群馬県高崎市の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容送迎から運営まで担う、現場を動かす管理者 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給254,000〜337,800円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 役職手当:5,000〜20,000円 職能給:10,000〜50,000円 新処遇手当:26,000円 調整給（地域給）:6,000円 固定残業手当（40H）:57,000〜72,900円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容【介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー】正社員として活躍／シフトによる週休２日／残業なし／退職金共済加入／定年６７歳／マイカー通勤可 ■ アピール ナーシングホーム白井城は、介護付き有料老人ホームです。「仕える介護」を掲げ、自立した生活を送れる方はもちろんのこと、寂しがりやな方、見守りが必要な方、退院後に安心できる生活の場を必要とする重度な方など、さまざまな利用者様を24時間体制でサポートしています。 今回募集するのは、当施設におけるケアマネジャーです。利用者様の計画作成のほか、付随する業務に携わっていただきます。 休日はローテーションによる週休2日、残業はなく、プライベートとの

仕事内容■会社名 群馬県前橋市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/全国に事業を展開する会社が運営する施設でケアマネとして働きませんか？ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したう

仕事内容未経験から始めるケアマネ業務。入居者様の毎日を支える正社員という選択 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の心身の状態や生活状況を把握 ・一人ひとりに合わせたケアプランの作成・見直し ・介護サービスの調整や関係職種との連携 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・ケアプランに沿った支援内容の確認 ・入居者様の安心した暮らしに向けたケアマネジメン

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ケア サプライシステムズ株式会社 介護施設のケアマネージャー 正社員 【県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。】看護師、介護士が声を掛け合い協力して仕事をしています。 仕事特徴 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 バイク・車通勤OK 制服貸与あり 社会保険完備 賞与あり シニア活躍中 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ・ご利用者様やご家族に合ったケアプランの作成。 ・介護サービス事業者との連絡・調整。 ・介護に関する専門的な相談業務。 ・その他付随する業務 給与 月給 257,500円～269,500円

仕事内容【求人概要】 伊勢崎市/高齢者複合施設/正社員/ケアマネジャー 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 高齢者複合施設での施設ケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・頑張った成果をしっかり還元する法人です。 ・各種手当が充実しています。 ・年間賞与4.5ヶ月分！ ・介護の兼務をしていただいた時間は処遇改善手当支給 ・年間休日111日。プライベートの充実も図れます。 ・小さなお子

仕事内容【前橋市三河町】未経験OK☆福利厚生が充実☆残業平均3.8時間で環境良し♪グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでのお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 施設ケアマネジャーの介護サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの日常生活のサポート ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、配膳・下膳などの生活支援 ・買い物代行・散歩の付き添いなどのアクティビティ余暇活動の支援 ・介護記録の記入・作成 ・上記に付随する業務 ※施設定員:60名 業務内容変更範囲:なし 就業場所変更範囲:なし 資格: （1）介護福祉士 （2）介護職員実務者

仕事内容[介護施設正社員(正職員)]求人ID：133746 前橋市[JR両毛線「前橋」駅]【訪問看護の募集】駅から徒歩圏内！車通勤可能 老人ホームでの募集です.・ ＜勤務地＞群馬県前橋市 ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜勤務形態＞日勤のみ ＜業務内容＞訪問看護 ※ ・訪問看護計画書作成 ・ケアマネ、医師との連携 ・ご利用者様のケア、ご家族へのご説明 ・社員教育 ・一部訪問看護業務フォローなど 【求人特徴】 ＜給与＞ 年俸 : 400万円〜450万円 ＜勤務時間a＞ 【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1) 9:00～17:30 休憩：60分 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～30時間

勤務時間09:00~18:00、09:00~13:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝 ・9:00～18:00は休憩90分です ・残業はほぼありません！ ・週3日～4日勤務 ※勤務日はご相談ください♪

仕事内容住宅型有料老人ホーム グランドホーム渋川での介護支援専門員(ケアマネジャー)の募集です♪ ブランク・未経験もOKです！週3～4日勤務◎ ご応募お待ちしております☆ 【職種】 グランドホーム渋川 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 施設内のケアマネジャーさんを 募集しています！ ▼具体的には… ・ケアプランの作成 ┗入

仕事内容【伊勢崎市境下武士】食事・入浴介助なし！「寝たきりにさせない」自立支援デイサービスの管理者募集です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 歩行改善のサービス内容の重要性や、もう一度歩けるようになる素晴らしさを、弊社独自の営業ツールや改善実績を基に多くのケアマネージャーやご家族様に伝えることがメインのお仕事です ・施設の窓口としてケアマネージャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書などの書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応など ・スタッフと連携を取りながら現場でのサービスを提供 ・施設長業務（数値管理・スタッフマネジメント）et

仕事内容【伊勢崎市ひろせ町】食事・入浴介助なし！「寝たきりにさせない」自立支援デイサービスの管理者募集です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 歩行改善のサービス内容の重要性や、もう一度歩けるようになる素晴らしさを、弊社独自の営業ツールや改善実績を基に多くのケアマネージャーやご家族様に伝えることがメインのお仕事です ・施設の窓口としてケアマネージャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書などの書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応など ・スタッフと連携を取りながら現場でのサービスを提供 ・施設長業務（数値管理・スタッフマネジメント）et

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 管理者として施設管理及びケアマネージャーの業務を行っていただ きます。 ＊ケアプラン作成 ＊ご利用者様やご家族様にあったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【伊勢崎市昭和町】食事・入浴介助なし！「寝たきりにさせない」自立支援デイサービスの管理者募集です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 歩行改善のサービス内容の重要性や、もう一度歩けるようになる素晴らしさを、弊社独自の営業ツールや改善実績を基に多くのケアマネージャーやご家族様に伝えることがメインのお仕事です ・施設の窓口としてケアマネージャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書などの書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応など ・スタッフと連携を取りながら現場でのサービスを提供 ・施設長業務（数値管理・スタッフマネジメント）etc

仕事内容月給26.4万円～◎年収400万円以上も可能◎未経験・ブランクOK！管理職候補を正社員で募集 施設長候補として、以下の業務を担当していただきます。 ・施設の窓口としてケアマネジャーとの連絡調整 ・ご利用者様の受け入れに関する契約手続き ・通所介護計画書の作成、実施報告書等の書類管理 ・ご利用者様やご家族様の相談対応 ・施設運営に関する数値管理、スタッフマネジメント スタッフと連携しながら、現場でのサービス提供も行っていただきます。 募集概要 職種：管理職 雇用形態：正社員・職員 施設形態：デイサービス 施設名： 給与：月給：264300円～322300円 基本給：15000

勤務時間（基本）8:30～17:30 ※実働8時間、多少の前後あり ※前後30分の時間相談可能 ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分） 時間外労働：詳細はお問い合わせください

仕事内容時給1,200円～◎前橋駅徒歩5分の好アクセス◎シフト相談OK！生活相談員パートを積極募集中 歩行改善のサービス内容の重要性を、独自の営業ツールや改善実績をもとに、ケアマネジャーやご家族様にお伝えするお仕事です。 施設の窓口としてケアマネジャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約手続き、通所介護計画書の作成・実施報告書などの書類管理、ご相談対応を担当していただきます。 パート勤務の方は、現場でのサービス提供が中心となります。 募集概要 職種：生活相談員 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：デイサービス 施設名： 給与：時給1200円～1300円 求人の特徴

仕事内容【夏季・冬季休暇あり】【ブランクOK】【研修制度充実】【女性スタッフ多数活躍中】資格をお持ちであればOK！未経験の方でも安心のサポート体制あり◎ ・歩行改善サービスの重要性や、再び歩けるようになることの素晴らしさを、独自の営業ツールや改善実績をもとにケアマネージャーやご家族様へ伝える業務 ・施設の窓口として、ケアマネージャーとの連絡調整を行う業務 ・ご利用者様受け入れ時の契約手続き、通所介護計画書の作成、実施報告書などの書類管理 ・ご利用者様やご家族様からの相談対応 ・スタッフと連携しながら現場でのサービス提供 募集概要 職種：生活相談員 雇用形態：正社員・職員 施設形態：デイサ

仕事内容ケアマネジャーの正社員求人！充実した研修とフォロー体制で皆様をサポートしていきます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認、見直し ・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務作業 ◆ 利用者様に寄り添う支援

仕事内容【前橋市南町】ご利用者様に寄り添いながら共に一歩ずつ成長できるお仕事です。「あなたがいて良かった」そんな言葉がやりがいに繋がります☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、 一人一人にあったケアプランを策定します。 市区町村、介護サービス事業者、医療施設との連絡調整や、要介護認定の連絡・調整・申請代行等をおこないます。 【一日のスケジュール】 ８：３０ 出勤 訪問日時アポとり サービス提供票作成 ９：３０ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケア

仕事内容介護施設のケアマネージャー 【県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。】看護師、介護士が声を掛け合い協力して仕事をしています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,500円～269,500円 ※資格手当30,000円含む ※みなし時間外(28時間)57,000円含む ※処遇改善金12,000円含む 【勤務地】 群馬県伊勢崎市連取町3039-8 藤和の郷 募集情報 【仕事内容】 ・ご利用者様やご家族に合ったケアプランの作成。 ・介護サービス事業者との連絡・調整。 ・介護に関する専門的な相談業務。 ・その他付随する業務 【仕事特徴】 未経験

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜賞与4.50ヶ月分＞介護老人保健施設のケアマネジャー求人です＠伊勢崎市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 1113097