知的財産 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■知財関連部門もしくは特許事務所でのご経験5年以上 [歓迎] ■電子部品業界での知財関連部門のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 〈埼玉〉知財【東証プライム/プリント配線板の専業メーカー】（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 【職務内容】 ・発明の発掘および特許出願・権利化業務 ・他社特許調査および他社特許対策 ・知財係争対応 ・知財関連の契約（ライセンス、譲渡など）の策定・交渉 【組織構成】 法務部知財課 【働き方】 残業時間：月10時間程度 【当社の強み】 ■業界には300社もの競合がありますが、当社が選ばれる理由は圧

仕事内容【職種】専門職＞知財管理・行政書士 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ～行政書士として相続分野のスペシャリストに～ 安定した環境の中で、多方面の業務にチャレンジ 相続専門の行政書士法人で、お客様にじっくり寄り添いませんか？ ■採用について 相続専門集団として、これまで相続税、遺産分割・紛争、不動産、事業承継など、相続に関するお客様からの様々な悩み・相談に対して、これまでに培ってきた経験・ノウハウをもとにサービス提供し、成長を続けているチェスターグループ。 現在、メンバークラスが増加しており、組織を成長させるため

仕事内容【応募資格】 [必須] ・知的財産の業務全般の経験（特許出願および調査業務,権利化業務）1年以上 [歓迎] ・事業会社での知的財産部門でのご経験 ・弁理士、知的財産アナリスト、知的財産検定１級の資格保有者 ・応用情報処理技術者以上の情報処理資格保有者 ・生成AI、RPA、3D-CAD等のデジタル面に明るい方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【埼玉】知財・特許担当（防災設備）プライム上場業界No.１（年収450万円～700万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】 ・防災業界で国内シェアNo,1を誇る同社の知的財産部において同社製品の特

仕事内容【応募資格】 [必須] 特許出願・権利化の経験(事業会社・事務所は問いません) [歓迎] 何らかの技術系のバックグラウンドをお持ちの方(電気電子分野や、システム分野など) 弁理士資格をお持ちの方 英語力あればなお良し 【フィットする人物像】 ・顧客、社内関係部署とコミュニケーションをとり、業務を推進できる方 ・論理的思考力、コミュニケーション力、及び、文章力（語学力）に優れた方 ・過去のやり方にとらわれず、常に新しいやり方に挑戦する気概のある方 ・何事にも前向きにかつ積極的に取り組むバイタリティあふれる方 【職種名】 知財Mgr／自社発明提案の権利化業務や知財戦略・発明シーズ発掘手掛ける／半導

勤務時間【時間】08:35 ～ 17:05（休憩60分）

仕事内容残業ほぼナシ▼電機メーカーで知的財産業務｜管理職/791986 仕事内容： ■知的財産業務（管理職） ・特許/意匠/商標の出願、権利化、維持管理業務 ・海外市場における知財リスク評価と対応（侵害調査、警告対応など） ・他社権利との抵触リスク及び対応策の立案 ・知財に関する社内教育の企画、実施 【担当製品】照明機器 給与： 時給 3,000円～ 交通費別途支給 【月収例】45万円＝時給3000円×150時間（残業代別途） 職種： 【その他】その他 使用するツール： Excel 契約期間： 長期 派遣先： 電機メーカーでのお仕事です。

仕事内容【職種】専門職＞知財管理・行政書士 【業種】金融＞銀行・信託銀行 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【配属グループの業務内容】 ・ご入社後、遺言執行グループにて指導員のもと、マンツーマンで業務知識やフローを習得いただきます。・その後、相続コンサルタントとして営業店と連携しながら、ご相続人への説明、相続財産目録の作成等、遺言執行・遺産整理業務実務を行っていただきます。 ・その後のキャリアにつきましてはご希望を伺いながらお客さまの資産承継に係るプロとしてキャリアアップを目指していただきます。 【配属グループで働く魅力】 ・次世代への資産承

仕事内容【応募資格】 [必須] 特許、知的財産に関する実務経験 [歓迎] 製造業での知財・法務経験、特許事務所勤務経験等 【フィットする人物像】 ・特許/知的財産に関する業務でのキャリア形成を目指している方 ・地元埼玉にて長く働きたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方 【職種名】 【白岡市】特許/知的財産 土日祝休み（年間休日120日以上） 地場優良企業 転勤原則なし 【仕事内容】 特許/知的財産に関わる業務をお願いします。 特許、知的財産戦略等全般の業務となります。 ・事業の将来を見据えた発明発掘、出願・権利化 ・他社知財の侵害予防調査とリスク評価と対応 ・特許出願調査、市場情報等の客観的情報

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容■知的財産業務（管理職）・特許/意匠/商標の出願、権利化、維持管理業務・海外市場における知財リスク評価と対応（侵害調査、警告対応など）・他社権利との抵触リスク及び対応策の立案・知財に関する社内教育の企画、実施 担当製品: 照明機器 職種: [ その他 ] 特許・知財 ツール: Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】-。・製造業における知的財産業務の実務経験(5年以上)・特許出願・中間対応・調査などの一連の業務経験・特許事務所又は企業におけるマネジメント経験(課長代理以上)・部門横断的な調整力・コミュニケーション能【活かせる経験】Excel 勤務地: 埼

勤務時間【時間】08:30 ～ 17:20（休憩50分） 【残業】20時間程度

仕事内容★経験を活かす★法務部門でのお仕事です/795344 仕事内容： 【法務部門での業務】 ・契約書の作成 ・法務相談対応 ・株主総会運営に関する業務 ・コンプライアンス活動の推進 ・安全保障貿易管理に係る管理・推進 【担当製品】一眼カメラ用レンズ 給与： 時給 2,250円～ 交通費別途支給 【月収例】36万円＝時給2250円×160時間（残業代別途） 職種： 【その他】その他 使用するツール： Word、Excel 契約期間： 長期 派遣先： メーカーでのお仕事です。

仕事内容国際文化交流を支える職員として、まずは管理部門もしくは事業部門に配属されます。近い将来、ジョブローテーションにより海外事務所に配属になる可能性もあります。 【管理部門】総務、人事、経理（財務・会計）、IT・システム管理、企画、海外拠点管理等の部署から構成され、組織運営を支えています。 【事業部門】 「日本語教育」「文化芸術交流」「日本研究・国際対話」の3つのフィールドに分かれ、事業（舞台公演や展覧会、日本映画祭、国際会議や人物招へい事業の企画実施、日本語能力試験の実施、日本語教材開発や専門家の派遣等）を実施しています。 【海外事務所】 文化交流の最前線で、現地ニーズに合わせた事業の企画・

勤務時間【時間】08:30 ～ 17:30（休憩60分） 【残業】10時間程度

仕事内容◆安定の長期◆素材メーカーで特許・知財関連業務/751083 仕事内容： ■特許・知財関連業務 ・特許調査・特許申請に関する書類作成 【担当製品】自動車ｼｰﾄ 給与： 時給 2,100円～ 交通費別途支給 【月収例】33万6000円＝時給2100円×160時間（残業代別途） 職種： 【その他】その他 使用するツール： Excel、Word 契約期間： 長期 派遣先： 素材メーカー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業の知的財産部門または特許事務所における実務経験5年以上（特に、電気／機械／ソフトウェア等の技術分野） ・英語の特許明細書、オフィスアクションを読解し、対応できる方 ・同社の事業、技術内容に対して興味をお持ちの方 【尚可】 ・特許渉外（ライセンス交渉、譲渡、紛争対応など）経験 ・海外駐在経験（企業知財部門または特許事務所） ・知的財産管理技能検定2級以上 ・TOEIC500点以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションの図れる方 【職種名】 【埼玉：リモー

仕事内容大手化粧品メーカー「ちふれ」の事業を知的財産の側面から支えるポジションです。特許の調査・管理・出願から社内教育まで、予防から権利活用まで一貫して携わることができます。 ■仕事内容 ＜担当業務＞ 開発・研究部門と連携しながら、同社の知的財産に関する幅広い業務をお任せします。 ・特許調査（侵害予防調査、先行技術調査、無効資料調査） ・自社特許管理（年金対応、権利化継続の検討） ・出願対応（弁理士経由での出願、自社での明細書作成） ・他社特許対応（懸念公報の監視、刊行物提出対応） ・社内特許教育（関連部門や自部署内での教育活動） ■仕事のポイント ◎他部門からの依頼に応じて業務が発生します。開

勤務時間■週4~5日勤務、1日4時間～可・シフト例8:45～14:0013:00～17:30上記勤務時間のどちらかになります★どちらも入れる方大歓迎！★こんな働き方がしたい方集合★┗平日のみだけ勤務┗午後のみ勤務！┗定時退社は絶対！！┗土日祝休みももちろんOK┗残業少なめ・残業なしは基本！┗家庭都合休OK＋扶養内勤務OK┗お子様の急なご事情もお気軽にご相談ください

仕事内容【仕事内容】 30代・40代の女性活躍中！ 家庭と仕事を両立できる環境です。 ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ 【この求人のポイント】 ◎時給1500円～ ◎30代・40代の女性が活躍中！ ◎子育て中の女性が多数在籍 ◎残業ほぼなし＆駅近で通勤ラクラク ◎法律の知識が無くてもOJT研修でじっくり学べます！ ＜仕事内容＞ 法律事務所における事務・パラリーガル業務をお任せします。 入社後はまずは医療記録や刑事記録の取り寄せ等、 簡単な事務作業からスタートしていただきます。 半年ほどかけてOJTで学んでいただき、業務に慣れてから担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 〇事件・事務所総合統轄部門（

仕事内容知的財産・特許管理 機械／特許・知的財産《その他》 【仕事内容】 知的財産・特許管理のお仕事に従事していただきます ＜具体的には＞ ・国内外における特許の出願・権利化業務 ・商標登録の申請および維持管理 ・知的財産権の調査・分析 ・他社の知的財産権の侵害調査 ・知的財産戦略の策定 【担当製品】(自動車部品)自動車用電装品 【使用ツール】CATIA 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ・経験者優遇（経験年数不問） 官庁や企業で知的財産、特許、実用新案等の文献比較・調査、申請の経験お持ちの方 【PRポイント】 ・20代・30代・40代が活躍しています。 【募集職種】 技術職 【勤務地

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・知的財産の業務全般（特許出願および権利化業務）の実務経験1年以上 ・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）の操作スキル ・発明者や弁理士との円滑なコミュニケーション能力 【尚可】 ・特許調査業務の実務経験 ・企業の知的財産部門での実務経験 ・弁理士、知的財産アナリスト、知的財産管理技能検定1級のいずれかの資格保有者 ・応用情報技術者以上の情報処理資格保有者 ・生成AI、RPA、3D-CAD等のデジタルツールに関する知識・経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆必須要件 ・大学もしくは高専を卒業している方 ・先行技術調査、侵害調査に係る業務経験 ・出願・権利化業務の経験 ・柔軟な対応力がある方 ・客観的な判断が出来る方 求める人材 ・自身で考え積極的に動ける方 ・マクロ視点とミクロ視点により物事を見ることが出来る方 ・先読み思考の方 ・あらゆる情報に敏感な方 ・挨拶ができる方 ・気配り上手な方 ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・わかりやすく説明するのが得意な方 【職種名】 知的財産職 【仕事内容】 プライム上場。福利厚生も充実。 知的財産分野の業務をご担当いただきます。 ・先行技術調査、侵害調査に係る業務

仕事内容国立研究開発法人科学技術振興機構（JST） 未経験歓迎！事務系総合職／年休120日以上／残業月平均21h 【求人要約】 【仕事】科学技術の発展を支える事務系総合職 【職場】管理部門だけでなく事業推進部門への配属あり 【待遇】完全週休2日／テレワーク・フレックス完備 社会課題解決に貢献できる公的機関の総合職 科学技術の今と未来を支える必要不可欠な仕事 「科学を支え、未来へつなぐ」 このミッションに、真剣に取り組める方を募集します。 科学技術振興機構（JST）は、科学技術の振興と社会的課題の解決のために、 国内外の大学・研究機関、産業界等と連携した多様な事業を総合的に実施し、 社

仕事内容【職種】管理＞知的財産・特許 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社選考へのご応募については【1職種】とさせていただいております。 複数職種での応募受付はできかねますので、予めご了承くださいませ。 【募集部門】グループ内部統制局 知的財産部 侵害対策課 【ポジション概要】 知的財産部侵害対策課は当社作品に対する海賊版対策や違法アップロードに関する取組を検討し実施していく部署です。国内外の海賊版や模倣品の対策、違法アップロードの削除対応、各種業界団体との関係構築や意見交換、ロビ

仕事内容株式会社白山 【埼玉／飯能】法務／契約書関連の相談窓口・知的財産権の管理など◆土日祝休み／リモートワーク有 【仕事内容】 【埼玉／飯能】法務／契約書関連の相談窓口・知的財産権の管理など◆土日祝休み／リモートワーク有 【具体的な仕事内容】 ～世界シェアトップクラスの光通信部品メーカー／AI・データセンターで注目／大手IT企業と取引／制度充実／有給平均取得日数12日／残業月平均10時間～ ■業務内容： 主に契約書関連の相談窓口や知的財産権の管理業務をご担当いただきます。 最初は基本業務から始め、徐々に専門性を高めていきます。 経営層や各部門と連携しながら、事業運営を法務面からサポートしてい