法務 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用年収700万円〜

仕事内容【募集背景】事業の成長に対して、組織の成長も急務なためです。会社のフェーズが変わる節目に差し掛かっており、ガバナンスをより強化するため、法務／内部監査／総務をリードしていただく方を募集いたします【部署構成】所属：コーポレートDiv社員数：8名（マネージャー2名、メンバー6名）特徴：労務、経理、総務、システム業務をそれぞれ担当制で行っており、20代前半から40代後半までの幅広く活躍中。中途入社者が多く集まる部署です。【職務内容】・法務関連業務（契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など）・会社法関連業務（株式・登記・定款管理など）・ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務 ・取締役

仕事内容▼具体的な業務内容 ・各種契約書、NDAなどのリーガルチェック、ドラフト作成など ※1営業日3〜15件程度。月末月初にチェック依頼が集中します ※まずはNDAから顧問弁護士からのリーガルチェックポイントの引継ぎがあります ・社内規程の立案、管理 ・反社調査、与信調査 ・紛争解決に向けて顧問弁護士との連携、支援 ・リーガルチェックツールなどの検討、導入、運用 ・庶務業務補佐（月1回程度の簡単な清掃当番、来客対応・電話対応の補佐） ご経験があれば以下の業務もお願いすることがございます。 ・商業登記（役員変更など） ・株主総会、取締役会の運営 入社直後は契約書のレビュ

仕事内容【組織のミッション】第二創業期にある当社は、グローバル展開をはじめ、さまざまな新規サービスを生み出し事業を拡大しています。そのため法務の業務領域は多岐に渡り、ビジネス法務・商事法務・コンプライアンス・知的財産・データ保護などの領域の業務を行っています。それに加え、今後は新たに金融・人材その他の規制領域、諸外国のデータ保護法、多数のグループ会社を牽引していくグループガバナンスなど、新たな領域に広く深く向き合っていきます。【具体的な業務】サステナビリティ、コーポレートガバナンス、パーパスなどを踏まえ、法務マネジャーを統括し、法務領域の横断的なマネジメントを行います。▼業務領域・ビジネス法務領域 -

仕事内容交通費支給,社会保険完備 交通費支給（上限3万円）／育児支援制度／出張手当／研修あり 土日祝休み 【年間休日】125 【その他の休日休暇】特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など 【休日休暇に関する補足】 年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与 【休暇制度】 [年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 特別休暇]

仕事内容ワンキャリアは2021年10月に上場し、2023年12月には社員数が155人を超え、 組織も大きく変化・拡大し続けており、法務リスク管理やガバナンス面の重要性が増しております。 また、事業の特性上、個人情報を扱うため、守りを継続的に強化していくとともに、 事業成長を支えるため、攻めの法務が必要となってきております。 そのような環境の中で、 事業法務マネージャーとして法務リスク管理及び攻めの法務に取り組んでいただきます。 【具体的な業務】 ・契約法務 ・個人情報保護法、景表法、下請法、独占禁止法、職業安定法、電子通信事業法、特定電子メール法対応 ・法務相談対応 ・知財管理 ・法令調査 ・各種届出

仕事内容■仕事概要 ワンキャリアは2021年10月に上場し、2023年12月には社員数が200名弱となり、組織も大きく変化・拡大し続けており、法務リスク管理やガバナンス面の重要性が増しております。 また、当社の競争優位の源泉としてキャリアデータがあり、個人情報を扱うため、守りを継続的に強化していくとともに、キャリアデータの利活用によって事業成長を支えるため、知財戦略など攻めの法務が必要となってきております。 さらに、潤沢なキャッシュフローを活用し非連続な成長を実現するため、M&Aにも積極的に取り組んでいきます。 そのような環境の中で、企業内弁護士として法務リスク管理及び攻めの法務に取り組んでいただきま

仕事内容健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 交通費支給(上限2万円/月) 時間外手当(固定残業超過分を追加支給) 書籍購入手当 保育料補助手当(認可外保育施設利用時) 【受動喫煙対策】対策あり 屋内喫煙可能場所あり 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制(土・日) 祝日 リフレッシュ休暇

仕事内容募集背景 事業拡大及び法務の機能拡充に伴う増員募集 幅広い既存プロダクトにおける法務相談への対応レベル・スピード向上 新規事業・プロダクトリリースに関するリーガルリスクへの対応 コンプライアンス、リスクマネジメント、知財等の領域に関する機能強化 ※ 弁護士有資格者が1名在籍しております 業務内容 当ポジションでは、リーガルマインドや法令等の知識をもって、会社/事業/プロダクトが健全かつ圧倒的な成長を遂げることができるようサポートする役割を担います。 ビジネス法務*を自律的に進めていただきつつ、お持ちの専門性や経験に合わせて、下記の業務のうちいずれかを担当いただく想定です。 【業務範囲】 コーポ

仕事内容業務内容 本募集は、法務のマネージャーとして、法務総務部長をサポートするとともに、法務メンバーの教育、ツクルバのあらゆる事業の推進を一緒に進める法務マネージャーの求人です。 【位置づけ・体制】 マネージャーとして、ツクルバ全社の契約法務、株主総会・取締役会の運営、新規事業を含めた事業等に関する法的な相談・課題への対応、役職員に対するコンプライアンス活動、関連法規に基づくリスク管理業務、不動産取引のクレーム対応・損害額の確定等の法務全般を担当いただきます。 【チーム/ワークスタイルについて】 管理部門全体で約20名、うち法務3名の組織構成です。 内訳は法務部長・法務マネージャー・メンバー２名（内

仕事内容【応募資格】 [必須] ・必須スキル・経験 事業会社における法務部門での経験 法務知識・スキル（民法、会社法、知的財産法をはじめとする各種法令知識） PCスキル（Word、Excelの基本レベル※表計算程度） 英文契約書が読めて、チェックできるレベル ＜管理職ポジション＞ 上記の経験、メンバーマネジメント経験（評価、育成、管理業務等） 【職種名】 総務・法務グループ 法務部 ※管理職・管理職候補※ 【仕事内容】 【業務内容】 ・各種契約書（英文・和文）のチェック・作成及び契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート ・商品名、ブランド名の商標調査、商標登録のための必要書類の作成及び商標権

仕事内容2019年グロース上場「住まいの『もつ』を自由に。『かえる』を何度でも。」をともに実現する法務総務部長を募集します！ 仕事内容 ・契約書の作成、審査、交渉等の業務 ・事業トラブルに関する法的助言、損害賠償額の算定 ・新規事業を含めた事業等に関する法的な相談、課題への対応 ・役職員に対するコンプライアンス活動 ・関連法規に基づくリスク管理業務 ・株主総会、取締役会などの運営 ・社内諸規程の整備・運用 ・部門のマネジメント業務 募集背景 本募集は、法務・総務部長として、法務・総務メンバーの教育、ツクルバのあらゆる事業の推進を法務領域から担う法務総務部長の求人です。 【位置づけ・体制】 上

仕事内容【仕事内容】 株式会社RevCommの法務（マネージャー候補）担当として以下の業務をお任せする予定です。 【業務内容】 当社のガバナンス・コンプライアンスを強化していくため、経験等を踏まえて、プレイングマネージャーとして次の業務をお願いする予定です。（主たる業務）法務部門の立上げ期のため法務メンバーのマネジメントに加えて、メンバーと業務分担の上、次の業務を担当いただきます。・法務部門の戦略・企画の立案及び実施・法務に関する業務プロセスの整備・改善・事業推進に対する法的なサポート（必要な規約、契約書、覚書その他文書の作成、レビュー）・海外進出における法令等の調査・法務に関連する社内プロジェクト

仕事内容業務内容 東証プライム上場企業のGMOインターネットグループ株式会社の商事法務担当として、主に適時開示並びに金商法開示、バーチャル株主総会や取締役会の運営、株式実務をご担当いただきます。グループガバナンス体制の強化等を通じて、グループ110社の経営の意思決定プロセスに深く関与した業務です。 【具体的な業務内容】 ■ディスクロージャーの要否の判断、東証連携並びに開示実務。 ■印刷会社様、社内関係部署と連携し、四半期報告書、臨時報告書、有価証券報告書の商事法務部分を作成。 ■取締役会・経営会議運営（議案チェックで遅くなる日もあります、会議開催日は朝８時から運営） ■株主総会運営 ■コーポレートガバ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要業務経験】 法務関連業務(契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など)の経験がある方 【最終学歴】 大学卒業以上 [歓迎] 【歓迎】 ・ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務の経験がある方 ・会社法関連業務(株式・登記・定款管理など)の経験がある方 ・取締役会・株主総会運営業務の経験がある方 【職種名】 【マネージャー候補】法務 【仕事内容】 法務関連業務(契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など) 会社法関連業務(株式・登記・定款管理など) ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務 取締役会・株主総会運営業務 などご経験やご希望

仕事内容ｉＦＩＮＤ株式会社 【東京】管理（Manager）◆経理、財務、法務、総務など幅広にお任せ／働きやすい環境◎ 【仕事内容】 【東京】管理（Manager）◆経理、財務、法務、総務など幅広にお任せ／働きやすい環境◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： "バックオフィス責任者として、経理、財務、法務、総務などの業務を担当していただきます。具体的には、以下の業務をお任せします。 ・経理に関連する業務（日次、月次、年次、決算対応） ・財務、管理会計（PL、BS、CFの管理、部署別損益管理等の経営資料作成） ・法務に関連する業務（契約書管理、社内リーガルチェック、弁護士対応） ・総務に関連する業

仕事内容下記業務を担当 ・契約審査 ・知財 ・紛争、訴訟 ・広告審査 ・コンプライアンス ・株主総会、株式事務 ・取締役会、経営会議事務局 ・社内規程 ・リスクマネジメント ・コーポレートガバナンス ・メンバーのマネジメント 休日･休暇 完全週休二日制,祝祭日,有給休暇（法定通りに付与）,夏季休暇,年末年始休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇 福利厚生 雇用保険あり,厚生年金あり,健康保険あり,交通費全額支給,賞与あり,昇給あり,在宅勤務制度あり

仕事内容【具体的な仕事内容】 ▼下記法務の業務を幅広くお任せ致します。 裁量をもちながら、幅広い業務に携わって頂くことも可能です。 ・会社法務（コーポレートガバナンス含む） ・コンプライアンス ・知的財産権関連業務 ・官公庁対応（届出など） ・プライバシーマーク関連業務 ・社内向け法務研修 ・契約法務 など ※当社分以外にも子会社分も含みます。 【仕事の特徴】 ▼とにかく経験できる領域が広い まずは契約書周りかコーポレート周りの業務からと思います、ご経歴やゆくゆく（といってもかなり早期に）契約系、予防法務（コンプライアンス）、戦略法務（上流、M&A）全てに携わって頂くことを想定しています。 ▼

仕事内容国際法務担当として、外国企業との法務業務全般をお任せします。東京都渋谷区にある、英語を活かして働ける環境！4万件を超える実績で政府・大学・メーカー・広告代理店などの企画・開発に貢献するリサーチ会社の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎企業法務（国際法務）の実務経験（5年以上） ◎独力で英文の契約書や法律、ビジネス文書の作成ができる方 【歓迎業務経験】 不問 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎TOEIC〈R〉テスト800点以上 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・社内メンバー、社外関係者に対して、円滑なコミュニケーションが取れる方

仕事内容法務（Mgr候補） 仕事内容 【業務内容】 当社のガバナンス・コンプライアンスを強化していくため、プレイングマネージャーとして次の業務をお願いする予定です。 （主たる業務） 法務部門の立上げ期のため法務メンバーのマネジメントに加えて、メンバーと業務分担の上、次の業務を担当いただきます。 ・法務部門の戦略・企画の立案及び実施 ・法務に関する業務プロセスの整備・改善 ・事業推進に対する法的なサポート（必要な規約、契約書、覚書その他文書の作成、レビュー） ・法務に関連する社内プロジェクトの推進（PM）、社内ナレッジの共有・向上 ・海外進出における法令等の調査 （経験を踏まえて担当いただく業務） 経

仕事内容[仕事内容] ワンキャリアは2021年10月に上場し、2023年12月には社員数が155人を超え、 組織も大きく変化・拡大し続けており、法務リスク管理やガバナンス面の重要性が増しております。 また、事業の特性上、個人情報を扱うため、守りを継続的に強化していくとともに、 事業成長を支えるため、攻めの法務が必要となってきております。 そのような環境の中で、 事業法務マネージャーとして法務リスク管理及び攻めの法務に取り組んでいただきます。 【具体的な業務】 ・契約法務 ・個人情報保護法、景表法、下請法、独占禁止法、職業安定法、電子通信事業法、特定電子メール法対応 ・法務相談対応 ・知財管理 ・法令