高知県の管理職の求人・仕事・採用

仕事内容病院の建物全体（職員寮含む）の状況を把握して安全に病院が運用 できるように管理します ■建物全体の補修やメンテナンス等 ■機器や備品の交換・修理等 ■電気・消防設備・空調設備の点検やメンテナンス等 ※外出には社用車（ＡＴ）を使用します 変更範囲：事業所の規定する業務の範囲内で変更の可能性あり

仕事内容将来の経営幹部として、管理部門のマネジメントや経営企画に携わ って頂きます。当社は世代交代を進めており、経営体制の強化に取 り組んでいます。 【主な業務】・財務、経理の管理、人事、採用、人材育成 ・経営数値の分析、金融機関との折衝、中期経営計画の立案 ・社長の経営補佐、各部門との連携による組織改革他 ・業務で社用車使用 変更範囲：会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり

仕事内容お得なまかないがおいしい♪ひめボス認証取得企業！入社日に特別休暇3日付与×年間休日115日な飲食店の管理職候補のお仕事！ 総合職／かつ処季の屋 高知店 ※企業での直接雇用の求人です。 かつ処季の屋 高知店にて、店舗リーダーとして、接客・簡単な調理・事務作業など、店舗運営に関わる幅広い業務を担当します。お客様への接客対応をはじめ、売上管理、スタッフ教育、業務改善などにも携わります。 また、新メニュー開発や店舗づくりでは、自分のアイデアを活かしながら、より良いサービスを追求できます。多様なお客様との関わりを通じて、接客力や店舗運営のスキルを身につけられる仕事です。 【具体的なお仕事内容】

仕事内容◆けあビジョンホーム高知(神田町エリア)での管理職(ホーム長・所長候補)のお仕事◆ ■ホームの運営・営業・勤怠管理・職員教育 ■ご入居者様・ご家族への対応 ■スタッフと協力し、暮らしやすいホームづくり ◆アクセス:旭駅車で11分/車・自転車通勤OK ◆働き方:週5日シフト制・シフトによる ◆こんな方と働きたい:明るく誠実で、ご利用者様と仲間のために動ける方。はじめての方も、経験を活かしたい方もお待ちしています。 【神田町/月給26.5万円~35.5万円】けあビジョンホーム高知 管理職|うわさ話・陰口禁止 応募資格: 介護福祉士 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 0

仕事内容人事の管理職候補として従業員代表との折衝・窓口業務や 福利厚生、安全衛生などの人事業務並びに各種規定や書類管理を 中心にご担当いただきます。実務を経験していただきながら 部内マネジメントをお任せする予定にしており、将来的には 人事部門の管理職を目指していただきます！ ●各種人事業務 ・人事関係諸規定の制定、改廃、運用管理 ・従業員代表との折衝・窓口対応 ・文書管理、契約管理、給与計算、勤怠管理 ・採用関係業務 ※社用車にて関係役所などへの外出 「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」

仕事内容＊会議室の設営・片付け ＊朝食の準備・サービス・片付け・仕入れ及び在庫管理 ＊客室及び館内の清掃・アルバイトスタッフへの指示・教育 ＊シフト作成・業務進行の管理・イベント企画・支配人、他部署と の連携及び調整業務。 ※先ずは現場業務からスタートして将来的には部門の中核を担うポ ジションとして活躍していただきたいです。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 事務経験3年以上 PC基本操作 【職種名】 【高知市／経理事務管理職候補】 年収418万~502万｜残業月5h程度｜創業120年超の老舗企業 【仕事内容】 ＜職種名＞ 経理事務管理職候補 ＜概要＞ 売掛・買掛管理を中心としたバックオフィス業務をお任せします。 バックオフィス部門は女性中心で運営されており、 落ち着いた雰囲気の中で、チームワークを大切にしながら働ける環境です。 ＜詳細＞ ・売上／仕入に伴う各種データ入力・管理 ・売掛金／買掛金管理 ・納品書／請求書発行 ・支払業務 ・来客／電話対応 ・その他事務業務全般 また、経験や適性に応じて、 ・総務 ・労務

仕事内容個別指導塾トライプラスの教室運営（トライグループ） 教室長と一緒に以下の業務を実施していただきます。 〇生徒・保護者対応 学習・進路相談、面談、学習状況の報告、進捗管理。 〇講師管理 講師のシフト管理、授業品質の管理。 〇教室運営・環境整備 教室内の清掃・備品管理など、学習環境の整備。 〇集客業務 体験授業対応、問い合わせ対応、チラシ・広報活動など。 ※授業は原則担当しません（講師不足時のみ対応） 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容物流センター管理スタッフ 管理職候補 物流経験を活かして 管理職候補へ◎ 月給30万円以上！ 安定企業でキャリアアップ★ [お仕事内容] ■物流業界の経験を活かせる管理職候補募集！ 食品や雑貨を扱う 物流センターで、 配送管理や 倉庫管理などの 業務をお任せします。 配送計画の作成や 乗務員への指示、 安全管理、 物流センターの運営など 幅広い業務に携わり、 キャリアアップを 目指せる環境です。 運送業界での経験を 活かしたい方歓迎。 運行管理などの 資格取得も サポートします。 月給30万円以上、 昇給・賞与あり。 長期休暇もあり、 仕事とプライベートを 両立しながら 安定して働

仕事内容株式会社ＫＯＳＭＯ 事務／未経験OK／賞与年2回／土日祝休／服装ネイル自由／01 【求人要約】 完全ポテンシャル採用！ゼロスタートから事務に挑戦 フォロー体制は万全！しっかりチャレンジもできる環境 年休122日／完全週休2日(土日)／残業少／転勤無 ゼロスタート歓迎♪充実環境で事務ワークに挑戦！ 人材サービスのパイオニア企業で活躍！ ＼オフィスワークデビューを応援！／ 平均年齢27歳・9割が未経験スタート♪ ☆年間休日122日＆有給100％消化推奨！ ☆1年目で月収25万円＋賞与！ ☆ネイル＆服装自由！自分らしく働ける ☆先輩の9割が未経験スタート！充実の研修とマニュアル完備 ☆

仕事内容■おすすめポイント 【須崎市】法人本部で管理職募集／土日祝休み！／人事管理・採用・行政対応／医療機関での事務職経験活かせます◆年収700万円！ ■お仕事内容 行政対応,採用業務,人事・労務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・行政対応、保健所対応 ・人事（各施設の人事トラブル対応や退職理由のヒアリングから改善提案 等） ・給与計算管理（給与計算の実務を行う職員はいるため責任者として統括） ・採用関連業務 事業買収などもありますので、行政対応に明るい方歓迎します。 また、各施設の人事トラブルなどの指導、管轄もできると尚良いです。 関東地方の出張がございます。

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 管理業務を募集！ 【仕事内容】 人事担当として以下業務をご担当いただきます。 【お任せする業務】 ・採用活動(新卒／中途) ・人材育成、教育研修関連の管理立案 ・人事考課関連の業務 など 【変更の範囲】 法人の定める業務 以下、付帯業務あり 宿直勤務あり(2カ月に1回程度) 輪番制での受付当番あり(平日1回、休日1回 計月2回程度20:00まで) 受付当番時、救急車を含む患者搬送用車両の運転あり 【おすすめPOINT】 【人事担当(将来の管理職候補)／市内

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■技術士（建設部門：鋼構造及びコンクリート） ■橋梁技術者としての実務経験10年以上 [歓迎] 【歓迎】 ■技術士（建設部門：分野不問） ■RCCM（鋼構造及びコンクリート） 橋梁点検・調査のご経験。 【フィットする人物像】 ドローンなどの先進技術を駆使した事業を行っている同社より、将来の管理職候補の求人です。フレックス制度や在宅勤務制度など、働き方改革を進めている同社にてキャリアアップを目指して就業可能です。 また、福利厚生が充実しており、Uターン・Iターンも歓迎されております。 【職種名】 橋梁点検・調査/高知市/転勤なし/管理職候補 【仕事内容】 高

仕事内容■勤務地 高知県いの町新町1MMPビル2F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 グループホームにおいて、管理業務と施設全般の補佐業務を担当していただきます。職員体制により、介護業務に従事していただく場合もございます。管理職候補として、施設運営に携わりながらキャリアを形成できるポジションです。 《具体的な内容》 ・グループホーム内の管理業務全般 ・施設運営に関する補佐業務 ・職員不在時の介護業務対応 ・利用者様のケア支援 ・施設全般の運営サポート ■募集情報 ＼グループホーム管理職候補を募集中！／ 施設運営の経験を活かしたい、管理業務でキャリアアップしたい、安定した職場環境で働きたい、介護職と

仕事内容【応募資格】 [必須] 事務経験3年以上 PC基本操作 [歓迎] ＜キャリアパス＞ STEP1｜業務習得（入社～3カ月程度） まずは先輩社員からOJT形式で、 売掛・買掛管理や事務処理の流れを学んでいただきます。 ・専用システム入力 ・請求処理 ・支払処理 ・電話／来客対応 など、日常業務を一つずつ習得。 最初から全てを任せるのではなく、 段階的に覚えていただける環境です。 STEP2｜総務部門の管理職候補として、 ・チーム管理 ・部門運営 ・業務フロー改善 ・他部署との連携 ・人事／労務業務サポート など、組織全体に関わる役割を担っていただきます。 経験や適性に応じて、役職登用も目指せる環

仕事内容将来の管理職候補として事務全体の業務を把握し、事業部が円滑に 運営できるよう管理頂ける方、または目指してみたい方を募集して おります。 ・介護請求業務 ・勤怠管理業務 ・外国人技能実習生受入等に関する諸手続き ・補助金申請に係る業務 ※社用車（ＡＴ車）を使用して外出業務もあります 変更範囲：変更なし 【ミドルシニア歓迎求人】

仕事内容業務内容： 障害者施設における管理職業務全般 ・利用者さまの受け入れ業務 ・利用者さまの対応 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・利用者さまの情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分け

仕事内容【応募資格】 [必須] 保険会社または保険代理店での営業経験 [歓迎] 保険募集人の採用経験 【職種名】 営業マネージャー・管理職 【仕事内容】 【業務内容】 各営業部の拠点長としてマネジメント業務全般に従事 【具体的な役割】 ●保険募集人の採用・教育・指導 ●売上予算管理・営業推進 ●コンプライアンス体制の構築・運用・監督 ●契約管理 ●取扱い保険会社との連携 等 【事業内容・会社の特長】 保険代理業 【募集背景】 業績好調・組織体制強化のため 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 9：00～18：00(休憩60分) 【勤務地】 全国の営業拠点 【年収・給与】 【初年度想定年収】

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・システム開発の要件定義から保守運用まで一連の知見のある方 ・デジタル・IT領域でピープルマネジメントの経験（規模不問） ※最初は小規模組織からご担当いただく想定です。 【職種名】 ITプロジェクト推進・管理職候補 【仕事内容】 ■数万人のグループ企業の中で、ホールディングスのプロジェクト推進部隊の一員として、派遣事業領域案件をチームで支援し、グループ全体のデジタル化の推進を実現します。 【具体的には】 管理職候補として近い将来チームマネジメントをご担当いただく想定です。ただし入社時期に応じて最初は一時的にメンバーとして施策に入っていただく場合がありま

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度あり！未経験・ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL高知（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,資格取得支援制