宮城県仙台市太白区のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容【タイトル】 HOME四郎丸 サービス管理責任者 【仕事内容】 利用者様の日常生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。 個別支援計画作成、食事提供、服薬管理、入浴介助、病院同行、夜間巡回、記録記入など多岐に渡る業務を通して利用者様の自立を支援します。 充実した研修制度で未経験の方でも安心して就業できます。 持ち帰り業務なし！ワークライフバランスを大切にしながら、やりがいを持って働き続けられる環境です。 【事業所名】 HOME四郎丸 【応募資格】 ■サービス管理責任者必須 ■普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） ■経験不問 【施設形態】 【法人名】 株式会社ひよこグル

仕事内容◆年収３７７～４８０万円◆太白区／サービス提供責任者募集！ 車通勤ＯＫ／残業５Ｈ以内！☆経験年数・ブランク不問☆ サービス付き高齢者向け住宅併設の訪問介護事業所で サービス提供責任者業務をお願いします。 ■介護サービスの提供計画策定と書類作成 ■介護サービスの品質管理と改善 ■訪問介護職員の業務管理 ■ケアマネジャー他、施設内外の関係者との連携 ※ご経験や勤務体制の状況により、 訪問介護業務を兼務いただく可能性がございます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 駅チカ（徒歩10分以内）/高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/ブランクOK/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会

仕事内容【オススメポイント】 ☆サービス提供責任者兼管理者と様々な経験を積むことができます！ ☆日勤常勤で勤務できます！ ☆年末年始と夏季休暇あり！ 【主な業務内容】 障害者、障害児のお宅において、生活援助、身体介護のサービス提供業務

仕事内容サ責/資格必須/学歴不問/主婦主夫活躍/仙台市太白区/10416 仙台市太白区にある重度訪問介護事業所での管理者（正社員）求人です！ ☆仙台市太白区☆ ☆重度訪問介護☆ ☆管理者☆ ☆サービス提供責任者☆ ☆サ責☆ ☆正社員☆ ☆月給22.3万円～36.5万円☆ ☆昇給・賞与あり☆ ☆資格必須☆ ☆計画書作成☆ ☆シフト制☆ ☆日勤のみ☆ ☆年間休日125日☆ ☆社会保険完備☆ ☆時間外労働ほぼなし☆ ☆転勤の可能性なし☆ 08031312 見学や、求人内容の相談は随時受付中！ この求人にご興味のある方は、お気軽にお問合せください！ 仙台市太白区 管理者兼サービス提供責任者（正社員）08

仕事内容◤ 年収377～480万円◢太白区 サービス提供責任者 募集！ 車通勤OK 残業５H以内！☆経験年数・ブランク不問☆ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅併設の訪問介護事業所で サービス提供責任者業務をお願いします。 介護サービスの提供計画策定と書類作成 介護サービスの品質管理と改善 訪問介護職員の業務管理 ケアマネジャー他、施設内外の関係者との連携 ※ご経験や勤務体制の状況により、訪問介護業務を兼務いただく可能性がございます。 資格: ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護職員基礎研修の修了者

仕事内容【オススメポイント】 ☆サービス提供責任者兼管理者と様々な経験を積むことができます！ ☆日勤常勤で勤務できます！ ☆年末年始と夏季休暇あり！ 【主な業務内容】 障害者、障害児のお宅において、生活援助、身体介護のサービス提供業務

仕事内容年間休日数とは別に、リフレッシュ休暇・夏季冬季休暇があります 。 応募前の見学も歓迎致します。 サービス付き高齢者向け住宅内にある訪問介護事業所でのサービス 提供責任者業務全般となります。 ・食事介助、トイレ誘導、オムツ交換、通院介助等の介護業務 ・計画書・報告書の作成、担当者会議等への出席 ・その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様にとってとても重要な立ち位置にあり、その業務は多岐に渡ります。 大きくまとめると「訪問介護計画書の作成」「事務作業」「ヘルパーへの指示・指導」「ヘルパー業務」です。 ご利用者様やそのご家族が求めることをしっかりくみ取って、ケアマネージャーと連携し訪問介護サービスの計画立案します。 相手が何を求めているのかを的確に判断しなければならないため、細かい観察力や想像力が必要です。 またサービス担当者会議では、必要なサービスの提案・話し合いを行うため、相手の言葉の理解力や相手に伝えるコミュニケーション能力が求められます。 そして、ヘルパーのサポートや指導も行うため、指導

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆正社員採用★賞与は年2回（6月/12月）支給！昇給あり◎月9日休み（28日の月は8日）のほか、夏季休暇・冬期休暇・バースデイ休暇あり！●交通費全額支給◆退職金制度や1食300円の社食、飲料無料チケットあり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ご利用者様のアセスメントおよび訪問介護計画書の作成 ・利用者様・ご家族との面談や介護内容の調整 ・訪問介護員（ヘルパー）のシフト調整・業務指示・育成 ・医療・看護・ケアマネジャーとの連携、情報共有 ・サー

仕事内容【高待遇の介護のお仕事！】未経験歓迎！研修体制が整ったアースサポートでキャリアアップを目指しませんか◎正社員のサービス提供責任者募集中 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護サービスの提供のほか、ケアマネジャーやお客様など関係機関との連絡調整 現場でのサービス提供のみではなく、訪問介護サービスを広い視野で考えることができるというやりがいがあります。 業務変更範囲:会社の定める範囲※希望考慮 転勤の可能性あり 転勤範囲 会社の定める範囲（転居を伴わない異動） 資格: ・介護福祉士 ・介護職員基礎研修修了者 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員実務者研修 ※上記いずれかの資格を所持で

勤務時間固定時間制 6:00～20:00(休憩60分) 勤務日数・休日: 勤務日数：週1日～応相談 勤務曜日：応相談 初年有給休暇: 法定通り

仕事内容シフト制／お休み調整可／幅広い年齢層活躍中【訪問介護／サービス提供責任者求人】/6015_96258 【訪問介護のサービス提供責任者】主なお仕事：訪問介護計画の作成、利用申込みの調整／お客様の状態変化やサービスの意向の定期的な把握／居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席など）／ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達／ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道

勤務時間(1)06:00～20:00の間の6時間程度(休憩60分) ※勤務時間応相談

仕事内容[仕事内容] 【訪問介護のサービス提供責任者】 訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 お客様の状態変化やサービスの意向の定期的な把握 居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席など） ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 【仕事の流れ】 08:30～ 出社、朝礼・スケジュールチェック 09:30～ ヘルパーの業務状況の確認。お客様の状況確認 10:30～ お客様とご家族の相談対応、計画書の見直し 12:00～ 休憩 13:15～ ヘルパーの訪問へ動向、又はケア 16:30～ 帰社、記録・事務作業 など 17:30～ 勤

仕事内容こころ定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所所長兼サービス責任 者 ●運営に関わる管理業務全般 ●スタッフ管理およびマネジメント 上記に加え一般介護業務も担っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・訪問介護事業所におけるサービス提供責任者（サ責）業務全般 ・ご利用者様やご家族の面談、アセスメント、訪問介護計画書の作成・見直し ・ケアマネジャーや関係機関との連絡調整、サービス担当者会議への出席 ・登録ヘルパーのシフト管理、稼働調整、指導・育成 ・サービス品質向上のための同行訪問や、緊急時の現場対応・バックアップ ・介護給付費請求の管理および付随する事務手続き 【給与】 月給27万円-月給33万円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護サービスの提供計画策定と書類作成 ・介護サービスの品質管理と改善 ・訪問介護職員の業務管理 ・ケアマネジャー他、施設内外の関係者との連携 ・経験や勤務体制の状況により、訪問介護業務 ●残業は月平均5時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可、WEB面接可

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～応相談

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さまの「訪問介護計画書」を作成し、スタッフと連携しプランを遂行 ・訪問ケアスタッフの指導、育成、管理 ・利用者さま及びそのご家族への対応 ・身体介護（入浴、排せつ、更衣など） ・生活援助（調理、買い物、掃除など） ※基本的なパソコン操作が必要 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月（原則更新 / 更新上限： 雇止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週3日～勤務が可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用

勤務時間＜日勤＞8：30～17：30 ※週3日以上 勤務できる方（曜日はご相談ください） ※休憩なし（6時間以上の勤務で法定通り） ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり 勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）

仕事内容【仙台市太白区長町】週3日～OK！★あなたの資格・経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くサービス提供責任者（パート） 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務】 ・ご利用者様の「訪問介護計画書」を作成し、スタッフと連携しプランを遂行 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族への対応 ・身体介護（入浴、排せつ、更衣など） ・生活援助（調理、買い物、掃除など） ※基本的なパソコン操作が必要です ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30残業時間月平均8時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容訪問介護の現場で、未経験から責任者業務へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で訪問介護を支える！サービス提供責任者として利用者様の在宅生活に寄り添う仕事 ◆ 具体的な業務内容 サービス提供責任者として、利用者様に適切な訪問介護サービスが届けられるよう、現場と関係者をつなぐ役割を担います。 ・利用者様の状況や希望に合わせた訪問介護サービスの調整 ・訪問介護員との連携、業務上のサポート ・ケアマネジャーなど関係職種との情報共有 ・訪問介護サービスの提供状況の確認 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・サービス内容の見直しや調整

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250100~270100円 【住所】 宮城県仙台市太白区鹿野町3丁目24-15ローズガーデン２ 101号室 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線長町南 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 温かみのあるサービスを◎訪問介護と居宅介護支援事業を実施しています。 ケア21長町は、地下鉄「長町」駅より徒歩