生活支援員 障がい者グループホーム - 京都府京都市伏見区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：土日祝のみの勤務（週１回から可） ※７時から１３時の勤務も可能（お気軽にご相談ください） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制 土日祝のみの勤務です。

仕事内容障がい者グループホーム（伏見区）での世話人のお仕事です。 昼食の準備（買い出しから調理・片付けなど）・清掃など入居者さ んの身の回りのお世話をしていただきます。 お料理できる方！ 仕事内容の変更範囲：変更なし ※この求人を見ていただいたのも何かの縁ですね。お気軽にご応募 、お問い合わせください。 ＊土日祝日の勤務です。兼業可。スキマ時間を有効活用しませんか ？

勤務時間【勤務時間】 9：00～17：00の間で1日4時間以上、週3～5日の勤務

仕事内容☆駅から徒歩5分！通勤便利☆勤務時間・日数応相談☆ 【職種】 生活支援員／京都市伏見区 【仕事内容】 障がいをお持ちの方の作業のお手伝い 【給与】 時給 1,125円

勤務時間シフト制

仕事内容生活支援員／障がい者グループホームの生活支援員 知的・精神障がい者の方々の支援業務 ・就労支援：ちらしの袋入れ等の軽作業を通じた就労支援 ・生活支援：掃除、洗濯、買い物などの利用者の生活支援全般 ※就労継続支援B型とグループホーム同じ建物で一体的に運営しています。 ※就労支援と生活支援それぞれに関わっていただきます。 高齢者・障がい・保育・児童といった幅広い福祉事業を展開しているフジの会。 定期的な内部研修等の研修システムといった育成プランもご用意。 スキルアップおよびマルチスキルの取得支援の他、 産前産後休業・育児休業や時短勤務などの実績も多数。 職員のワークライフバラン

仕事内容◎令和８年２月オープン スタッフの募集です。 生活支援員・職業支援員としての業務 障害などにより一般就労が難しい方などに就労の場を提供し、 お仕事の指示やフォローを行う事業所です。 利用者様の日常支援や作業の管理、監督、指導業務、 商品管理・納品等、事務作業などをお任せします。 利用者への必要な援助、送迎もお願いいたします。 車種：ワンボックス エリア：京都市内中心 ＊アイナベル（枚方市）にてスキルや経験により研修へ行く事もあ ります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：週２回以上 勤務できる方（曜日相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制 土日祝 勤務できる方歓迎

仕事内容障がい者グループホーム（伏見区）での世話人のお仕事です。 食事の準備（調理・片付けなど）・清掃・服薬チェック・帰宅時の 出迎え・入浴や就寝の声掛けなど入居者様の日常生活のお手伝いを していただきます。 調理は材料が届き、レシピを見て作っていただけるので簡単です。 ※この求人を見ていただいたのも何かの縁ですね。お気軽にご応募 、お問い合わせください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：21時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによるシフト制

仕事内容障がい者グループホーム（京都市伏見区）にて、夜勤スタッフとし ての業務に携わっていただきます。 就寝の声掛け・見守りなど入居者様の就寝時のお手伝いや夜間の見 守りをしていただいたり、朝食の準備・共用部分及び、各居室の清 掃をしていただきます。 排泄介助や入浴介助等身体への負担のかかる仕事はほとんどないの で、入居者様とゆったりと関わっていただけます。 夜勤中は休憩時間があるので、しっかりと仮眠をとっていただけま す。（２～３回の巡回あり） ※この求人を見ていただいたのも何かの縁ですね。お気軽にご応募 ・お問い合わせください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間6：00～9：00の間で勤務できる方。 ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容【京都市伏見区】無資格可◎グループホームで勤務して頂ける方募集！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ほほえみの森では入居者様が、それまで築いてこられた地域での暮らしやご家族と過ごす時間も大切にしながら新しいグループホームを運営します。 利用者の方の食事や掃除のお手伝いをお願いします。 ※スタッフの9割が女性です。 業務範囲の変更:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定め:1年(更新上限なし) ※更新条件:勤務態度、勤務成績（社内基準に満たしていること）により判断 資格: 生活支援員として実務経験がある方のみ応募可能 （※障害者グループホームでの経験は問いません） 無資格可 勤務時間

仕事内容就労継続支援ＡＢ多機能型で、ご利用者さまの支援員を行っていた だきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障害者の居宅介護、ガイドヘルプ、ショートステイなど、主に介護 に携わる仕事。 ディサービスでは利用者の日中活動（音楽・創作活動・紙すき等） のサポートを行っていただきます。 ＊きょうと福祉人材育成認証事業所 介護サービス等第三者評価受診「榎の家」 介護サービス等第三者評価受診「ハックベリー」 介護サービス等第三者評価受診「さくらの家」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時00分又は〜の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：終業時間は３０分程度であれば相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）夏季休暇（８／１３～８／１６） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障がい者の生活介護施設での生活支援業務の補助 （食事・入浴・排泄等の介助、取り組みや作業・外出等への支援） 利用者の送迎車の運転（８人乗りの普通車） ＊週４日・７時間４５分勤務の準社員の募集です。 ＊見学希望の方、対応いたします。 ◆ 急募！ ◆ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（例）９時～１２時 １０時～１５時 １３時～１６時 など 応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障害をお持ちの方の、お仕事のお手伝いをしていただきます。 ＊内職のお手伝いや納品等の運搬など 送迎もあります 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：土日祝のみの勤務（週１回から可） （１）は、あじさいはうす菱川での勤務時間 （２）は、あじさいはうす鴨川での勤務時間 ※１０時から１３時の勤務も可（お気軽にご相談ください） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制 土日祝のみの勤務です。

仕事内容障がい者グループホーム（伏見区）での世話人のお仕事です。 昼食の準備（買い出しから調理・片付けなど）・清掃など入居者さ んの身の回りのお世話をしていただきます。 お料理できる方！ 仕事内容の変更範囲：変更なし ※前日夜勤からの連続勤務も可能（シフト制）詳細は備考欄をご覧 ください ※この求人を見ていただいたのも何かの縁ですね。お気軽にご応募 、お問い合わせください。 ＊土日祝日の勤務です。兼業可。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：８時～１８時の間の実働８時間 シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ お盆休み 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【２０２６年２月１日オープン】 就労継続支援Ｂ型事業所の生活支援員として、以下の業務をお願い します。 ・利用者の日常生活に関する相談、助言 ・心身の状態に応じた生活面でのサポート ・作業や活動に取り組むうえでの精神的サポートや声かけ ・利用者の社会参加に向けた支援（地域活動・余暇活動の提案） ・家族や関係機関との連絡、調整 ・記録作成や支援計画の立案補助など ◆ 急募！ ◆ ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：14時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者グループホームでの支援員のお仕事です。 食事の準備（調理・片付けなど）・共用部清掃・服薬チェック・帰 宅時の出迎え・入浴や就寝の声掛けなど入居者様の日常生活のお手 伝いをしていただきます。 ※調理は材料が届きレシピを見て作っていただけるので簡単です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）朝食の時間帯と（２）夕食準備の時間帯の勤務です。（１） （２）選択可、法定労働時間内で両方勤務も可。他スタッフとのシ フト制での勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制（法定労働時間内の勤務） ※曜日・日数相談可

仕事内容京都市南区と伏見区にある障がい者グループホームにて生活支援業 務を行っていただきます。介護業務ではなく入居の皆さまの食事の 準備や清掃等などご家庭でされている内容になりますので施設など での経験は必要ありません。 ■食事準備（簡単な調理含む）や後片付け ■清掃業務（トイレ・共有スペースなど）■洗濯（お手伝い） ※障害をお持ちの方に対して偏見なく接する事が出来る方でご入居 の方々のお話しを聞いてあげられるようなやさしい方を求めてお ります。上記の内容の通り、特に経験は必要ありません。 ※週１回や月１回でもご希望に応じます。 ※勤務場所は南区もしくは伏見区のグループホームになります。 業務の変更範

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼よりよく、豊かに…暮らす ／土日祝休み×年休120日以上×正社員登用あり！長く活躍できる職場です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ＼“その人らしい毎日”を一緒に支えませんか？／ 笑顔とやさしさで寄り添う、やりがいあるお仕事です！ 私たちは、利用者様の「自分らしく暮らしたい」という気持ちを尊重し、 その想いに寄り添いながら日々の生活を支えています。 【主なお仕事内容】 ◇身体・生活介助 ・食事や男性利用者のトイレの見守り、歯磨きなど、日常生活をサポート ◇運動・機能訓練支援

仕事内容障がいのある方の就労をサポートする就労継続支援B型事業所で、職業指導員（生活支援員）のお仕事をお願いします。 ・利用者様の作業サポート ・見守り、声掛け など ◎送迎業務なし／身体介護なし ◎ICT化を促進しており、手書き作業は少なめです （追加・変更の可能性） 変更なし 休日・休暇 土日祝定休 ◎完全週休2日制 ◎年末年始休暇／GW休暇／お盆休暇 ＊有給休暇法定通り ＜年間休日120日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回／業績による） 昇給あり 交通費実費支給（上限なし） 車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり） 定年制なし（年齢不問） 系列保育

勤務時間変形労働時間制1ヶ月単位 6:00～16:30 又は 上記の時間の間の6時間程度 休憩60分 残業ほぼなし

仕事内容最寄りは伏見桃山駅♪資格・経験不問！正職員登用あり◎就労継続支援A型事業所で生活支援員として活躍しませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援Ａ型事業所でのお仕事です 利用者に対する作業の指導および支援 作業内容は主に宅配弁当の仕込み・調理・盛り付けなど 雇用期間の定めなし 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし 資格: 資格・経験・学歴・年齢不問 勤務時間: 変形労働時間制1ヶ月単位 6:00～16:30 又は 上記の時間の間の6時間程度 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜日 週所定労働日数週3日～週4日 労働日数について相談可 福利厚生: 雇用保険

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：週１回～３回 勤務できる方（曜日相談可） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的事由が発生した場合等、１ヶ月６０Ｈ・１年４２０Ｈ・ 年６回まで。 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制 土日祝 勤務できる方歓迎

仕事内容障がい者グループホーム（伏見区）での世話人 兼 夜勤のお仕事 です。 食事の準備（調理・片付けなど）・服薬チェック・帰宅時の出迎え ・入浴や就寝の声掛け・夜間の巡回など入居者様の日常生活のお手 伝いをしていただきます。また、共用部分及び、各居室の清掃をし ていただきます。 ※食事の準備は食材が届き、レシピを見ての調理なので簡単です。 ※この求人を見ていただいたのも何かの縁ですね。お気軽にご応募 ・お問合せください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容履歴書よりもあなたの『これまで』を聞かせてください 募集職種: 生活支援員 仕事内容: スタッフのシフト作成、勤怠管理 利用者とスタッフのマネジメント トラブル発生時の対応や安全管理 行政への届け出や報告書の作成、問い合わせ 収支管理、予算管理、工賃計算 事業所全体の運営改善、数値管理 利用を検討されている方の見学対応 入社後は座学での研修、経験豊富なスタッフによるOJTの体制が整っています。お任せできるところからお願いしていきますのでご安心ください♪ 【他社とはココが違う★】 『施設の管理者＝残業多め、膨大な業務量』のイメージはないでしょうか？他社では多くの