株式会社ハンズ - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ハンズ 未経験歓迎！【新小岩】自動車販売スタッフ◆地元密着×反響営業／インセン有 【仕事内容】 未経験歓迎！【新小岩】自動車販売スタッフ◆地元密着×反響営業／インセン有 【具体的な仕事内容】 【 営業だけど、無理しない。嘘をつかない。だから、長く続けられる。】 「車が好き」「人と話すのは好きだけど、ガツガツした営業はちょっと…」そんな方にこそ、ぜひ知ってほしい仕事です。 ■企業概要 同社は新車・中古車販売から買取、整備、保険まで一貫提供するカーライフ支援企業です。カーセブングループに加盟し、全国約150店舗の中でMVP受賞実績を持つなど高い顧客満足と実績を誇ります。 ■仕事

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】金融＞ベンチャーキャピタル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社はディープテックのシード・アーリーステージのスタートアップを対象に、リード投資家として出資およびハンズオンでの成長支援を行うベンチャーキャピタルです。 2015年2月に設立した1号ファンド、2018年10月に設立した2号ファンド、2023年3月に設立した3号ファンド等を合わせて累計約480億円を運用をしております。これまで80社以上に対して投資実行し、事業化を支援してまいりました。 弊社のベンチャーキャピタ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【東京／千代田区】人事（採用担当）／規模拡大のため重要なポジション◆職種未経験可／土日祝休み 業務内容(詳細) 【ハンズオン型コンサルティングでクライアントの課題を解決するコンサルファーム／会社規模拡大を支える人事業務／土日祝休み／人事未経験可】 ■業務内容： 採用担当として、人材採用を中心とした業務をご担当いただきます。また、人材育成や管理、顧客折衝など会社規模拡大に向けた業務をご担当いただきます。ITコンサルティングや戦略コンサルティングを行う当社の事業をバックオフィスで支える人事の仕事です。 ■具体的な業務内容： ・採用計画の立案、実行、管理 ・面接対

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・インハウス人事またはRPO担当として、中途採用をリードした経験 ・採用計画立案から実行までの経験 ・ベンチャーまたはスタートアップでの拡大期を経験した方 ・ハンズオンで採用戦略の立案から実行まで取り組める方 ★ポジションの魅力★ ・急成長フェーズでの組織づくり：経営層とダイレクトに連携し、意思決定に深く関与しながら、組織のコアメンバーとして事業成長に直接貢献できます。 ・経営に近い採用活動：事業責任者と直接連携し、採用戦略の上流から関与することが可能です。 ・幅広い採用経験：エンジニア、エンタープライズセールス、HRコンサル、コーポレートなど多様な職種の採

仕事内容【職種】金融＞PE 【業種】金融＞ベンチャーキャピタル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ハンズオン型VCにおける、ベンチャーキャピタリスト（Analyst/Associate）募集】 戦略系コンサルティングファーム、投資銀行、M&Aアドバイザリー等でのご経験を活かし、ベンチャーキャピタリストとしてのキャリアをスタートされたい方を募集しています。 本ポジション（AnalystまたはAssociate）では、国内外で投資実績が豊富なパートナーの直下配属となり、各パートナーのもと、1対1で投資、リサーチ、コミュニティ運営等の業務に携わって

勤務時間9：00～17：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 ≪医療機器メーカー≫駅から歩いてスグの職場！キレイなビルです！ 【お仕事の内容】学会展示・ハンズオンの参加申し込みと各手続き対応（器材のスケジュール管理・出荷手配）｜展示品などのチャーターの手配｜イベントスケジュールのＯｕｔｌｏｏｋ登録と管理｜電話応対などをお願いします。 ※週２日～３日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 8月・9月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆質問

仕事内容株式会社カシワバラ・ハンズ 【品川】旅の目的地をゼロからつくる事業開発｜ホテルブランド"YAWN YARD"全国展開／業界不問 【仕事内容】 【品川】旅の目的地をゼロからつくる事業開発｜ホテルブランド"YAWN YARD"全国展開／業界不問 【具体的な仕事内容】 ～事業開発！新規ホテル開発・運営事業／土日祝休み／在宅勤務可／カシワバラG／福利厚生◎～ ■職務内容： 沖縄から始まったホテルブランド「YAWN YARD」の事業開発を担うポジションです。 「泊まれる庭」をコンセプトに、2024年9月、沖縄県古宇利島に1棟目となる「YAWN YARD Kouri Island」を開業しました。

仕事内容AIコンサルタント｜生成AIで大手企業のDXを実装まで導くコアメンバー・要件定義〜プロジェクト推進まで一気通貫の裁量権 ゴウリカ株式会社 - 2023年にコニカミノルタグループから独立し、DX推進を含む4つのサービス展開により急成長を遂げています 仕事内容 当社は、「GOALY AI」というサービスを通じて、企業の業務プロセスのデジタル化を支援しています。私たちのミッションは、顧客企業がデジタル技術を活用することで新たな価値を創造できる未来を実現することです。組織は、コンサルチームと技術チームが密接に連携し、顧客のニーズに応じたソリューションを迅速に提供しています。メンバーが活躍できる環境

仕事内容人気のお仕事☆急募！ ️ お仕事内容：毎日の「書く楽しさ」を彩るソロ・クリエイター ボールペンやノート、クリアファイルなどに、バーコードシールや「新発売」「キャラクターコラボ」などの特別なシールをペタペタと貼っていくお仕事です。 ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①「今日の主役」をサクッと確認（準備！） └カラフルなペンや、真新しいノートを手元に引き寄せ、キズや汚れがないかを軽く確認します。 └扱うのは文房具なので、もちろん重さはほぼゼロ。デスクワークのような感覚で、座りながらリラックスしてスタートできます。 ②「ピタッ」と決まる魔法のシール貼り（メイン作業！） └指定された位

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における人事（採用・組織開発・制度設計など）の実務経験（目安：5年以上） ・採用戦略の立案から実行（特にダイレクトリクルーティング）までを一貫して行った経験 ・人事制度（評価・等級など）の設計・運用に中心メンバーとして携わった経験 ・オンボーディングや研修プログラムの設計・運用経験 ・ハンズオンで実務をこなしながら、仕組み化・戦略立案を推進されてきた経験 ・チャットやメールを通じたテキストコミュニケーションが円滑にできる方 【尚可】 ・スタートアップやベンチャー企業での人事経験（特に「1人目人事」や少人数チームでのリーダー経験） ・IT／Web／エ

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業部のミッション/業務概要】 未だ起業からExitまで一貫した支援が受けられない日本のスタートアップの課題感と向き合うべく、一貫した支援を提供してユニコーン企業やゼブラ企業を生み出す世界を目指し、活動しています。 本ポジションでは、主に ①中央官庁・地方自治体がクライアントとなるスタートアップ支援政策提言・実行プロジェクトにおける、提案営業、受注後のプロジェクト全体やモジュールのマネジメント ②中央官庁・地方自治またはス

仕事内容ＩＮＴＬＯＯＰ株式会社 【東京】投資先企業の経営戦略責任者候補◆M&A・事業成長をハンズオンでリード◆フレックス・土日祝休み 【仕事内容】 【東京】投資先企業の経営戦略責任者候補◆M&A・事業成長をハンズオンでリード◆フレックス・土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ●IT×人材を軸に成長を続ける総合コンサルティングファーム ●国内最大級のプロ人材ネットワークを保有×挑戦を歓迎する社風あり ■募集背景 当社では、国内外の有望企業への投資を通じてグループ全体の成長を加速させています。 特に投資先の事業戦略策定やPMI（買収後統合）、資本政策、成長支援においては、外部視点を持ちながら経営層と並

仕事内容■企業への営業活動 企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案します。 ・テレアポや訪問営業を通じた新規取引先の開拓 ・グループ内で取引のある企業への提案 ■マッチングより良い職場を求める求職者と働き手を求める企業を繋ぐ役割も担います。 ・求職者と面談し、スキルや希望に合った求人を提案 ・企業との調整を行い、候補者を推薦・紹介 ■契約交渉および顧客対応 企業様やスタッフが安心して働ける環境を提供するため、以下の業務を行います。 ・企業との契約条件の調整・交渉 ・契約後のフォローアップおよび人材導入後のサポート 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所・・・その他（詳細は右側備考へ記載

仕事内容株式会社ハンズグローバル 【秋葉原】グローバル人材サービスの法人営業◆年休121日／土日祝休／建設業界×海外人材に強み◆ 【仕事内容】 【秋葉原】グローバル人材サービスの法人営業◆年休121日／土日祝休／建設業界×海外人材に強み◆ 【具体的な仕事内容】 ～お持ちの営業スキルを活かせる！グローバル人材を企業へ提案（RA）／社会課題解決に貢献～ ■採用背景： ハンズHDグループで培った海外人材管理のノウハウを活かし、外販サービスを本格スタート。建築業界に特化した教育・監理を強みに、企業の人材課題を解決するため、企業窓口を担うRAを増員します。 ■業務内容： 海外人材活用を検討する企業へ

仕事内容仕事内容 売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・戦略策定支援：コンセプトフレーミング（ビジョン／ミッション／中計策定）、ビジネスモデリング ・戦略実現支援：将来像描画、課題特定と共感醸成、実行計画と目標設定、実行と変化への対応 ・チェンジマネジメント：変革内容定義、インパクト分析、変革計画、実行、確認 ・当社メンバーの指導、育成、キャリアマネジメント ポジションの魅力 ■成長フェーズの新規事業に関わることができます 現在、4

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用マネージャーが担うミッション】 経営戦略・事業計画に基づき、データドリブンな採用戦略を設計・実行します。事業成長に不可欠な「人材」の獲得をミッションとし、人員計画の策定から採用ロードマップの推進、KPI設計・管理までを一貫して担当。さらに、自らもハンズオンで採用活動をリードし、事業成長を加速させる組織変革の中核を担います。 【未来のコアメンバーとなる採用マネージャーの募集背景】 私たちは「テクノロジーによって新しい価値を

仕事内容【応募資格】 [必須] 国内外の主要大学・大学院を卒業し、企業における勤務経験を有する方 加えて、下記いずれかの経験を有する方 ・総合商社出身者 ・ベンチャー企業CFO/管理部長 ※想定しているベンチャー企業像 創業10年以内、従業員規模200名以下 ・（将来的に）マネジメントを行う意志 ・変革を推進し、貢献することを望む方 ・課題解決能力（論点整理、課題抽出、構造化、分析、提案）のある方 ・社内外の関係者と連携して、プロジェクトを遂行できる方（PM/リーダーいずれかできる方） [歓迎] 下記いずれかの資格をお持ちの方からの応募を歓迎いたします。 公認会計士(短答式試験合格者含む)／簿記1

仕事内容【職種】管理＞管理会計 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります プロジェクトや子会社、各事業の立ち上げ・運営に必要な経営管理業務を、実務レベルからハンズオンで推進していただきます。 単に数値を集計・レポーティングするだけではなく、予算PLの作成、収支管理の設計、会計論点の整理、業務ルールやSOPの作成、請求・原価・証憑管理の仕組み化など、事業を適切に管理するための土台づくりから関わるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト、子会社、事業単位での管理体制の整備 ・予算PL、管

仕事内容ＳＯＭＰＯホールディングス株式会社 【在宅可】人事企画（人材開発領域担当）◆スペシャリストとしてハンズオンで活躍／グローバルに活躍 【仕事内容】 【在宅可】人事企画（人材開発領域担当）◆スペシャリストとしてハンズオンで活躍／グローバルに活躍 【具体的な仕事内容】 ～世界30か国グループ全体の人材開発企画／少数精鋭・裁量中途入社活躍／企画～実行まで一気通貫で担当／人事領域のスペシャリスト～ ■ミッション パーパスを実現するための原動力となる、SOMPOの価値観（1）誠実、（2）自律、（3）多様性）を体現する人材集団の創出、 およびそれを実現する、経営戦略と連動したグループ共通人事施策の企

仕事内容採用背景・期待していること ■グローバル本部が目指していること 2030年に「アジアNo.1・グローバルTOP10」を目指し、海外売上高1700億円への拡大を掲げています 。グローバル本部のミッションは従来の日本型システムの輸出から脱却し、現地起点での価値創出を加速させることです 。戦略基盤として日韓の資源を統合し、包括的な戦略立案やM&A機会の探索 、Capexの最適配分を主導します 。さらに北米のマス市場攻略やタイでの新ライン導入といった攻めの投資を進めるとともに 、サプライチェーンの多層化による調達ルートの分散を徹底し 、地政学リスクやコスト高騰に負けない強靭なグローバル成長体質