施設ケアマネジャー - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー 医療法人社団美心会 介護老人保健施設くろさわ 【おすすめポイント】 ＼人気の施設ケアマネ／ ・託児所あり ・年間休日123日 ・賞与年3.5ヶ月分 ・残業ほぼなし ・ケアマネ実務経験必須 2025年01月19日更新 【募集要項】 職種：【人気の施設ケアマネ】託児所あり／年間休日123日／賞与年3.5ヶ月分／残業ほぼなし／ケアマネ実務経験必須 雇用形態：正社員 仕事内容：＜医療法人社団美心会 介護老人保健施設くろさわ＞ 医療・保健・福祉・介護の各サービスの連携により、地域の皆さまに、健康で安心して生活していただけるよう、ご支援しています。 【業務内容】 介護老人保健施設『老

仕事内容群馬県藤岡市にある穏やかな緑に囲まれた施設でケアマネージャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜383,333円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,200,000〜4,600,000円 ≪基本給≫ 240,350〜263,240円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 必要経験： 相談援助業務の経験者 ◆アクセス 自動車通勤可、自転

仕事内容安全設計の最高の住環境と心のこもった細やかなケア・サポートを提供。要介護者の方や車椅子の方も安心してご利用いただけます ◆募集職種 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜280,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 ◆

仕事内容・特別養護老人ホーム入所５０名のケアマネジメント ・入退所者に伴うケアプラン作成 ・介護保険の申請代行 ・介護業務 等 ※６０歳以上の方も応募希望の方はご相談下さい。 （１年の有期雇用となります。更新あり）減給なし 変更範囲：変更なし

仕事内容 仕事内容 → ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・介護業務全般 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 ※居宅ケアマネジャー業務の募集となります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 施設詳細 前橋ケアセンターそよ風では現在、正職員のケアマネジャーを募集中！ 社

勤務時間（早番）7:00～16:00 （日勤）8:30～17:30 （遅番）10:00～19:00 （夜勤）16:00～翌10:00 日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分 ※施設により異なる場合があります ※日勤のみOK ※WワークOK（他社と弊社の勤務時間が合わせて週40時間以内になる方）

仕事内容【２０２４年３月１日にOPENした新規施設！前橋市江田町】賞与あり☆豊富な研修制度も完備◎介護付きホームでケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設でのケアマネの業務 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください ＜主な業務内容＞ ・ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など ・介護業務：身体介護、生活支援など 【※変更範囲：会社が定める業務】 【※転勤範囲：会社が定める事業所】 【※雇用期間の定め：あり（1年間・原則更新）】 資格

仕事内容頑張った分だけきちんと待遇が向上していきます！昇給制度をご用意しております♪ ◆募集職種 主任ケアマネージャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜360,000円 ≪基本給≫ 152,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:61,000円 職能手当:300〜60,700円 固定残業代:66,700円～86,300円（時間外31時間分、深夜60時間分の合算） ≪昇給≫ （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介

仕事内容【仕事内容】 ◸◹ 完全未経験スタートも大歓迎 現在活躍中のスタッフも前職はバラバラ！飲食や幼稚園の先生や介護スタッフなど様々な業種からチャレンジ可能です！「子どもと関わるのが好き」「人の役に立ちたい」「やりがいを実感できる仕事を探してる」など思っている方は適正ありです♪(◡) 同年代のスタッフも沢山いるので、楽しく働ける事間違いなしです ◺◿ ✧˖°～ウチで働くポイント～°˖✧ ✿【年間休日124日】 ✿【完全週休2日制】 ✿【残業なしで定時退社が基本】 ✿【出産・育児休暇あり】 ✿【ボーナス年2回支給】 ✿【退職金制度あり】 ✿【昇給も年1回完備】 などなど、スタッフの”働きやす

仕事内容正社員／ケアマネージャー（介護支援専門員） 2025年3月、新規開設！ 「グループホーム 三山ホーム北原」 オープニングスタッフ募集！ 〈ここがポイント〉 ・オープニングスタッフ ・キレイな施設 ・未経験スタートOK ・資格が活かせる ・週休2日制 ・有給休暇100%取得可 ・賞与年2回 ・資格取得制度有 〈募集職種〉 正社員／ケアマネージャー（介護支援専門員） 〈必須資格〉 介護支援専門員 〈仕事内容〉 正社員、介護支援専門員（ケアマネージャー）として 当施設でのケアマネージャー業務全般をお願いします。 具体的には・・・・ ・ケアプランの作成 ・必要なサービスの提案 ・各所との連携

仕事内容ケアマネージャー 医療法人社団美心会 居宅介護支援センターくろさわ 【おすすめポイント】 ・託児所あり ・年間休日123日 ・賞与年3.5ヶ月分 ・残業ほぼなし ・ケアマネ実務経験必須 2025年01月19日更新 【募集要項】 職種：【居宅介護支援センターのケアマネ】託児所あり／年間休日123日／賞与年3.5ヶ月分／残業ほぼなし／ケアマネ実務経験必須 雇用形態：正社員 仕事内容：＜医療法人社団美心会 居宅介護支援センターくろさわ＞ 医療・保健・福祉・介護の各サービスの連携により、地域の皆さまに、健康で安心して生活していただけるよう、ご支援しています。 【業務内容】 居宅介護支援センターくろ

仕事内容有料老人ホームにおける施設ケアマネージャー業務を お願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・サービス提供状況の把握や調整 ・その他付随する業務 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：191,900円〜227,500円 ・業務(1)手当：9,595円〜11,375円 ・業務(2)手当：30,000円（事務系総合職手当） ・特殊業務手当：7,676円〜9,100円 ・資格手当：1,919円〜2,275円 〔その他手当〕 ・子ども手当 ・住宅手当 ＊法人規定により支給 〔給与〕 ・締め日：毎月15日 ・支払日：当月25日 ■賞与：年2回/計3.5ヶ月分（前年度実績） ■昇給：

仕事内容経験者募集！賞与は計3.7ヶ月分☆居宅介護支援事業所でケアマネージャーとしてご活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所 太陽くん（太陽施設内）でのケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・相談対応 ・居宅訪問、モニタリング等 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護支援専門員経験必須 ワード、エクセルの基礎的な入力ができる方 61歳以下（定年を上限） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:30～17:30 休憩60分 ※時間外月10時間程度 休日・休暇: 日曜日、その他ローテーション 年間休日114日

仕事内容特別養護老人ホームかさかけの里にて ・利用者ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・認定調査立ち合い ・家族への連絡調整 ・各種申請代行 ・２名体制、土日休み ・現場の介護支援をお願いすることがあります 変更範囲：法人が定める範囲 「介護」

仕事内容前橋ケアセンターそよ風／ケアマネジャー／正社員募集！ 【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ? ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・介護業務全般 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の

仕事内容ケアマネージャー ベルジ株式会社 【お仕事内容】 施設内での計画作成担当 ・ケアプランの作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族様や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握 ・認定調査など ☆未経験者ブランクがある方大歓迎です。 【変更範囲：変更なし】 2025年01月19日更新 【募集要項】 職種：ケアマネージャー 雇用形態：正社員 求める人材：[学歴]必須高校以上 [必要な経験等]あれば尚可居宅介護支援事業所や施設ケアマネの経験がある方[必要な免許・資格]・介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 採用人数：2人 給与：月給191,400円～293,900円 待遇：[基

仕事内容《ボーナス以外の特別報酬、約10万円の支給実績！》ケアマネジャー／正社員募集！ 幅広い世代の方が活躍してます！『そよ風』スタッフの志望理由＆やりがいをご紹介します！当たり前のサービスを提供することでお客様から感謝されるお仕事です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～290,000円 【月給】270,000円～290,000円 ※スキル・経験により考慮します 交通費規定支給 ※試用期間3か月(条件変更なし) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運

仕事内容ホテルのような雰囲気とにぎわいの中でご利用者さまに過ごしていただいています◎ ◆募集職種 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,000〜282,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） ◆アクセス 自転車通勤可 新町駅から1.3km 群馬藤岡駅から2.1km 北藤岡駅から2.9km ◆勤務時間 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜

仕事内容ケアマネージャー 医療法人 日望会 介護老人保健施設 サンホープ笠懸 【お仕事内容】 介護老人保健施設にて、 ・ケアプラン作成・認定調査の実施 ・利用中のサービス提供の経過状況の把握・ケアプラン計画実施の ための指示・指導 ・看取りなどのカンファレンス主催 （老健で働く施設ケアマネージャーの主な仕事内容は、入居者一人ひとりに合わせたケアプランの作成・管理・更新です。 入居者の意向や健康状態、日常生活で必要なサポート内容などを考慮しながら、介護や看護、リハビリ、食事面の援助計画 また、入居者が施設を利用している様子を確認し、ケアプランの進捗や目標達成度を見ながら更新するなど） 「変更範囲：法人

仕事内容資格・経験が活かせる！ 介護支援専門員（ケアマネージャー） 正社員の求人募集です。 ー 新しくキレイな施設で あなたのスキルを活かしませんか？ 入社日ご相談ください！ ー 〈ここがポイント〉 ・日勤のみ ・完全週休2日制 ・月給25万円～ ・有給休暇100%取得可 ・介護支援専門員資格が活かせる ・賞与年2回 ・福利厚生充実 ・年齢不問 ・オープンして1年のキレイな施設 〈募集職種〉 正社員／介護支援専門員（ケアマネージャー） 〈必須資格〉 介護支援専門員 ※主任ケアマネージャー資格をお持ちの方は尚可 〈勤務地〉 桜苑リハビリテーションホーム （高崎市冷水町96‐1） ＜仕事内容＞

仕事内容掲載期間：01/01（水）～01/31（金） 株式会社SOYOKAZE 《ボーナス以外の特別報酬、約10万円の支給実績！》ケアマネジャー／正社員募集！ 正社員 幅広い世代の方が活躍してます！『そよ風』スタッフの志望理由＆やりがいをご紹介します！当たり前のサービスを提供することでお客様から感謝されるお仕事です。 Ｑ:そよ風を選んだ理由は？ 「キャリアアップが明確、仕事がなくならない」(30代女性 管理者) 「今までの経歴で働ける所を探していた」(20代女性 看護スタッフ) 「自宅近くの介護施設で働きたかったから」(30代女性 介護スタッフ) 「家庭と仕事が両立出来そうな気がしたから」(3