デイサービス ハローワーク - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〈急募〉 デイサービスでの看護業務をお願いします。 ・健康管理、健康相談、看護処置 ・バイタル測定、薬剤管理 ・機能訓練の補助、その他 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：11時45分〜13時00分 就業時間３：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（２）の勤務は必須 併せて（１）（３）のいずれか（固定勤務可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス利用者のご自宅から施設間の送迎業務です。 送迎にはワンボックスカー、または軽自動車を使用します。 ＊送迎範囲：札幌市内全域 ＊６０歳以上の方の応募歓迎 〈急募〉 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容市、区社会福祉協議会における地域福祉推進業務、法人運営業務 札幌の福祉のまちづくり活動に携わります ・総務部 法人運営、広報ＰＲ、寄付、賛助会員の推進など ・経営財務部 法人内の経理、予算管理、経営計画策定など ・地域福祉部 区社会福祉協議会 地域での見守り、支え合い活動、ボランティア、福祉除雪 貸付、共同募金、自立支援など ・施設福祉部 施設運営、デイサービスなど ・地域福祉活動に関する事 ＊業務の変更範囲：本会の指定する業務 ＊採用予定日：令和８年１０月１日または令和９年４月１日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜10時15分 就業時間２：15時00分〜17時15分 就業時間３：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の朝と夕方１日２回の中抜け勤務（１日実働４時間１ ５分 休憩無し） いずれかのみの勤務時間を希望される方はご相談に応じます （３）はフルタイム勤務になります（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜は固定休（イベント時以外）有給休暇は法定通り支給。 勤務日数・曜日はご希望を考慮致します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスの送迎業務全般をお願いします。朝と夕方に、施設と 利用者様のご自宅の間を、約７～８名の方を乗せて運転をして頂き ます。 他に添乗する職員もおりますので、安心して運転業務が行えます。 利用者様のほとんどがご高齢者になりますので、安全で穏やかな運 転をお願いします。直接の介護業務はございません。 フルタイムの方は送迎以外のお時間に、車内の清掃や環境整備、施 設内での間接業務などをお願いします。 ＊車種は主にハイエースになります ＊未経験者可。６０歳以上の方のご応募歓迎です ＊Ｗワーク（掛け持ち勤務）不可 ＊業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容介護事業所での介護員業務及びデイサービス業務 ○利用者さんの送迎 ○運動指導、レクリエーション ○移乗・移動介助 ○脳トレーニングなど 〇レセプト ○カルテ入力・記載 ○その他事務作業 ■業務エリア：札幌市内（主に厚別区） ■使用車両：軽自動車～８人乗用車 ■業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：10時30分〜14時30分 就業時間３：10時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩なし ・（１）～（３）いずれかでも可 ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に提供する食事の調理業務 ・食器洗浄 ・食材の発注 など ※提供食事数：３３～６０名 ※１日の作業人数：１～２名 ※未経験者・ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実！ ※見学可能！事前に気になることはお問い合わせください。

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に月８０時間、年６００時間を上限 休憩時間45分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日と祝日勤務を基本とする ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスセンターにおける看護師業務です。 健康チェック、体操、記録作成、送迎補助、介助等。 ○週１～２日、基本は土曜日と祝日のみのお仕事です。 採用予定日：随時（応相談） ＊業務の変更範囲：本会の指定する業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時30分又は9時00分〜15時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）又は９：００～１５：３０内で実働６時間以内の シフト制（休憩３０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容やすらぎデイサービスまたは厚別栄和荘デイサービスセンターにお いて看護師業務を担当していただきます。 ＊バイタルチェック ＊医療的ケア ＊利用者様の健康管理 ＊医師の指示による薬の処方、与薬 ＊容態が急変した際のご家族（医師）への連絡や受診付き添いなど ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜14時00分 就業時間２：9時45分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）・（２）のシフト制勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 週３～４日のお休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者様のバイタルチェック・健康管理、歩行訓練などの機能訓練 業務です。 介護業務はほとんどありません。送迎の運転はありません。 介護スタッフの勤務により、添乗することは稀にあります。 【機能訓練について】 平行棒を使った歩行訓練、階段の上り下り、ベットでの起き上がり や立ち上がりなどのサポートをします。 利用者さんの目標が達成できたときはやりがいを感じる瞬間です。 最初は既存の看護師の補助で入ってもらい徐々に慣れてもらえば大 丈夫です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：14時30分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：＊通し勤務：空き時間は自由に過ごしてＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（固定）、他応相談 ◇有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス利用者様の送迎業務を行います。 使用する車は『ハイエース・キャラバン』 弊社の介護スタッフが同乗して 利用者様の介助を行いますので介護経験は不問♪ ＊車いすの移動や固定、車乗降時など少しの介助業務あり。 【送迎エリア】中央区・西区 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスでの、心身に障がいのある児 童へ個別活動・集団活動を通しての療育を行います。個の育ちを大 切に見守り、支援を行っていただきます。 普通自動車免許お持ちの方には送迎をお願いすることもあります。 ※６０歳以上の方の応募もお待ちしてます！ 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１０：３０～１５：３０（帰宅してかまいません） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（本人の希望に沿う） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービス利用者様の送迎運転業務 ・送迎業務開始前後の車両点検業務 ・デイサービス内の清掃、消毒等の用務 ※送迎車両はハイエース・ミニバンです。 ※介助の手が必要な利用者の場合は介護スタッフが同乗します。 ※冬季は車両の雪降ろし、車両周りの除雪業務。 「業務の変更範囲：変更無し」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）又は８：３０～１７：３０で実働４時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容勤務場所は「聖陵デイサービスセンター」です。 ご利用者さまの「その人らしい一日」を支える仕事です。 医療の視点を持ちながらも、生活に寄り添う看護の提供です。 ・体調チェックやバイタル測定、服薬サポート ・入浴時の見守りや処置 ・レクリエーションの中でのさりげない健康観察 などです。 日々の会話やふれあいを通じて、利用者さまへの必要なケアにつな げていきます。 その積み重ねが、利用者さまの笑顔や安心につながります。 ※年齢・経験は問いません。業務の変更はありません。

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）と（２）の両方の時間帯の勤務です １０時～１６時は自由時間です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・介護車両（ハイエースなど）による利用者様の送迎 ・車輌管理（清掃） ・施設内管理（整理、清掃） ＊６０歳以上の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他 時間単位で有休休暇を使えます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主に身体に障がいのある方の通所施設（定員２０名）での介護業務 ＊入浴介助 ＊食事介助 ＊排泄介助 ＊ケアカルテ入力業務 ＊インスタグラムはじめました！ 「ケアセンター山の手」で検索ください。 ＊障がい者介護の経験がなくても安心してご応募ください。 ＊雇用期間満了後、１年毎更新 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜13時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間内で３時間程度の勤務（勤務時間は応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急変した利用者の体調管理、受診同行等 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 労働日数は相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス利用者様（定員１０名）の日常生活介護業務に従事し ていただきます。 ・入浴介助、フロア見守り、食事の配膳、食事介助、排泄介助 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜13時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：扶養控除内勤務可、時間、曜日応相談 上記時間帯の選択可能 週３～４日程度の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスにて入浴介助、レクリエーションの実施、排泄介助、 利用者様の送迎業務を行っていただきます。 ※利用者様は元気な方が多いです。 ※慣れるまで、プラス１名体制でサポートします。 ※週３０時間を超える勤務を希望される方の応募可。 土日祝勤務できる方歓迎。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の中抜け勤務 （１）（２）のシフトまたは、いずれかの固定勤務も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は所定労働日数により変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・子供が好き、運転が好き ・重心児を支えてあげたい という方、お子様を送迎してみませんか？ 自宅・学校・保育園から施設、施設から自宅へお子様を 送迎してくれる方を大募集！ ・運転免許があれば大丈夫 ・送迎車は当社がご用意しております ・添乗員が付くので安心して送迎して頂けます。 勤務時間 ・９時 ～ １１時・１６時 ～ １８時 ☆シフトにより変動がありますが気軽にご相談ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容小学校１年生から高校３年生までの障がいをお持ちの児童が通う、 定員１０名のデイサービスで、日々の療育やレクリエーション、 おやつ作りや事務作業、送迎などが主な業務です。 ＊手稲の森の中にあるログハウスでの勤務です。 ＊送迎はトヨタノア、シエンタを主に運転します。 ＊高齢者デイサービスも同一建物内にあり、交流を行っています。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護事業所での機能訓練業務及びデイサービス業務 ○利用者さんの送迎 ○機能訓練 ○運動指導 ○移乗・移動介助 ○脳トレーニングなど ○カルテ入力・記載 ○その他事務作業 ■業務エリア：札幌市内（主に東区） ■使用車両：軽自動車～８人乗用車