ハローワーク 福祉用具専門相談員 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容・福祉用具の請求管理業務、顧客登録 ・福祉用具専門相談員のアシスタント業務 ・商品発注業務 ・帳票作成 ・ご利用者、ご家族への対応 ・管理者の補助業務 ・その他の事務業務 ・電話応対、ＰＣ入力業務 ※ＰＣ入力と電話対応を同時に並行して行います。 臨機応変な対応も求められます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容福祉用具（介護ベッド・車いす・手すりなど）の配送・設置・回収 を担当いただきます。 ２ｔトラックを使用した決まったエリアのルート配送が中心です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外手当は１日の法定外労働時間を超えた場合支給する 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容（１）利用者・取引先の電話応対や来客応対 （２）書類のファイリング作業、ファックスの仕分け作業 （３）請求書などの郵便物封詰め、発送及び仕分け作業 （４）消耗備品の発注、管理等社内の庶務業務全般 業務内容の変更範囲：当社の定める業務

仕事内容福祉用具専門相談員としての業務全般をお願いします。 ・福祉用具の販売、搬入、組み立て、設置、回収業務 ・ケアマネージャーや市役所、病院等への訪問、営業全般 ・福祉用具計画書、契約書作成 ・電話対応など ※業務上、社用車の運転必須 「あなたに頼んでよかった！ありがとう」 福祉用具のレンタル・販売を通じて、感謝のお言葉を頂ける、そし て【人の役に立てる】ことを実感できるお仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容福祉用具専門相談員としての業務全般をお願いします。 ・福祉用具の販売、搬入、組み立て、設置、回収業務 ・ケアマネージャーや市役所、病院等への訪問、営業全般 ・福祉用具計画書、契約書作成 ・電話対応など ※業務上、社用車の運転必須 「あなたに頼んでよかった！ありがとう」 福祉用具のレンタル・販売を通じて、感謝のお言葉を頂ける、そし て【人の役に立てる】ことを実感できる お仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・定期清掃（床洗浄ほか）の作業スタッフ ・日常清掃員への指導、代行 他、経験により ・作業スケジュール管理 ・簡単な顧客対応 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【年間休日１２０日・土日祝】プライム上場企業の営業職 地域包括支援センターや居宅介護支援事業所等を訪問し ケアマネジャーに対して福祉用具レンタルや住宅改修の 営業を行い、利用者様を紹介していただきます。 ・ケアマネジャーに対し、福祉用具のレンタル、住宅改修のＰＲ ・利用者宅を訪問し、介護用品の選定、納品・組立、配送 使い方の説明 ・ＰＣにて見積書の作成・ご利用者情報の入力等 ※社有車を使用（ハイエース等のワンボックス。ＡＴ車） ※サービス提供地域：江戸川区、墨田区、江東区、中央区、葛飾区 ※研修・資格取得支援あり。丁寧に指導します。 業界未経験ＯＫ 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容有限会社さつきメディカル本部で介護用品・日用消耗品のルート営 業・配送のお仕事です。ノルマなし、既存顧客対応メインなので未 経験の方も安心して始められる！業務内容は営業５割・配送５割程 度となり、日々の配送の際に新商品や特売品等をご案内していただ きます。慣れるまではＯＪＴで先輩方がしっかりフォローしてくれ ます。残業ほぼなし・土日祝休日の為、プライベートも充実！ 変更範囲：変更なし

仕事内容・市役所・特老施設・支援センターなどへの福祉用具品の設置や、 ご要望の対応など、ニーズにあったご案内をして頂きます。 ・福祉用具のレンタル・販売・組立／介護用ベッド等があります。 ・住宅改修・簡易工事補助作業／手すりの取付等もお願いします。 【未経験者歓迎／資格取得支援制度あり】 ・入社後、弊社営業員と同行し、営業業務を習得して頂きます。 ・入社後、会社の費用負担により福祉用具専門相談員資格を取得し て頂きます。【業務の変更無し】

仕事内容≪訪問介護・通所介護・福祉用具・小規模多機能型居宅介護・グル ープホームの管理職≫※適性に応じて配属 ・訪問介護業務：身体介護、生活援助 ・通所介護業務：入浴、食事、排せつなどの介護、体操、レクリエ ーションの企画・実施 ・福祉用具専門相談員業務 ・小規模多機能型居宅介護・グループホーム業務 ◆管理者業務（管理者補佐も含む） ・シフト管理、計画書等の書類作成・請求業務実績・サービス担当 者会議への参加・研修企画、実施・スタッフ管理、指導、営業 等 ・居宅介護支援事業所等への営業活動 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、 経験がある方はもちろん、実務未経験者やブランクのある方も独 自の要請プログラムで独り立ちできますので、ご安心ください。 〇体制と主な業務〇 ケアマネジャー２名在籍（うち１名主任介護支援専門員） 一人当たり月平均利用者数 約３３名 ＜業務＞利用者訪問／ケアプラン作成／支援経過入力／連絡調整 介護保険諸手続き／給付管理 等 〇職場の特徴〇 顔の見えるチーム、１人で困難なケースを抱え込む必要はありませ ん。同僚のＣＭ、併設の訪問看護師、理学療法士、福祉用具専門相 談員と日常的に相談ができる環境になります。変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※勤務６時間未満は休憩なし、６時間以上は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※介護施設の経験不問！病院などの経験をいかせます。 ※専門職種が多いため、機能訓練指導員としてお客様一人ひとりに しっかり向き合うことが可能です。