オープンポジション 労務 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士アシスタント（パート・未経験歓迎） 1.給与計算事務 タイムカード等をエクセルシートに転記し、集計を行なっていただきます。 2.社会保険等手続き事務 専用ソフトを使って各種保険手続きを電子申請していただきます。 マニュアルがありますので、ご安心ください。 3.その他事務 郵送作業やファイリングなどの一般的な事務作業をしていただきます。 <給与> 時給1,200円～1,500円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> その他 完全週休3日制 土日祝日及びシフトで定める日 週3日～4日勤務できる

仕事内容男性活躍中！総務人事係長／プロスポーツ選手ユニフォームにも携わるメーカー 入社後は管理本部の人事・総務課長候補（入社時は係長）として、以下の総務労務人事業務を担当してもらいます。 ◆給与計算・源泉徴収・年末調整 ◆社会保険関連・労働保険関連 ◆人事採用関連業務 ◆リース関連 ◆人材育成業務 ◆庶務雑務等の総務労務人事業務全般 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ 設立65年を超える歴史を持つ、スポーツ関連製品の企画・制作メーカーです。 総務・人事課長の役職定年に向けて、総務・人事課長候補（入社時は係長）を増員募集しています。 入社後は総務・人事課長

仕事内容<仕事内容> 【大阪】給与労務事務◇東証プライム上場／年休128日／化学メーカー (1)給与月次業務（給与計算に関する前処理、勤怠、計算確認、後処理など）、年次業務 ※給与計算は外部委託しており、その計算に必要なデータ準備や計算後の処理が中心になります。 (2)社会保険関連業務（資格取得、扶養異動、月変算定、支払届、給付金関係など） (3)福利厚生関連業務（健康診断、慶弔対応、保養所対応など） (4)その他関連業務（入退社手続き、人事情報管理、研修対応、証明書発行など） その他付随する業務（電話対応、資料作成、ファイリング など） （変更の範囲） 会社の定める業務 ※業務上必要がある場

仕事内容【応募資格】 [必須] ●総務、人事、労務での就業経験がある方 ●基本的なPC操作ができる方 ●Excel・Word・パワーポイント等を用いての資料作成 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年60歳 （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 病院内人事・労務全般 事務長のサポート業務 【仕事内容】 回復期リハビリテーション病棟のリハビリテーション専門病院で、総務人事労務管理をお願いします。 主に入退職の手続きや人材採用の手続き・対応、勤怠管理、給与計算の確認、病院運営に係る各種申請、人事評価の準備など、病院の総務人事課業務全般をお任せします。 《具体的には》 ●入退職の手続き（社労士

仕事内容【労務】責任者代理（係長クラス）／経験・スキルを発揮／賞与年2回／福利厚生充実◎ 「人財管理部 労務」にて下記業務をお任せいたします。 1．労務関連業務 勤怠処理管理 給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務 住民税特別徴収事務業務 社会保険手続き管理 年末調整業務 勤怠管理・有給管理（社員） など 2．人事関連業務 人事情報管理業務 人事システム維持管理 人事考課における一連業務 人事処遇制度の提案・構築 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 PRポイント ◆やりがい 労務部署のポジションをお任せします。ご自身の経験スキルを存分に発揮して頂ける環境です。 ◆社風 年

仕事内容<仕事内容> はたらく人々を幸せにする労務担当【年間休日120日以上/オシャレなオフィス】 【労務業務】 ・給与/賞与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・社員の入退社手続き ・年末調整 ・各種規程管理 ・電話、来客対応 etc. 【お任せしたいミッション】 『はたらく人々を幸せに。』というパーパス（存在意識）に基づき、これまで8,000件以上のデザイナーズオフィスの提案を手がけてきた当社。 施工後には「職場が楽しくなった」「親に会社の写真を送りました」といったクライアント先に勤めている社員の方たちの声を数多くいただいてきました。 今後も多くのクライアント先により良い オフィス環境を提案し

仕事内容＜エンジニアオープンポジション＞ 各PJTで活躍するエンジニアを広く募集しております。 同社へ興味はあるもののどこで応募するか迷われてる方大歓迎です。 お客様DX推進におけるご支援や、Webアプリケーション開発、インフラ構築 等 選考を通じご希望やご経歴にマッチしたポジションをご相談させて頂きます。 【業務例】 ・お客様DXの支援・ソリューション企画 ・サーバーサイド及びモダンフロントエンド開発／プロダクト開発 ・生成AIを活用したAIソリューション開発 ・ローコードツールなどを用いた業務効率化、内製化支援 ・クラウド環境構築 等 ■プロジェクト例 ・自社サービス：「防災HELP」の開発、

仕事内容【人事労務課長】就業規定整備／物流課題解決／特許技術保有◎ 大型車両の販売・修理架装・運送をグループ会社で展開する当社にて人事労務課長の募集です。 上場を目指す中で、就業規定の見直しや、労務関連の業務をメンバーに割り振っていくことをお任せします。 【詳細】 労務管理全般：給与計算・雇用契約関連・就業規則・年間カレンダー作成 総務関連：契約書・その他重要書類・稟議書類・社内書類・備品関連などの管理・申請・稟議などの 社内ルールの整備を見直しなど 人事考課等の整備と見直し 経営戦略室と協力し、様々なプロジェクトに関わっていただくこともあります。 ※業務内容の変更範囲：基本的にないが、場合に

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】完全土日祝休み 社会保険労務士アシスタント 日本で唯一の「障がい福祉に特化した」社会保険労務士事務所として、福祉事業者を支えるやりがいある実務に携わっていただきます。手続き業務だけでなく、顧問先との信頼関係を築き、課題に寄り添いながら継続的に支援する“伴走型”の社労士事務所です。 主に以下の業務をお任せします： 労働・社会保険の各種手続き（入退社、年度更新、算定基礎など） 給与計算（3～10名規模の企業を15～20社程度ご担当） 就業規則・各種労使協定の作成・更新（雛形活用・カスタマイズ） 各種助成金（キャリアアップ助成金など）の申請サポート 上記、担当と協力

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【天満橋駅直結徒歩2分】労務アシスタントスタッフ／人事労務・社会保険労務士アシスタント ＼当社で働く魅力／ ・週3～4勤務OK！勤務時間も相談可 ・髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOK ・天満橋駅直結のオシャレな事務所 ・少人数精鋭で代表との距離が近い環境 ロジック社会保険労務士法人は、社労士歴13年以上の代表が運営する社会保険労務士事務所です。 現在は飲食・建設・運送・美容業界など、 約70社以上の企業と顧問契約を結び、給与計算や社会保険手続きなどの人事労務業務をサポートしています。 今回募集するのは、企業の給与計算や社会保険手続きを支える事務スタッフです。 【お任

仕事内容≪法人本部で人事業務経験者を募集中≫土日祝休み◇駅チカ◇昇給・賞与あり＆諸手当や福利厚生も充実♪入職祝い金支給あり【大阪市東成区、緑橋駅/深江橋駅、人事部、人事労務事務、正職員】 ワークライフバランス重視の7.5時間勤務、17時終業の働き方も選択可！.矢木脳神経外科病院を運営する医療法人を支えるお仕事です！チーム体制なので経験が浅い方でも安心☆充実の待遇をご用意しています◎お気軽にお問い合わせください♪ ◆職種 人事労務スタッフ ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万3000円～29万3000円＋皆勤手当7000円 ※月給には、役職手当2～3万円、職能手当

仕事内容<仕事内容> 【社労士資格者大歓迎♪】社労士事務スタッフ／完全土日祝休み／年間休日125日／業務拡大の為募集中！ ★社労士資格保有者or実務経験者募集中！ ★資格保有者：月給28万～ ★20～40代活躍中！ ★賞与年2回！昨年度実績：4ヶ月分！ ＼当社について／ 当法人は全国6か所に事務所を持つ社労士法人です。 大企業グループ様を顧客としており、順調に業務を拡大しております。 大阪事務所は、特定の企業グループ様にサービスを提供しており、 社数にして約70社（従業員数に換算すると約20,000名）の 社会保険・労働保険等の業務を代行しております。 また、労務についてのご相談に

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 人事労務担当 当事務所では、パートタイムの人事労務担当を募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を遂げています。柔軟な労働スケジュールで、人事労務領域での専門知識を発揮しませんか？ この役割では、クライアント企業に対して人事労務に関連する業務をサポートします。具体的な業務内容には、労働契約書の作成、給与計算代行、勤怠管理のサポート、労働法令のアドバイスなどが含まれます。また、クライアントとの協力を通じて、労務問題の解決と人事戦略の策定を行います。 求められるスキルには、人事労務に関する知識、コミュニケーション能力、問題解決スキ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週4日以上、1日5時間以上 9:00～18:00内で5時間でOK♪（1時間休憩あり） ⇒9:30～15:30 ⇒10:00～16:00 などなど お子さんの送り迎えや副業なども可能です◎ 残業なし♪扶養内勤務OK！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 曜日は選択可です！この日だけ休み！ 今月はこの曜日など指定も可能です◎ 祝日がある場合はそれ以外出勤となりますので、 ご注意下さいませ！

仕事内容【事務スタッフ】 簡単なPC操作ができれば◎1日5h～30代活躍中◎コーヒー飲み放題♪ 社会保険労務士法人協心 ■ 給与 時給1200～1600円＋交通費全額支給 ■ シフト 週4日以上、1日5時間以上 ■ アクセス 谷町線南森町駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、残業月10時間以下 ■ 勤務地 大阪市 北区 ≪南森町駅チカ≫社労士事務所でデータ入力などのお仕事！ コーヒーやカフェラテも飲み放題♪ 仕事でほっと一息つけますよ◎ 簡単なPC操作が出来れば未経験もOK◎ 特別な知識・経験は不要です♪ ≪Point≫ ＊1日5時間～お子様の送り迎えなど、ご家庭優先でOK◎ ＊スタッフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜MUST要件＞ ◆いずれか必須 ・上場企業での労務経験 ・IPO準備企業での労務経験 ・不動産企業での労務経験 ＜WANT要件＞ ・社会保険労務士の有資格者 ・労務の監査対応等の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・給与計算・社会保険・勤怠管理など、労務実務の豊富な経験を持ち、業務全体を俯瞰してマネジメントできる方 ・労働基準法・労務コンプライアンスに精通し、制度整備やリスク対応を主導できる方 ・IPO準備や上場基準に準じた社内規程・内部統制の整

仕事内容《社労士＊社労士補助》土日祝休／定時退社OK／フレックス制 社会保険・労働保険関連手続き、給与・賞与計算、年末調整、助成金申請、人事労務に関する相談対応 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ 税務顧問先より労務面でのご相談が増えているため、部門強化のための増員となります。 ご自身の希望により業務の幅を広げることが可能です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＊この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【採用担当より】 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算を含む労務業務の実務経験（目安：3年以上） ・全国出張可能な方 ※大阪支店勤務ですが、各投資先への出張があります（2～3ヶ月に1回、2～3泊程度） [歓迎] ・社労士事務所・アウトソーサーとの協働経験 ・労務業務における業務改善の経験 ・社労士と連携し、規定改定や法令対応を行った経験 ・勤怠管理システムなどの導入・リプレイス経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】労務担当（年収356万円～650万円） 【仕事内容】 ★医療・介護事業者への出資・経営ノウハウ・経営人材の提供、医療・介護事業者間の連携体制の構築、先端技術・他産業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記の両方を満たす方 ・社会保険労務士資格の方 ・社会保険労務士事務所でのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】社会保険労務士 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 即戦力採用！幅広い案件に対して顧客に価値を返せる体制を構築！ 【職務概要】 同社にて、社会保険労務士として業務をお任せします。 【職務詳細】 社会保険労務士 ・労務相談および手続 ・労働保険 ・社会保険 ・助成金など ※飲食・建設・Web系など幅広い業界に関わるため、

仕事内容【労務／給与・社保】エンジニアリング・メーカー／定着率◎ ・給与計算 ・年末調整手続き ・入社・退社手続きの処理 ・健康保険・厚生年金の資格取得および資格喪失手続き ・雇用保険の資格取得・資格喪失手続き ・従業員の扶養追加・削除手続き ・その他労務事務及び総務部業務 ■具体的な内容 配属となる総務部にて労務業務全般と総務業務も一部お願いいたします。 ■研修体制 弊社三田工場にて、取り扱い・製造している製品を理解するための短期研修を予定しています。配属部門では先輩社員によるOJTを通し、業務を習得していただきます。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセー

仕事内容株式会社ＣＬＡＮ 労務／土日祝・年休125・残業少なめ／業界きっての働きやすさ 【求人要約】 ◆社内の基盤を支える【労務】専門職 ◆年休125日×土日祝でライフイベントと両立可能 ◆介護・福祉の現場を支える、やりがいあるお仕事 業界未経験でも労務として挑戦＆幅広く活躍 会社を支える“なくてはならない存在”に！ ≪ 労務にしっかり向き合える環境 ≫ ◆ 完全週休二日制 ◆ 残業ほぼなし ◆ フレックスタイム制度あり ● 労務に専念できる環境 ● DX推進や効率化にも関われる ● 年間休日125日以上・産休育休取得実績あり 会社の基盤を支え、社員一人ひとりが安心して働ける環境を