アウトソーシング - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

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関東SV/事務アウトソーシング事業のSV(スーパーバイザー)障害のある社員のマネジメント業務

パーソルダイバース株式会社

  • 豊島区

  • 年収443万円〜516万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容パーソルダイバース株式会社 【関東SV】事務アウトソーシング事業のSV(スーパーバイザー)◆障害のある社員のマネジメント業務 【仕事内容】 【関東SV】事務アウトソーシング事業のSV(スーパーバイザー)◆障害のある社員のマネジメント業務 【具体的な仕事内容】 【人材大手パーソルグループ/障害者雇用支援のリーディングカンパニー/土日祝日休み/フレックス制度/社会貢献性後輩育成・指導の経験が活かせる】 ■概要 当社受託事業にてはたらく障害者の方のマネジメント・フォローをいただくことをメインミッションとして、業務構築やフロー作成、メンバーマネジメント等を主に担当いただきます。 ■業務詳細

登録エントリー

池袋/人事労務年休123日・土日祝休み/社会貢献性の高い事業/住宅手当・退職金有

株式会社WITHホールディングス

  • 豊島区

  • 年収350万円〜450万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社WITHホールディングス 【池袋】人事労務◆年休123日・土日祝休み/社会貢献性の高い事業/住宅手当・退職金有 【仕事内容】 【池袋】人事労務◆年休123日・土日祝休み/社会貢献性の高い事業/住宅手当・退職金有 【具体的な仕事内容】 【80施設近い保育所・学童保育を運営/選ばれる保育園づくりを実施/退職金等、手当も充実】 一都三県を中心に保育所・学童保育所・介護事業を展開する当社にて人事・労務業務をお任せします。 ■業務内容: ・勤怠や各種手当、控除項目の入力・確認 ・給与計算(給与/賞与/年末調整) ・人事情報、マイナンバーの精査・登録 ・保育園への確認、問い合わせ対応 ・社

登録エントリー

レジャー施設/接客/社保等労務担当を募集/経験者歓迎/完全週休二日制/フレックス可/在宅/人事(採用・労務・教育など)/東京都/正社員

株式会社アニメイトホールディングス

  • 豊島区

  • 年収400万円〜549万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • リモートワーク
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 髪型髪色自由
  • 社会保険完備
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 資格取得支援制度
  • 社割あり
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 事業会社もしくはアウトソーシング会社での給与計算実務のご経験(200名以上) ・ 給与計算・各種社会保険手続きのご経験(3年以上) ・ 賞与計算・年次業務(労働保険料申告・年末調整)のご経験 ・ PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解) ・ 勤怠管理システム、給与計算システムの利用・設定のご経験 [歓迎] ・ 人事奉行・給与奉行・SmartHR・ジョブカン勤怠管理の利用・設定のご経験 ・ 人事系システムの導入や設定、RPAの運用フロー構築のご経験 ・ 勤怠システム設定、業務改善のご経験 ・ 給与計算検定2級以上の資格をお持ちの方 【募集年齢(年齢制限理由

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