ハローワーク 人事 - 埼玉県上尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容従業員の健康維持・増進及び活力向上を目的とした施策の計画・実 行を担います。業務遂行に当たっては、健康管理マネージャーと連 携し、各部門の職場管理者、人事ビジネスパートナ、人事部門等と 協力しながら、主体的に活動を推進します。具体的な実施内容は健 康管理マネージャーと協議の上で決定し、計画・進捗・結果をマネ ージャーに報告します。 業務内容の例 健康管理業務の計画・実行、高い受診率を確保 健康経営活動の展開計画・実行、メンタルヘルス対策 健康増進イベントの準備・実行 労働基準監督署、保健所への対応、各種報告 労働基準監督署や保健所への対応を行い、各種報告など

仕事内容社会保険労務士事務所の業務の総てを担当していただきます。 ・社会保険・労働保険・労働法関連の諸手続 ・顧問先に対する人事・労務全般の諸手続き及びアドバイス ・その他、事務処理 ・新規顧問先開拓 ※社会保険労務士を目指す方、社会保険労務士の世界を経験して みたい方、歓迎。 ※人事・労務に関する著書も多数出している当事務所にて社労士の 世界を経験していただきます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〇勤怠管理、各書類管理、各種手続き代行、医局内の整備 〇病院内の書類配布や回収、 会議・委員会等の資料作成及び準備 〇アポイント調整、取次対応 〇研修医、専攻医見学受入れ対応 〇各医師に関わる資料やプログラム等の作成及び更新業務 ※その他医師に関わる業務 人事課は「診療部秘書」「採用」「労務管理」 「キャリアサポート」の４つの担当に分かれ、 協力しあい業務に取り組んでおります。 今回は「診療部秘書」を担当して頂く職員の募集となります。 （変更範囲）グループ内でのすべての業務

仕事内容採用業務をメインに長くご活躍できる方を募集いたします。 【具体的には】 ・求人媒体の選定・更新 ・応募者対応／面接の段取り ・入社書類の作成 ・社員研修対応 ・社内業務庶務処理 ・社会保険手続 ・給与・勤怠管理 など ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容労務業務をメインに長く元気に活躍できる方を募集いたします。 【具体的には】 ・勤怠管理・給与計算 ・社会保険・労働保険の手続き ・入退社に伴う各種手続き ・就業規則・社内規程の管理 ・従業員からの労務相談対応 など 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：早番：７：００～１５：００ 遅番：１１：００～１９：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容「代替保育士」 ・正規職員と組んで、保育をしていただきます。 ・正規職員の育休代替、加配対応等 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期等 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる

仕事内容相談支援事業所を２０２７年４月までに開設予定です。 開設までの間の準備も含め業務を行っていただきます。 業務によっては、別事業所での支援業務を行っていただく場合もご ざいます。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制、サービス利用・ヘルパーの能力に合わせて就業 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 月ごとのシフトによって決定

仕事内容居宅介護 主に身体障害のある方のご自宅へヘルパーが訪問し、入浴や 食事の介助などを行います 移動支援 ガイドヘルパーとして、外出の際の介助や支援を行っています 行動援護 行動障害のある方の行動面の予防や軽減を図りながら、外出や 室内での見守りを計画的に行うサービス。 ※行動援護→強度行動障害支援者養成研修 修了の方希望 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：早番：７：００～１５：００ 遅番：１１：００～１９：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容「代替保育士」 ・正規職員と組んで、保育をしていただきます。 ・正規職員の育休代替、加配対応等 変更範囲：変更なし

仕事内容法人事務課での総務・人事労務・経理のうち適性のある業務を担当 していただきます。 業務内容は、 総務：備品消耗品の管理、書類作成・整理・保管、車両の管理など 人事労務：職員の入退職の手続き、採用、各関係機関への連絡調整 など 経理：小口現金管理、会計ソフトへの仕訳入力、給与計算、決算業 務などです。 その他電話応対などもございます。 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容営業、購買、生産管理、本社機能（経理、総務、人事） 【業務の変更】あり。会社の定める業務。

仕事内容・申請書の整理、備品の発注、イベント研修会の運営補助（総務部） ・グループの人員管理、労務管理、採用活動（人事部） ・各病院施設の経営管理及びサポート（経営管理本部） ・財務、経理、資産管理、病院の経理管理（財務本部） ・病院施設で勤務する看護・介護職、コメディカル職の人員管理、 教育研修 など（看護本部、業務支援部） 【業務の変更】なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間２：は夏季休暇や冬季休暇などの学校休業日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベント開催時の繁忙期等 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる

仕事内容放課後等デイサービスでの児童指導員 （対象：小学生から高校生） 知的障害者や自閉症などのお子さんの支援になります。 ・障害児の放課後活動支援 ・創作活動、作業活動の補助 ・日常生活の介助 ・自立支援 ・運転免許のある方は学校や自宅への送迎を行っていただきます 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：早番：７：００～１５：００ 遅番：１１：００～１９：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容「代替保育士」 ・正規職員と組んで、保育をしていただきます。 ・正規職員の育休代替、加配対応等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：早番：７：００～１５：００ 遅番：１１：００～１９：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容「代替保育士」 ・正規職員と組んで、保育をしていただきます。 ・正規職員の育休代替、加配対応等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：早番：７：００～１５：００ 遅番：１１：００～１９：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容「代替看護師」 ・正規職員と組んで、保育をしていただきます。 ・０歳児クラスの代替看護師 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：記載の労働時間は標準の勤務時間です。 勤務時間は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外のトラブル対応などの場合 １日１５時間、１年６回を限度 １カ月９０時間、１年７２０時間上限 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数や希望曜日等ぜひご相談下さい。

仕事内容デイサービスでの看護業務をお任せ ※Ｗワーク（副業可）・掛け 持ちＯＫ ＊夜勤ナシ＆残業もほぼゼロ◎ ＊車・バイク通勤ご相談下さい ＊毎月シフトでプライベートや家庭との両立も可能です◎ ・服薬管理・バイタルチェック・体調管理 ・機能訓練 └個別計画確認＆タブレット入力 ・介護業務 └見守り・移動介助（介護職のサポート） ※入浴介助はありません。 〔変更範囲：会社の定める業務〕

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外のトラブル対応などの場合 １日１５時間、１年６回を限度 １カ月９０時間、１年７２０時間上限 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数や希望曜日等ぜひご相談下さい。 ※扶養範囲内・副業も応相談！

仕事内容☆夜勤専従看護スタッフの仕事 【日給】３０，０００円（深夜割増含む）※副業可！ 通所介護の宿泊サービスでナイトケアをお任せ ＊週１回もＯＫ ＊駐車場あり＊ＡＬＳＯＫ緊急通報システム導入で夜間対応も安心 ・食事見守りと服薬管理 ・バイタルチェック ・宿泊の準備・片付け ・夜間巡回 など ※Ｗワーク・掛け持ちＯＫ（副業可） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容必要なのは「夢」と「それを叶えるやる気と想い」です。我々は夢 を持っている方を全力で応援します！生き方や働き方などは人それ ぞれだからこそ自分の思いをかたちにするためにもエネルギーを注 いでください！仕事で大変なことや辛いことがあるかもしれません がその先にある感動を共に共有できたらと思っております。あなた の成功までの道のりを一緒に歩ませて下さい。それが弊社ならでは の楽しみです。具体的な仕事内容＜店舗におけるマネジメント業務 及び調理業務＞■機械を使用しての仕分け作業■パック詰め・加工 作業■売場及び商品陳列の管理■売上高の管理（数値管理）■調理 業務及び清掃■人材育成などの人事管理業務（

仕事内容当社の直営店舗におけるジュエリーの接客販売です。 コミュニケーションやおもてなしを通して、お客様のニーズを 引出し、お客様それぞれに合った商品を提案していただきます。 店舗ごとの商品の仕入れや店舗ディスプレイ、販売促進などにも 携ります。 店舗での経験を経て、店長やエリアマネージャーをはじめとする マネジメント職、商品開発、販売促進、人事や育成などの本部での 専門職への総合的なキャリアパスを考えることができます。 変更範囲：変更なし