旭化成ホームズ株式会社 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容旭化成ホームズ株式会社 【東京】「ヘーベルメゾン」の主任技術者◆50代60代活躍◆定年まで年収維持◆定時退社・土日祝休 【仕事内容】 【東京】「ヘーベルメゾン」の主任技術者◆50代60代活躍◆定年まで年収維持◆定時退社・土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～50代・60代も活躍中／定時退社、直行直帰、転勤無、現住所から90分以内の現場で働きやすい／土日祝休・完全週休二日制／ヘーベルハウスの旭化成ホームズ～ ■業務内容 主に集合住宅「へーベルメゾン」の現場管理（安全・品質管理など）と 周辺業務をお任せします。 二級建築士や建築施工管理技士をお持ちの場合、主任技術者として、少し規模の小さい建物

仕事内容旭化成ホームズ株式会社 【立川／旭化成G】「ヘーベルハウス」のアフターサービス◇未経験歓迎／頑張りが評価される制度／転勤無 【仕事内容】 【立川／旭化成G】「ヘーベルハウス」のアフターサービス◇未経験歓迎／頑張りが評価される制度／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～旭化成グループの安定基盤／お客様から直接「ありがとう」をもらえる仕事／年休121日・転勤なし／中途入社定着率は直近8年で95％～ ■アフターサービスとは？： ヘーベルハウスは長く快適に暮らせる「ロングライフ住宅」が特徴で、ご入居3ヶ月後、1・2・5年後、以降5年毎に定期点検を行っています。外壁・内装電気設備・水廻りなど、時期に応

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 【特徴②】 ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 【特徴③】 ●施工管理技士2,200名以上の採用実績 ※2022年7月時点 ※1級・2

仕事内容▼業務概要 ・環境木造建築（非住宅）の各部詳細設計、実施設計を担当していただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・要求性能を確保できる各部詳細納まりの検討、図面化 ・オフサイトコンストラクション（プレハブ化）を前提とした各種建築部材の詳細検討、図面化およびサプライヤーとの協議 ・標準詳細図、矩計図、実施図の作成 ※環境木造建築とは、地球環境負荷を軽減しつつ、屋内環境の快適性を追求した木造建築です。 ※建物の性能として、特に断熱性、気密性を重視しています。 ※鉄骨と木造の混構造です。 ※カーボンニュートラルの実現に向けて建築で何ができるのか？その手段の一つとして、建築物の省エネ化が挙げられます。建

仕事内容旭化成ホームズ株式会社 【東京】「ヘーベルメゾン」の監理技術者◆50代60代活躍◆定年まで年収維持◆定時退社・土日祝休 【仕事内容】 【東京】「ヘーベルメゾン」の監理技術者◆50代60代活躍◆定年まで年収維持◆定時退社・土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～50代・60代も活躍中／定時退社、直行直帰、転勤無、現住所から90分以内の現場で働きやすい／土日祝休・完全週休二日制／ヘーベルハウスの旭化成ホームズ～ ■業務内容 主に集合住宅「へーベルメゾン」の現場管理（安全・品質管理など）と 周辺業務をお任せします。 一級建築士や建築施工管理技士をお持ちの場合、監理技術者として専任で１棟の建物を管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ・建築の営業経験 できれば特に店舗などテナントビルの建築営業経験レジデンス系建築の経験者も歓迎します 【職種名】 システム系中高層建物（5～8階建て）「へーベルビルズ」の営業 【仕事内容】 システム系中高層建物（5～8階建て）「へーベルビルズ」の営業 【具体的な仕事内容】 ■集客 ＊都銀・地銀など金融機関や税理士等の士業。不動産業者などと関係を構築し建築案件情報の取得 ＊社内低層建築部署や関連・協力業者からの建築案件情報を取得 ＊HPや資料請求型広告（不定期）による集客 ＊建築候補となる土地の所有者を調査してダイレクトアプローチ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■【必須条件】 従業員規模2000名以上の企業で８年程度、人事制度業務経験のある方 ■【資格要件】 ・不問 【職種名】 【人事制度】フレックスあり／残業20h程度／年休121日／旭化成グループ※神保町 【仕事内容】 【仕事内容】 経営方針や中長計実現に基づき、「社員の成長」、「人と組織の活性化」のための人事施策・制度の企画立案・適正運用推進を担っています。 ■具体的な仕事内容 ・人事施策・処遇制度全般の企画立案・適正運用の企画・推進 ・健全な職場風土醸成、労務コンプライアンス推進のための各種企画立案・施策実施 【事業内容・会社の特長】 【主な事業内

仕事内容【応募資格】 [必須] ■不動産用地・既存収益不動産の仕入れのご経験をお持ちの方（５年以上） ■免許・資格：宅地建物取引士 ■学歴：大卒以上 【フィットする人物像】 ■専門性を高めていく意欲の高い方 ■勉強好きで向上心があり、市場動向についての感度が高い方 ■粘り強く地道な作業に取り組める方 ■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方 【職種名】 【大手ハウスメーカー】不動産用地・既存収益不動産 仕入れ担当【福利厚生やWLB充実・離職率低】 【仕事内容】 マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの『都市再生」に強みを持つ当社で、不動産用地・既存収益不動産の仕入れ（ソーシング）業務をお

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか ■500名規模以上の事業会社での人事制度改訂または再構築の経験 ■ 人事コンサルティング会社での500名規模以上のクライアント向けの人事制度関連プロジェクト経験 【職種名】 人事（人事制度担当） 【仕事内容】 ■大手総合化学品メーカーグループの建設企業における人事の仕事です。 自社と子会社の旭化成リフォーム社の人事制度の再構築/改訂/統合がメイン業務になります。 【具体的には】 ■人事基幹制度(給与制度、評価制度、等級制度)の課題抽出/現場ヒアリング/再検討 ■その他人事施策・処遇制度全般の企画立案・適正運用の企画・推進 ■健全な職場風土醸成に向けた各種

仕事内容旭化成ホームズ株式会社 【千葉】「ヘーベルメゾン」の監理技術者◆50代60代活躍◆定年まで年収維持◆定時退社・土日祝休 【仕事内容】 【千葉】「ヘーベルメゾン」の監理技術者◆50代60代活躍◆定年まで年収維持◆定時退社・土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～50代・60代も活躍中／定時退社、直行直帰、転勤無、現住所から90分以内の現場で働きやすい／土日祝休・完全週休二日制／ヘーベルハウスの旭化成ホームズ～ ■業務内容 主に集合住宅「へーベルメゾン」の現場管理（安全・品質管理など）と 周辺業務をお任せします。 一級建築士や建築施工管理技士をお持ちの場合、監理技術者として専任で１棟の建物を管理

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 中高層事業の5階建て~8階建てまでの「へーベルビルズ」の施工管理を担当して頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・工程、品質、予算管理 ・オーナー様対応 ・工事店のマネジメント 【給与詳細】 [月給]500000～750000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下、1～3の業務のいずれかを同一会社の中で3年以上経験され、その中で十分な成果（実績）を上げられた方 1：住宅業界、もしくは、製造業（電気・自動車等組立系）で 横断型プロジェクトでのまとめ役・推進役 2：住宅業界、もしくは、製造業（電気・自動車等組立系）で VA／VE活動でのまとめ役・推進役 3：社内外の様々な関係者とのコミュニケーションを上手にとり、プロジェクトを進めることができる方 【職種名】 開発購買（社内横断型プロジェクトの推進役） 【仕事内容】 ■同社にて、開発購買（社内横断型プロジェクトの推進役）業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■住宅の各分

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下の全ての条件を満たす方 ■1級建築士をお持ちの方 ■非住宅用途の意匠設計経験をお持ちの方 ※特に医療施設、福祉施設のご経験をお持ちの方がご経験を活かしていただきやすい環境です。 【職種名】 意匠設計（非住宅建築） 【仕事内容】 ■ロングライフ性能に優れたへーベルハウスの躯体システムを使用した、非住宅用途建築の基本設計、実施設計を担当していただきます。 【具体的には】 同グループで受注する非住宅用途のへーベルハウスを、支店の設計担当から依頼を受け、非住宅用途部分の基本設計、実施設計を行います。 ※非住宅用途の直近実例として （1）2階建～3階建の診療所専用、もしく

仕事内容基礎、駆体、木工のうちいずれかの部署にて以下の作業をお任せいたします。 将来的に専門性を磨くこともできますし、多能工としてご活躍いただくことも可能です。 基礎：旭化成ホームズが扱う「ヘーベルハウス」や「ヘーベルメゾン」の礎を作って頂きます。地盤掘削から、コンクリートの流し込みまで行います。 駆体：鉄骨やALCを使用し、壁・床・天井を組み立て災害に強い建物を作ります。 部材は工事の進行に合わせてジャストインタイムで供給されるため、効率的に進行します。こうして、強固で高品質なヘーベルハウスの骨組みが完成します。 木工：ヘーベルハウスの内装工事では、下地作りから仕上げまでを一貫して行います。扱う資材

仕事内容旭化成ホームズ株式会社 【町田／旭化成G】「ヘーベルハウス」のアフターサービス◇未経験歓迎／頑張りが評価される制度／転勤無 【仕事内容】 【町田／旭化成G】「ヘーベルハウス」のアフターサービス◇未経験歓迎／頑張りが評価される制度／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～旭化成グループの安定基盤／お客様から直接「ありがとう」をもらえる仕事／年休121日・転勤なし／中途入社定着率は直近8年で95％～ ■アフターサービスとは？： ヘーベルハウスは長く快適に暮らせる「ロングライフ住宅」が特徴で、ご入居3ヶ月後、1・2・5年後、以降5年毎に定期点検を行っています。外壁・内装電気設備・水廻りなど、時期に応

仕事内容☆フレックス制,リモート可 ☆WEB面接OK ☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンのリフォーム・リノベーションの施工管理 ・工事の段取から完成まで管理監督（品質・安全・工期など全般） ・工事を担当いただく指定工事店の指揮・指導 ・施主様対応（お客様にご不安がないよう丁寧な説明や誠実な対応が必要） 【施工内容】増改築リフォーム（浴室・キッチンから全面改装まで様々）、外壁塗装、防水、太陽光発電など 【担当件数】常時10～15物件を担当／1日に3～4物件巡回 ★初回発注は別担当者がいるなど業務分担が明確です。 ★労働時間管理：毎月個人毎の残業時間を出勤証シス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産アセットマネジメント業務の経験 ・宅地建物取引士資格 【尚可】 ・投資家との折衝経験・ネットワーク ・不動産証券化マスター ・不動産鑑定士資格 ・一級建築士資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 アセットマネジメント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライム上場G】土日祝休み／年間休日121日／大手ならではの圧倒的福利厚生！ 【職務概要】 不動産ファンドの組成・運用および私募リート立ち上げに向けたアセットマネジメント業務を担っていただ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■学歴要件：大学、大学院卒 ■必須条件 ・B to Cの営業経験３年以上（業界は問いませんが、高単価商材だとなおよい） ・MA/SFAツールの活用経験 ■求められる能力・知識 ・論理的思考力 ・セールスに関する知識・能力 ・データ分析 ・コミュニケーション能力、チームワーク力 ■歓迎要件 ・住宅・不動産業界での就業経験 ・デジタルマーケティングの実務経験とその全般に関する基本的な知識 ・インサイドセールス構築・運営の知識または営業支援の実務経験 ・バックスタッフとして営業推進などの実務経験 【職種名】 高断熱木造住宅ブランドAsu-hausのマー

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 戸建て住宅「ヘーベルハウス」や4階建てまでの低層集合住宅「へーベルメゾン」の施工管理を担当して頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・工程、品質、予算管理 ・オーナー様対応 ・工事店のマネジメント 【給与詳細】 [月給]500000～750000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE