株式会社みんなのみらい計画 の求人・仕事・採用

仕事内容給与： 月給297000~367000円 仕事内容： 担当エリア内の複数の保育園をサポートしながら、 こどもたちが安心して過ごせる環境づくりや、各園の運営支援を行っていただきます。 ＜担当業務＞ ◇ 園運営のサポート ・担当園を訪問し、運営状況の確認やサポート ・園長や保育士へのフォロー、育成支援 ・会社方針や新しい取り組みの共有 ◇ 保育業務のサポート ・こどもたちの見守り ・食事、排泄、着替えなどの生活サポート ・保護者対応 ・本部と連携のうえ、各園をサポート ◇ 研修・イベントの企画運営 ・保育士向け研修の準備・運営 ・保護者向けイベントや地域イベントの企画

仕事内容持ち帰りなし 今だけ特典！入社お祝い金30万円 採用強化期間だけの特別特典として、こちらの求人を見て応募し入社された方には、 お祝い金として30万円を支給いたします 新しいスタートを安心して切れるよう、しっかりサポートします！ NEW 家賃補助が最大5万円にUP 自治体の借り上げ社宅制度の条件が厳しくなったことを受け、 少しでも職員の負担に繋がらないようにするため、 家賃補助を3万円から5万円に引き上げました！ ・借り上げ社宅制度はもう使えない。 ・月々の家賃負担が重いな。 と悩んでいる方は、本求人必見です こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいん

勤務時間短時間（６時間以内）/17時まで/18時まで 7:00～19:00の間でシフト勤務 ※一日の勤務時間・週の勤務日数は相談OK 休憩時間：6～8時間内の勤務について45分、8時間勤務について60分あり（法令に基づく）

仕事内容持ち帰りなし 【 こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ。 】 みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりしたときに「弱音」を吐けること ・できないことや不安も、そのまま話していいよと言い合えること こども・保護者・職員みんなが「ここにいていいんだ」と感じられる あたたかなやさしい保育園を目指しています。 【 えほんが、「こころ」を育て、「新たなせかい」を知る 】

仕事内容経理チームの一員として、日々の経理業務を担当していただきます ＜具体的な業務＞ ・会計ソフトへの仕訳入力 ・領収書や書類のファイリング ・請求書のチェック・整理 ・月次決算のサポート ・経費精算対応 ・支払いデータの作成・チェック ・保育園とのやりとり（書類回収など） ※ご経験やご希望に応じて、上場準備関連の業務や経理改善プロジ ェクトにも徐々に関わっていただくことが可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間08:00～17:00／10:00～15:00／07:00～13:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1530~1700円 仕事内容： 保育業務全般をお願いいたします。 ・1歳児～5歳児（定員100名）の保育業務 ・書類作成や付随する業務 （みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます） [アピールポイント1 こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ。 みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりしたときに「弱音」を吐けること ・できないことや不安も

仕事内容給与： 月給284000~354000円 仕事内容： 保育業務全般をお願いいたします。 ・1歳児～5歳児の保育業務（定員60名） ・書類作成や付随する業務 （分け合って負担軽減に取り組んでいます。） [アピールポイント1 夢見ヶ崎えほんの森保育園について 2025年4月にオープンした夢見ヶ崎えほんの森保育園は、 みんなで話し合いながら楽しく保育をすることをモットーに、毎日笑顔があふれる職場です☆ 職員の「やってみたい！」「楽しそう！」そんな気持ちから 日々の保育や行事が作られています♪ ～「やってみたい！」から生まれた実践例～ 日々のこどもたちの様子を保護者に見てほしいという

勤務時間短時間（６時間以内）/17時まで/18時まで 7:00～19:00の間のシフト勤務 残業ほぼなし 7:30～16:00または8:00～17:00の時間帯でご勤務いただける方、大歓迎です！！ ※休憩時間について 6～8時間内の勤務について45分、8時間勤務について60分あり（法令に基づく） ※勤務曜日と時間ご相談可能♪

仕事内容持ち帰りなし ＼ 産休・育休代替調理師さんを募集中 ／ 産休・育休により、お休みを予定している調理スタッフがおります。 その期間をカバーしていただける調理スタッフを募集しています *…⋆｡˚✩ ⋆｡…⋆｡˚✩ ⋆｡*…⋆｡˚✩ ⋆｡*…⋆｡˚✩ ⋆｡*…⋆｡˚✩ ⋆｡*… 【 こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ 】 みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりした

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：９：００～１３：００の短時間勤務 週３～４日・扶養内での勤務が可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・他はシフトによる ・年末年始休暇 ・有給休暇（勤務日数により法定通り付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育園での調理業務をお願いいたします ・０歳児～５歳児（定員７１名）の給食とおやつの調理 ・書類作成や付随する業務 （みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます） ・その他、栄養および給食に関する業務 ☆あたたかく心のこもった調理をしていただきます！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容保育業務全般をお願いいたします。 ・０歳児～５歳児（定員７１名）の保育業務 ・食事、排泄、着替え、午睡の補助 ・園内の環境整備 ・保護者対応 ・連絡帳、各書類の記入 ・書類作成や付随する業務 （みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容保育業務全般をお願いいたします。 ・０歳児～２歳児（定員１２名）の保育業務 ・書類作成や付随する業務 （みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます） ＊園児・保護者・地域の皆さま・職員同士と寄り添い、 一人一人に温かく心のこもった保育をいたします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内） 9:00～13:00の短時間勤務 週3～4日・扶養内での勤務が可能です 休憩時間について 6～8時間内の勤務について45分、 8時間勤務について60分あり（法令に基づく）

仕事内容持ち帰りなし 【 こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ。 】 みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりしたときに「弱音」を吐けること ・できないことや不安も、そのまま話していいよと言い合えること こども・保護者・職員みんなが「ここにいていいんだ」と感じられる あたたかなやさしい保育園を目指しています。 【 えほんが、「こころ」を育て、「新たなせかい」を知る 】

仕事内容◆こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりしたときに「弱音」を吐けること ・できないことや不安も、そのまま話していいよと言い合えること こども・保護者・職員みんなが「ここにいていいんだ」と感じられる あたたかなやさしい保育園を目指しています。 ◆えほんが、「こころ」を育て、「新たなせかい」を知る 系列園の仲間がオススメするえ

勤務時間短時間（３時間以内）/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内）/17時まで/18時まで 7:00～19:00の間でシフト勤務 早番の時間帯ご勤務できる方、大歓迎！！ ※休憩時間：6～8時間内の勤務について45分、8時間勤務について60分あり（法令に基づく） ※勤務曜日と時間ご相談可能♪

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 今だけ特典！入社お祝い金最大15万円 採用強化期間だけの特別特典として、こちらの求人を見て応募し入社された方には、 お祝い金として最大15万円（5万円～15万円）を支給いたします 新しいスタートを安心して切れるよう、しっかりサポートします！ こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭環境も、働き方もみんな違って当たり前。 こども・保護者・職員みんなが「ここにいていい」と感じられる、 あたたかくやさしい保育園を目指しています。 困ったときに弱音を吐けたり、不安もそのまま話せたり

勤務時間短時間（６時間以内） 7:00～20:00の間でシフト勤務 休憩時間：6～8時間内の勤務について45分、8時間勤務について60分あり（法令に基づく） ※勤務曜日と時間ご相談可能♪

仕事内容持ち帰りなし 【こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ】 みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりしたときに「弱音」を吐けること ・できないことや不安も、そのまま話していいよと言い合えること こども・保護者・職員みんなが「ここにいていいんだ」と感じられる あたたかなやさしい保育園を目指しています。 【えほんが、「こころ」を育て、「新たなせかい」を知る】 系列園の仲

勤務時間勤務時間 7:15～19:15の間でシフト勤務 ※遅番対応が可能な方募集！！ 休憩時間 ・6～8時間勤務：45分 ・8時間勤務：60分 ※法令に基づく 勤務曜日・時間はお気軽にご相談ください♪

仕事内容複数担任 優しくて穏やかな保育を一緒に行いませんか みんなのみらい計画では、”あそびとまなびをカラフルに”をモットーに 保育を通じてひとりひとりが自然体として受け入れられる多様な「color〈個性〉」に溢れる、「カラフル」な世界を目指しています 自己肯定感をはぐぐむ保育を実践 愛される経験を基盤にした"やさしい保育"を実践しています。 静かな落ち着いた保育環境の中、日常の生活のリズム、においや音、雰囲気を大切にしながら「あそび」に夢中になれる環境を提供しています。 「くらしのリズム」を組み入れたディリープログラム みんなのみらいでは「くらしのリズム

勤務時間16:00～19:00／07:15～10:15 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1300~1400円 仕事内容： 保育補助業務をお願いいたします ・0歳児～2歳児(定員12名)の保育補助業務 ・書類作成や付随する業務 (みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます。) 園児・保護者・地域の皆さま・職員同士と寄り添い、ひとりひとりに温かく心のこもった保育をいたします。 ゆったりとこどもと向き合い、やりがいを感じられる環境でお仕事をしていただきます。 [アピールポイント1 ◆みんなのみらい計画について◆ ━優しくて穏やかな保育を一緒に行いませんか？━ みんなのみらい計画では、”あそびとまなびをカラフルに”をモットーに 保育を通じてひとりひと

勤務時間・7:30～19:30の間でシフト勤務 ・休憩時間について 6～8時間内の勤務：45分、8時間勤務：60分（法令に基づく） ・就業時間・勤務日数等ご相談ください♪

仕事内容持ち帰りなし こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりしたときに「弱音」を吐けること ・できないことや不安も、そのまま話していいよと言い合えること こども・保護者・職員みんなが「ここにいていいんだ」と感じられる あたたかなやさしい保育園を目指しています。 えほんが、「こころ」を育て、「新たなせかい」を知る 系列園の仲

勤務時間09:00～17:00／08:00～16:00 週勤務日数：5日~5日

仕事内容給与： 時給1200円~ 仕事内容： 保育園での調理業務をお願いいたします ・0歳児～5歳児（定員60名）の給食とおやつの調理 ・書類作成や付随する業務 (みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます) ・その他、栄養および給食に関する業務 ☆あたたかく心のこもった調理をしていただきます！ [アピールポイント1 【 こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ。 】 みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え

仕事内容主任候補/持ち帰りなし 【こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ】 みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりしたときに「弱音」を吐けること ・できないことや不安も、そのまま話していいよと言い合えること こども・保護者・職員みんなが「ここにいていいんだ」と感じられる あたたかなやさしい保育園を目指しています。 【えほんが、「こころ」を育て、「新たなせかい」を知る】

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 【こどもも保護者もスタッフも一人ひとりちがっていいんだ】 みんなのみらい計画が大切にしている考え方です。 性格も、家庭の事情も、働き方も、それぞれちがって当たり前。 こどもや保護者に寄り添い続ける保育園であるためには、 職員もお互いを尊重し認め合いながら、支え合うことが大切です。 ・悩んだり困ったりしたときに「弱音」を吐けること ・できないことや不安も、そのまま話していいよと言い合えること こども・保護者・職員みんなが「ここにいていいんだ」と感じられる あたたかなやさしい保育園を目指しています。 【えほんが、「こころ」を育て、「新たなせかい」を知る】