宮崎県日向市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容定員１０名の地域密着型通所介護施設での介護業務 ・利用者の見守り、日常生活の支援 ・食事、排せつ等の介助 ・入浴時の見守り、一部介助 ・レクリエーション、機能訓練の補助 ・日向市内の送迎（社用車使用） ・その他、付随する業務 ※おむつ交換はほぼありません。 ※入浴・食事介助は見守りが中心です。 ※勤務時間、勤務日数は相談に応じます。 【介護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊『デイサービスみすず』『有料老人ホーム』の両方において介護 業務全般。 ・デイサービスでは入浴、食事介助等の介護業務。（利用者１５ ～１６名程度） 送迎業務。範囲は主に市内（普通車または軽自動車※ＡＴ可） ・有料老人ホームでは利用者の生活介護全般。（利用者１０～１ ３名程度） ＊デイサービスと有料老人ホームの両方勤務できる方歓迎。 日勤専門でも相談可能ですが、夜勤が可能な方は夜勤１回から相 談可能です。 ◆無資格者は入社後に取得していただきます。取得にかかる費用は 全額会社負担です。 「変更範囲：変更無し」 【介護】

仕事内容＊福祉施設・病院等に福祉機器・介護用品の提案営業や情報提供、 商品の納品業務既存ユーザーへのルート営業や新規ユーザーの開拓 ※入社後、先輩に同行しながら実務を学ぶＯＪＴ研修を実施します （未経験者大歓迎！） ＊営業車有り（ＡＴ限定可能） ＊営業範囲：日向市周辺 「変更範囲：変更なし」 ※携帯電話・ｉＰａｄ貸与

仕事内容介護付有料老人ホームひむかの郷において 介護支援専門員の業務を行っていただきます。 ・ケアプラン作成、見直し、モニタリング等 ・関係機関との連絡調整 ・利用者やご家族の相談等 ・施設内での会議への参加 ・サービス担当者会議の開催 ・利用者の介護保険申請業務等 【介護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容施設内において入所者に対する介護業務全般。 排泄等の介助、オムツ交換、見守り業務等。 利用者８名～９名（９名満床）に対して１人体制ですが、２ユニ ットの施設のため、隣接ユニットに夜勤者が１名います。 ＊夜勤の回数は１０回～１２回のシフト制ですが、本人の 希望により相談可能です。（月額賃金は１５９，０００円（１０ 回）～１９０，８００円（１２回） 【介護】 「変更範囲：変更無し」

仕事内容入院患者の看護補助業務。 入浴介助。 食事介助。 車椅子移乗。 排泄介助等。 ＊資格や経験の無い方も応募可能です。 【介護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容有料老人ホームにおける、介護業務全般。 入居者様の身の回りのお世話。（利用者３７名程度） 食事介助やオムツ交換（５名程度）トイレ誘導。 食事配膳、口腔ケア。 ベッドから車椅子、車椅子からベッドへの移乗。 介護記録はタブレットを使用しますが、メモ程度の記録で可。 苦手な方でもゆっくり指導していきます。 ＩＣＴ化への取組で職員の負担を軽減（骨伝導インカム、眠りスキ ャン、見守りカメラ） ＊７０歳以上の方も積極的にご応募下さい。 「変更範囲：変更無し」【介護】 【みやざき働きやすい介護事業所認証事業所】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：8時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）（３）の間の５時間程度 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１階２０名、２階２０名、計４０名の完全個室の有料老人ホームで の勤務になります。どちらかのフロアに配属となり、入居されてい る方への介護ケアを行っていただきます（食事、排泄介助、生活介 助など）。 ※未経験者歓迎！業務に慣れるまでは、先輩社員が指導いたします 。応募前の施設見学もお気軽にご相談ください。 【変更範囲：なし】【障害者専用求人】

仕事内容特別養護老人ホーム「立縫の里」で、ご利用者の食事・入浴・排泄 ・移動など、日常生活を支える介護を行います。移乗用リフトなど の福祉用具を活用し、職員が人力だけで抱え上げないノーリフトケ アに取り組んでいます。記録はスマートフォンでその場で入力し、 インカムや見守り機器も活用しています。ご利用者の状態や介護方 法は職員間で共有し、一人で判断や負担を抱え込まず、チームで支 援します。入職後は日勤帯の業務から始め、仕事に慣れてから夜勤 に入っていただきます。 【介護】 ※「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【居宅介護支援事業所ひかり（令和４年４月１日開設）】において 介護支援専門員業務に従事。 利用者に対する介護サービス計画の策定及び相談業務 ケア記録管理等、各種書類作成（ワード、エクセル使用） 訪問範囲は原則日向市（社用車使用） 【介護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障がい者支援施設利用者の支援業務。 ・食事、入浴、排泄、作業補助、レクリエーション等 ・パソコンによる記録等作成 ・外出用務有り（公用車の軽または普通車を使用） ・原則は５パターンのシフト勤務（詳細は就業時間欄を参照） 「働き方改革関連認定求人」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：本人の希望する時間で相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイケア「しおさい」においての介護業務 ・利用者の生活介助（シャワー浴、歩行介助等） ・食事配膳（食事介助はありません） ・利用者の送迎（軽自動車又は普通車） ・その他付随業務 ＊未経験者の方でも、応募可能です。 仕事については丁寧に指導いたします。 【介護】 「変更範囲：変更無し」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：8時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）（３）の間の５時間程度 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１階２０名、２階２０名、計４０名の完全個室の有料老人ホームで の勤務になります。どちらかのフロアに配属となり、介護職員の補 助を行っていただきます（清掃、配膳、食事・排泄介助、生活介助 など）。 ※未経験者歓迎！業務に慣れるまでは、先輩社員が指導いたします 。応募前の施設見学もお気軽にご相談ください。 【変更範囲：なし】【障害者専用求人】

仕事内容利用者の記録作成及び自宅訪問。 利用者、家族の相談業務。 ケアプラン作成 等。 居宅支援事業所の管理者を兼務。 【介護】 「変更範囲：変更無し」

勤務時間又は6時30分〜19時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は面接時に相談応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダー ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・『やすらぎの里』に於いて、介護業務全般。 ・利用者２５～３０名 ・食事、排泄、移動、移乗等。 ＊勤務日数は相談可能です。実働８時間勤務として ・「社会保険加入なし」の場合 勤務日数１６日以内 ・「社会保険加入あり」の場合 勤務日数１７日以上 【介護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容「特別養護老人ホーム永寿園」における介護業務全般。 生活介助（食事、歩行、トイレ、入浴、衣類の着脱等の介助） コール対応、見守り等。 報告書等の各種書類作成（ワード、エクセル使用） ※パソコン入力は、入社後の習得で応募可。 その他、付随する業務。 制服貸与。 「働き方改革関連認定求人」 【介護】 「変更範囲：適性や職員の状況に応じて、法人の指示する業務へ変 更を命じることがある。」

仕事内容『日向市中央地域包括支援センター』において 介護予防プラン作成業務。 （訪問による相談あり。社用車を使用。） 各種書類作成。（ワード、エクセル使用） ※制服貸与。 【介護】 「変更範囲：会社が定める異動先での業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他１か月ごとの勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容日向市北町にある住宅型有料老人ホーム『あじさいホーム祉縁』に おける夜勤スタッフ。 ・介護業務全般。 ・利用者の排泄介助、オムツ交換、見守り業務等。 ・清掃、その他庶務。 ・仮眠あり。 ・夜勤は１名体制。 ・利用者（定員）１２名。現在は女性のみ１０名 「変更範囲：変更無し」 【介護】

仕事内容「永寿園グループホームひむかてらす」におけるご利用者（１８人 ）の介護業務全般。 生活介助（食事、歩行、トイレ、入浴、衣類の着脱等の介助） コール対応、見守り等。ご利用者の調理業務。 報告書等の各種書類作成（ワード、エクセル使用） ※パソコン入力は、入社後の習得で応募可。 その他、付随する業務。 制服貸与。 「働き方改革関連認定求人」 【介護】 「変更範囲：適性や職員の状況に応じて、法人の指示する業務へ変 更を命じることがある。」

仕事内容グループホーム内での管理業務全般。 ・従業員の労務管理、勤怠管理。 ・各関係機関との連絡調整業務。 ・官公庁等へ提出する書類の作成業務。 （パソコン操作：ワード・エクセル文書作成及びデータ入力 程度 ができる方） ・利用者家族との相談支援業務。 ・来所者及び電話応対業務。 ・職員の応援業務（入居者の見守り、介護等） ・受診支援。 ・その他施設運営び必要な管理業務。 ※外出の際は社用車を使用。「変更範囲：変更無し」【介護】