労務事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容大阪府茨木市の労務事務・総務事務 (正社員) | Ａｎｇｅｌｕｓ Ｊａｐａｎ 株式会社 ▼仕事内容 勤怠管理、給与計算、社会保険 ・労働保険 ・入退社手続き、労務管理、求人関係、年末調整の取りまとめ、入社 ・退職に伴う手続き、文書管理、ファイリング、その他軽作業（カタログ発送準備等）電話対応など全般【変更範囲：変更なし】 (大阪府茨木市) ▼職種 労務事務・総務事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜450000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)240000〜450000円 (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い

仕事内容■おすすめポイント 【仙台市】人事・労務スタッフ◇給与社保の経験者歓迎！病院内における総務・事務業務全般をお任せします！原則土日祝休み◎ ■お仕事内容 採用業務,人事・労務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・給与計算・採用管理・労務管理（中途採用の面接調整や入退職の手続きなど） ・入院患者さんや来賓の方の送迎 ※社用車（AT）を使用 ・その他付随する業務 他 ※病院内における総務業務や事務業務全般をご対応いただきます（本人の希望や適性に応じて業務調整をいたします）。 【休日補足】 月8休制／月8～12日休み 原則土日祝休み（当番により出勤あり／2か月に1回程度）

仕事内容愛知県知立市の労務事務 (正社員) | 株式会社 こもれび ▼仕事内容 こもれびグループ（障害者支援事業）を支える、労務事務全般をお任せします。 職員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを、労務の側面から支える重要なポジションです。 【主な業務内容】 ・社会保険 ・労働保険に関する各種手続き ・雇用契約書の作成 ・管理などの書類作成、手続き業務 ・入社、退職に伴う各種手続き ・電話対応、来客対応 ・職員の勤怠管理など※労務事務に関する各種業務に総合的に携わる事ができます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (愛知県知立市) ▼職種 労務事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給25

仕事内容企業の「働き方改革」等の労務相談を行うやりがいのある仕事です 。 （正社員募集） ・労働社会保険事務 ・給与計算事務 ・助成金申請事務 ・就業規則、労働契約などの書類作成事務 ・労務相談業務 ＊業務での外出の際、自家用車を使用の場合実費支給します （自動車保険の加入は必須になります） 変更範囲：事務所の指定する業務

仕事内容■おすすめポイント 【鳥栖市】労務／主任クラス◇一般企業の実務経験者も歓迎／年収最大500万円◎ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 労務の管理職候補募集 労務管理、給与計算 【募集背景】 業務が増えてきているため増員募集

仕事内容土日祝休み・残業ほとんどなし！ 月給250,000円～300,000円の労務事務募集！ 勤務時間・勤務日数の相談も可能。 株式会社ハネイシでは、正社員の労務事務スタッフを募集しています。 業種を問わず、これまでに労務事務の経験がある方を大歓迎でお迎えいたします。 主な業務は給与計算、社会保険や雇用保険の手続き、データ入力など、これまでのスキルを存分に活かせる環境です。 勤務時間は8：00～17：00で、しっかり休憩も60分取得できます。 完全週休2日制（土曜・日曜）に加えて祝日、夏季、年末年始の休暇もあり、年間を通じて無理なく働ける環境が整っています。 勤務時間・勤務日数の相談も可能。 車

仕事内容【経理】 ・小口現金、立替金管理 ・月次年次業務（会計事務所と連携します） ・売掛金、買掛金管理 ・給与計算 ・源泉、住民税 【人事・労務】 ・社会保険・労働保険手続き ・求人対応 ・消耗品管理 ・その他庶務 変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

仕事内容愛知県名古屋市名東区の労務事務 (正社員) | 医療法人社団 明照会 ▼仕事内容 日祝休み、年間休日１２８日、賞与３ヶ月実績有り！労務事務募集 ・入社、退社、休職に関する法人内手続き ・雇用契約書類の作成、管理 ・勤怠管理 ・給与計算 ・従業員からの労務に関する問い合わせ対応 ・その他付随する労務業務など●資格不問●労務経験 ・給与計算の経験のある方歓迎●高速道路を含めた車の運転に不安のない方（法人内の各クリニックへ訪問するため）「変更範囲：変更なし」 (愛知県名古屋市名東区) ▼職種 労務事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給190000〜220000円 (基本給（月額平均

仕事内容■顧問先事業所の人事労務に関する事務（給与計算、社会保険手続 き等）、お客様からの労務に関するご相談対応を行っていただきま す。 【具体的な業務内容】 （１）社会保険、雇用保険などの各種手続き （２）給与計算 （３）労務についての相談対応 （４）助成金申請書類の作成 （５）就業規則、その他規定の作成 （６）人事労務に付随する業務など ■社労士の資格は無くても問題ございません。 ※業務の変更範囲：全ての業務への配置転換あり（在籍出向含む）

仕事内容当社総合人材サービス業、本社総務部でのお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・当社契約及び派遣社員の給与計算（担当人数は一人あたり数百人 規模）・雇用契約書の管理・勤怠データの集計、専用システムへの 入力・所得税計算・法定調書の作成・年末調整業務（計画・処理・ 問い合わせ）・入退社に伴う情報管理・保管等・客先請求書作成・ 資料作成 その他 付随業務 ＊変更範囲：当社の定める全ての業務

仕事内容【職務内容】 八千代会グループにおける人事・労務をご担当いただきます。 ・給与計算 ・就業管理 ・各社会保険手続き ・安全衛生 ・職員対応 ・証明書作成 【魅力】 ★安定した医療介護系総合企業にて、人事・労務スキルを活かせます。 ★医療費・歯科受診の補助、院内保育利用可能、保育園利用料の補助など、福利厚生充実しています。 ★少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きく、意思決定・動きのスピードの速さを体感していただけます。 【募集背景】欠員補充 【組織構成】4名（男性2名、女性2名） ～医療と介護は究極のサービス業という信念をもとに八千代会グループの基本理念である『もてなしの心』を実践する。～ 医療と

仕事内容勤怠管理や安全書類の作成、Excelへのデータ入力など、 建設会社を内側から支える総務・事務業務をお任せします！ 「これまでの事務経験を活かしたい」 「建設業界での経験を活かして働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 【具体的には・・・？】 □ 電話・メール対応 □ 出退勤の確認・出勤簿の作成 □ 安全書類の作成・提出 □ 請求書の内容確認・データ入力 □ Excelを使用したデータ入力・資料作成 □ その他、総務・事務業務 など 入社後すぐにすべての業務をお任せすることはありません。 これまでのご経験やスキルに合わせて、 できる業務から少しずつ担当していただきます。 分

仕事内容労務手続き業務（社会保険・労働保険の各種手続き） 給与計算業務、相談業務 「業務変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）」

仕事内容神奈川県横浜市青葉区の経理・労務事務スタッフ (正社員) | セコムフォート株式会社 コンフォートガーデンあざみ野 ▼仕事内容 ・財務全般（日常の経理処理、決算処理） ・労務管理など※転勤の可能性なし※従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める業務 (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 経理・労務事務スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給243000〜275000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)210000〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員)

仕事内容JPツーウェイコンタクト株式会社 【人事労務事務】給与担当◆日本郵政グループ◆年休125日◆年収418万円～◆福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【人事労務事務】給与担当◆日本郵政グループ◆年休125日◆年収418万円～◆福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 ～日本郵政グループの子会社／福利厚生や制度充実／安定した環境で働きたい方にオススメ～ ■業務内容： ・当社にて人事労務事務をお任せします。 ■業務詳細： ・月例給与計算・給与関連業務 ・賞与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き ・住民税異動届・年度更新 ・給与支払報告書作成 ・証明書作成や入退社手続き等 ・業務進捗管理、サポート 等

仕事内容土日祝休み！年間休日115日♪ 社労士事務所での事務作業！ 【中央区万代】PC(Word,Excel)基本操作できる方！交通費支給あり！ 昇給・賞与あり☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 ■昇給あり(前年度実績5,000円～10,000円) ■賞与あり(年2回・2.0か月分) 【勤務地】 新潟県新潟市中央区万代 ※詳細はお問い合わせください。 募集情報 このお仕事のおすすめポイント★ ◆PC基本操作(Excel、Word)できる方 ◆昇給・賞与あり！ ◆土日祝休み ◆年間休日115日！ 不安な点があれば、まずはお気軽に

仕事内容兵庫県伊丹市の給与労務（一般事務） (正社員) | ヤンマーグリーンシステム 株式会社 ▼仕事内容 人事労務業務のサポート業務を担当いただきます。 ・労務対応（労働時間管理 ・就業規則管理運用 ・法律対応等） ・給与計算業務（計算事務委託先との調整、システムへの登録対応等） ・福利厚生の運用管理 ・人事異動〜人事評価、昇格等の人事制度運用管理理等） ・その他総務業務※変更範囲：法人の定める業務 (兵庫県伊丹市) ▼職種 給与労務（一般事務）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.7日）)20000

仕事内容【アピールポイント】 「数字」と「人」両方からアパレル企業の成長を支えるバックオフィスの要へ。 髪色も服装も自由な環境で、あなたのスキルを正当に評価します。 【仕事内容】 ここがpoint！ 従業員割引あり スキルと人柄を評価！ 前年度賞与実績4.6カ月分 服装自由・ファッションを楽しむ。 「今日も同じ伝票処理。月末は給与計算と勤怠管理に追われ、評価されるのは営業ばかり…」 もし、あなたが今の職場でそんな閉塞感を感じているなら、株式会社TGMで新しいキャリアを描きませんか？ 私たちが求めているのは、決められたルーティンを淡々とこなすだけの作業者ではありません。経理として『数字』

仕事内容静岡県静岡市駿河区の労務事務スタッフ／【正社員】 (正社員) | アイワマネージメント 株式会社 ▼仕事内容 マンション管理事業を主に不動産開発や清掃事業等を行っている会社です。 社内の労務事務をお任せできるスタッフの募集です、労務事務スタッフの仕事内容は主に ・給与計算 ・社会保険の手続き ・就業規則の作成 ・変更 ・安全衛生管理など☆経験者優遇変更範囲：変更なし (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 労務事務スタッフ／【正社員】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)212500〜238000

仕事内容労務事務 勤怠日報の入力 給与計算 社会保険の手続き その他事務作業 ［変更範囲：総務事務、経理事務のいずれか］