宮崎県日向市のデイサービス ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容★リハビリテーマパーク 新キャスト募集★ 新事業の展開に伴う、看護職員（新キャスト）募集！ デイサービスとしては九州最大級でアイテム７０種類以上を備えた リハビリテーマパークという今までにない新しいタイプのデイサー ビス事業を展開予定。※施設詳細は、ＹｏｕＴｕｂｅ【元気の里】 でご覧いただけます。 ○業務内容 ・利用者様の健康チェック、リラクマシーン使用の補助サポート ・利用者様の機能訓練のお手伝い ・記録等の簡単なＰＣ入力作業、サービス終了後の片付け ・記録者様への日常生活動作支援、簡単な介助支援（全般） ＊トライアル雇用求人（併用）【変更範囲：変更なし】 【看護】

仕事内容デイサービスと有料老人ホーム（同敷地内）において 看護業務全般。 入居者及び施設利用者の健康管理。 バイタルチェック、服薬管理等。 介護業務あり（入浴介助以外の生活介助） 通院の付添い（社用車使用） 機能訓練業務あり。 月に１回程度、日曜出勤あり 【看護】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分又は9時00分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊その他の就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダー シフト制 年末年始（１２／３１～１／３） お盆（８月１３日・１４日・１５日のうちの１日だけ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★リハビリテーマパーク 新キャスト募集★ 新事業の展開に伴う、看護職員（新キャスト）募集！ デイサービスとしては九州最大級でアイテム７０種類以上を備えた リハビリテーマパークという今までにない新しいタイプのデイサー ビス事業を展開予定。※施設詳細は、ＹｏｕＴｕｂｅ【元気の里】 でご覧いただけます。 〇業務内容 ・利用者様の健康チェック、リラクマシーン使用の補助サポート ・利用者様の機能訓練のお手伝い ・記録等の簡単なＰＣ入力作業、サービス終了後の片付け ・利用者様への日常生活動作支援、簡単な介助支援（全般） 【変更範囲：変更なし】 【看護】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）は一例です。勤務時間３～８時間でのご相談承 ります。休憩は勤務時間に応じて変わります。 デイサービスですので曜日により利用者の増減があります。業務に 携わる職員の勤務可能時間を考えて柔軟に働く時間を設定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊希望シフトによる ＊お盆 １日 ＊年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊看護業務全般（バイタルチェック等） ＊介護業務全般（食事介助・入浴介助等） ＊介護記録の書類作成 ＊施設利用者の送迎（普通自動車又はワゴン車を使用） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。 年次有給休暇：個々の労働条件により法定通り付与。５日～７日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ひだまりの家デイサービスにて介護の職務を行っていただきます。 （レクリエーション・機能訓練・入浴・排泄介助・食事介助など） 〇当デイサービスでは、レクリエーションの他、マシーンを使用 した機能訓練にも力を入れています。 〇送迎業務（軽自動車） ※処遇改善手当は時間給と他に別途支給します。 ※未経験・無資格・他産業からの転職の方など経験がなくても、 キャリアアップを目指す方には指導・サポートを丁寧にさせて いただきますので、安心してご応募下さい。 ※無資格の方は資格取得の支援を行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）は一例です。勤務時間３～８時間でのご相談承 ります。休憩は勤務時間に応じて変わります。 デイサービスですので曜日により利用者の増減があります。業務に 携わる職員の勤務可能時間を考えて柔軟に働く時間を設定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊希望シフトによる ＊お盆 １日 ＊年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊看護業務全般（バイタルチェック等） ＊介護業務全般（食事介助・入浴介助等） ＊介護記録の書類作成 ＊施設利用者の送迎（普通自動車又はワゴン車を使用） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容リハビリ特化型のデイサービス。土日休みでレクレーションなし。 リハビリと整体マッサージを中心とし、すべてのご利用者様へサー ビスを提供。個別リハでは担当制ではなく、多職種や他スタッフと 意見交換も可能。 主な業務内容は、 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、 施術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング ・物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ・機能訓練計画書の作成 等 ・送迎業務（範囲：施設近郊）、送迎用車両あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容老人デイサービスセンターにおける介護業務全般。 ・身体介護、食事介助、見守り、入浴介助、レクリエーション等 ・送迎 普通車（キャラバン）、軽自動車使用 未経験者歓迎。初めての方は簡単な業務から行って頂き、少しずつ 業務を覚えて頂きます。未経験でもご安心下さい。 「変更範囲：会社内での全ての業務」

仕事内容デイサービス事業所における介護業務全般を行っていただきます。 食事介助・入浴介助・排泄介助等 ※送迎業務はありません ※介護職員初任者研修の資格について、入社後半年勤務した方は半 額、１年以上勤務の方は全額取得費用を補助します。 ※試用期間中に業務に慣れるまではベテランスタッフが一緒に業務 を行いますので、安心して応募下さい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：9時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、勤務曜日等は応談可 月に１回、１時間（１７：００～１８：００）の研修があります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始：１２月２９日から１月３日 翌月の勤務シフトを希望休日を伺いながら月末までに作成します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスでの介護業務 ・送迎、入浴介助、排泄介助、食事介助等 ・１１時頃までは入浴介助が主な業務になります。 （２０人程度の利用者を４，５人のスタッフで対応します） ・入浴介助の後は、昼食の準備、片づけになります。 「変更範囲：変更なし」※「変更の範囲」とは、雇入れ直後だけで なく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契 約期間中での変更の範囲のことをいいます。

仕事内容機能訓練の実施（高齢者及び障がい者への個別機能訓練） 機能訓練書類の記録・評価 訓練内容の構成・見直し 介護業務全般（食事介助・送迎業務 ※基本は見守り） ※採用後本人希望と評価により、幹部候補生として管理責任業務を 担当することも可能です。（幹部候補生手当有り） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：12時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は学校のある日の勤務／休憩なし （２）は学校のない日（土曜日） （３）は夏休み等の長期休暇／休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ゴールデンウィーク、お盆は休日となります。 その他シフトによる休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇障がいや発達に特性を持つ児童に対して、適切な療育を提供しま す（生活スキル、対人スキル、運動能力の向上）。 〇児童たちが遊んでいる様子を優しく見守ります。 〇児童たちの「できた！」が増えていくようサポートします。 〇学校など情報を共有し連携し、安心して過ごせるようにサポート します。 〇小さな困りごとから解消していけるよう、応援します。 〇送迎業務があります。（ステップワゴンを使用） ○ＰＣにて記録入力作業あり。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容老人デイサービスセンターにおける介護業務全般。 身体介護、食事介助、後片付け、見守り、入浴介助、 レクレーション等。 ＊送迎（普通車使用） 未経験者歓迎。初めての方は簡単な業務から行って頂き、少しずつ 業務を覚えて頂きます。未経験でもご安心下さい。 （変更範囲：会社内での全ての業務）

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：8時30分〜13時30分又は8時15分〜14時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り（本人希望も考慮します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ＊年始（１／１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊デイサービスセンターリラケアにおける調理業務です。 ・利用者様の食事・おやつ調理 片付け等 ・必要時の介護補助（お茶出し・掃除等） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊入浴、食事、排泄等の介助、見守り及びレクリエーション 等 ＊送迎業務： 事業所近辺が主な送迎エリアになります 送迎車両： 軽自動車（アルト）、普通車（ノート 他） ＊定員１０名／日の小規模事業所です。 「変更範囲：変更なし」※「変更の範囲」とは、雇入れ直後だけで なく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契 約期間中での変更の範囲のことをいいます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（２）は休憩無し。 ※就業時間は相談に応じます。上記時間帯以外にも対応可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による休み ＊年末年始 ＊小さいお子様のいらっしゃ る方は祝日休みでも対応可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊デイサービスでの業務全般 入浴介助、食事介助、トイレ介助、誘導、見守り。 送迎業務（使用車は軽自動車、普通自動車）。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容デイサービスにおいての１日最大約１２名程度の利用者の食事介助 排泄介助、入浴介助等日常生活における介護業務全般を行います。 その他レクレーション等の支援業務を行います。 社用車（軽自動車）での利用者の送迎業務もあります。 ＊定年以上で応募希望の方も相談に応じます。 「変更範囲：なし」

仕事内容入居者の介護業務を行っていただきます。 食事介助、排泄介助、見守り等。 ※利用者一日約６０名。 ※資格のない方でも一から教えます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 就業時間２：8時15分〜13時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）、（２）は一例です。 時間については週２０時間未満等 本人の意向に沿えます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他事業所勤務表による お盆８／１５ 年末年始１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容高齢者の日中の介護業務です。 食事介助、トイレの見守り、入浴の介助等。 送迎業務。車種は軽自動車等。 「変更範囲：変更なし」