ハローワーク 生活支援員 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容生活困窮者や障がいのある方の生活支援・作業支援 変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型作業所で、障がいをお持ちの利用者様を支援する お仕事です。 利用者様には、箱折りなどの軽作業や、焼き菓子の製造・販売、飲 食店の調理補助作業や接客などを提案しております。 ご担当頂くのは、たんに障がい者の軽作業を手伝うスタッフではあ りません。軽作業等を通じて、利用者様の社会性やコミュニケーシ ョン能力、作業の技能など様々な能力をはぐくみ、自立を目指すた めの支援をしていただきます。 実際の業務ではその一環として、トヨタ・ハイエースを運転してい ただき商材等の納品・運搬をしていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間は５時間以上で相談 ・休憩時間は法定通 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始

仕事内容救護施設（生活保護法による入所型施設）での支援員として、入居 されている利用者の生活支援や相談の業務 ・現在、男女問わず障害や生活上の課題等を理由に、２０歳代から ７０歳代の方が入居 ・身体的には自立された方が多く、地域生活への移行支援などその 人らしい自立支援 ・日常生活支援、日中活動支援、レクリエーション活動支援など ・通所事業、居宅生活訓練事業、ショートステイ事業も実施 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週

仕事内容２０２４年８月にリニューアルオープンした就労Ａ型事業所です。 この度利用者増加に伴い、新設作業所に移転しました。 ４０年近く続く地域情報誌「ビバニュータウン」の関連会社です。 今後、制作活動なども行っていきたいと思います。 まだまだチャレンジの途中なので、「一緒に事業所を作りあげる」 ことにやりがいを持って取り組んで頂ける方大歓迎です。 障がい者が行う作業の管理、指導業務、事務処理全般、送迎など。 変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 お盆 ゴールデンウイーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容就労継続支援Ａ型の通所施設です。 利用者さんと一緒に作業を行い指導をしてます その他簡単な業務の管理を行っていただきます。 作業内容は主に清掃業務、製作品等です。 ※未経験者歓迎します ※パソコン作業ありますが簡単なエクセルです ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○知的障害者の方の生活支援全般（入所者約４０名） ＊食事介助 ＊活動支援 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊その他、付随する業務あり ※就業時間は、夜勤を含む（１）～（４）の交替制 ※記録入力の為、簡単なパソコン入力ができる方を 希望します。 変更範囲：会社の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分又は8時00分〜10時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 ※勤務日数は要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始 お盆 ゴールデンウイーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：6時15分〜9時45分 就業時間に関する特記事項：火・木曜 他は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制のため、休日は固定されていません ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○知的障害児・者の方の生活支援全般（入所者約４０名） ＊食事介助 ＊活動支援 ＊入浴介助 ＊その他、付随する業務あり ※就業時間は、夜勤を含む（１）～（４）の交替制 ※記録入力の為、簡単なパソコン操作ができる方を希望します。 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容○身体障害者を対象とした介護、生活支援 ・身体介助（食事、入浴、トイレ、着替えなど） ・支援記録の入力 ・生活上の相談、支援プラン作成 ・外出つきそい、レクリエーションなど ・その他、不随する業務 ※約３ケ月間のマンツーマンＯＪＴ指導をしますので、未経験でも 大丈夫です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間 就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談（１日４時間以上勤務の場合、休憩あり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 お盆 ゴールデンウイーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜16時45分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜16時45分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は7時45分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日の１時間以上からお仕事可能です。 ＊休憩時間法定通り。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ・年末年始（１２月２９日～１月３日）は事業所休み。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は8時45分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数は応相談 ＊時間外は、ほぼありません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月～日（祝日含む）のうち、週３～５日勤務（応相談）

仕事内容（業務内容） 常に介護を必要とする障害のある方々に ・障がい児への指導補助および余暇活動支援など ・介護業務（入浴・排泄・食事の介助など） ・レクリエーション（創作的活動や体操など） ・送迎時の付き添い ・併設している生活介護施設の業務に携わることもあります ※立地がいいので大変通いやすいです ※分からないことは丁寧に指導しますのでご安心ください 変更範囲：変更なし