京都府京都市伏見区の障害者グループホームの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）朝食の時間帯。（２）夕食準備以後の時間帯。 （１）（２）選択可、法定労働時間内で両方勤務も可。他スタッフ とのシフト制での勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制（法定労働時間内の勤務） ※曜日・日数相談可

仕事内容★「障がい者グループホーム」伏見区『稲荷ハウス』と、南区『京 楓ハウス』のいずれかにて、生活支援業務を行っていただきます。 介護業務ではなく、入居の皆さまの食事の準備や清掃等などご家庭 で行う業務と同様なので、施設などでの経験は必要ありません。 ■食事準備（簡単な調理含む）や後片付け ■清掃業務（トイレ・共有スペースなど）■洗濯（お手伝い） ※障害をお持ちの方に対して偏見なく接する事が出来る方で、ご入 居の方々のお話しを聞いてあげられるような、やさしい方を求めて おります。 ※週１回や月１回でもご希望に応じます。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：14時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者グループホームでの支援員のお仕事です。 食事の準備（調理・片付けなど）・共用部清掃・服薬チェック・帰 宅時の出迎え・入浴や就寝の声掛けなど入居者様の日常生活のお手 伝いをしていただきます。 ※調理は材料が届きレシピを見て作っていただけるので簡単です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：日曜含む週１回～２回 勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制 土日祝 勤務できる方歓迎

仕事内容障がい者グループホーム（伏見区）での世話人のお仕事です。 食事の準備（調理・片付けなど）・清掃・服薬チェック・帰宅時の 出迎え・入浴や就寝の声掛けなど入居者様の日常生活のお手伝いを していただきます。 調理は材料が届き、レシピを見て作っていただけるので簡単です。 ※この求人を見ていただいたのも何かの縁ですね。お気軽にご応募 、お問い合わせください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：日曜勤務できる方希望（土日祝 勤務できる方歓迎） 週１回～２回 勤務できる方 ※シフト制のため、夕方のみの勤務・夜勤のみの勤務になる時もあ ります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的事由が発生した場合等、１ヶ月６０Ｈ・１年４２０Ｈ・ 年６回まで。 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制

仕事内容障がい者グループホーム（伏見区）での世話人 兼 夜勤のお仕事 です。 食事の準備（調理・片付けなど）・服薬チェック・帰宅時の出迎え ・入浴や就寝の声掛け・夜間の巡回など入居者様の日常生活のお手 伝いをしていただきます。また、共用部分及び、各居室の清掃をし ていただきます。 ※食事の準備は食材が届き、レシピを見ての調理なので簡単です。 ※この求人を見ていただいたのも何かの縁ですね。お気軽にご応募 ・お問合せください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容京都府京都市伏見区の障がい者グループホームでの管理者 (正社員) | ライマー 株式会社 ▼仕事内容 障がい者グループホーム（伏見区）での管理者のお仕事です。 入居者さんの支援 ・業務日誌の確認及び職員のシフト作成 ・職員の指導などグループホームの管理者としてのお仕事です。 男性専用グループホーム及び女性専用グループホーム、２棟の管理者をしていただきます。 ※この求人を見ていただいたのも何かの縁ですね。 お気軽にご応募、お問い合わせください。 (京都府京都市伏見区) ▼職種 障がい者グループホームでの管理者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜400000円 (基

仕事内容障がい者のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ご利用者様の個別支援計画の作成や支援員の教育・指導をお願いします。

仕事内容障がい者のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 - ご利用者様の個別支援計画の作成 - 支援員の教育・指導

仕事内容障がい者のグループホームでのサービス管理責任者業務をお任せします。 - ご利用者様の個別支援計画の作成 - 支援員の教育・指導 - その他、施設運営に関わ付随する業務

仕事内容障がい者のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 - ご利用者様の個別支援計画の作成 - 支援員の教育・指導 ┗ 現場スタッフが円滑に業務を行えるよう、専門的な視点からのアドバイスやマネジメントをお願いします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜経験者歓迎＞障がい者グループホームにてサービス管理責任者の募集です＠京都市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者業務 ・ご利用者様の個別支援計画書の作成、中間評価と修正等 ・アセスメントの実施 ・職員への指導・助言 ・関係機関との連携 ・その他付随する業務 ※3棟を担当します。 【業務内容(変更の範囲)】 変更

勤務時間（１）7:30～16:30 休憩：60 分 （２）9:30～20:00 休憩：60 分

仕事内容【職種】 介護職員 ・障害者の居宅介護 【ポイント】 ◆週2日～OK！7:30～16:30をメインで入っていただける方歓迎♪ ◆最寄り駅から徒歩10分程度です。また車通勤可能です。 ◎曜日固定、勤務日数の相談可能です♪ ◎地域住民をサポートする社会福祉法人が運営。勤務しやすい職場環境です！ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(障がい者グループホーム) 【仕事内容】 ・障害者の居宅介護 ・障害者グループホームでの介助業務全般（食事・入浴・外出等） ・PC等の記録作成 【応募資格・条件】 介護職員初任者研修・ホームヘルパー2級 必須経験：施設での介護経験（1年） 【勤務地】 京都

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定どおり ＊勤務時間など応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務曜日など応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者グループホームでの入居者様との 面談と個別支援計画の作成。 介護、介助が必要な方はおられません。 就労継続支援事業所で働かれている方が 入居されており、 日中はお仕事に出ておられます。 定員６名のホームと４名のホームです。 週２回程度から、勤務時間、資格手当など面接時に応相談。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：朝と夕方の間の時間（１０：００～１５：３０）は、退勤となりま すので、一度ご自宅に帰宅して頂き、しっかり休憩が取れます。 私用を済ませていただいても問題ありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 基本は土日がお休みです。平日が祝日の場合、送迎がない日は お休みとなります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者グループホーム入居者様の、 朝と夕方の送迎業務をお任せいたします。 定年以上での応募も可能です。 【具体的な仕事内容】 送迎ルート：グループホームと入居者様が通う日中活動施設 （就労支援事業所）の往復です。 使用する車：８人乗りのミニバン（主にノア／ＡＴ車） エリア：深草～藤森 （固定ルートなので、一度覚えれば道に迷う心配はありません） その他：利用者様の乗下車の見守りや、簡単な声掛けを お願いいたします。身体介護が必要な方はおられません。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障害者グループホームでの入居者様への日常生活の助言や支援など 。 食事の準備（調理・片付けなど）・共用部清掃・服薬チェック・帰 宅時の出迎え・入浴や就寝の声掛けなど入居者様の日常生活のお手 伝いをしていただきます。 ※調理は材料が届きレシピを見て作っていただけるので簡単です。 ※６０歳以上の方も応募可能（契約社員として採用） 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：13:00～21:00 【給与情報】 月給33万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可 【深掘り情報】 •グループホーム セルン伏見は、株式会社セルンが運営する定員20名の障がい者グループホームです。 •シェアハウスタイプで、個室の他にリビングなどの共有スペースがあります。 •スタッフ体制として、管理者・サービス管理責任者1名（兼務）、世話人1名以上、生活支援員1名以上、夜間支援員1名以上がいます。 •運営会社の株

仕事内容【職種】 介護職員 ・障害者の居宅介護 【ポイント】 ◆デイサービス及びグループホームでの正職員のお仕事です！ ◆有資格者（介護福祉士）かつ業界経験10年以上であれば、勤務3年目以降の年収が大幅UP！ ◎3カ月間の研修制度があり、サポート体制も充実しています！ ◎子育て世帯向けの福利厚生も充実しているため、お子様の成長ごとでお祝いあり！ ◎育児休業取得実績あり！（男性も取得されています ♪） 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(障がい者施設) 【仕事内容】 ・障害者の居宅介護 ・デイサービス及びグループホーム事業 ・介助業務全般（食事・入浴・外出等） ・個別支援の立案など ・P

勤務時間21:00～33:30 休憩：120 分

仕事内容【職種】 介護職員 ・障害者の居宅介護 【ポイント】 ◆障害者向けの施設で介護職×夜勤専従×派遣のお仕事です♪ ◆21時入り！夜の時間を有効活用できます！ ◎週1日～勤務可能です！ ◎曜日固定、勤務日数もご相談ください♪ ◎駅徒歩圏内ですが、車通勤可能です！ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(障がい者施設) 【仕事内容】 ・障害者の居宅介護 ・障害者グループホームでの夜勤介護業務 ・介助業務全般（食事・起床介助等） ・PC等の記録作成 【応募資格・条件】 介護職員初任者研修・ホームヘルパー2級 必須経験：夜間での介護経験（1年） 【勤務地】 京都府京都市伏見区 【アクセ

勤務時間21:00～33:30 休憩：120 分

仕事内容【職種】 介護職員 障害者グループホームでの夜勤介護業務 【ポイント】 ◆週1日からOK！障害者グループホームでの夜勤のお仕事です。 ◆曜日固定、勤務日数の相談可能です♪ ◎駅から徒歩10分です。もちろん車通勤OKです。 ◎21時入りでＷワークの方も歓迎です！ ◎住宅街の中にある施設です。 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(グループホーム) 【仕事内容】 障害者グループホームでの夜勤介護業務 ・介助業務全般（食事・起床介助等） ・PC等の記録作成 【応募資格・条件】 介護職員初任者研修・ホームヘルパー2級 必須経験：夜間での介護経験(1年) 【勤務地】 京都府京都市伏見区

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験者歓迎＞障がい者グループホームにてサービス管理責任者の募集です＠京都市 【施設形態】 共同生活援助 【業務内容】 障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者業務 ・ご利用者様の個別支援計画書の作成、中間評価と修正等 ・アセスメントの実施 ・職員への指導・助言 ・関係機関との連携 ・その他付随する業務 ※3棟を担当します。 【応募条件】 サービス管理責任者 ※障がい者グループホームでの実務経験3年以上 【おすすめポイント】 障がい者グループホームにてサービス管理責任者募集 定員6名の小規模で家庭的なグループホームです。 2022年4月にオープ

仕事内容資格を活かして、暮らしに寄り添う毎日へ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の暮らしを支える！障がい者グループホームでの介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 障がい者グループホームで、利用者様が安心して日中の時間を過ごせるよう、生活を支える介護業務を担当します。 ・利用者様の日常生活のサポート ・グループホーム内での見守り ・一人ひとりの状態やペースに合わせた支援 ・安心して過ごせる環境づくり ・介護職・ヘルパーとしての各種業務 利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら、できることを尊重した支援に取り組めるお仕事です。