高知県の経営者の求人・仕事・採用

仕事内容子育て世代活躍中！子育て中でも安心して働ける環境が整っています！ 子どものお迎えや突発的なお迎えができる会社は他にない！ 子どもが大きくなるまで収入と雇用を安定させましょう！ ★子育てと仕事を両立しやすい環境 企業の福利厚生制度をサポートするお仕事★ 中小企業へ福利厚生制度をご案内し、経営者様や従業員の皆様が安心して働ける環境づくりをサポートします。 お仕事内容 企業へ福利厚生制度のご案内 経営者様へのヒアリング・ご提案 ご契約後のアフターフォロー 各種書類作成・事務処理 定期訪問による関係構築 この仕事の魅力 未経験から安心スタート 研修制度が充実しているため

仕事内容社内のＤＸ推進とともに、経営企画領域にも関わりながら会社全体 の成長を支えるメンバーを募集します。業務内容は、社内システム やツールの導入検討、業務プロセス改善、データ分析を通じた課題 発見、各部門との調整などに加え、中期計画や施策立案のサポート など経営企画的な業務も担当します。数字やデータで物事を整理で きる方、新しい仕組みづくりに前向きに取り組める方を歓迎。組織 全体を見渡しながら、よりよい働き方をつくることに興味のある方 のご応募をお待ちしています。 ※土日祝日はお休みなので、プライベートの時間もしっかり 確保できます。 ※業務で社有車を使用する場合があります。 変更範囲：同事業部内で

仕事内容＼その野心で、1年で「経営者」へと駆け上がれ ／ 今の環境に満足していますか？当社は中古車業界の負の側面に挑み続け、社員一人ひとりの挑戦によって自らを変化させてきました。ここにあるのは、入社1年で経営層を視界に捉え、2年目には年商10億規模の拠点を動かす「一国一城の主」を目指せる環境。営業という枠を超え、早期に事業と組織を動かす側へ回る。その圧倒的な裁量が、あなたの実力を本物の「経営力」へと昇華させます。 ★自分次第、という自由と責任を楽しめるか 「チャンスは自ら掴みに行くもの」が当社のスタンスです。機会を待つだけでは厳しい環境ですが、泥臭い場数の中で成長し、自らを変革させたい者には、こ

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度

仕事内容◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜入社後のキャリアイメージ＞ ▼まずはホール・店舗業務の基礎からスタート▼ 接客やホール業務、調理など、店舗運営の基本を学ぶところからスタート。 段階的に学べる研修があり、未経験の方も一つひとつ丁寧に習得していくことができます。 ▼店舗運営のマネジメントに挑戦▼ 基礎を学んだ後は、アルバイトのマネジメント、 シフト作成、スタッフ教育、売上管理、食材管理など、 店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼

仕事内容株式会社バリュー・フロンティア 経営者への提案営業／新規営業ナシ／フルリモート／土日祝休み 【求人要約】 ＜仕事＞営業経験を活かせるフルリモートでの提案営業 ＜待遇＞月給35万円以上＋賞与年4回で収入アップ！ ＜環境＞年間休日126日＆希望エリアから転勤なし 【仕事内容】 ◆担当エリアで既存顧客に向けたフォロー・同行営業などを担当します◎新規テレアポ・飛び込み営業一切なし 【具体的な仕事内容】 既存サービスのリプレイスや新サービスの導入など、 ヒアリング内容をもとにニーズに合った提案を行います。 ＜販売商材例＞ ■ITサービスの提案・複合機のコストダウン提案 ■ソフトウェア商材・

仕事内容税理士補助者として、顧問先企業の応対をしていただきます。 通常の税理士補助業務だけでなく、経営支援業務にも携わり、仕事 を通じて着実にスキルアップできるお仕事です。 ◎主な業務 ・パソコンを使用しての会計処理、税務申告書類の作成 ・担当顧問先企業の経営者との相談・面談対応 ・銀行融資・補助金申請などの資金調達支援 ・企業成長のための経営支援・コンサルティング業務 ◎働きやすい職場環境 ・繁忙期でも原則残業なし、土日祝日休み ・フレックス勤務制度あり、在宅勤務も可能（社内規定あり） ・産休育休制度などワークライフバランスも大切にできる

仕事内容◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けな

仕事内容未経験歓迎／17時退社で家庭と両立／残業なし／土日祝休み／法人向け福利厚生プランナー／09039201 【仕事内容】 中小企業の経営者さまへ、福利厚生に関する情報提供やプランのご案内を行うお仕事です。ご案内先は長年提携している法人団体の会員企業さまが中心となるため、ご家族やご友人への個人的な勧誘は一切ありません。 ・定期的な情報誌のお届けやニーズのお伺い ・経営課題に合わせた福利厚生プランのご提案 ・ご契約後のアフターフォロー ■入社後のステップと安心のサポート体制 ほとんどの方が未経験・ブランクありからのスタートです。「名刺の渡し方」といった基本から学べる初期研修をご用意しています。

仕事内容＊商工会議所／商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度（退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・事業 承継のコンサルティング営業 ＊中小企業における健康経営（Ｒ）導入・実践支援 ＊個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計 「健康経営（Ｒ）」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標です 「ライフマネジメント（Ｒ）」はアクサ生命保険の登録商標です ※変更範囲：変更なし 【ミドルシニア歓迎求人】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎店長経験（チェーン・個人問わず） ◎「活気ある店作り」が得意な方 ◎アルバイトと飲みに行ったり、チームを作るのが好きな方 【こんな方はぜひ！】 ◎小規模で、社会保険や休日に不安を感じている方 ◎「接客は好きだが、休みがなさすぎて限界」な方 ◎大手チェーンのスケールで、自分の力を試したい方 選考のポイント 「人柄」と「熱意」を最重視します。 面接では、これまでの細かい経歴や退職理由よりも、「お客様に喜んでもらえたエピソード」や「チーム作りで大切にしていること」をぜひ教えてください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続

仕事内容株式会社快活フロンティア（AOKIグループ） 大手ジム「FiT24」のエリアマネージャー候補／年休120日 【求人要約】 【上場グループの安定】全国115店舗を展開 【働きやすさ 】年休120日／残業月8H以下 【待遇◎】初年度年収481万円~672万円 年休120日＆東証プライム上場グループの圧倒的安定 急成長中「FiT24」のエリアマネージャー候補！ 複合カフェ（快活CLUB）やカラオケ（コート・ダジュール）、そして24時間ジム「FiT24」など多彩な事業で急成長を遂げる当社。今回は、事業拡大の中核を担う「FiT24」のエリアマネージャー候補を募集します。 Qどんなお仕事？

仕事内容【応募資格】 [必須] ■学歴不問 ・オールスクラッチの製パン経験者 ・商品開発やメニュー開発経験者 [歓迎] ■学歴不問 ～歓迎ポイント～ ・オールスクラッチの製パンを極めたい方 ・商品開発やメニュー開発を手がけたい方 ・店舗運営や経営ノウハウを学びたい方 ・将来的に独立を視野に入れている方 ・経営ノウハウを学びたい方 【職種名】 【経験者向け】DONQのパンの製造職を募集しています！ 【仕事内容】 ドンクのパンはそれぞれのお店で粉から作るスクラッチ製法。 売場内の3割がその店舗のオリジナル商品というのが当社の特徴です。 ＜業務詳細＞ ・パン生地の仕込み、成形、焼き上げ(完全手作り) ・原

仕事内容仕事内容：ハウス栽培で贅沢トマトと言う品種のトマトの収穫を中心に露地野菜(里芋、ジャガイモ、ニンニク、他数種類の野菜)の栽培にかかる作業全般。 PR：農業経営者として自立していく為の農業研修です。 本気で農業をやりたい志を持つ方を待ってます。 インターネットなどパソコンを使える方歓迎します。 職場の特徴：未経験者OK 学歴不問 シフト自由・選べる 副業OK 土日祝日休み バイク・車通勤OK 送迎あり 髪型髪色自由 ひげ・ネイル・ピアスOK 服装自由

仕事内容【中四国エリア最大手】地方の二代目・三代目若手経営者の専門！経営コンサルタントメンバー募集！ 高知県エリア責任者ポジション ストロングポイント株式会社 - 地域企業の”2・3代目若手経営者”と共に成長を目指す 次世代のコンサルティング会社 仕事内容 経営コンサルティング業務 コンサルティング、社員研修を提供している既存顧客への経営コンサルティングを提供します。 ハンズオン支援がメインになります。 経営コンサルティングサービスとして考えているものは３つになります。 ①戦略策定支援 解決すべき課題：若手経営者の「今後、何をすればいいんでしょうか？」を解消 ②M&Aサポート支援 解決すべき

勤務時間勤務時間は指定しない 会社の営業時間である平日9:00～18:00の間で、4時間～勤務できる方を求めています。時間帯のご相談応じます。

仕事内容■職務ミッション ウェブサイトやパンフレット等の販促ツール、広告などのデザイン制作を主導し、クライアント企業の広報・マーケティング成果に貢献する。 ■職種説明 ウェブデザイナーは、クライアントの広報・マーケティング成果に貢献するウェブサイトのデザイン制作を担う職種です。 ネクストメディアが制作の対象としているのは、ウェブサイトやウェブ広告などのデジタルツール、パンフレットやチラシなどの紙媒体、広告や説明動画など多岐にわたります。 僕たちは、制作したコミュニケーションツールがマーケティングや広報の成果を上げているかどうかにこだわります。 ビジュアル的な美しさやインパクトも必要ですが、経営者や

仕事内容法人会に登録されている法人や提携団体（商工会議所等）へ経営者 や役員、社員の生命保険や退職金等に関する営業活動を行っていた だきます。 ＊最初は担当エリアの法人会会員企業等へ訪問し（１日１０件～１ ５件程度）、冊子や資料を渡す等の情報提供からスタートしてい ただきます。＊訪問エリアは高知市内を中心とし、高知市郊外も 担当していただきます。 ＊会社の事情に合わせたプランやお役に立てる情報を提供・提案す るお仕事です。一般家庭に対する勧誘はありません。 ＊訪問を重ね、信頼関係を構築していく営業スタイルです。 ＊訪問の際には自家用車を使用、交通費は通勤手当に含みます 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

仕事内容■仕事の内容 クライアントの経営課題を起点に、業務改革の入り口から出口までをリードするポジションです。経営者や現場担当者へのヒアリング、業務の棚卸し、AIに任せる業務の切り出しと設計、導入までを一貫して担います。 特定の機能領域（経理・人事・法務・マーケティング・営業など）における第一人者として、表面的なヒアリングでは見えない業務の実態を掘り起こし、AIに任せられる範囲を正確に見極めます。 社内では戦略立案を担うBXチームの一員として、開発・実装を担うTXチーム（エンジニアサイド）とワンチームで動きます。提案やPoCで終わらせず「構想→実装→定着」まで一気通貫で推進し、成果に責任を持ちます

仕事内容■仕事の内容 クライアントの経営課題を起点に、業務改革の入口から出口までをリードするポジションです。 経営者や現場担当者へのヒアリング、業務の棚卸し、AIに任せる業務の切り出しと設計、導入までを一貫して担います。 当社のクライアントは業種を問わず、扱う業務も経理から営業まで多岐にわたります。 前提知識のない領域でも、情報を集めて課題を構造化し、どこにレバレッジがあるのかを見極めて打ち手に落とし込む。 その汎用的な問題解決力が求められるポジションです。 社内では戦略立案を担うBXチームの一員として、開発・実装を担うTXチーム（エンジニアサイド）とワンチームで動きます。 提案やPoCで終わらせ

仕事内容■職務ミッション クライアント企業の経営者様・事業責任者様と共に広報・マーケティング課題に向き合い、成果創出・課題解決のための具体的な戦略と施策を組み立て、実行を推進すること。 ■職種説明 マーケティングプランナーは、クライアントともに定めた目標や達成したいビジョンから、戦略・施策・クリエイティブを企画・設計・実装する役割を担う職種です。 【マーケティング】＝価値をつくり、届けるためのすべての活動 【プランナー】＝どんな価値を、誰に、どうやって届けるかを設計する人 ■主な仕事内容 ・クライアントの情報発信やウェブ活用に関わるお困りごとや相談への対応 ・ヒアリングとリサーチをもとに目標・課