大東建託株式会社 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間週5日 1日6時間以上 朝～昼/昼～夕/昼のみ 9：15～17：30の間の6～7時間程度 （休憩１時間） 週の労働日数、勤務時間は相談可能 【休日・休暇】 ・土日祝日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレンダ ーによる） ・入社時１ヶ月以内に年次有給休暇付与 ・有給の特別休暇制度あり（結婚、配偶者の出産、忌引など）

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分又は9時30分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は例示です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末等における業務の繁忙の場合、１ヶ月７５時間、１年７００時 間、年６回まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、ＧＷ休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、結婚、看護 、介護、忌引き、災害休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間２：9時15分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：上記就業時間は一例です。 相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝日は会社休日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレンダ ーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日、1日7.5時間以上 【勤務可能時間】 9：30 ～ 18：00の間（実働7.5時間／休憩1時間） 実働7.5時間／休憩1時間の勤務をお願いします♪ お時間は前後1時間ほど調整可能です◎ 例）10：30 ～ 18：00、9：30 ～ 17：00♪ ＼専門的な知識は不要／ 『部屋によって家賃って違うよね』 ぐらいの知識で大丈夫◎ 『物件サイトで部屋を探すことが好き』 そんな方は色んな情報が知れるので 楽しく働けるかもしれません♪ オフィス環境も良好で気持ちよく働けます◎ （例：産直の富士山天然水のウォーターサーバー設置） ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 土・日・祝日はお休み♪ GW休み・年末年始休みあり◎

勤務時間 就業時間１：9時15分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜17時30分 就業時間３：9時15分〜16時00分又は9時15分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記就業時間は一例です。 １～２時間程度の就業時間の調整は可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝日は会社休日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレンダ ーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大東建託リーシング株式会社 【品川】人事（給与計算）年間休日125日／在宅勤務(週3回)／フレックス勤務／年収460万～ 【仕事内容】 【品川】人事（給与計算）年間休日125日／在宅勤務(週3回)／フレックス勤務／年収460万～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 東証プライム上場企業の大東建託株式会社のグループ会社として、拡大を続けている当社。こうした拡大に合わせ、社内の管理体制も強化してよりスピーディ、着実な拡大を進めるため給与計算業務をメインにお任せします。 ＜業務詳細＞ ・給与計算 ・退職金計算 ・賞与計算 ・年末調整 など ■配属先： 人事総務部/人事課（部長1名、課長3名、

仕事内容【募集背景】 私たちは、1999年の設立以来、産官学連携による新規事業開発支援や事業プロデュースを通じて、日本企業のCSV（Creating Shared Value）を促進してきました。日系上場企業、官公庁、自治体などのトップレイヤーとの揺るぎない信頼関係を築き、社会課題解決と企業成長を両立させる独自のビジネスモデルを展開しています。 2023年には、YKK AP、中部電力、大東建託、NTTドコモとともに子会社「トータルフューチャーヘルスケア」を設立。現在、近い将来のIPO（株式公開）を視野に入れた事業拡大を進めています。この成長フェーズにおいて、グループ全体の経営基盤を支える「経理・財務

勤務時間 就業時間１：22時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：実働７．５時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日金曜日，土曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時15分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜17時30分又は9時15分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記就業時間は一例です。 相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝日は会社休日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレンダ ーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：6時30分〜15時00分 就業時間２：7時00分〜15時30分又は6時30分〜12時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 建築資材の管理、資材開発、環境への取り組みにおいて発生する経理・庶務業務を行っていただきます。 これらの業務を行う際、経理の知識とともに、各部門やグループ会社の取引の内容を理解 し、コミュニケーションをとりながら進めていく仕事のため、洞察力・調整力も重要となります。 【特徴・メリット】 PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内/交通費支給/昇給あり

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記就業時間は一例です。相談可能です。 休憩時間（１時間）を除いて６時間以上勤務可能な方、週５日勤務 可能な歓迎！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝日は会社休日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレンダ ーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容東証プライム上場グループ の 安定企業 【土地・不動産売買によるソリューション営業を募集】 東証プライム上場グループの大東建託株式会社 未経験からでも安心の育成体制と、高インセンティブで早期から高収入を狙える環境が特長です 選考は“1回”でスピーディ！転勤はなく、自社内勤務を基本に、1人1台の社用車支給で車通勤OKです！ — ワークスタイル — ・年間休日120日以上／土日休み ・残業は月平均37時間目安 ・勤怠はカードキーで管理（サービス残業の発生を抑制） ・土日はアポイント対応のみの場合があり、打合せ後は直帰OK（所要1～2時間が中心） ・土日出社は残業として扱われます ・転勤なし／

仕事内容東京都港区のビル管理課スタッフ (正社員) | 大東建託パートナーズ株式会社 ▼仕事内容 品川駅直結の大規模複合ビル「品川イーストワンタワー」で、入居テナント様のニーズに応える窓口業務をご担当いただきます。 具体的なお仕事は以下のとおりです。 ・テナント総合窓口業務 ・内装工事、レイアウト変更等の問い合わせ対応 ・工事の立ち合い ・見積書作成、協力業者の手配 ・定期清掃や保守点検の日程調整 ・その他オーナー様、テナント様との各種対応変更の範囲：なし (東京都港区) ▼職種 ビル管理課スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給218000〜262000円 (基本給（月額平均）

仕事内容【募集背景】 業績拡大に伴う増員募集 (当期、弊社の旧経理部は、グループ財務部・経理部・グループ経理部に組織分化され、各部の業容が拡大し要員が増えました。このうち、経理部・グループ経理部で合わせて担当職を3名ほど新規採用します） 【業務内容】 ◆単体決算 ◆税務申告 ◆子会社管理 ◆連結決算業務 ◆決算開示業務 ◆内部統制構築 【組織体制】 グループ財務経理統括部：男性32名・女性21名 【仕事の魅力】 ◆中途採用から上場企業での管理職を目指せるポジションです。 ◆将来的にはマネジメントを経験できるポジションです。 ◆税務申告、連結決算、開示資料作成等の経験を積むことができます。 【企

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 建築施工管理を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【実績】 ・マンション ・アパート 【給与詳細】 [月給]203000～420000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 建築施工管理を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【実績】 ・マンション ・アパート 【給与詳細】 [月給]203000～420000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与や評価報酬関連業務のご経験 ・人事制度関連業務のご経験 【職種名】 人事チーフ（管理職候補）【評価・報酬分野をメインに人事制度をお任せ／組織中核として活躍いただきます】 【仕事内容】 人事部の重要な役割である、報酬分野（給与・賞与等）を管理する部署にて、評価・報酬・労務関連業務を中心に、税務や福利厚生関連まで幅広い業務をお任せします。 ・従業員の評価／報酬（給与・賞与等）関連業務 ・税務、福利厚生関連業務 ・評価制度および報酬制度の検証、分析 ・上記をふまえて、評価制度および報酬制度の新たな企画提案 等 日次・月次業務以外にも、従業員にとってより良い制度の検証・