労務事務 - 兵庫県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容［姫路市］未経験OK！本社の人事労務事務・経理・事務（正社員）／経験不問／土日祝休み/男女活躍中！ 男女活躍中の職場です！ 総務部で、人事労務や経理の業務に 従事していただきます。 ▼お仕事は… 本社事務所総務部で人事労務や 経理業務全般をお任せいたします！ 異業種からの転職も大歓迎♪ 自慢の待遇で働くあなたを応援します！ 土日祝休み！ 有給休暇も取得しやすい環境だから プライベートの 予定もしっかり楽しめます！ 本社事務所の人事労務・経理・事務（正社員）増員募集！ 経験者の方は即戦力として活躍◎ 未経験OK！ 未経験の方には一から丁寧にお教えします。 ▼お仕事は… 本社事務所総務

仕事内容兵庫県伊丹市の給与労務（一般事務） (正社員) | ヤンマーグリーンシステム 株式会社 ▼仕事内容 人事労務業務のサポート業務を担当いただきます。 ・労務対応（労働時間管理 ・就業規則管理運用 ・法律対応等） ・給与計算業務（計算事務委託先との調整、システムへの登録対応等） ・福利厚生の運用管理 ・人事異動〜人事評価、昇格等の人事制度運用管理理等） ・その他総務業務※変更範囲：法人の定める業務 (兵庫県伊丹市) ▼職種 給与労務（一般事務）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.7日）)20000

仕事内容労務担当として社会保険に関する対応や従業員の労務管理などを行います！ ・申請手続き（社会保険や労働保険関連） ・労務関連の台帳管理 ・従業員の勤務時間管理 など

仕事内容【アピールポイント】 資格不問・未経験OK 【長期在籍者も多数！社会保険労務士の補助スタッフ募集】 ️駅チカ通勤便利 ️未経験者育成に自信あり ️プライベートしっかり確保 ️30代を中心に活躍中 ️育児と仕事の両立にも理解のある職場です 【仕事内容】 ＼未経験から専門職を目指したい方必見／ 社会保険労務士の補助スタッフを募集します。 「経験を活かして専門スキルを身につけたい」 「将来も役立つ知識を学びたい」 そんな方にぴったりの環境です。 当社は、企業の社会保険手続きや会社設立、営業許可申請を専門に行っています。 【PRポイント】 ️未経験から専門知識が身につく ️週

仕事内容仕事内容 当社で働く派遣スタッフの総務・労務事務業務をお任せします。仕事を通じて、幅広いスキルを身につけられます。 ＜仕事内容＞ 以下のいずれかのチームへ配属となります。 ■給与計算：スタッフの給与データ確認・システム入力 ■請求書処理：取引先企業への請求書発行・データ入力 ■社会保険：社会保険関連業務 ■安全衛生：労災処理、健康診断の管理、ストレスチェック ■契約書作成：営業が作成した契約書のチェック ＜仕事の魅力＞ ■担当業務に集中 まずは配属された部署の業務領域からスタート。専門スキルを深く学べます。 ■着実にスキルアップ ジョブローテーションで、労務関連の幅広い知識・経験を積める環

仕事内容■おすすめポイント 【宝塚市】事務次長の募集／人事・採用を中心にお任せいたします◇残業少なめ！想定年収550万円～600万円◎ ■お仕事内容 採用業務,人事・労務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 人事業務（採用含む）を中心にご担当いただき、事務管理職として施設運営に携わっていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 人事、労務、給与事務の経験 【求める人物像】 ・社会インフラに携わる仕事に興味・関心のある方、地域を支える仕事に携わりたい方 ・協調性のある方 【職種名】 【兵庫/神戸】事務系総合職 【仕事内容】 総務、人事、経理、経営企画に関するバックオフィス業務全般を担当していただきます。 これまでの経験を活かし、担当業務の実務運営だけでなく、業務改善や各種制度運用にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・採用、入退社に関する各種手続き ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険、労働保険に関する手続き ・福利厚生関係の事務、電話対応、その他庶務

仕事内容■おすすめポイント 【たつの市】人事採用課長の募集◎年間休日114日・日曜休み！最大600万円提示可能！ ■お仕事内容 人事・労務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・グループ採用部門の管理監督 ・就職説明会の立案と参加 ・人材紹介会社訪問、交渉 ・求人票、採用サイト管理 ・面接調整、採否確認、決裁 ・外国人材採用業務管理 ※グループ全体（病院・社会福祉法人）の採用管理業務をお願い致します。

仕事内容人気のオフィスワーク！物流業界経験者大歓迎！ 弊社は、兵庫県を中心に近畿2府4県へ、主に食品メーカー・アパレルメーカー・自動車部品メーカー・雑貨メーカーなどの輸送を行っております。 この度、本社の【経理・労務事務スタッフ（正社員）】を募集します！ 無資格の方も未経験の方も大歓迎！ 簡単なパソコン操作(エクセルなど)ができればOKです。 仕事は先輩スタッフがイチからお教えしますので、安心して働いていただけます。 お気軽にご応募ください！ 【このような方におすすめ】 ・しっかりした指導を受けたい ・未経験でもOKのお仕事を探している ・スキルを活かした仕事をしたい ・安定した企業で長く働

仕事内容年間休日120日◎賞与年2回☆法人本部の総務部総務課で事務員として働きませんか？ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ・労務管理事務処理 ・社会保険などの（雇用保険）手続き経験者 ・社内事務処理 ・出納業務 等 ＊幅広い業務にご対応いただきます 業務変更なし 転勤なし 資格: 無資格可 59歳以下（定年上限のため） 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 残業ほぼなし 休日・休暇: 完全週休2日制 日曜日、祝日、その他 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済加入 退職金制度あり（勤続年数不問） 定年制あり（一律 6

仕事内容労務事務・社会保険手続き・給与計算・伝票作成等 ＊経理業務はありません。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＼未経験OK！社員の“働きやすさ”を守る仕事です／ Go-blingでは、ブランドをつくる“人”を支える【労務事務】スタッフを募集します。 給与計算や社会保険手続きなど、会社運営に欠かせない業務を担当。 専門知識は入社後に習得できるため、事務職デビューにもぴったりです。 【お任せするお仕事】 ・勤怠データの確認・入力（専用システム使用） ・給与計算の補助、社会保険の手続きサポート ・入退社に関する書類作成、手続き準備 ・人事データの整理・更新、社内問い合わせ対応など 【1日のスケジュール例】 10:00｜出社・メールチェック・タスク確認 10:30｜勤怠データの確認・入力 12:30｜昼休

仕事内容労務経理事務の募集！前年度実績4.0ヶ月分☆残業少なめ＆日祝休み◎ブランクのある方も歓迎いたします♪255床の精神科病院です！病院勤務が初めての方も可◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/残業少なめ 【仕事内容】 精神科病院（255床）での労務経理事務業務 【病棟情報】 精神一般病棟：4棟225床 【応募要件】 ワード、エクセル操作 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給208,000円～250,000円 調整手当：25,000円～50,000円 業務手当：5,000円～10,000円 ベースアップ手当：10,0

仕事内容神戸市／経験浅OKの人事労務事務／子供服メーカー／フレックス制 給与計算、社会保険手続き、勤怠管理を中心に担っていただきます。 担当業務を習得いただきながら、ご経験や適性に応じて担当範囲を広げていただきます。 ＜入社後お任せする業務＞ ・勤怠データの確認・集計、月次給与 ・計算の一部業務 ・社会保険、雇用保険の基礎的な手続き ・健康診断関連業務 ・従業員からの問い合わせ対応(電話・メール) ＜ご経験・適性に応じてお任せする業務＞ ・月次給与計算(本社・グループ会社)のメイン担当 ・産休・育休手続きや給付金申請、傷病手当金などの対応 ・年末調整業務(控除証明書確認、データ作成、源泉徴収票発

仕事内容淡路島の工務店で人事と労務の事務業務をお願いいたします。 メインは経理業務ですが、少人数の小さな工務店なので一般事務もお願いいたします。 ＜人事・労務業務＞ ・給与計算補助 ・入社・退社手続き補助 ・社会保険・労働保険手続き補助 ・勤怠管理補助 ・採用関連

仕事内容＼ 未経験から、人事労務の専門スキルを身につけられます ／ 企業運営に欠かせない給与計算や社会保険手続き、 勤怠管理などをサポートする労務スタッフを募集します。 最初からすべてをお任せするのではなく、 入社後は勤怠データの確認や書類整理など、取り組みやすい業務からスタート。 業務の流れは丁寧にお教えするため、 労務職が初めての方も安心して慣れていけます。 【お任せするお仕事】 ・給与計算、勤怠データの確認 ・社会保険手続き、労働保険申請のサポート ・従業員データの管理、書類整理 ・各種労務関連書類の作成、提出 ・給与明細書の確認、発行 【1日の流れ】 10:00｜出社・メール確認・タス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須の条件・スキル】 ■高卒以上 ■人事・労務・総務のいずれかの事務経験 ■パソコンスキル（Excel・Word） [歓迎] 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 《総務・人事（採用・労務・教育など）係長職》◇17時定時退社！残業ほぼなし！送迎バスあり 【仕事内容】 医療法人に於いて人事業務を主に対応いただきます。 年間休日125日！勤務は9時から17時！マイカー通勤可能など、長く働きやすい環境が揃っています♪ 【お仕事内容】 ◆医療法人（病院・入所施設・看護学校

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆リーダーシップ ◆以下いずれかの経験 ・音楽事務 ・インスペクター ・音楽録音業務、スタジオ業務の運営 ・演奏者 ・上記に限らず「音楽」についての深い理解がある業務経験 [歓迎] 《歓迎》 ・マネジメント経験 ・Word、Excel等基本的な事務スキル ・労働法の基礎知識 ・幅広いレイヤーとの折衝/調整経験 ・エンターテイメントのリアルイベント経験 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・根気強く建設的なコミュニケーションを取れる方 【職種名】 宝塚歌劇団を支えるオーケストラ運営と音楽制作サポート担当/宝塚クリエイティブアーツ/兵庫 【仕事内容】 音

仕事内容株式会社リブ・マックス（リブマックスグループ） 事務系総合職（人事・一般事務）／未経験歓迎／年休120日 【求人要約】 【やりがい】未経験から人事・事務として成長できる！ 【働きやすさ】年間休日120日／残業月10ｈ以下 【黒字経営・安定性◎】多彩な事業展開で業績好調 【仕事内容】 【未経験スタートの先輩多数！】人事（採用・労務）・一般事務のいずれかの業務をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ★スマホからご覧の方は、ぜひPick up!もご覧ください★ スキルや適性・希望に応じて、人事（採用・労務）・一般事務のいずれかの業務をお任せします。 ※東京本社に関しては、希望するポジシ

仕事内容【障害者専用求人】 ◎本社：１総務、２経理、３人事、 ４営業事務（受発注、在庫管理、債権管理など）、 ５ＩＴ管理（他社などでの実務ご経験がある方歓迎） ◎工場：１工場事務（庶務・経理・労務など）、 ２安全環境事務、 ３製品・原材料検査、 ４物流職（製品・原材料の入出荷） ※４を除き、実務ご経験は必須ではありません。 ４はフォークリフト運転免許保有者歓迎。 ◆必要な合理的配慮については可能な限り対応しますので お気軽にご相談ください。 「変更範囲：変更なし」