スーパーバイザー - 京都府京都市山科区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社サンドラッグ サンドラッグ山科三条店 年間休日120日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 正社員 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素で

仕事内容基本17時退社！夕食は家族と一緒に食べられます◎ 賞与年2回あり！未経験歓迎 ・精肉コーナー未経験でも丁寧に指導！ お肉を加工したことがない方も大歓迎！ ・大手企業で安心・安定、キャリアアップも目指せる！ ・プライベート充実！業ほぼなしで17時終業！ ご家庭や趣味の時間を大切にできます。 ・転勤がないので、慣れた場所で長く 活躍したい方に最適な職場環境！ 活かせる経験 ◎スーパーの精肉部門で勤務されていた方、 お肉を調理されていた方、料亭、和食レストランや焼き肉店 その他飲食店で勤務されていた方。 ＜主な仕事内容＞ まずは現場のお仕事から慣れて頂き、 その後は売場の管理から

仕事内容エニック株式会社 【京都／山科】精肉ルート配送 ※17時までに退社出来る／転勤無し／正社員／透明な評価制度～ 【仕事内容】 【京都／山科】精肉ルート配送 ※17時までに退社出来る／転勤無し／正社員／透明な評価制度～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 同社が展開している業務スーパーの関西4店舗に、精肉のルート配送をお任せします。今回、2tトラックでの配送をお任せする為、トラックの運転が出来る方からの応募をお待ちしております。 ■業務詳細： ・精肉のルート配送 ・検品作業／ラベル貼り ・精肉の期限管理 ・衛生／在庫管理 ・売り場作り ■1日の流れ： 1日に2~3回程度、各店舗を回って

仕事内容店舗スタッフ 未経験OK／定時で帰れる／お好み焼き 株式会社リトパコーポレーション お好み焼き ★スマートワーク導入★長時間労働を良しとしない社風。残業が少なく有給を取れている社員を評価！ 残業などの長時間労働はさせません◎有給の取得もできるので休みと仕事のバランスを取れる！【働きやすさ】を重視する人にピッタリの労働環境♪ 仕事内容 ＼ この求人の魅力をご紹介 ／ ★ とにかく働きやすさバツグン！ 当店は生産性を高めて ワークライフバランスを 大切にしている社員が 評価される社風です！ 勤怠管理を厳しく行うことで 残業をせず 有休をしっかり取る 社員ほど評価され 給料も上がる 仕組

仕事内容惣菜担当スタッフ／経験者大歓迎★未経験もOK！正社員★面接1回★ドラッグストア業界で高成長率 人気のドラッグストア業界！成長率が高い会社のため、スピード感あるキャリアアップが可能！勢いある会社です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,000円～330,000円 年齢・勤続年数は関係なく、職務内容に応じて給与が支払われます。 昇格試験は無く、役職に就いた時点で年収が変更になります。 ■ナショナル社員 大卒以上／月給246,000円～330,000円 高卒以上／月給226,000円～330,000円 ■リージョナル社員 大卒以上／月給231,000円～320,0

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ■業務内容： ・ホール ・調理業務 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 ■店舗の雰囲気：社員とアルバイトの垣根なく一体感をもって働く社風であり、経営会議にアルバイトから参加。誰か一人に負担のかからない働きやすい環境です！ ■キャリアアップ：ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー（SV）。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年～1年、ご経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 ・ジュニア店長：SVのフォローが必要 ・ミドル店長：1~2カ月SVが目を話しても大丈夫 ・シ

仕事内容～着実なキャリアアップ／働き方◎残業削減～ ■業務内容：お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ■具体的に：まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアアップ：ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー（SV）。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年～1年、ご経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 ・ジュニア店長：SVのフォローが必要 ・ミドル店長：1~

仕事内容【スーパーの精肉部門や、精肉専門店での経験必須】あなたの経験を即戦力として評価！技術を活かして早期キャリアアップ◎ 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、17時〜18時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指

仕事内容京都市山科区の家系ラーメン【町田商店 京都東インター店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整ったギフトホールディングスグループの家系ラーメン屋です！やる気次第でどこまでも活躍できる職場で経験と能力を活かしてお店を盛り上げてくれる方を待っています！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップも実現可能な環境です！自分次第で稼ぐことのできる職場なので、自分次第でどこまでも活躍できます。 店長として年収500万〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給！年収1,000万も夢ではありません！ さらにエリアマ

仕事内容エニック株式会社 【御陵】青果担当（加工・品出し） ※業務スーパーのFC／売上80億円の超急成長店舗／透明な評価制度～ 【仕事内容】 【御陵】青果担当（加工・品出し） ※業務スーパーのFC／売上80億円の超急成長店舗／透明な評価制度～ 【具体的な仕事内容】 ＜もくもくとお仕事出来る＞＜正社員＞＜透明な評価制度＞ ■業務内容： 同社がフランチャイズで経営している京都の業務スーパーの店舗にて、青果担当として青果の加工や陳列、売り場作りをお任せします。 ■採用背景： 同社の事業拡大による増員採用になります。今回ご入社頂く方には、ご経験を活かして同社の青果加工・売り場作りをお任せする予定です

仕事内容エニック株式会社 【山科】業務スーパー店舗スタッフ ※正社員／透明な評価制度／業種未経験歓迎～ 【仕事内容】 【山科】業務スーパー店舗スタッフ ※正社員／透明な評価制度／業種未経験歓迎～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 店内での接客、販売、レジ業務、品出しはもちろん、商品仕入れ、売り場のレイアウト、ポップ作成など幅広くお任せします｡ 経験や適性を考慮し、面接時にご相談させていただきます。 ■求めるミッション： 今回ご入社頂く方には、小売業界での販売経験を活かして、同社の運営する業務スーパーの店舗作り全般をお任せする予定です。 扱う物量も多く、スピード感の求められるポジションとなっ

仕事内容【スーパーの鮮魚部門や、鮮魚専門店での経験必須】転勤なし！地元で長く働ける環境を整えております。 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、16時〜17時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指せます。 主

仕事内容【仕事内容】 【上場準備中/充実のキャリアアップ制度/残業削減の取り組み◎】 ～着実なキャリアアップ／働き方◎残業削減～ ■業務内容：お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ■具体的に：まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアアップ：ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー（SV）。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年～1年、ご経験のない方でも1～2年く

仕事内容仕事内容 求人No 17407 調理師/老人保健施設/大手企業｜京都市山科区 転職求人情報: 大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度！マイカー通勤可♪経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪ マイカー通勤OK、制服あり、老人保健施設、正社員、高卒OK 住所: 京都府京都市山科区 最寄駅: 京都市営地下鉄東西線 小野駅 アクセス: 京都市営地下鉄東西線小野駅より徒歩13分 業種: 給食請負 職種: 老人保健施設の調理師 求人企業名: 非公開 仕事内容: 調理師/老人保健施設/大手企業 応募条件: ・調理師免許 ・シフト制出勤ができる方 ・病院や福祉施設での就業経験（尚可）

仕事内容＜PR本文＞ １，《安定成長企業で将来安心》年3〜4店舗の出店を継続中！ ２，《未経験OK》異業種からの転職者も多数活躍中！ ３，《キャリアアップが明確》最短2〜3年で店長も目指せます！ ４，《幅広い世代が活躍中》ブランクありも大歓迎！ ５，《長く働ける環境》育休制度も整備！ライフステージが変わっても長く働ける！ ＜仕事内容＞ 店舗での接客・販売・調理からスタートし、将来的には店舗運営までお任せします。 ■具体的には ・お惣菜の調理（和・洋・中・サラダ・揚げ物など） ・店頭での接客、販売 ・商品の陳列、売場づくり ・食材管理、仕込み ・売上管理、スタッフ育成（将来的に） 100種類以上の

仕事内容未経験から月給24.2万円スタート（大卒）！ 先輩が丁寧に指導！充実した研修あり ・お客様の「日常」を彩る仕事。 地域密着型スーパーで、精肉部門の未来を創りませんか？ ・大手企業で安心・安定、キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を目指していただきます！ ＜クスリのアオキについて＞ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い

仕事内容仕事内容 求人No 17405 調理師/病院/大手企業｜京都市山科区 転職求人情報: 大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度！マイカー通勤可♪経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪ マイカー通勤OK、制服あり、病院、正社員、高卒OK、最寄駅から5分以内 住所: 京都府京都市山科区 最寄駅: ＪＲ東海道本線 山科駅 アクセス: ＪＲ東海道本線山科駅より徒歩5分、京都市営地下鉄東西線山科駅より徒歩5分、京阪京津線京阪山科駅より徒歩8分 業種: 給食請負 職種: 病院の調理師 求人企業名: 非公開 仕事内容: 調理師/病院/大手企業 応募条件: ・調理師免許 ・シフト制出勤が

仕事内容基本16時退社！趣味や家族との時間も大切にできます♪ ・鮮魚コーナー未経験でも丁寧に指導！ 魚をさばいたことがない方も大歓迎！ ・大手企業で安心・安定、キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を目指していただきます！ ～活かせる経験～ ◎スーパーの生鮮部門で勤務されていた方、 鮮魚を調理されていた方、料亭、和食レストランや その他飲食店で勤務されていた方。 活躍中のスタッフにインタビュー ■21歳 高卒 入社2年目 Aさん (前職 部品工場勤務) Q,クスリのアオキで働こうと思った理由は？ A,前職は滋賀県の部品工場でライン工をしてお

仕事内容未経験から高収入を目指せる買取スタッフ！ 充実研修とインセンティブで成長も収入も目指せます。 【具体的な仕事内容】 ・スーパーやホームセンターなどの特設ブースでの催事買取営業 ・ブース設営 ・お客様への声掛け ・キャンペーン告知 ・商品査定 ・販売先の選定 ・商品管理 ・数値管理 【取り扱い商品】 ・ブランド品 ・時計 ・宝飾品 ・貴金属 ・切手 ・古銭 ・毛皮 ・カメラ 【キャリアパス】 ・人事 ・店舗買取 ・内勤査定 ・商品管理 ・SV ・マーケティング ・広報 ※配属は適性に応じて決定します 【研修制度】 入社後最初の１週間は、業界知識や取り扱い商品に関する座学、営業ロープレな

仕事内容【スーパーの鮮魚部門や、鮮魚専門店での経験必須】あなたの経験を即戦力として評価！技術を活かして早期キャリアアップ◎ 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、16時〜17時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指