宮崎県の社会福祉協議会の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時30分〜17時30分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（４）９：３０～１７：００、（５）１０：３０～１８：００ （１）（２）は通常平日（休憩なし） （３）（４）（５）は通常土曜（休憩６０分） ※学校が長期休業期間の就業時間は「求人に関する特記事項」参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーにより月１日程度、土曜日指定休を付与。 別に年末年始休暇、夏季休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・放課後等に保護者が仕事で家にいない児童（小１～小４）に対し て、放課後等の過ごす場所を提供し、遊びや学習を通して健全な 育成をサポートします。 ・具体的な仕事の内容は、学習・遊びの場の提供、おやつの提供、 保護者への連絡、クラブだより作成、児童クラブや児童館・児童 センターの主催行事などです。 ・日知屋児童センター、大王谷児童館、大王谷小学校、富高小学校 日知屋東小学校、財光寺小学校、財光寺南小学校、寺迫幼稚園の いずれかに配属されます。 【変更範囲：変更なし】 【保育】

勤務時間又は14時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：土曜日、学校休業日については８：００～１８：００までの間の５ 時間程度。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始。お盆。 ＊有給休暇は週労働日数により法令通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容小学１年生から６年生を対象に、授業の終了後、また土曜日や学校 休業日（夏休み等）に児童を預かり、生活指導・見守りをしていた だきます。 ※勤務はシフト制。前月に休日等の希望を聞いた上で調整します。 週４日以内、１４：００～１８：００の間で３時間程度です。 ※契約は年度毎の更新制です。 ◎放課後児童クラブは市の委託を受けて当法人が運営しています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上３０時間未満のシフトを組みます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・高齢者を対象とする食事、入浴、排せつ、更衣等の介助 ・レクリエーションの準備、実施 ・利用者の送迎 ＊利用者定員：４０名 ＊送迎範囲：宮崎市内 ＊送迎用車両あり 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。 ＊有給休暇は労働日数・労働時間に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・放課後児童クラブ内で、小学校低学年（１～６年生）の健全育成 にかかわる活動を行います。 （７０人前後：７人体制） ・児童の見守りが主となります。 ・その他、付随業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は6時00分〜21時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：利用者の状況によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他訪問計画表による ※有給休暇は労働日数・労働時間に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容訪問介護業務 〇私用車で要支援者や要介護者のお宅を訪問し、食事介助、入浴介 助等の身体介護や調理、掃除等の生活援助のサービスを行います 〇子育てや介護などご家庭の都合に合わせて勤務時間の調整を行う ことできます。 〇配偶者の扶養控除の範囲内で働くことができます。 〇未経験者でも１１月に実施される介護職員初任者研修を受講する ことで働くことができます。（受講時賃金支給・１０月１３日締め 切り） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可です。 月・火・木・金曜日の勤務ですが、曜日についても相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休みです。休暇も相談に応じ、取りやすい環境です。 有給休暇も法定どおり付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊訪問入浴介護員 ・介護保険上の訪問入浴を利用される方の入浴介護 ３人体制 ・介護予防体操教室等の見守り 「変更範囲：変更なし」

仕事内容デイサービス利用者の健康管理（バイタルチェック）等 ・昼食時の食事の介助、介護や服薬対応 ・業務記録作成 ・利用者の送迎（公用車使用：普通自動車、軽自動車） ＊入浴介助なし ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談に応じる ◆有給休暇は労働日数・労働時間に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・利用者宅（新富町内）を訪問して生活の援助（食事、掃除等） ・身体介護（入浴、おむつ交換等） ・その他付随業務 ＊変更範囲：変更なし ＊自家用車または公用車を使用 ＊１年毎の更新

仕事内容【特別養護老人ホーム】夜勤あり（月７回程度） ・生活介護全般 ・入浴、食事、排泄等の生活介助及び清掃など ・日誌等の書類作成 ・レクリエーションの企画、運営 ・病院への付き添い など 【デイサービスセンター】日勤のみ（土日は休業） ・利用者さまの送迎 ・入浴、食事、排泄等の生活介助及び清掃など ・日誌等の書類作成 【介護】 ・レクリエーションの企画、運営 【変更範囲：変更なし】 ※ 本人の適正や希望を考慮し、上記いずれかへの配属を決定

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設やまびこの里 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 【入浴業務】 入浴人数:40名/回 介助人員:6名体制（男性3名女性3名※同性介護） 浴槽:一般浴（個浴あり） 【その他業務】 レクリエーション:あり 調理:なし 看取り対応:なし 【緊急時対応】 無:オンコール対応 【記録業務】 パソコン入力 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研

仕事内容養護老人ホーム ときわ園で看護師として看護業務全般のお仕事。ご利用者さまに寄り添ったあたたかいケアとサポートをお願いします！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の安心を支える看護師のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 養護老人ホームで、看護師として入居者様の健康を支える業務を担当していただきます。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日々の体調変化の把握 ・必要に応じた看護対応 ・安心して生活を送っていただくための見守り ◆ 入居者様に寄り添う看護 入居者様一人ひとりの状態を丁寧に見ながら、日々の変化に気づくことが大切なお仕事です。日勤専従のため、生活リズムを整え

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設やまびこの里 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 【入浴業務】 入浴人数:40名/回 介助人員:6名体制（男性3名女性3名※同性介護） 浴槽:一般浴（個浴あり） 【その他業務】 レクリエーション:あり 調理:なし 看取り対応:なし 【緊急時対応】 無:オンコール対応 【記録業務】 パソコン入力 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉

仕事内容☆【正社員】准看護師☆宮崎県の養護老人ホームのお仕事です！ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 養護老人ホームで入居者様の健康を支える准看護師！日勤専従で働くお仕事内容をご紹介 ◆ 募集職種・働き方 養護老人ホームで、准看護師として入居者様の健康を支えるお仕事です。 ・准看護師としての看護業務 ・入居者様に寄り添った日々の健康サポート ・日勤専従の勤務スタイル ◆ 入居者様に寄り添う看護 入居者様が安心して毎日を過ごせるよう、看護職として専門性を活かして関わります。 一人ひとりの状態やお気持ちに配慮しながら、丁寧な対応を大切にできる方に適したお仕事です。 ◆ 日勤専従で

仕事内容＊美里町地域包括支援センター業務 ※総合相談業務・居宅訪問・サービス調整・その他付帯する業務。 ＊その他の業務 ※宿直業務（月１回から２回程度） ※生活支援ハウス入居者等の緊急時の対応。 ＊業務の変更範囲：協議会の定める業務

仕事内容◎社会福祉事業に関する業務 ・地域福祉を推進する業務（生活支援コーディネーター） 地域等（地区コミ、自治会）での助け合いや生きがいづくりの 推進 ・支え合いマップの作成、推進 自治会や班ごとの支え合いの可視化したマップ ・一般事務 ・その他地域福祉に関する業務 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○支援員 ＊養護老人ホームでの支援業務 ＊入居者の入浴・排泄・食事の介助及び見守り業務 ＊夜勤業務 等 （夜勤手当：５０００円／回） 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】 「就業場所：下甑町」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜17時00分 就業時間２：14時30分〜17時00分 就業時間３：13時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）は基本的勤務（デイサービス） ＊就業時間（２）は月４回程度 ＊就業時間（３）は月１回程度 （２）（３）は高齢者福祉センター清掃含む ＊就業時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊祝日は、年に３日程度勤務あり（時給１，３９１円） ＊年次有給休暇：法定通り（就業日数によって異なる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○事業所のデイサービスフロアの床、トイレの清掃 ○事業所内の串木野高齢者福祉センターのトイレ清掃 ＊建物は２階建てです。 ＊デイサービスの清掃については１人で担当になりますが ２人で交替で行います。 ＊串木野高齢者福祉センターのトイレ清掃については 月４回程度です。 ＊利用者定員３５名です。 ※最初の契約は採用日から令和９年３月３１日までで その後は、年度更新制です。（原則更新） ※６０歳以上応募可 業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期、特定の職員でないと業務遂行が難しいとき、災害その他避 けることのできない事由。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土のうち１日休み・年末年始 年次有給休暇は採用後６ヵ月～最大１０日付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容経理事務 ・伝票の起票等の処理 ・銀行等の入出金業務 ・銀行の残高証明の取得 ・ネットバンキングによる振込処理 ・支出に関する事務 ・電話、窓口対応 ・事務補助 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：※勤務表による週に３０時間以内での勤務となります。 ※行事等により、年間数日の休日勤務があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による。 ・年末年始…１２／２９～１／３ ・夏季休暇…４日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○御船町地域支え合いセンターにおける地域福祉推進業務（利用者 宅への訪問や地域活動など） ・上記に付随する事務作業が含まれます。 ・パソコン操作必須（ワード、エクセル、パワーポイントなど） ※「福祉に興味がある」「人と関わることが好き」などの想いを持 った方、大歓迎です。 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。