株式会社こっこー の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/日祝休み◎ 手当＆休暇制度充実/アットホームな職場で働きませんか♪のびのびとした成長を支援する施設です！/月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～300,000円 【月給】220,000円～300,000円 ※経験5年以上ある方は、資格手当優遇 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 月上限8,000円 資格手当 5,000円～30,000円 役職手当 5,000円～50,000円 業績手当(業績により変動あり) 昇給あり 賞与あり(年2回：2.5か月分) ■試用期間3か月

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/経験5年以上月給24.5万円～/残業ほぼなし◎ 研修・手当充実/音と色の専門職と一緒に働ける施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～249,500円 【月給】195,000円～249,500円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 家賃手当(加入要件あり) 役職手当 役割手当 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(0円～20,000円/月※実績による) 賞与あり(年2回、0円～300,000円※実績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 千葉県浦安市 東野1-4-16 募集

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事内容】 ビジネス職でのオープンポジションです。 ※バックオフィス業務は除く どのポジション・サービスからスタートするかは、ご意向・ご経験を踏まえ、選考プロセスの過程で判断いたします。 本格的な選考の前にカジュアル面談を通じて不明な点の解消やご希望をお伺いすることもできますので、まずは気軽にご応募ください。 【ポジション例】 ■Saas事業部 フィールドセールス TANKS GIFT/リファアルムを中心としたSaasの受注・成約につなげるためのセールスです。 優位性があるサービスを

仕事内容保育園にて、主任業務全般をお任せします。 保育業務全般、保育士のマネジメントなどをお任せします。 【キッズルームこっこ保育園 求人のポイント】 ◆京王線多磨霊園駅より徒歩3分、西武多摩川線白糸台駅より徒歩8分 ◆月給215,000円～+主任手当+経験加算 ◆賞与年2回4ヶ月 ◆園児定員：69名（0~5歳） ◆即日勤務ＯＫ！ 0 0 ◆認可保育園の主任保育士 京王線「多磨霊園駅」徒歩6分、西武多摩川線「白糸台駅」徒歩13分

仕事内容給与： 月給206000円~ 仕事内容： ／ 運転するのが好き！ 未経験からでもしっかりと稼ぎたい！ そんなしゅふさんの希望を叶える正社員募集！ ＼ 【このお仕事のポイント】 ・完全予約制のハイヤー業務で流し営業なし！ ・8割が未経験スタート、平均月収43万円！ ・ミドル・シニア世代が多数活躍 ・運転時間は1日4時間程度が目安、休憩室も完備 ・たっぷり待機時間・休憩時間があるのでゲームや読書・仮眠もできます♪ 企業役員や官公庁など、エグゼクティブ層の方を 高級車で送迎するハイヤー乗務員のお仕事です。 車はクラウンやアルファードを運転していただきます。 完全予約制なので、流し営業や飛び込

仕事内容保育士/児童指導員｜未経験OK！年間休日120日以上◎月給23万~30万円+資格手当｜庭園完備の珍しい放デイ賞与年２回！｜残業無し｜南区川沿 年間休日120日以上！ 保育や療育現場で5年以上の経験がある方は 月給25万円～+賞与◎ 業績により、業績手当も支給あり♪ 【手当等】 ・保育士資格手当 ・児童指導員任用資格手当（５年以上の場合、資格手当がさらに多くなります） ・その他資格手当有り ・送迎手当（200円/ 回） ・業績手当（業績により変動有り） ・通勤手当（月額上限 20,000円） ・家族手当（5000円/月) 【昇給・賞与】 ・昇給年一回（経験やスキル考慮） ・賞与あり(年２

仕事内容【保育士】多機能型施設/日祝休み◎ 手当＆休暇制度充実/アットホームな職場で働きませんか♪のびのびとした成長を支援する施設です！/月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～300,000円 【月給】220,000円～300,000円 ※経験5年以上ある方は、資格手当優遇 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 月上限8,000円 資格手当 5,000円～30,000円 役職手当 5,000円～50,000円 業績手当(業績により変動あり) 昇給あり 賞与あり(年2回：2.5か月分) ■試用期間3か月/同

仕事内容【浦安市東野】子どもに合わせた療育をチームで提供！障がい児の発達支援経験のある施設管理者（教室長候補）募集☆子どもの「こころ」を育てる専門集団として、一緒に活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ＊教室運営（実績管理） ＊スタッフの業務管理、面談等 ＊保護者対応、事務的手続き ＊療育実施、または補助 ＊個別支援計画の作成 ＊関係機関との連携 ※入社日は応相談。 資格: 【資格】児童発達支援管理責任者 【経験】幼児およびその保護者と直接接する仕事の経験3~5年以上 ※教室長候補の募集です。（必ず配置されるわけではない） 配置は年1回の見直しのタイミングで検討いたしま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み◎ 手当＆休暇制度充実/アットホームな職場で働きませんか♪のびのびとした成長を支援する施設です！/月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 資格手当 50,000円 能力給 20,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 月上限8,000円 資格手当 5,000円～30,000円 役職手当 5,000円～50,000円 昇給あり 賞与あり(

勤務時間【勤務時間例】 09:00～16:00 09:00～18:00 08:00～16:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 時間固定勤務OKです♪

仕事内容■メインキャッチ 保育士/パート/三軒茶屋駅 徒歩5分【乳児のみ★小規模保育園】時間9:00～16:00◎高時給！1,500円☆休みやすさ◎人間関係良好◎ 【jb657725】 ■コメント 保育士/パート/三軒茶屋駅 徒歩5分【乳児のみ★小規模保育園】時間9:00～16:00◎高時給！1,500円☆休みやすさ◎人間関係良好◎ 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 未経験・ブランク歓迎◎ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 三軒茶屋駅すぐの保育園で パートの保育士を募集しています 定員29名・乳児のみの小規模保育園♪ 勤務条件 【時給】

勤務時間8:30～17:30の中で週2～5日、1日4～8時間の中で応相談 残業がほぼ無いのでプライベートも大切にできます。 ※シフト制（療育専門スタッフは原則曜日固定です） ※12：00～13：00は休憩時間となります 勤務時間が6時間超えた場合の休憩は法令通り

仕事内容【浦安市東野】週2日から勤務OK☆子どもに合わせた療育をチームで提供！支援経験のある言語聴覚士募集☆子どもの「こころ」を育てる専門集団として、経験を活かして一緒に活躍しませんか？ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 障害児通所施設での個別及び小集団による療育の実施 個別支援計画の策定 ワード・エクセルを使った記録入力 【2026年春夏採用】 ※入社日はご相談の上決定いたします ※転勤の可能性あり（浦安、江戸川） ※雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）～2027年3月31日（原則更新） 資格: 言語聴覚士必須 下記いずれか１年以上ある方 ・障がい児の発達支援経験 ・幼児の保育、教育の経験 ・医

仕事内容保育士/児童指導員｜未経験OK年間休日120日以上月給23万~30万円資格手当｜庭園がある楽しい放デイ｜賞与年２回｜残業無し｜南区川沿 保育士/児童指導員｜未経験OK年間休日120日以上月給23万~30万円資格手当｜庭園がある楽しい放デイ｜賞与年２回｜残業無し｜南区川沿 年間休日120日以上 保育や療育現場で5年以上の経験がある方は 月給25万円～賞与 業績により、業績手当も支給あり 【手当等】 ・保育士資格手当 ・児童指導員任用資格手当（５年以上の場合、資格手当がさらに多くなります） ・その他資格手当有り ・送迎手当（200円/ 回） ・業績手当（業績により変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 綾瀬市の保育園で月給23万円～の募集！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし ■配属について みなし保育士として 求人ID 986107

仕事内容■メインキャッチ 保育士/児童指導員｜未経験OK！年間休日120日以上◎月給23万~30万円+資格手当｜庭園がある楽しい放デイ賞与年２回！｜残業無し｜南区川沿 【jb651782】 ■コメント 保育士/児童指導員｜未経験OK！年間休日120日以上◎月給23万~30万円+資格手当｜庭園がある楽しい放デイ賞与年２回！｜残業無し｜南区川沿 【必要な資格】 保育士 and 普通自動車運転免許 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 保育士/児童指導員｜未経験OK！年間休日120日以上◎月給23万~30万円+資格手当｜庭園がある楽しい放デイ

仕事内容【作業療法士求人】年間休日123日☆彡残業すくなめ＊昇給・賞与あり＊経験不問◎放課後等デイでのお仕事です★ ●作業療法士として、放課後等デイサービスでの児童指導員業務に従事していただきます。（送迎業務あり） ●日祝が固定でお休みとなっており、先付の予定も立てやすいです♪ ●資格をお持ちであれば経験不問なので、沢山の方にご応募いただける求人ですよ！ アドバイザーより 北海道札幌市にある「児童発達支援・放課後等デイサービス こっこ川沿」にて作業療法士さんを募集しています。 日勤のみ・就業時間が一定なので、毎日決まったリズムで生活できるのも嬉しいポイント♪ 年間休日も123日！お休みも多く、

勤務時間8:30～17:30の中で週2～5日、1日4～8時間の中で応相談 残業がほぼ無いのでプライベートも大切にできます。 ※シフト制（療育専門スタッフは原則曜日固定です） ※12：00～13：00は休憩時間となります 勤務時間が6時間超えた場合の休憩は法令通り

仕事内容【浦安市東野】週2日から勤務OK☆子どもに合わせた療育をチームで提供！支援経験のある臨床心理士/臨床発達心理士募集☆子どもの「こころ」を育てる専門集団として、経験を活かして一緒に活躍しませんか？ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: ・障害児通所施設での個別及び小集団による療育の実施 ・個別支援計画の策定 ・ワード、エクセルを使った記録入力 【2026年春夏採用】 ※入社日はご相談の上決定いたします ※転勤の可能性あり（浦安、江戸川） ※雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）～2027年3月31日（原則更新） 資格: 臨床心理士、公認心理師、臨床発達心理士のいずれか必須 下記いずれか

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するならコネクシア株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼コネクシア株式会社のいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 《賞与最大4.2ヶ月分》年間休日120日★寝屋川市内では規模が小さい認可保育園！ ●定員60名の認可保育園でのお仕事！寝屋川市内は100名

仕事内容福祉施設長／児童発達支援事業所の施設管理者 教室長候補 児童発達支援事業所【こころとことばの教室こっこ】の施設管理者（教室長）のお仕事です。 利用者とその保護者、こっこスタッフの管理と対応を中心に日々より良い教室づくりに携わって頂きます。 ＊教室運営（実績管理） ＊スタッフの業務管理、面談等 ＊保護者対応、事務的手続き ＊関係機関との連携 ＊療育実施、または補助 【法人理念】 発達障害のある子どもが、コミュニケーションの力を身につけ、長所を伸ばし、地域のなかで自分らしく生きていけるよう、家族、地域、行政のみんなで支援する。 理念に基づき、複数の事業を運営しています。 (1)発達障害の早期

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するならVIVID株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼VIVID株式会社のいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【賞与4ヶ月以上☆】経験者歓迎☆職務手当・キャリア手当など手厚い手当あり☆育休あり☆残業ほぼなし☆好条件が揃っています！ ●育児休業の他、

勤務時間シフト制

仕事内容未就学児の療育専門スタッフ／週2 3日からOK 保育士、幼稚園教諭、臨床心理士、作業療法士、言語聴覚士、音楽療法士、看護師など 個別療育・グループ療育・音と色の療育の担当・補助に入っていただきます。専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人の子どもに合わせた療育を提供していただきます。 新人研修などの様々な社内研修や外部研修参加への助成制度がありますので、子どもの成長を楽しみながら、自分もまた成長して行けます。しっかりとした育成期間を設けますので、安心して働くことができます。 【育成後のお仕事内容】 ＊個別および小集団による療育のプランニングと実施（1日1～2ケース程度） ＊個別支援計