ハローワーク 介護 - 宮崎県日南市 の求人・仕事・採用

仕事内容有料老人ホームに入所されている利用者に対する介護全般。 ＊食事、排泄、入浴等の介助。口腔ケア、レクリエーション等。 ＊移動時の介添え、洗濯、清掃、配膳下膳等。 仕事内容について詳しくは面接時説明します。 ※定員２８名完全個室の施設です。 【介護】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間６０分 仮眠時間１２０分程度 （仮眠時間は賃金支払いの対象となります。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※ローテーションによる ※有給休暇は週労働日数等により法令通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＜住宅型有料老人ホーム「花みずき」での介護業務全般＞ ＊施設入居者様への就寝や起床介助、食事や排せつ介助、巡視等。 ＊生活全般に関わる援助、その他付随する業務。 【介護】 ※夜勤は、１名体制ですが、採用後慣れるまでは２名体制で指導し ます。 ※無資格者は入社後、認知症介護基礎研修を受講して頂きます。 ※勤務は週１回以上で相談に応じます。 ●賃金は、勤務１回につき２４，４００円～２６，０００円を支給 します。（仮眠時間も支給対象です） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）がメインのシフトです。 ＊（３）は休憩時間がありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 事業所カレンダーによるシフト制。土日休み。 ※有給休暇は週労働日数により法令通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■定員１２名の地域密着型デイサービス！ 【介護】 ブランクのある方、経験浅い方もぜひご応募ください！ ・入浴、排泄、食事、移動など身の回りのお世話や身体介助 ・掃除、洗濯などの生活援助 ・社用車による送迎業務 まずはご利用者様とのコミュニケーションから慣れていきます！ 小人数規模なので仕事に慣れるまで手厚くサポートします！ 交通量の少ない環境の良い立地です！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護付き有料老人ホーム（７２名定員）にて、ご入居者様の日常生 活全般の支援・介護をさせていただきます。 【介護】 ＜主な業務＞ ＊移動、食事、入浴、排泄など日常生活の介助。 ＊レクリエーションやイベント開催。機能訓練の補助など。 ※未経験であっても、介護の基礎知識の座学、実技演習等を行い、 業務習得状況を考慮しつつ、徐々に業務範囲の拡大を行います。 ※（３）夜勤は３名体制。月に５回程度です。回数や時間帯につい て希望があれば面接時相談に応じます。 ●夜勤専従での勤務も可。ご相談下さい● 【変更範囲：変更なし】

仕事内容《施設使用者への介護業務とそれに附随する業務全般》 【介護】 ＊制服貸与あり ＊入所８０名 入社後は、一般棟、認知症専門棟どちらかの配属です。介護職が 初めての方も教育していきます。 ※入社後、就業規則・施設概要・業務内容・接遇等の研修を行いま す。 ※介護福祉士未取得者の方は、資格取得に関する援助あり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜おび中央病院における入院患者の介護全般＞ 【介護】 ＊食事、トイレ、着替え、レクリエーション等の介助 ＊夜勤は月４～５回。勤務１回につき９、０００円の手当を支給。 ＊制服貸与します。 【変更範囲：法人の定める範囲】

仕事内容《入所者の介護支援等の業務全般》 【介護】 生活・介護支援（入浴、食事、排泄、シーツ交換、洗濯）、記録、 報告等に従事していただきます。夜勤は、月３～５回程度。 ※介護福祉士の資格および介護職の業務経験がある方。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容●令和７年４月オープンしました。 日中は食事・入浴・排泄・レクリエーション等、デイサービスでの 介護業務をお任せします。 住宅型での夜勤は週１回～、相談に応じます。 業務はあなたのキャリアに合わせたご相談が可能です。 【介護】 ※介護関連の資格や経験のある方は採用面で優遇します。 ※仕事については一からしっかりと納得のいくまで説明します。 ※休日の変更や時短等も柔軟に対応しますので相談してください。 ※土日出勤できる方を優先して採用いたします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）いずれか。又は両方で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制（あらかじめ希望を聞き取りの上シフトを組みます） ※完全 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜利用者様への介護業務全般＞ 【介護】 起床介助、トイレ介助、おむつ交換、着替え介助、洗面・整容、食 事介助、送り出し準備、口腔ケア、その他付随する業務等 ※勤務は１日４時間～、週２～４日で応相談。 ※経験や資格は問いません。無資格者は、採用後に認知症介護実践 者研修を受講して頂きます。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～ ９：００ 休憩６０分 仮眠１２０分。 ※週３０時間未満勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：従事する従業員の欠勤、育休、病気等による場合、月７０時間まで 、年７２０時間までとする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊事業所カレンダーによるシフト制。 ※有給休暇は週労働日数により法令通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜入所者への介護業務全般＞ 【介護】 ＊入浴、食事、着替、排泄等の介助。 ＊外出支援、病院等への送迎（市内。ＡＴ自動車免許あれば尚可） 【変更範囲：変更なし】 ◎勤務日数や時間等相談可。希望については面接時ご相談下さい。 ◎平日の数時間のみの勤務も相談可能です。 【例：入浴日・時間帯のみの勤務等】 ◎夜勤を希望される場合は、３名体制（現状月７回程度）。 勤務１回につき、 夜勤手当５，０００円＋処遇改善夜勤手当２，０００円を支給。 （※研修時の夜勤手当は４，０００円）

仕事内容＜ケアプラン作成を行って頂きます＞ 【介護】 ・利用者宅訪問。エリアは日南市内。 ・ケアプラン作成（その他記録作成） ・サービス間調整 ・会議の開催 ・研修会参加 ・居宅会議等参加 ※業務にはマイカーを利用していただきます。 ※状況に応じて在宅ワークも可能です。 ※ケアマネージャー未経験の方も歓迎致します。 【変更範囲：変更なし】