介護補助 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

勤務時間7:00～21:00の間でシフト制 ※7:00～11:00、11:30～15:00、17:30～21:00の短時間勤務も相談可能 ※休憩は勤務時間数による（法定通り） ※週2日以上で勤務日数応相談 ※平日のみ・扶養内勤務可能 残業ほぼ無し

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフトの選択：可 ＊時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊労働日数：２日～５日で相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月～日・祝のうち週３～４日程度 ※勤務日数・曜日・時間など遠慮なくご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※曜日については遠慮なくご相談ください

勤務時間＜シフト制＞ ・週1日～OK ・勤務時間1時間～OK ※各ご家庭の希望を考慮して勤務日数や時間を決めることができてオススメです。

仕事内容■会社名 京都府京都市伏見区醍醐高畑町の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/研修体制が整い安心してスタートできます／週1日から相談可。家庭との両立も安心 ■コメント ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設にて新たにケアマネージャーをお迎えします。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 地域に根ざした安定基盤の職場です。日常の小さ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：時間、勤務日数は相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務日以外休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間固定時間制

勤務時間シフト制

勤務時間 就業時間１：12時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）選択可 ＊休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始５日（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：17時00分〜19時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（曜日応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日