宮城県仙台市太白区のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容【タイトル】 HOME四郎丸 サービス管理責任者 【仕事内容】 利用者様の日常生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。 個別支援計画作成、食事提供、服薬管理、入浴介助、病院同行、夜間巡回、記録記入など多岐に渡る業務を通して利用者様の自立を支援します。 充実した研修制度で未経験の方でも安心して就業できます。 持ち帰り業務なし！ワークライフバランスを大切にしながら、やりがいを持って働き続けられる環境です。 【事業所名】 HOME四郎丸 【応募資格】 ■サービス管理責任者必須 ■普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） ■経験不問 【施設形態】 【法人名】 株式会社ひよこグル

仕事内容シフト制／こども休暇あり／幅広い年齢層活躍中【訪問介護／サービス提供責任者求人】/6015_96257 【訪問介護のサービス提供責任者】主なお仕事：訪問介護計画の作成、利用申込みの調整／お客様の状態変化やサービスの意向の定期的な把握／居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席など）／ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達／ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様にとってとても重要な立ち位置にあり、その業務は多岐に渡ります。 大きくまとめると「訪問介護計画書の作成」「事務作業」「ヘルパーへの指示・指導」「ヘルパー業務」です。 ご利用者様やそのご家族が求めることをしっかりくみ取って、ケアマネージャーと連携し訪問介護サービスの計画立案します。 相手が何を求めているのかを的確に判断しなければならないため、細かい観察力や想像力が必要です。 またサービス担当者会議では、必要なサービスの提案・話し合いを行うため、相手の言葉の理解力や相手に伝えるコミュニケーション能力が求められます。 そして、ヘルパーのサポートや指導も行うため、指導

仕事内容サ責/資格必須/学歴不問/主婦主夫活躍/仙台市太白区/10416 仙台市太白区にある重度訪問介護事業所での管理者（正社員）求人です！ ☆仙台市太白区☆ ☆重度訪問介護☆ ☆管理者☆ ☆サービス提供責任者☆ ☆サ責☆ ☆正社員☆ ☆月給22.3万円～36.5万円☆ ☆昇給・賞与あり☆ ☆資格必須☆ ☆計画書作成☆ ☆シフト制☆ ☆日勤のみ☆ ☆年間休日125日☆ ☆社会保険完備☆ ☆時間外労働ほぼなし☆ ☆転勤の可能性なし☆ 08031312 見学や、求人内容の相談は随時受付中！ この求人にご興味のある方は、お気軽にお問合せください！ 仙台市太白区 管理者兼サービス提供責任者（正社員）08

勤務時間又は6時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務日数・時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示および情報伝達 ・ヘルパーの業務管理、研修、技術指導 など ※研修制度充実！業務用スマートフォン貸与で業務の効率化も◎ ※業務内容の変更範囲：なし

仕事内容住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問スケジュール表の作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネージャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など ※仕事内容の変更範囲：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆正社員採用★賞与は年2回（6月/12月）支給！昇給あり◎月9日休み（28日の月は8日）のほか、夏季休暇・冬期休暇・バースデイ休暇あり！●交通費全額支給◆退職金制度や1食300円の社食、飲料無料チケットあり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ご利用者様のアセスメントおよび訪問介護計画書の作成 ・利用者様・ご家族との面談や介護内容の調整 ・訪問介護員（ヘルパー）のシフト調整・業務指示・育成 ・医療・看護・ケアマネジャーとの連携、情報共有 ・サー

仕事内容[仕事内容] 訪問介護におけるケアプラン作成や サービス調整を担当していただきます。 具体的には… ◎訪問介護計画の作成 ご利用者様の状態や希望に基づき、 個別の訪問介護計画を作成します。 ◎利用申し込みの調整 サービス利用の申し込み対応や、 利用開始に向けた調整業務を行います。 ◎状態変化や意向の定期把握 ご利用者様の健康状態や サービスへの意向を定期的に確認します。 ◎関係事業者との連携 居宅介護支援事業者との連絡・調整や、 サービス担当者会議への出席を行います。 ◎ホームヘルパーへの指示・情報伝達 訪問時の具体的援助方法を指示し、 必要な情報を適切に共有します。 ◎ホームヘ

仕事内容【オススメポイント】 ☆サービス提供責任者兼管理者と様々な経験を積むことができます！ ☆日勤常勤で勤務できます！ ☆年末年始と夏季休暇あり！ 【主な業務内容】 障害者、障害児のお宅において、生活援助、身体介護のサービス提供業務

仕事内容ご利用者様にとってとても重要な立ち位置にあり、その業務は多岐に渡ります。 大きくまとめると「訪問介護計画書の作成」「事務作業」「ヘルパーへの指示・指導」「ヘルパー業務」です。 ご利用者様やそのご家族が求めることをしっかりくみ取って、ケアマネージャーと連携し訪問介護サービスの計画立案します。 相手が何を求めているのかを的確に判断しなければならないため、細かい観察力や想像力が必要です。 またサービス担当者会議では、必要なサービスの提案・話し合いを行うため、相手の言葉の理解力や相手に伝えるコミュニケーション能力が求められます。 そして、ヘルパーのサポートや指導も行うため、指導力やリーダーシ

仕事内容年間休日数とは別に、リフレッシュ休暇・夏季冬季休暇があります 。 応募前の見学も歓迎致します。 サービス付き高齢者向け住宅内にある訪問介護事業所でのサービス 提供責任者業務全般となります。 ・食事介助、トイレ誘導、オムツ交換、通院介助等の介護業務 ・計画書・報告書の作成、担当者会議等への出席 ・その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～応相談

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さまの「訪問介護計画書」を作成し、スタッフと連携しプランを遂行 ・訪問ケアスタッフの指導、育成、管理 ・利用者さま及びそのご家族への対応 ・身体介護（入浴、排せつ、更衣など） ・生活援助（調理、買い物、掃除など） ※基本的なパソコン操作が必要 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月（原則更新 / 更新上限： 雇止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週3日～勤務が可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用

勤務時間（1）06：00～20：00の間の6時間程度（休憩60分） ※勤務時間応相談 ※シフト制 ※月平均時間外勤務10時間程度

仕事内容[仕事内容] 訪問介護におけるケアプラン作成や サービス調整を担当していただきます。 具体的には… ◎訪問介護計画の作成 ご利用者様の状態や希望に基づき、 個別の訪問介護計画を作成します。 ◎利用申し込みの調整 サービス利用の申し込み対応や、 利用開始に向けた調整業務を行います。 ◎状態変化や意向の定期把握 ご利用者様の健康状態や サービスへの意向を定期的に確認します。 ◎関係事業者との連携 居宅介護支援事業者との連絡・調整や、 サービス担当者会議への出席を行います。 ◎ホームヘルパーへの指示・情報伝達 訪問時の具体的援助方法を指示し、 必要な情報を適切に共有します。 ◎ホームヘ

仕事内容★ユニケア仙台中田★ !サービス付き高齢者向け住宅内にある訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般! 【具体的な仕事内容】 ・食事介助、トイレ誘導、オムツ交換、通院介助等の介護業務 ・計画書・報告書の作成、担当者会議等への出席 ・その他付随する業務 ＊年間休日数とは別に、リフレッシュ休暇・夏季冬季休暇があります ＊応募前の見学も可能です ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 160000~175000円 賞与：年3回（5ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市太白区三神峯2丁目8-65 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線富沢 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【仙台市太白区】正社員☆ 地域に根ざした訪問系介護事業所において、介護職として日常生活の支援をお願いします。 訪問介護事業所介護施設での管理者兼サービス提供責任者 サービスの管理、人員管理、シフト作成、行政との連携、広報・営業、事業所の収支管理など事業所の運営に関すること ケアマネージャーとの連携、訪問介護計画書作成、モニタリング、サービス担当者会議、訪問介護員のスケジュール管理などサービス提供責任者の業務に関すること 訪問介護員としての訪問業務 変更範囲：変更なしなど、利用者さまの生活を支える業務を行います ＜紹介先企業＞ 宮城県仙台市太白区西多賀の医療/介護

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 241780~259840円 【住所】 宮城県仙台市太白区緑ケ丘１丁目１８−１５ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当：0円～ 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①日勤帯で働きやすい♪サービス提供責任者のお仕事 ミモザヘルパーステーション仙台太白では、介護福祉士の資格をお持ちの方を対

勤務時間(1)06:00～20:00の間の6時間程度(休憩60分) ※勤務時間応相談 時間外労働：月平均10時間程度

仕事内容シフト制／お休み調整可／幅広い年齢層活躍中【ツクイの訪問介護／サービス提供責任者求人】 ※訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ※お客様の状態変化やサービス意向の定期的な把握 ※居宅介護支援事業者との連携(サービス担当者会議出席など) ※ホームヘルパーに対しての具体的援助方法の指示および情報伝達 ※ホームヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 ※訪問介護業務全般など 【仕事の流れ】 08:30～ 出社、朝礼・スケジュールチェック 09:30～ ヘルパーの業務状況の確認。お客様の状況確認 10:30～ お客様とご家族の相談対応、計画書の見直し 12:00～ 休憩 13

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 業界大手だからこそ実現できる充実の福利厚生です。スタッフへのサポート体制が万全なツクイで資格を活かしませんか？【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービ

仕事内容【仙台市太白区長町】サ責手当大幅UP！ ★訪問介護の経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くサービス提供責任者（正社員） 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務】 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・各担当者との意見交換をする会議への参加・記録 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族への対応 ・介護保険の請求業務 など 〇訪問ケアスタッフ業務（状況により） ・身体介護（入浴、排せつ、更衣など） ・生活援助（調理、買い物、掃除など） 従事すべき業務の変更の範囲：会社