東京都江東区の芸能マネージャーの求人・転職・中途採用

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 17:00 ～ 06:00 残業は１夜勤2.5時間程です。

仕事内容 副業・WワークOK☆ 簡単業務で未経験・無資格でも安心スタートできるんです！ 女性専用のGH！ 安定した事業、長く働けます！ 有給消化率100%でリフレッシュ！ 【仕事内容】 ️基本、「見守り」の夜勤の生活支援員を募集しています♫ ️お仕事内容はとても簡単！ ️未経験・無資格でも無理なくスタートできます♪ ️休憩時間は資格勉強など、みなさん自由にされています♪ ️まずはお話しを聞いて見学してみませんか？ 【具体的には】 見守り、声掛け、相談、記録（パソコンを使った簡単な入力） 【雰囲気】 ️お任せする仕事は、介護でも、介助でもない、「自立支援」で

仕事内容電話占いコンテンツを提供している 占い師のマネジメント業務です。 レアな仕事の為、従業員の１００％が未経験者です。 占いの知識が無くても問題ありません。 エンタメ業界・占い業界が初めての方でもご安心ください。 業務内容は、依頼がなかなか入らない占い師に対して ・「効率が良い時間帯での待機斡旋」 ・「得意とする相談ジャンルのPR」 ・「他の占い師の成功例」等のアドバイスを行ったりします。 また利用者から様々な悩みを聞いている占い師は、 自身のケアが散漫になってしまいがちの為、 話を聞いたり、モチベーション高く仕事が できるように言葉をかけたりと、 ケアをお願いします。 実際に占い師と会

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 例１ ▼週4日/1日9時間（1時間休憩、実務8時間） →勤務時間 早番10：00～19：00 遅番 12：00～21：00 例２ ▼週3日/1日7時間（1時間休憩、実務6時間） →勤務時間 早番10：00～17：00 遅番 14：00～22：00 等、自身のライフバランスに合わせてシフト選択可能です

仕事内容＜仕事内容＞ 【メイン業務内容】 ・データ入力 ・文章・占い師のスケジュール確認 【その他の業務内容】 ・電話応対 未経験の方でも慣れるまでしっかりサポートするのでご安心ください。 たくさんのご応募お待ちしております！

仕事内容電話占いコンテンツにおける 占い師のスカウト業務です。 レアな仕事の為、従業員の１００％が未経験者です。 占いの知識が無くても問題ありません。 エンタメ業界・占い業界が初めての方でもご安心ください。 具体的な業務内容は SNSや個人ブログなどから 気になる占い師にメールでアプローチ！ プロアマ問わず、スカウトOK◎ "この人と話してみたい" そんなあなたの好みのスカウトでも問題ありません 人数のノルマや占いジャンルの指定もないので、 あなたが会いたい人をあなたのペースで 集めていただけます♪

仕事内容【仕事内容】 当社所属タレント、アーティストのマネージャー業務をお任せします！ ※タレントスケジュールに合わせて出張頂くこともあります。 【具体的には】 ・スケジュール調整 ・スポンサー、放送局との折衝 ・キャスティング営業、仕事の選定 ・SNS投稿等のレポーティング業務 ・テレビ、ラジオ、雑誌等の収録及び撮影の立ち会い ・一部、イベント企画制作、および運営 など 【雇用形態について】 基本的に99%の方が更新・継続して働いていただけます。 待遇についても正社員と同等となっております。 【給与】 月給24万5000円～ ◆昇給あり 【給与詳細】 基本給\186,839～

仕事内容株式会社エーカンパニー 【東京】運行管理★芸能人・VIP専用の送迎サービス◆残業10h程・年間休日127日◆将来の管理職候補 【仕事内容】 【東京】運行管理★芸能人・VIP専用の送迎サービス◆残業10h程・年間休日127日◆将来の管理職候補 【具体的な仕事内容】 エンタメ業界を支える成長企業・芸能界関係者、国内外VIPの送迎を専門に手掛けてる会社です／完全週休2日制・年間休日120日以上・裁量大きく自由度高い環境 ■業務概要： 同社の車両部にて、ドライバーや内勤スタッフの勤怠・労務管理を中心に、営業所の運営を支える管理業務をお任せします。増加する案件に対応するため、体制強化を目的とした

仕事内容株式会社日比谷コンピュータシステム 【江東区東陽】人事部スタッフ（幹部候補）◆経営に近い立場で組織づくりをリード／人的資本経営を推進 【仕事内容】 【江東区東陽】人事部スタッフ（幹部候補）◆経営に近い立場で組織づくりをリード／人的資本経営を推進 【具体的な仕事内容】 【安定基盤IT企業／フレックス／残業月15～20時間程度】 ■ポジション概要： 将来の人事部門の管理職として、人事戦略の立案・推進をはじめ、人事制度の企画・運営、労務管理、人材開発・育成、採用、給与・福利厚生など、人事業務全般を担っていただくポジションです。 ■業務内容： マネージャーとしてまたはプレイングマネージャーと

仕事内容＼人柄採用強化中！事務デビューを応援します／ 気がきくねって言われる。 そんなあなたなら100点満点です・ 仕事内容： 大手企業を中心に導入されている大型人事システム「タレントパレット」の 円滑な運用を支えるIT事務をお任せします。 ・入社後の充実研修！ 最初の約3週間〜1ヶ月は、 動画マニュアルや演習問題を通じた基礎研修を実施します♪ AIツールの活用方法までしっかり学べるため、未経験の方も安心です。 【具体的なお仕事】 ・データ入力、CSVファイルの処理 ・Excel（数式や関数）を使用したデータ処理や集計 ・システム「タレントパレット」の運用・設定サポート ・Copil

仕事内容ハイヤードライバーとして以下業務をお任せいたします！ ◆具体的なお仕事内容 上場企業の経営者、メディアの第一線で活躍する芸能人、政治家、各国首脳など、エグゼクティブ中心の顧客を相手に、送迎サービスを提供します。 特定のお客様の専属ドライバーになることもあります！ ◆モデル年収 年収530万円（入社2年目） 年収749万円（入社8年目） ◆乗車ノルマなし！ 経営層やハイクラスのお客様対応のみです。 ◆運転時間は1日4時間程度 待機時間がほとんどのため、待機時間を自分のために有効活用する方も多数おります。 ◆出勤日数は月13日程度 お休みが多いため、副業との兼業を実現しやすいです。 ◆年

仕事内容職務内容 本ポジションは、全社最適の視点からタレントマネジメント、育成、ダイバーシティ推進、従業員エンゲージメントといった複数の領域を横断的に設計・推進していただく役割です。 社員育成、マネジメント育成、人材ポートフォリオに基づく人員配置、シニア人材活躍支援の実務経験を積まれた方に、組織全体の人材力を高めていくことを期待しています。 ◆入社後お任せする業務 事業戦略と連動した全社タレントマネジメント戦略の立案・実施 全社の人材ポートフォリオに基づく人員配置の最適化 社員向け育成体系の企画・運営 管理職・次世代リーダー候補の育成施策の企画・実行 キャリア自律支援施策の企画・運営 シニア人材の活躍

仕事内容「半日のExcel作業が5分に！？」 時代遅れにならない『AIスキル』を、今のうちに身につけませんか？ 仕事内容： 大手企業を中心に導入されている大型人事システム「タレントパレット」の 円滑な運用を支えるIT事務をお任せします。 ・入社後の充実研修！ 最初の約3週間〜1ヶ月は、 動画マニュアルや演習問題を通じた基礎研修を実施します♪ AIツールの活用方法までしっかり学べるため、未経験の方も安心です。 【具体的なお仕事】 ・データ入力、CSVファイルの処理 ・Excel（数式や関数）を使用したデータ処理や集計 ・システム「タレントパレット」の運用・設定サポート ・Copilot

仕事内容給与： 時給1800円~ 仕事内容： 人が安心して暮らせる関係を、つくる。 ファミットは、きらりライフサポートが手がけるプレミアム家事代行サービスです。 経営者・医師・アーティストなど、忙しい方々のご家庭に寄り添い、単なる家事の代行ではなく、暮らしそのものを支えるパートナーとして活躍していただきます。 「家事が好き」「誰かの役に立ちたい」 そのあなたの気持ちとスキルを、必要としているご家庭があります。 ■お仕事内容 お客様のご家庭に合わせたオーダーメイドのサポートです。 担当制なので、慣れてしまえば「いつもの場所で、いつもの手順」でスムーズに働けます。 ・お掃除（水回り・掃除機

仕事内容アチーブメント株式会社 【第二新卒歓迎】トップリーダーの人生に深く伴走するコンサルタント／働きがい1位 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】トップリーダーの人生に深く伴走するコンサルタント／働きがい1位 【具体的な仕事内容】 【人と組織の成長を創り出す人材教育コンサルティングファーム】 ◇経営者やリーダーの人生に3年以上伴走／「人生の目的達成のパートナー」 ◇2025年版「働きがいのある会社」ランキング1位◎社会貢献性の高い事業 ■当社について： 個人や組織の成長を創り出し、自己実現や目標達成を支援する人材教育コンサルティングファームです。「人が変わり、組織が変わり、社会が変わる」理念のもと

仕事内容人事系ソリューション導入領域は、ITを活用して企業の人事業務の効率化や戦略的人材活用に貢献できる分野です。 本領域の経験を持つITコンサルタントは多くなく、ご自身のキャリアアップにつながる環境が整っています。 また、当社では人事系サービスの強化を進めており、新たな価値を創出できる仲間を求めています。私たちと共に、企業の人事業務を革新する挑戦に取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています。 【募集背景】 今後人事労務を含む統合型ERPサービスの事業展開を目指しており、その達成に向けた人員増強の一環として採用を強化しています。なお、入社後は、経験豊富なメンバーによるOJTや研修を通じて、当社

仕事内容／ 「そんなうまい話が…」いえいえ、あるんです。 ＼ 経営者や役員をお乗せする貸切ドライバーであれば、運転時間は1日の半分くらい。 お呼びがかかるまで、何をしていても自由です。 ■先輩社員の1日の過ごし方 例えば、先輩たちは、新聞や本を読む、ゲームアプリをする、昼寝をする、同年代の仲間と談笑するなど自由に過ごしています。 タクシーのように、1日中街を走りまわることも、お客様のいそうな場所を考えたりすることはありません。 もちろん深夜運転もありませんので、無理なく業務できるんです。 ■月収40万円の理由 「じゃあ収入もそこまででしょ…？」と思うでしょうか。 待機している時間にも手当

仕事内容人事系ソリューション導入領域は、ITを活用して企業の人事業務の効率化や戦略的人材活用に貢献できる分野です。 本領域の経験を持つITコンサルタントは多くなく、ご自身のキャリアアップにつながる環境が整っています。 また、当社では人事系サービスの強化を進めており、新たな価値を創出できる仲間を求めています。私たちと共に、企業の人事業務を革新する挑戦に取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています。 【募集背景】 今後人事労務を含む統合型ERPサービスの事業展開を目指しており、その達成に向けた人員増強の一環として採用を強化しています。なお、入社後は、経験豊富なメンバーによるOJTや研修を通じて、当社

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下(1)～(4)の業務の中で、複数のご経験（各３年以上） (1)新卒・中途社員育成 (2)マネジメント・幹部育成 (3)人材ポートフォリオに基づく人員配置 (4)シニア人材活躍支援 [歓迎] ・データに基づいて組織課題を特定し、改革・改善を主導した経験 ・AIを活用した業務改革経験 【フィットする人物像】 ・全社の人材戦略全体を意識して最適な打ち手を考えられる方 ・既存の制度や慣習を前提とせず、新たな価値創造と改革・改善を推進できる方 ・多様なステークホルダーと信頼関係を築きながら、組織全体を巻き込んで施策を推進できる方 【職種名】 【人材開発担当】複数の領域を横断的

仕事内容明治安田システム・テクノロジー株式会社 社内SE※明治安田生命グループの人事システム開発◆上流工程メイン◆所定労働7H／フルフレックス 【仕事内容】 社内SE※明治安田生命グループの人事システム開発◆上流工程メイン◆所定労働7H／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ～明治安田生命グループの人事システム開発／上流工程メイン／働き方◎～ ◎明治安田グループ唯一のIT企業で高度なIT戦略を展開 ◎社内教育や各種支援制度充実/他部署交流も多く中途採用にもなじみやすい社風 ◎所定労働7h、残業19h、在宅・フルフレックス可能と働きやすさ抜群 ■概要 明治安田グループの基幹領域（人事）のシステム

仕事内容【LYグループ｜タレントマネジメント/人材開発】全社最適の視点から複数の領域を横断的に企画・設計・推進 アスクル株式会社 - 業界TOPクラス！売上高3,480億円のBtoB通販サービス『ASKUL』を手掛ける東証プライム上場企業 仕事内容 本ポジションは、全社最適の視点からタレントマネジメント、育成、ダイバーシティ推進、従業員エンゲージメントといった複数の領域を横断的に設計・推進していただく役割です。 社員育成、マネジメント育成、人材ポートフォリオに基づく人員配置、シニア人材活躍支援の実務経験を積まれた方に、組織全体の人材力を高めていくことを期待しています。 ・入社後お任せする業務

仕事内容アチーブメント株式会社 【第二新卒歓迎】ToBコンサルタント／経営者の人事戦略パートナー！組織の成長を創り出す組織変革 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】ToBコンサルタント／経営者の人事戦略パートナー！組織の成長を創り出す組織変革 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 経営者の戦略パートナーとして、組織の課題を『人の成長』を軸に解決。高業績と良好な人間関係が両立する、社会の模範となる「クオリティカンパニー」を創り出す仕事です。 【単なるコンサルではない。社会変革を担う仕事】 ミッションは「教育の力で世界を変える」こと。その実現に向けた中核事業が、組織変革コンサルティングです。クライアントは