保育士 児童発達支援事業所 - 静岡県富士市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本月～金出勤で土日祝お休み、園行事により土曜日出勤あり。平 日に代休を取ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小規模保育所「ドゥーラの森」において事務作業を行なって頂きま す。 各種書類作成、電話及び来客対応、保護者対応、会計業務等 保育士、子どもたちを事務部門から支え、子どもたちが安心できる 環境作りを皆で整えていくお手伝いをして頂きます。 また、事務作業のみだけでなく子どもと関わる場面もあります。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～ 年休110日以上/富士市でグループホームなど多彩な事業を展開中研修制度充実でスキルアップのチャンス◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 処遇改善手当 10,000円 ※半年後に社内基準を満たせば月10,000円アップ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1～2回※業績による) ■試用期間6か月/同条件

仕事内容今回、事業拡大に伴い、富士市勤務の保育士（正社員）を募集いたします。 未経験OK！経験者優遇！先輩社員がしっかりサポートいたしますので安心してください！ こんな方歓迎！ ・子どもが好きな方 ・ブランクがある方も歓迎 まずはお気軽にお問合わせください。

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥ ＼福利厚生充実！資格取り立て歓迎！／ 児童指導員パート募集★ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥ ■ 仕事内容 成長に凸凹のあるお子さんの サポートをお願いいたします♪ ・送迎、レク、療育等の 放課後等デイサービスの業務全般 ・主に現場でのサービスの中心と なってお子さんの支援・療育を 行っていただきます ・お子さんが楽しく過ごせる場を 一緒に作っていきましょう！ ※送迎業務は必須となります。 ※有資格者のみの募集です。 ■勤務時間 平日 9:30～18:30 祝日 9:00～18:00 （休憩60分） ∵‥∴‥∵‥∴‥∴∵‥∴‥∵‥∴‥

勤務時間又は7時15分〜20時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：開園時間は７：３０～２０：３０までとなり４～８時間程度の勤務 となります。＊休憩時間は就業時間により変動します（法定通り） 勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容企業主導型保育事業において、 ０～２歳児までの保育を行って頂きます。 定員数１９名の保育施設です。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～/年間休日110日以上 富士市で多彩な事業を展開中充実の研修制度でスキルアップのチャンス◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 処遇改善手当 10,000円 ※半年後に社内基準を満たせば月10,000円アップ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1～2回※業績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】

勤務時間又は13時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：学校休業日は８：００～１７：００の間で４時間程度の勤務 時間帯は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ゴールデンウイーク日曜日を含めた４日間、夏季休暇日曜日を含め た４日間、年末年始休暇１２月２９日～１月４日

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所で、 発達に特性のある子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 子どもたちと遊んだり、学習や生活面を見守りながら、 安心して過ごせる環境づくりを行います。 【主な業務】 ・子どもたちとの遊びや活動のサポート ・学習や生活面の見守り、送迎業務（可能な方） ・記録作成や活動準備 など 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートしますので安心し てスタートできます。 （業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容保育士10-19時固定勤務｜定員10名/放デイ｜月給25万円賞与あり｜車通勤OK持ち帰り・残業なし【富士市】 ー 2021年11月開所/ 定員10名の放デイで療育のお仕事 ー 《仕事内容》 ・送迎 ・お子の療育 ・記録の記入 ・事業所内掃除 ・保護者対応 ・会議 など メインは13:30～17:00の短い時間に子供と関わり、 療育を行っていきます 小学生～高校生のお子が通所しています ・自閉症 ・ADHD ・難聴 ・身体的な障害 をお持ちの方が利用されています 給与：月給 220,000円 ～ 250,000円 《給与内訳》 基本給：20

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 あなたにお任せするのは児童発達支援管理責任者として、行政や相談支援事業所などとの連携をはかり、未就学児への療育プログラムの提案、個別支援計画の作成、保護者様に対する相談支援、指導員の育成などをお任せいたします。 今までの貴方の経験を生かして、お困り事のあるお子様と保護者様に寄り添い、明るく働きやすい職場を作っていただきたいです。 学習支援とソーシャルスキルトレーニングを中心に療育を行っている放課後等デイサービスと、個別・小集団療育を行う児童発達支援の教室を運営しています。相談支援事業も開始しました。 エミナジュニアでは、小学校１年生からの主

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 土日は事業所が定休日になります その他休日希望考慮 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・お子さまへの指導 ・指導提供の準備 ・指導記録の作成 ・そのほか、送迎業務など教室運営に関わる業務全般 ＊変更範囲：上記業務内容の範囲内