奈良県天理市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：早出遅出も希望の場合はお気軽にご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：労使の協議を経て、６回を限度として１ヶ月６０時間まで延長する ことができ、１年４５０時間まで延長することができる。 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ケアハウスふる里の介護業務に従事していただきます ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション等 【変更範囲：会社の定める業務】 ★「働き方改革関連認定企業」（えるぼし認定）

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は週２０時間以上で調整に応じます。 ８時間×４日、７時間×４日など。お気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談ください

仕事内容ならコープ（生協）が母体／働きながら資格が取れる環境です◎ 未経験・５０代からスタートの方もまずは見学からもＯＫ ◆小規模多機能型ケア又は定期巡回・随時対応型訪問介護看護にて 業務介護をお願いします※配属先は面接にて決定します。 ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがあります。ブランクのある方も安心してご応募下さい。 ◆経験・資格を考慮し訪問業務をお願いする場合あり。訪問業務が

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例です。勤務時間、出勤日は相談に応じま す。早出や遅出にご協力いただける方もお待ちしています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制）休日は 相談に応じます。有給休暇や休憩時間は法定通り付与します。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆あすならホーム天理（グループホーム）での日勤帯の介護のお仕 事です。 ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがありますので、ブランクのある方、未経験の方も安心して ご応募下さい。資格取得応援制度もあります（実務者研修：研修費 用法人負担、業務扱いで受講可） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト（相談可） ・労働条件により各保険加入 ・ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎日勤のみのデイサービスです！ ◎週１日～ＯＫ！勤務日数はご相談ください。 ◎未経験者歓迎！充実した研修体制あり。 ＜仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※髪色・髪型は自由、自分らしいスタイルで働ける職場です。 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 勤務日数や時間・曜日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊利用者が自立した生活を送るための支援と介護 ＊利用者の内職・リサイクル作業の支援と介護 ＊利用者の朝・夕の送迎 ※利用者は知的障がいのある方が中心です。 ※資格なしの初心者でもやさしく丁寧に指導します。 変更の範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数や勤務時間については、相談に応じます。 ＊週２日から勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 大型連休の際には、開所日がある場合があります。

仕事内容施設内における知的障がい者の生活援助、軽作業の指導 ・障がい者への生活指導、声かけや誘導 ・利用者様の送迎（主に天理市内） ＊施設定員 ２０名（現利用者数 １５名） ＊障がい者に思いやりを持ってやさしく接する事ができる方 ＊見学、体験歓迎します 変更の範囲：なし

仕事内容◎日勤のみ、未経験者歓迎！充実した研修体制あり。 ◎月９日休み（２８日の月のみ８日） ◎リフレッシュ休暇１日／月（有給休暇 別途付与） ＜仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型は自由、まつでエクステ・ひげもＯＫ！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 勤務曜日、日数は相談に応じます。週１回の勤務も可

仕事内容障害者グループホーム（共同生活援助事業所）での 食事、排泄（トイレの付き添い）の介助及び夜間見守り業務が 中心です。 ＊入所者の就寝時間は２１：３０～６：００です。就寝中に介護を 要する場合はほとんどなく、見守り中心の仕事になります。 ※未経験、無資格ＯＫ。難しい仕事ではありません。 シニア世代の方も歓迎します。 障がい者支援に理解と熱意のある方は大歓迎です。 ◆「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容当社は、自動車の整備・車検・点検・修理・アクセサリーの取付等 介護施設や病院の車両を定期的に預かっています。 安定した取引先とのやり取りで、残業・休日出勤はありません。 部品の発注・納車・引取・洗車・車内クリーニング等、できること から慣れて頂ければけっこうです。ブランクのある方も歓迎です。 個人、県内外の民間企業、航空自衛隊、消防、県庁、市役所、日本 赤十字、奈良県農協、福祉・病院関係等。 福祉車両のレンタカー取次店。福祉車両の車検・点検・修理他。 その他、新車中古車販売・保険代理業もしています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：働き方は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：労使の協議を経て、年６回を限度として１ヶ月６０時間、１年４５ ０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容・介護老人保健施設の施設管理者として勤務していただきます。 ・利用者様の健康管理、処置、カンファレンス、病状説明など ※オンコールなし（電話対応のみ） 【変更範囲：会社の定める業務】 ◆「働き方改革関連認定企業」（えるぼし認定）

仕事内容ならコープ（生協）が母体／働きながらスキルアップを目指せる 環境です５０代からのスタートも多数／１０連休取得可能◎ ◆グループホーム、小規模多機能型ケア、デイサービスにて、『 あすなら１０の基本ケア』をもとに、寝たきりを防ぎ、利用者さ ん一人ひとりの《人間らしい生活》を支えます（食事・入浴・ト イレ介助、送迎、訪問、見守り、地域貢献活動など）。 ◆「その人らしく暮らしたい」という思いに寄り添い、毎日の小 さな変化や笑顔を大切にできる仕事です。 ◆入社後は中途採用者研修と手引きシートを活用した１か月の現 場ＯＪＴがあり、ブランクのある方も安心。 ◆資格取得も法人が応援！働きながらスキルアップを目

仕事内容【未経験歓迎】【ブランク歓迎】【残業ほぼなし】 住宅型有料老人ホームの介護スタッフを募集します！ 生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者様に自分らしく充実した生活 を送っていただくため、生活支援や介護サービスなどの介護業務全 般をお任せします！ ◇食事・服薬・排泄・着替え・おむつ交換・入浴の介助 ◇洗濯・清掃・シーツ交換 ◇環境の整備、見守り など ※夜勤月４回程度 〈変更範囲：法人の定める範囲〉

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：土日勤務にご協力いただければ尚良し。（勤務時間、出勤日は相談 に応じます） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト制（土日祝含めたシフト制） 休日は相談に応じます。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆あすならホーム天理（グループホーム２ユニット／１８名・ 小規模多機能型ケア）での施設内看護をお願いします。 主治医の指示による業務、薬の管理・投薬、バイタルチェック、 軽介助、褥瘡処置、その他看護処置、地域貢献活動など。 夜勤・オンコールはありません。※配属先は面接にて決定します ◆法人本部での中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОＪ Ｔなど、丁寧な研修がありますので、ブランクのある方、介護施設 未経験の方も安心してご応募下さい。 ◆中高年・シニアの方・子育て中の方も歓迎します。 オムツゼロ、機械浴ゼロの施設で働いてみませんか？ 【変更範囲：変

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜18時30分の時間の間の8時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容特別養護老人ホームやすらぎ園併設型短期入所生活介護事業です。 ショートステイ利用者における送迎、日常生活の介護及び介助を行 っていただきます。 ・主に自宅～施設間の送迎、食事、入浴、排泄介助、他介護業務等 になります。 ・ショートステイ１０名の利用者のお世話を中心にしていただきま す。 ※未経験の方でも丁寧に指導いたしますので、安心してご応募いた だけます。 変更の範囲：なし ★奈良県福祉・介護事業所認証制度 認証事業所 ★働き方改革関連認定企業（高年齢者雇用開発コンテスト入賞）

仕事内容ユニット型特別養護老人ホーム「ゆうび苑」（２フロア８ユニット ／定員８０名）にて、施設運営を支える総務事務業務全般をお願い します。 当施設ではご利用者・職員を問わず、まるで家族のような温かい 「人と人とのつながり」を大切にしています。ご入居者様が穏やか で安心できる毎日を一緒にサポートしていきませんか？事務の側面 から施設を支える、やりがいのあるお仕事です。 【仕事内容】 〇介護保険請求業務 〇労務管理、勤怠管理、給与計算 〇書類作成および管理 〇備品管理 〇来客、電話対応 〇その他、施設運営に関わる業務 など ○銀行・郵便局等の用務 【業務の変更範囲】法人の定める業務

仕事内容施設運営の統括管理業務をお任せします！ ご利用者様・働くスタッフが居心地よく、快適な環境で過ごせるよ うに運営を進めてください。 ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 など 〈変更範囲：法人の定める範囲〉

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間：前半２２時～２４時／後半５時～７時 各２時間 休憩時間：２４時～５時 ５時間 ※休憩中に緊急対応が入った場合は、 後半の勤務時間を休憩に充てていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊月曜日～日曜日のいずれかで勤務可能な方を募集 ＊シフト制 ＊曜日固定の相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの夜間勤務、実働４時間程度です。 浴室やお手洗い等の共用スペースの清掃や片付け、緊急時の対応を お任せします。★１回勤務につき５，０００円★ ＊月曜日～日曜日の全ての曜日で募集中 ＊介護業務は一切なし ＊資格不問 ＊正社員の夜勤者（介護職員）が常駐 ＊マリアヴィラ天理 ６０名の住宅型有料老人ホーム 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談。 ８時間×３日、７時間×４日など。お気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談ください

仕事内容ならコープが母体／週３回～・１日４時間～ＯＫ あすならホーム山の辺（定期巡回・随時対応型訪問介護看護）での 訪問リハビリ業務。『あすなら１０の基本ケア』という自立支援ケ アの考え方に沿って、ニーズの高まっている介護予防から在宅での 看取りまで、利用者さんがその人らしく生活できるよう、中長期的 に一貫して支え続けられるお仕事です。 ◆現在セラピスト４名が在籍。少しずつ引継ぎをさせて頂きます◎ ◆「生活モデル」でＱＯＬを大切にし、自宅でその方らしく生活で きるように、心身の状況に合わせたリハビリ業務を行います。 ◆社用車（主に軽自動車）を使い、車で１５分圏内の中学校区域へ の訪問をおこないます。８

仕事内容○介護ショップ・介護施設への福祉用具の ルートセールス及びレンタル業務 ○福祉用具のルート配送 ○ルート営業：新規顧客開拓、顧客管理 ＊営業エリア：奈良県近郊 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容地域包括支援センターにおける高齢者の総合相談、介護予防支援業 務、権利擁護業務、包括的・継続的ケアマネジメント等 ★「働き方改革関連認定企業」 （高年齢者雇用開発コンテスト入賞） 変更範囲：変更なし