ハローワーク 介護 - 奈良県生駒市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます ８：００から１７：００のうちの１日３時間以上から 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始 お盆 会社カレンダーに準ずる

仕事内容デイサービス利用者様の送迎業務を中心に介護業務補助等をお願い します。 ・送迎は朝、昼、夕方の３回あります。 ・送迎の間に利用者様の見守り、入浴介助等行っていただきます。 ・送迎車は社用車を使用します。 ・送迎の範囲は生駒市、平群町がほとんどです ※勤務時間等は面接時にご希望を聞き相談させて頂きます。 ＊ご利用者の定員は２３名です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）いずれかでも可。 土日祝日休み希望可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日、日数は相談に応じます。平日のみの勤務も可。

仕事内容柔和で元気な利用者様が、仲良く生活するサービス付き高齢者向け 住宅での介護のお仕事です。 ★週２日から週５日ご希望に合わせて勤務可能です。扶養範囲内で の就労希望の方、Ｗワーク希望の方も歓迎します。 ★２０代～４０代の女性が活躍中 ★しっかり研修しますので、経験の少ない方でも大丈夫です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜19時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。週２０時間以上勤務いただける方の募集 です。 時間については前後可能ですのでご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談下さい

仕事内容ならコープ（生協）が母体！私服勤務！マイカー通勤可！ 小規模多機能型ケアホーム（登録定員２９名）での介護業務。 オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をもと に寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を 支えます（食事・入浴・トイレ介助、見守り、送迎、訪問、地域貢 献活動など） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがあります。ブランクのある方も安心してご応募下さい◎ 資格取得応援制度もあります。（実務者研修：研修費用法人負担、 業務扱いで受講可。介護福祉士合格祝い金３万円など） 変更の範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：12時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日

仕事内容・歩行訓練を中心としたディサービスで、歩行介助や運動のお手伝 いを行っていただきます。 利用者様の運動機能向上をサポートし、より良い日常生活を送っ ていただく為の手助けができるやりがいのあるお仕事です。 体を動かすのが大好きで、みんなの笑顔のために楽しい時間を一 緒に過ごしてくれる方大募集です。 ★食事・入浴介助はございません。 ★送迎業務あり（片道２０分程度の範囲） 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７時００分～９時００分（休憩時間１２０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者・退職者が出た場合、１年６回を限度として、 月８０時間、年７００時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・入居ご利用者の場面での補助、介護をします。 （食事介助、入浴介助、排泄介助、清拭、レクリエーションの 計画・実行、外出の支援、買い物・掃除の生活援助など） ・夜間帯の見守り、巡視（夜勤月平均４～５回あり） ・休日はローテーション勤務による交代制です。 （勤務体制は４交替制です。） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。週２０時間未満の方の募集です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談下さい

仕事内容ならコープ（生協）が母体！私服勤務！マイカー通勤可！ 小規模多機能型ケアホーム（登録定員２９名）での介護業務。 オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をもと に寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を 支えます（食事・入浴・トイレ介助、見守り、送迎、訪問、地域貢 献活動など） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがあります。ブランクのある方も安心してご応募下さい◎ 資格取得応援制度もあります。（実務者研修：研修費用法人負担、 業務扱いで受講可。介護福祉士合格祝い金３万円など） 変更の範囲：なし

勤務時間又は6時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：●６時～９時の間の２時間以上 又は １７時～２０時の間の２時間以上 で相談可能。両方でも可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月末までに翌月の希望を提出 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護施設における掃除、洗濯、下膳、配膳など ◎学生可、無資格可 ◎６０歳以上歓迎 ●６時～９時の間の２時間以上 又は １７時～２０時の間の２時間以上 で相談可能。両方でも可。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：基本は８時半～１７時半ですが、遅く出勤する・早く帰るなどの時 短勤務可能です◎ お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常業務量を大幅に超過する業務が発生し特に業務集中時労使協議 で年６回を限度とし１ヵ月６０時間年間６３０時間までの延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトに準じます。 ※土日祝営業です。

仕事内容東生駒・菜畑にあるサービス付き高齢者向け住宅 において、パートの施設事務員を募集しています。 【詳しい仕事内容】 ・介護保険の手続き ・入居申し込みを頂いた方の入居処理 ・入居者および来訪者様の各種ご要望への対応 ・各種書類入力および整備、整理 ・電話対応 ・買い物（社用車を利用頂けます） など 【変更範囲：変更なし】 ≪ 急 募 ≫

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談に応じます。 休憩時間は労基法に準じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容◎ユニット型特養での介護業務全般です。 食事、入浴、排泄の身体介護、環境整備、レクリエーションなど ・定員５０名、ショートステイ１０名でフロア配属（２ユニット＝ ２０名）のため、ご入居者ひとりひとりゆっくりと関わっていた だけます。 ・先輩スタッフによるサポート体制あり、不安なくお仕事ができま す。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）いずれかのみでも可。 （２）は１９時３０分迄延長の場合あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制（会社カレンダーによる）

仕事内容◎０歳から２歳の保育全般を行っていただきます。 ◎一人一人を大切にし、子どもたちが安心して過ごす中で、自己肯 定感を高めていけるような保育に努めています。 ＊朝・夕方勤務の為、室外活動はありません。 ※朝のみ・夕方のみの勤務も可 ＊行事のための練習はありません。 ＊持ち帰り仕事はありません。 ＊アットホームな職場です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・小規模多機能居宅介護施設（定員２５名） ショートステイ（泊まり）６名、デイサービス（１５名） ・施設内での介護業務 （食事、入浴、排泄介助等） ・利用者様の送迎（生駒市内を小型乗用車で巡回） ・夜勤月４回程度 変更範囲：会社の定める業務 ＊リニューアルオープンのための募集です。 ★「働き方改革関連認定企業」