産業医 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人顧客との折衝経験（2年以上） [歓迎] 人材業界（紹介・派遣・媒体）での経験。 無形商材の法人営業、またはカスタマーサクセスの経験。 複数の関係者を巻き込む進行管理・案件調整の経験。 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳～43歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■企業経験 適性がある方： 人材紹介/派遣出身で、数字だけでなく「丁寧な顧客折衝」に軸足を置きたい方。 細かい点に気が利き、請求等の正確な事務作業も厭わない方。 不向きな方： 売り切り型を好む方。 ルールが整備されていない状況にストレスを感じる方。 専門家（

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業のご経験をお持ちの方 【職種名】 カスタマーサクセス（産業医領域）【ホワイト500認定/社会貢献◎】 【仕事内容】 既存顧客に対する産業保健サービスの導入後支援を中心に、企業と産業医との調整、運用フォロー、アップセル・クロスセル提案などを通じて、企業の健康経営推進を支援していただきます。 ・クライアント企業と産業医の面談調整 ・サービス導入後の運用フォロー、問い合わせ対応 ・契約書作成、管理、各種データ入力 ・既存顧客へのアップセル、クロスセル提案 ・営業担当や社内関係部署との連携、折衝対応 ■働きがい 企業の健康経営や従業員の働きやすさ向上に直接貢献できる社

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業のご経験をお持ちの方 【職種名】 法人営業（産業医領域）【ホワイト500認定/社会貢献◎】 【仕事内容】 企業の健康経営や産業保健課題に対し、産業医紹介やストレスチェック、研修サービスなどを提案し、継続的な課題解決支援をお任せいたします。 ・企業への課題ヒアリング、商談対応 ・産業医紹介や健康経営サービスの提案 ・契約締結に伴う交渉、事務対応 ・既存顧客へのアップセル、クロスセル提案 ・大手～中小企業への継続フォロー ■働きがい 企業の健康経営や従業員の働きやすさ向上に直接貢献できる社会貢献性の高い仕事です。単なるサービス提案ではなく、企業課題に応じたトータ

仕事内容ロジスティックスオペレーションサービス株式会社 【東京】産業保健師／健康経営の企画もお任せ／創業以来114年の歴史をもつ三井倉庫Ｇ※東証プライム上場 【仕事内容】 【東京】産業保健師／健康経営の企画もお任せ／創業以来114年の歴史をもつ三井倉庫Ｇ※東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場の三井倉庫グループ企業／長期的キャリア形成をしやすい環境／フルフレックス／年休125日～ ■業務内容： 当社として初の保健師採用となります。当社初の保健師として、健康管理室業務のお仕事と、健康経営に関する企画・実行をお任せします。裁量を持ちながら働きたい方にはぴったりのポジションです。

仕事内容■会社のサービス エムステージの企業向け産業保健サービスは、 産業医や保健師ほか専門人材の手配、産業保健活動の実務アウトソーシング、 健康管理業務の効率化ツール（ICT）の提供を柱にしており、 その中で産業保健師サービスは、当社の保健師がクライアント企業に出向き、 産業保健師業務を提供しています。 この度、当社エムステージで活躍いただける新たな仲間を募集いたします。 保健師チームは、「互いの専門性を生かし高めあい、 互いに成長しながら産業保健を作り上げるチーム」を目指し、 やりがいや楽しさを感じながら活動しています。 チームワークを大切にしているメンバーと仕事をしてみませんか？ ■職務内容 ク

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容【在宅OK/週1】 【正社員化】 【想定年収350万～462万円】 【転勤なし】 ◎フレックスタイムあり ◆大手総合建設会社グループ企業！ ◎従業員が安心して働ける環境を支える労務担当ポジション♪※紹介予定派遣 時給￥1,980 アクセス：天王洲アイル 徒歩5分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎社会保険,労働保険手続 ・各種手続きや行政機関への届出対応 ◎安全衛生管理 ・健康診断,ストレスチェック運用 ・産業医対応等 ◎就業規則の整備 ・社内ルール作成,改訂、運用管理 ・法改正対応 ◎その他労務 ・勤怠管理 ・社員からの相談対応 ・書類作成,制度運用サポ

仕事内容[仕事内容] 今までのご経験やスキルに応じて、配属先やお仕事を検討していきます。 ■営業サポート業務 ・求人作成 ・部内ルールの運用状況のチェック、アラート ・部内ルールのマニュアル変更、管理 ・顧客リストの管理 ・データ更新業務 ・電話対応 ・簡単な資料作成／資料整理 ・その他専門的な業務経験をお持ちの方はその業務（例：マーケティング） ※業界未経験でも、一般的なオフィスツール（Word、Excel、Ｐower Point 等）スキルを習得されている方であれば歓迎いたします！ ■カスタマーサポート 弊社でサービスを提供させていただいているクライアント企業の人事担当と産業医・保健師の間を取

仕事内容株式会社ｉＣＡＲＥ 【東京】テックリード（法人向け健康管理SaaS）◆2025年10月にオムロンGにジョイン 【仕事内容】 【東京】テックリード（法人向け健康管理SaaS）◆2025年10月にオムロンGにジョイン 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 当社は健康づくりのプロフェッショナルカンパニーとして、法人向けに産業保健・健康経営のソリューションサービス「Carely（ケアリィ）」を提供しています。Carelyには様々な機能があり、その機能開発をリードエンジニアとして進めていただきます。その範囲はブラウザUIを持つ機能だけではなく、バックグラウンドジョブ、API、外部システムとの連携など

勤務時間7:00～22:00の中でシフト制 休憩60分 ※週3日以上 ※1日実働6~8時間 ※勤務時間に関しては変動する可能性がございます

仕事内容【五反田駅から徒歩2分】＼★アルバイトスタッフ募集★／週3日/1日6h～OK｜未経験歓迎髪型・服装自由｜交通費あり｜女性専用スタジオ 募集職種: インストラクター 仕事内容: ピラティスインストラクターとして、レッスン・フロント接客・広報などをご担当頂きます！ 〈具体例〉 ◆お客様対応◆ ・マシンピラティスのレッスン ・カウンセリングや入会案内 ◆スタジオ運営◆ ・レッスンプログラムの考案 やイベント企画実行 ・スタジオのSNSやチラシ広報活動 インストラクターさんとしてご活躍いただき、お客様の身体作りのお手伝いをしていただきます♪ 充実した研修体制で未経験の方でも安心して学んでいた

仕事内容未経験OK！コツコツできる簡単作業／男女・若手活躍中／専用シャトルバスあり 主に医療材料などを扱う物流センター内での入出庫作業 ・商品のピッキング・棚入れ ・検品 ・リパック作業 ・事務作業（伝票チェック・発伝作業） <未経験OKの職場> 最初は細かい作業が多く戸惑いますが、ベテランの方が丁寧に教えてくれます。 細かい作業が多いので、覚えるまでに多少の時間は掛かるとは思いますが根気よく取り組んでいきましょう。 医療材料の供給を支えるSPD業務を、物流倉庫内で行うお仕事です。 基本的に病院内に入ることはなく、倉庫内でのピッキングや検品、PC操作が中心です。 現在は直雇用中心の体制づくりを進

仕事内容管理部門の総合職として、当グループに関する労務全般、一部総務業務に携わっていただきます。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の労務担当として下記業務をお任せします。 （変更の範囲）会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 【職務詳細】 【職務詳細】 ■勤怠管理 ■給与管理 ■入退社手続き ■労務関連規定の整備、改修 ■福利厚生や社会保険手続き ■健康診断やストレスチェック案内 ■産業医対応 ■社宅管理 ■住民税対応 ■人事評価対応 DYMとグループ会社の労務管理全般を担当 ■ファシリティ管理 ■備

仕事内容【福祉未経験OK！】五反田駅徒歩6分＊WEB面接可＊メンタル不調を抱える方の就職・復職支援のお仕事です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: さまざまな障害が原因で離職や休職を余儀なくされた方々に対して、生活習慣の改善や社会で活躍できるビジネススキル向上、自己理解を深める機会を提供しています。 他の就労支援事業所とは一線を画した、魅力的な訓練や支援方法を多様に取り入れております。 【業務内容】 ・プログラム（※）運営 ・支援計画の作成・見直し・調整 ・病院・企業との連携・調整 ・相談対応・キャリアアドバイス・就労後のフォロー ・問い合わせ・見学対応、体験実習の受け入れやフォロー ・周知活動

仕事内容【品川区／保健師】成人保健実務の経験があれば産業未経験・看護師資格のみでもOK！10時開始も相談可能な派遣求人（期間限定・延長の可能性あり） 【業務内容】： 【大手企業の健康管理室にて保健師増員募集】 ≪ポイント≫ ・早期入社可能な方（8月・9月） ・時短勤務も相談可能 ・入職～2026年12月末まで（延長の可能性あり） ≪具体的には≫ ・健康診断関連業務（日程調整、案内、立ち合い、結果集計） ・所見者に対する保健指導 ・特定保健指導（初回面談、継続フォロー） ・日常的な健康相談 ・メンタルヘルス対応（ストレスチェック、産業医面談） ・産業医との連携（事前面談及び振り分け、面談日程調整

仕事内容管理部門の総合職として、当グループに関する労務全般、一部総務業務に携わっていただきます。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の労務担当として下記業務をお任せします。 （変更の範囲）会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 【職務詳細】 【職務詳細】 ■勤怠管理 ■給与管理 ■入退社手続き ■労務関連規定の整備、改修 ■福利厚生や社会保険手続き ■健康診断やストレスチェック案内 ■産業医対応 ■社宅管理 ■住民税対応 ■人事評価対応 DYMとグループ会社の労務管理全般を担当 ■ファシリティ管理 ■備品発注など

勤務時間固定時間制 10:00 ～ 19:00 【フルタイム】週5日8時間を想定 1日あたりの実働時間：8時間 ・10時00分～19時00分 ・11時00分～20時00分も可能

仕事内容＜仕事内容＞ 自社開発または受託開発のソーシャルゲーム／ブラウザゲームにおける２Dデザイン業務をお任せいたします。 デザイン業務例： ・キャラクターデザイン ・背景デザイン ・UIデザイン ・2Dアニメーション ＜正社員登用制度あり＞ 入社後6カ月以内で登用実績あり！ 頑張り次第で、正社員としてのキャリアも◎ ＜未経験OK＞ ゲーム会社での就業経験は問いません。 イラスト制作が大好きな方、ご応募お待ちしております！ ※応募後に作品の提出をお願いしております。 ＜★学歴不問★高卒・専門卒活躍中＞ 弊社の採用では、雇用形態に関わらず、「学歴」はあまり重要視しておりません。 専門学校出身の者

仕事内容株式会社ｉＣＡＲＥ 【東京】RevOps（レベニューオペレーション）◆オムロンG／企業の健康経営支援SaaS 【仕事内容】 【東京】RevOps（レベニューオペレーション）◆オムロンG／企業の健康経営支援SaaS 【具体的な仕事内容】 【社会貢献性◎「働くひとの健康を創る」／オムロングループ×スタートアップのスピード感／健康・ヘルスケアSaaS事業】 ■募集背景： iCAREは「働くひとの健康を世界中に創る」ことを目指し、健康管理クラウドSaaS（Carely）と専門家サービスを複合的に提供しています。2025年10月にオムロングループにジョインし、特にエンタープライズ企業からの受注が

仕事内容【ポイント】 人気のフレックス勤務！CRAの経験を活かそう★＠白金高輪駅 フェーズ１試験が多いから幅広いスキルを早く身に付けられる★フェーズ１試験が多いから幅広いスキルを早く身に付けられる★時差出勤可能＆在宅勤務あり！子育てに理解のある環境です◎ 入社後は1週間の研修＋OJTでじっくりサポート! 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:00 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 追記事項：働

勤務時間09：00～17：30（実働07：20、休憩01：10） 残業月5～5時間

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ★事務経験からスタート！人事アシスタント ●勤怠管理、勤怠集計、残業時間のチェック ●産業医との面談案内 ●給与計算のサポート、年末調整サポート ●通勤交通費のチェック・ルート確認 ●電話対応（1日10件程度/取次など） ●部署内のサポート全般 【お仕事のポイント】 ■事務経験があれば大丈夫！未経験から人事労務にチャレンジ！■主要駅から無料のシャトルバスもあって便利！■テンプのスタッフの方も活躍中なので安心です■人事のお仕事に興味のある方にもオススメです、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～

仕事内容株式会社ｉＣＡＲＥ 【東京】エンタープライズセールス ◆オムロンG／企業の健康経営を支援するSaaS×専門職サービス事業 【仕事内容】 【東京】エンタープライズセールス ◆オムロンG／企業の健康経営を支援するSaaS×専門職サービス事業 【具体的な仕事内容】 【社会貢献性◎「働くひとの健康を創る」／オムロングループ×スタートアップのスピード感／健康・ヘルスケアSaaS事業】 ■募集背景： 当社は「働くひとの健康を世界中に創る」ことを目指し、健康管理クラウドSaaS（Carely）と、産業医紹介やコンサルティングといった専門家サービス（Professional Service）を複合的に

仕事内容【人事管理/労務担当（メンバー）】裁量のある業務をお任せ！／ハイブリット型勤務・フルフレックス制 ▼仕事内容 組織拡大に伴う人員強化のため、人事労務担当を募集します！ 本社コーポレート部門において、労務業務全般を幅広くお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・社内規定整備、制度変更 ・入退社の手続き ・社会保険手続き ・各種証明書発行 ・給与計算 ・勤怠管理 ・企業型確定拠出年金 加入脱退手続き ・安全衛生管理 ・スタッフケア ・産業医や社労士の窓口対応 ・各種人事システムの運用 ・社員面談 ・労働課題の対応 ・障がい者雇用の運用 など ＜利用システム＞ Google Workspace、