人材管理 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容［転職希望者必見］業なし／成長企業／エリア拡大のため管理スタッフ募集／前職の年収を超えている中途採用従業員多数 【職種】 人材派遣会社の営業職 【給与】 月給 236,250円〜 試用・研修時 月給 301,875円 ※成果に応じでインセンティブあり！ ※4ヵ月目からは上記給与（236,250円＋インセンティブ＋交通費） ※平均月収は40万円以上！ ※年齢、経験、能力を考慮した上で決定いたします。 ※待遇条件の詳細につきましては面接の際にお尋ねください。 《年収例》 420万円：入社1年目・一般（月収35万円） 600万円：入社3年目・主任（月収50万円） 1000万円：入社5年目・

仕事内容★20代・30代の若い世代のスタッフ活躍中！ ★必要資格はありますが、未経験スタート歓迎！ ★年間休日120日以上で自分の時間もタップリ♪ お任せするのは、派遣会社の労務管理のお仕事です。 派遣先企業の人事担当者と打ち合わせして、 「どんな人が必要か」など情報を集めたり、 応募者や派遣社員に対しては求めている 仕事や職場で長く働けるようにサポートしたり、 人材が必要な企業と仕事を探している方をつないで、 ご縁が続いていくようにフォローしていきます。 高卒以上＆要普免(AT限定可)＆車持ち込み出来る方 と必要資格はありますが、未経験スタート歓迎！ 仕事はマンツーマンで気軽に相談できて、 丁寧に指

仕事内容［土日祝休み］新規営業なし／成長企業／エリア拡大のため管理スタッフ募集／前職の年収を超えている中途採用従業員多数 【職種】 人材派遣会社の営業職 【給与】 月給 236,250円〜 試用・研修時 月給 301,875円 ※成果に応じでインセンティブあり！ ※4ヵ月目からは上記給与（236,250円＋インセンティブ＋交通費） ※平均月収は40万円以上！ ※年齢、経験、能力を考慮した上で決定いたします。 ※待遇条件の詳細につきましては面接の際にお尋ねください。 《年収例》 420万円：入社1年目・一般（月収35万円） 600万円：入社3年目・主任（月収50万円） 1000万円：入社5年目

仕事内容☆安定企業でアパレルを楽しむ♪販売正社員募集☆ 【職種】 ファッション雑貨販売スタッフ 【給与】 月給 230,000円〜250,000円 残業代100％支給＋各種手当（祝い金など）＋賞与年2回あり ・給与額は経験や前職の収入を考慮させていただきます （ご経験によって25万円以上の給与も可能です） ※店長候補として採用の場合、月給25万円〜30万円 ※SVとして採用の場合、月給28万円〜35万円 ・交通費全額支給 ・月末締めの翌月20日払い ・残業代全額支給 →残業ほぼありません（月平均5時間以内） 定時で終われるよう、余裕を持たせたシフト作成を行います ＜月

仕事内容 人材サービスの労務管理業務です 最初はみんなゼロからスタート！ 「こんな初歩的な質問しても大丈夫…？」 なんて不安になる必要はありません◎ 気軽に相談して下さいね♪ 初社会人、異業種からの転職も歓迎します！ 人材を探している企業とお仕事を探している求職者の 架け橋となる人材コーディネーター♪ 頑張りがしっかりと給料に跳ね返ってくるから、 やりがいが本当にあるんです。 人材を大切にする会社だから、 自ずと結果は必ずついてきます。 ■お仕事内容･･･☆ 企業とお客様を繋ぐ業務 ・条件等のヒアリングや職場見学 ・お客様の就労後もサポートしていくお仕事です。 ★定着率抜群！ 一回働くと責任感がめば

仕事内容〇サービス付き高齢者向け住宅（１９戸）住宅型有料老人ホーム （４戸８床）での管理職業務全般 ＊当法人の特徴のひとつ、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、 事業所としてサービスの管理責任者として業務をおこないます。 〇主な業務は、サービスの実績管理、職員勤怠管理、人材育成、そ の他業務管理など 〇勤務は基本日勤帯です。 〇施設統括管理の責任者が指導等をおこないます。 〇キャリアパス制度とリンクした研修システムで、一人ひとりの 思いや希望に合わせて育成・支援していきます。 業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ✓「他人の気持ちで物事を考えられる！」 ✓「話を聴くことに苦痛と感じない！」 上記の項目に当てはまり 普段から傾聴をしているという方！ 職業紹介にチェレンジしてみませんか？ 求職者の仕事に求める条件を ヒアリングする仕事を大募集中 現場は20代～30代の若年者が活躍中 初心者の方を前提としており 教育に関してはマンツーマンが基本です ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 人材コーディネーターってこんな仕事 ・タウンワークやIndeed等 掲載している求人から問い合わせがあれば 面談の機会を設定します。 ・仕事内容だったり･･･ ・お給料面だったり･･･ ・エリアだったり･

仕事内容①派遣したスタッフさんのフォロー 業務で悩みが無いか？ 人間関係での悩みが無いか？ そういった事項の相談窓口になって 頂きます ②応募があった方の面接 この方はどんな企業さんに向いているか 応募者さんと相談などを行って頂きます ③会社への訪問 スタッフさんの働き具合や契約の状況 などを企業さんと話し合います その他…… スタッフさんに同行して企業さんに 訪問したり、 派遣先とスタッフさんの懸け橋になる のがお仕事です 仕事の特徴は(・・? ※未経験スタートＯＫ 最初から丁寧にお仕事お教え致します ※月収22万円以上が可能 昇給、賞与あり ※土日祝休み＋大型連休 しっかりとお休みを取る事が可能で

仕事内容【CMでおなじみの長谷工グループ】分譲マンションの管理業務 【仕事内容】 ★マンションといえば【長谷工】のマンション管理会社での募集です★ 【主な仕事内容】 〇管理組合の理事会・総会の運営サポート 1物件につき、月1回程度の理事会や年1~2回程度の総会に参加し、管理組合のの事業計画・予算案の立案、また管理状況の報告、様々な課題解決に向けた提案など管理組合運営のコンサルティングを行います。 〇担当マンションの巡回 日頃より担当マンションへ赴き、建物・設備の不具合箇所、清掃状況等の確認を行い、担当者として各マンションの状況を把握に努めます。 〇中長期的な修繕工事の提案 定期的に行われる点検の

仕事内容＿┌┐＿ ＼│待遇充実正社員雇用の求人をご紹介！│／ ／└┬┬┘＼ こんなお仕事です ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ◆人材サービスの会社で、取引先の会社と 派遣スタッフさんの間をフォローします！ ◆お仕事は、面接や相談の受付、会社への訪問、 人事との打ち合わせなどになります。 ◆業務は多岐にわたりますが 「人と話すこと」が中心！ 丁寧にお話を聞ける方◎です！ ◆未経験スタート多数！ 業務はマンツーマンで 一つ一つ丁寧に教えますから しっかり定着できます♪ ☆条件は「高卒以上、普通自動車免許(AT可)、車持ち込みできる方」になります！ ガソリンカード支給しております！ ☆年間休日120

仕事内容｡.｡゜｡゜｡.｡｡.｡.｡.｡｡.｡゜｡゜｡.｡ 人材不足悩む企業様と求職者を繋ぐ 人材サービスの営業職ご提案です。 第一線で活躍していきませんか？ ｡.｡゜｡゜｡.｡｡.｡.｡.｡｡.｡゜｡゜｡.｡ お仕事内容☆ 〇企業とお客様を繋ぐ業務 条件等のヒアリングや職場見学 お客様の就労後もサポートしていくお仕事です。 おすすめポイント✿ 〇営業職に就く以上！ 稼ぎたいのは当たり前かと思います 株式会社ジェイウェイブでは納得できる条件準備！ 売上に応じてインセンティブ有 〇事前のスキルは一切問いません！ 異業種【製造·接客】や2024卒の新卒の方も 面談動向や企業訪問などマンツーマンで徹底教

仕事内容児童養護施設で管理栄養士の募集！創業100年を越えた全国ネットのフードサービス提供会社です☆幅広い年代の方が活躍中◎マイカー通勤OK♪【周南市久米】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/日祝休み/教育充実 【仕事内容】 児童養護施設にて栄養士の募集！ 【主な業務】 献立の修正（基本献立は会社が準備します） 調理業務 ※食数50食程度 【応募要件】 栄養士免許もしくは管理栄養士をお持ちの方 栄養士業務経験者 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給200,000円 ※上記は諸手当を含みます。 ※給与額は経験を考慮の上決定します。 【別途支給手当】 調理

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 未経験から始めたスタッフも多数 20代30代の若手スタッフ活躍中！ 収入も雇用も安定しています✿ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎お仕事内容 人材を探している企業様と お仕事を探している派遣スタッフさんを 繋ぎフォローする、労務管理のお仕事です。 ◎おすすめポイント✿ 正社員で安定したい 転勤はしたくない プライベート充実したい ↑こんな条件を求めてる方必見！ 転居を伴う転勤はなく、年間休日 120日以上だからプライベート時間も しっかり確保できます()/ 事前のスキルは一切問いません！ 異業種【製造·接客】や2024卒の新卒の方も 面談同行や

仕事内容人材サービス営業管理｜プライム上場・短期人材サービスのパイオニ 【仕事内容】 ・新規/既存向け法人営業 ・数値管理 －売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 －営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ・部下育成 【事業内容・会社の特長】 プライム市場上場の短期人材サービスのパイオニア企業で、1日～数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供する事業でトップシェアを誇っています。 少子高齢化や人口減少に伴う慢性的な人手不足は社会問題となっていますが、同社の人材サービスはその人手不足の解消に寄与しています。 【応募資格】 [必須] 法人営業経験 [歓迎] 人材サービ

仕事内容［土日祝休み］新規営業なし／既存派遣スタッフの管理／前職の年収を超えている中途採用従業員多数 【職種】 人材派遣会社の営業職 【給与】 月給 236,250円〜 試用・研修時 月給 301,875円 ※成果に応じでインセンティブあり！ ※4ヵ月目からは上記給与（236,250円＋インセンティブ＋交通費） ※平均月収は40万円以上！ ※年齢、経験、能力を考慮した上で決定いたします。 ※待遇条件の詳細につきましては面接の際にお尋ねください。 《年収例》 420万円：入社1年目・一般（月収35万円） 600万円：入社3年目・主任（月収50万円） 1000万円：入社5年目・課長（月収83万円

仕事内容／ 正社員を目指している方必見☆ 人気の日勤でしっかり稼げる！ 売り上げに応じたインセンティブ制度あり◎ ＼ 【お仕事内容】 ▷人材不足の企業と求職者を繋ぐ 橋渡し役、人材コーディネーター ▷応募者、派遣社員の面談や見学、 就労後のサポート業務 ▷多くの方が未経験スタート！ 20代・30代の若手スタッフ活躍中♪ ▷マンツーマン指導あり！ ベテランの先輩がしっかりフォロー♪ 【オススメポイント】 ▷完全週休2日制！土日祝休み＋大型連休あり ▷年間休日120日以上でプライベート充実♪ ▷残業ほぼなしで定時退社OK！ ▷有給休暇取得OK! ▷交通費規定支給!(月額支給上限15000円） ▷車通勤

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 週2日からOK 家族との時間に余裕を 【一般事務】のスタッフ募集！ ≫≫≫ ️ハピアの魅力 ️≪≪≪ 週2からOK！選べる勤務形態！ ネイル服装自由！オシャレしながら働ける♬ 未経験も大歓迎！ベテランスタッフがしっかりサポート！ Qどんなお仕事？ ・書類の印刷や整理 ・パソコンを使ったデータ入力 Q具体的な業務内容は？ ・未経験でも始めやすいシンプルな業務 ・一部、接客や物件への同行もあり ≫≫≫ 応募を検討している方へ ≪≪≪ 少しでも興味を持たれた場合、ぜひお気軽にご応募ください♬ ＊応募後、当日～2、3日以内に【0827-35-4123】より

仕事内容 ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 人材サービスの労務管理業務です ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 未経験スタートのスタッフをたくさん育ててきた会社です 「こんな初歩的な質問しても大丈夫…？」 なんて不安になる必要はありません◎ 気軽に相談して下さいね♪ 初社会人、異業種からの転職も歓迎します！ 人材を探している企業とお仕事を探している求職者の 架け橋となる人材コーディネーター♪ お仕事内容･･･ 企業とお客様を繋ぐ業務 条件等のヒアリングや職場見学 お客様の就労後もサポートしていくお仕事です。 ★定着率抜群！ 「一回働くと辞めたくない！」方、多数！ ★正社員登用に積

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 未経験から始めたスタッフも多数 20代30代の若手スタッフ活躍中！ 収入も雇用も安定しています✿ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎お仕事内容 人材を探している企業様と お仕事を探している派遣スタッフさんを 繋ぎフォローする、労務管理のお仕事です。 ◎おすすめポイント✿ 正社員で安定したい 転勤はしたくない プライベート充実したい ↑こんな条件を求めてる方必見！ 転居を伴う転勤はなく、年間休日 120日以上だからプライベート時間も しっかり確保できます()/ 事前のスキルは一切問いません！ 異業種【製造·接客】や2024卒の新卒の方も 面談同行や

仕事内容<仕事内容> 未経験からスタート出来るインフラ管理事務！年間休日122日以上！土日祝休み！給与25万以上保証！ 日々私達の生活には当たり前に使用し、利用しているものが多く存在しております。それを総称して「インフラ」と言います。 その当たり前を保つ為にインフラ工事を数多く作り上げてきました。小さなモノではなく、大きなモノ作りをする為には協力頂ける人材が数多く必要です。この度応募の管理事務はまさに、「司令塔」、「リーダー」という言葉と重なります。 【デスクワーク】 工事入札書類作成、原価計算、見積作成、請求書発行、工事進捗報告書作成 【グランドワーク 】 協力会社ミーティング、工事現場環境