エリアマネージャー - 京都府 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> スーパーバイザー・エリアマネージャー（アミューズメント・レジャー・エンタメ） 京都府美山町に位置する、自然味あふれる清流沿い一棟貸しの貸別荘での管理人さんの募集です。管理・清掃・チェックイン～チェックアウト、施設のコーディネートなどのお仕事です。 <給与> 時給1,100円～3,000円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 16時前までの仕事 <休日休暇> ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 京都府南丹市美山町内久保下カルノ54番地1 日吉 <福利厚生> ◇ U・Iターン支援あり ◇ 服装自由

仕事内容・（警備員）現場指導 ・既存顧客の管理 ・運営管理業務 ・管制業務（警備員の配置及びシフト作成）

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】エリアマネージャー/各拠点のサポート業務/イベント関連業務 "弊社はイベント関連を中心に、物流関連など短期人材サービスを行っている会社です。 東名阪を中心に拠点があり、各エリアのエリアマネージャーを募集しております。 主には各拠点の支店長・拠点長のサポート業務となります。 未経験から始めた人員が多く、各業務を行うことに慣れていない方のサポートを行っていただきたいです。 また、人手不足になった拠点の内勤事務を変わりに行ったり、営業活動を手伝ったり、売上など数字面の管理も行っていただきたいです。 ～主な業務内容～ ■支店長・拠点長業務のサポート ◎人材の手配業務サポ

勤務時間※1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間以内） 《勤務例》 日勤／11:00～19:00（休憩60分） 夜勤／20:00～翌4:00（休憩60分） ※20～30店舗を担当いただきますが、「どの週に何店舗を巡回するか」といったペースは個人の裁量にお任せしています。 「来週は休みが欲しいから今週は頑張ろう」といった形で調整することも可能です。 《入社後》 2日間の本社研修後、先輩によるOJT研修が約1ヶ月間あり。 業務の流れや基礎知識を教わります。 エリア会議（月1回）や全体会議（半期に1回）に参加し、 他のメンバーとの情報共有、交流も行っていただきます。

仕事内容【ここがオススメ！】 自分のペースで働けるから長く続けられる！ ＜職種名＞ エリアマネージャー（京都） ＜仕事内容＞ 担当ガソリンスタンドの運営管理、配属スタッフのマネジメントなどの業務をお任せします。 ＜勤務地＞ 京都市南区 ＜給与＞ 月給27万5,000円～35万円（見込み残業代45時間分／6～10万円含む） ※交通費全額支給 ＜勤務時間＞ ※1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間以内） ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 業界未経験でもOK！ マネジメント経験者は大歓迎です！ 最近は40～60代で入社する先輩が増えています。 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 「未

仕事内容京都市伏見区にある給食会社でのお仕事です。 高齢者施設や保育園等の受託施設を巡回し、要望や意見を聞き取り、問題点を改善していくマネジメント業務と、食育やイベント等の企画考案を行っていただきます。 外食産業等でのマネージャー業務経験がある方お待ちしています。 京都や大阪で複数の事業所を持つ給食受託会社での正社員雇用で、安定感も抜群。 まずはお気軽にお問い合わせください。 こんな方が活躍しています。 居酒屋や洋食・和食・中華料理など、飲食店の経験者や料理好きの方が活躍中 結婚や出産などでブランクが空いていた主婦（夫）の方が活躍中 医療・介護・保育業界の別職種として働いていた方が活躍中 休日・休暇

仕事内容<仕事内容> エリアマネージャー(SV) 木津川市奈良市エリアの老人ホーム(約10施設)でお食事を朝昼夕と提供しています。今回はエリアマネージャーの募集です。仕事内容は事業所全体のマネージメント(パート管理/経費管理)、客先サービス、イベント食企画提供、事業所のヘルプ業務など。担当施設は応相談。応募は経験者に限る。詳しくご説明しますのでお気軽にお問合せ下さい。 <給与> 年収324万円～364万円 <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 京都府木津川市 車、バイク通勤可 <福利厚生> ◇ 社会保険完備 ◇ 交通費支給あり ◇ 車通勤可 昇給(4月)、

仕事内容<仕事内容> 直営販売店のエリアマネージャー（流通・小売） 創業100年以上のお茶の玉宗園の直営販売店の運営・企画・管理を行っ頂きます。 店舗営業時間は10時～20時、10時～21時、9時30分～20時、9時～20時と様々のなか、フレックスで勤務となります。 接客販売が好きでお店をよくするため店舗企画など携わって頂きます。 <給与> 年収260万円～450万円 <勤務時間> フレックスタイム制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 京都府京田辺市草内宮ノ後29 近鉄新興戸駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給

仕事内容＊店舗責任者 ＊売上・人事・商品 仕入 管理の仕事 ＊商品開発・立地開発・新規出店業務 ＊新規事業業務に携わって頂きます。 ◆ 急募！ ◆

仕事内容【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマネージャー候補

仕事内容福祉サービスのエリアマネージャー（候補）【17社200以上事業のビオネストグループ】 【仕事内容】 担当拠点の統括マネジメントと入居促進（営業活動） ■業務内容 ☆エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメ

仕事内容【京都】エリアマネージャー/年収480～530万円/障がい者グループホームを展開するパイオニア企業 【仕事内容】 設立以来、「住まいで困っている障がい者が 0の社会を創る」と理念を掲げ、全国にグループホームを開所・運営してきた同社。今後も毎年60棟ほどの開所が予定されており、更なる成長を推進中です。 ■京都エリアマネージャー 障がい者向けグループホーム開発を展開する同社にて、 エリアマネージャーとして、 管轄エリアの取りまとめをお任せ致します。 【詳細】 ・入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用（面接・入社フォロー） ・スタッフの育成 ・行政対応 ・利用者・従業員

仕事内容・担当エリアのお客様管理が主な仕事。自分のやり方と頑張りで成果が出せる、とてもやりがいのある仕事です。 正社員として、担当エリアのお客様の管理をお願いします。配達、集金の基本業務のマスターはもちろん、購読契約の更新や新規読者の開拓など、自分の頑張りで成果がはっきりと出せるお仕事をお任せします。ゆくゆくはパートやアルバイトを教育、指導するリーダーとして、あなたの力を存分に発揮していただきます。 ・活躍中のエリアマネージャーは、将来自分の店を持ちたい気持ちを持つ人が大半。夢に向かって頑張っています 地域に密着した読売新聞だからこそ、あなたの夢や目標をバックアップ！仕事を通じ新聞販売の知識やノウハウ

仕事内容・担当エリアのお客様管理が主な仕事。自分のやり方と頑張りで成果が出せる、とてもやりがいのある仕事です。 正社員として、担当エリアのお客様の管理をお願いします。配達、集金の基本業務のマスターはもちろん、購読契約の更新や新規読者の開拓など、自分の頑張りで成果がはっきりと出せるお仕事をお任せします。ゆくゆくはパートやアルバイトを教育、指導するリーダーとして、あなたの力を存分に発揮していただきます。 ・活躍中のエリアマネージャーは、将来自分の店を持ちたい気持ちを持つ人が大半。夢に向かって頑張っています 地域に密着した読売新聞だからこそ、あなたの夢や目標をバックアップ！仕事を通じ新聞販売の知識やノウハウ

仕事内容エリアマネージャー候補【IPO準備中・障がい者グループホーム事業・京都エリア】ブランクOK 【仕事内容】 「日中サービス支援型」と呼ばれる障がい者グループホームの運営を行っている同社にて、エリアマネージャーとして、京都エリアのホームの運営・管理をお任せいたします。 ＜入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応＞ ・新規オープン施設を担当する場合、入居者を増やすための営業を行って頂きます。 （障がい者相談員等へのアプローチになります） ・新規ホーム立ち上げ ＜マネジメント業務＞ ・オープン済みの施設を担当頂く場合は、8～9割程がマネジメント業務になります。 ∟スタッフの採用（面接・入社フォロー

仕事内容<仕事内容> 【拠点総括責任者】エリアマネージャーのお仕事 株式会社ネクストは、 イベント施工・運営、物流軽作業、内装・建築関係、倉庫内軽作業などの事業をおこなっており、大阪・京都・名古屋・東京の幅広い拠点を展開しています。 【内容詳細】 各エリアの運営管理等が基本となります。経験者はもとより、一度、運営や管理職をやってみたかったなど、チャレンジしたい方大歓迎です。 ＃経験豊富な方には是非、大阪・東京・名古屋・京都支社/支店の運営・管理をお任せいたします。これまでの経験を是非当社でフルに活かしてください。 バックアップ・フォローもさせて頂きます！ また代表自らゆっくりお話をさせて頂きます♪

仕事内容売上高 居酒屋業界トップクラス！居酒屋を始め、焼肉、寿司、からあげなど全31業態を展開中のモンテローザグループで働いてみませんか？未経験OK！飲食業の正社員経験は不要です！チャレンジ精神のある方を大歓迎！ 【職種】 居酒屋 居酒屋 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 あなたに合った働き方が選べます！ ■通常社

仕事内容・担当エリアのお客様管理が主な仕事。自分のやり方と頑張りで成果が出せる、とてもやりがいのある仕事です。 正社員として、担当エリアのお客様の管理をお願いします。配達、集金の基本業務のマスターはもちろん、購読契約の更新や新規読者の開拓など、自分の頑張りで成果がはっきりと出せるお仕事をお任せします。ゆくゆくはパートやアルバイトを教育、指導するリーダーとして、あなたの力を存分に発揮していただきます。 ・活躍中のエリアマネージャーは、将来自分の店を持ちたい気持ちを持つ人が大半。夢に向かって頑張っています 地域に密着した読売新聞だからこそ、あなたの夢や目標をバックアップ！仕事を通じ新聞販売の知識やノウハウ

仕事内容【関西】百貨店担当エリアマネージャー【兵庫県・大阪府・京都府】 【仕事内容】 2-3店舗の売り場責任者として、接客・販売をはじめ、担当店舗入っている平場の売り場 各店舗スタッフ1-3名のマネジメントをお任せします。 ・店頭商品の適切な取り合わせ、在庫管理、接客販売 ・与えられたガイドラインに沿った商品ディスプレイ、POPの保持。 ・販売スタッフの管理監督、教育、シフト管理。 ・販売活動や商品プラン等に関する百貨店／館の担当者との交渉等。 ・必要書類の作成、提出。 【事業内容・会社の特長】 世界100ヶ国以上展開、スーツケース、トラベルバッグのトップブランド 【応募資格】 [必須] 【学歴】

仕事内容★全国のスーパーマーケット・食品販売店とお取引しています★ 私たちはレジ部門の運営をスーパーマーケットの代わりに行うアウトソーシン グ会社です。取引業者の１つではなく、お店と一緒になって繁盛店づくりに取 り組んでいます。 入社時のＯＦＦ－ＪＴの後に配属店舗（下記参照）でのレジ・接客担当として ＯＪＴをスタートします。お店での一連の業務を習得したうえで本人の希望・ 能力・適性を考慮して、「エリアマネージャー」や「接客レジトレーナー」と いったキャリアアップの方向性を決定します。 ［変更範囲］当社の全ての業務（詳細は面談時にお伝えします）

仕事内容◆スタッフ管理 シフトの管理やスタッフからの質問にチームで対応します。 現場に足を運ぶ事もあります。 ◆清掃・ビルメンテナンス 週２～３回程現場に入って、建物の点検・清掃等を行います。 ◆顧客担当窓口 ◆現場での清掃に使う材料や備品をチェック。後日納品をします。 従事すべき業務の範囲：会社の定める業務