東京都文京区の芸能マネージャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【PM】有名アーティストやアニメのプロジェクトマネージャー 株式会社KONNEKT INTERNATIONAL - Connect The World. Create New Values. 仕事内容 誰もが知っているアニメ版権を使用したグッズ制作やアーティストのコンサートグッズのプロジェクトマネージャーポジションです。 自社の強みを活かした企画提案書の作成から、クライアントへのプレゼン、受注獲得からその後のプロジェクト進行管理のリードをお任せします！ 基本的には、すでに取引実績があるクライアントとのやり取りなので、双方の信頼関係を維持しながら、さらなる発展に繋げていただきます。 SN

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業職やスーパーバイザー経験等をお持ちの方 ・5名以上のメンバーマネジメント経験 ・社内外と良好な関係を築ける方 ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・販売職、サービス業、アーティスティック分野のご経験 ・主体的な業務推進力 【職種名】 【東京 撮影管理】SV候補｜撮影体験を支える司令塔 【仕事内容】 撮影体験のコーディネート業務／マネージャーとして全体進行を担当 【具体的には…】 ・フォトグラファーとお客様のマッチング・撮影前調整 ・撮影プランの提案 ・会場・取引先との基本調整と関係構築 ・撮影当日の進行管理 ・品質チェックおよび納品フォロー ・問い合わせ・トラブル対応

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●人事関連業務、人事企画のご経験（3年以上） 【尚可】 ●社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築ける能力●社内外問わずプレゼンテーションのご経験がある方●関係部署との連携、スケジュール調整、課題解決に向けた調整力●収集したデータを分析し、改善提案ができる能力●関係者を巻き込み、チームを率いて目標達成に向けてリードした経験 （以下の知識・資格をお持ちの方） ●人事関連の実務経験●プロジェクトマネジメントの経験 ●キャリアコンサルタント●メンタルヘルス・マネジメント検定 ●衛生管理者資格●ビジネスキャリア検定 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資

仕事内容ＣＪ４ＤＰＬＥＸ Ｊａｐａｎ株式会社 映像制作ディレクター（ドキュメンタリー・ライブ映像等）★最新シアター技術「4DX」等を提供！ 【仕事内容】 映像制作ディレクター（ドキュメンタリー・ライブ映像等）★最新シアター技術「4DX」等を提供！ 【具体的な仕事内容】 【映画館上映コンテンツ企画・進行管理★アーティストのドキュメンタリー／ライブ映像など★『ULTRA ４DX』など五感を揺さぶる映像体験を届ける★韓国大手CJの新規エンタメ事業】 ■業務内容： 体感型アトラクションシアター「4DX」、「4DX」と「ScreenX」が融合した体感型シアター「ULTRA 4DX」のシネマ技術とコンテン

仕事内容「一番くじ／玩具・雑貨商材」の企画・開発業務をお任せします。 【具体的には】 ・フィギュア/ぬいぐるみ/平面雑貨/縫製雑貨/ガラス・陶磁器製品等を活用した一番くじの企画立案及び開発業務 ・量産に向けた開発ディレクション ・版元様との商品化交渉や監修窓口業務 【BANDAI SPIRITS ロト・イノベーション事業部の紹介】 「ハズレ無しのキャラクターくじ」の”一番くじ”の事業を行う部門です。 くじの企画・開発・生産・宣伝・発売をすべて部内で完結させます。 商材はフィギュア/ぬいぐるみ/平面雑貨/縫製雑貨/ガラス・陶磁器製品/家電製品など幅広く、販売店舗は全国のコンビニエンスストアや書店、ホ

仕事内容仕事内容：【仕事内容】 総務人事担当として、社員が働きやすい環境を整え、バックオフィスから組織をサポートしていただきます。詳細の仕事内容は下記の通りです。 ＜庶務＞ ■備品の発注、補充 ■電話対応 ■郵便物・宅配便の仕分け ■名刺・データ印の発注 ■データ入力、文書作成 ■社用車の運営管理 ■社員の慶弔手配 ■アーティストのライブ会場への生花発注 ■スポーツジム、保養所など福利厚生施設の管理・運営 など ＜人事（採用）アシスタント＞ ■採用業務のサポート業務 ・簡単な書類選考 ・求人票の作成 ・応募者対応 ・スカウトメールの送信など 他部署との関わりが多く、たくさんの社員と接します。 例えば

仕事内容ＲＥＡＬＩＴＹ Ｓｔｕｄｉｏｓ株式会社 人事総務責任者※複数プロダクト展開中のVtuber事務所◇リモート可／時短・時差出勤相談可 【仕事内容】 人事総務責任者※複数プロダクト展開中のVtuber事務所◇リモート可／時短・時差出勤相談可 【具体的な仕事内容】 ◎リモート可／時短・時差出勤相談可／最新・高性能な設備を自由に利用可／ランチ・飲み会補助有／その他各種サポ―ト充実！ ◎多彩なタレントをマネジメント・プロデュースするVTuber事務所を運営 ■採用概要： 弊社はグリー株式会社(東証プライム上場)の100%子会社として2023年に設立されました。設立初 年度から売上成長は13倍の急

仕事内容Zero Networks株式会社 ライバーの発掘をお任せ♪ライバーやVtuber等の【マネージャー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 SNS等で「この人、伸びそうかも！」なライバー候補を見つけてスカウトする仕事です♪ ◆ノルマなし&インセンティブあり ◆未経験からのスタートOK！＼業務はシンプル／ ★TikTokなどの各種SNSで 伸びそうな人を探す ↓ ★「配信してみませんか？」 とDMして交渉 【見るポイントは】 ・再生数 ・フォロワー数 ・コメント欄の盛り上がり など

仕事内容【仕事内容】 店長：ライブハウス管理、運営業務全般 ブッキング制作：ライブハウスのブッキング及び制作業務 イベント制作に関しては、週2～3回出勤でも対応可能です ・音楽施設の経営 ・新人アーティストの発掘 ・各種イベントの企画・制作 ・飲食・喫茶店の営業ならびに管理委託業務 ・音楽レーベル業務全般 httpotoyoko.com/ httpwww.kashiwa-thumbup.com

仕事内容有名タレントプロデュースのブランドにおいて、生産管理をご担当頂きます。 httpsnote.com/konnekt_i/n/n4242c4169932 ブランドは基本的に受注生産となっており、 アパレルに限らずツアーやライブなどのために用意される商品などもあります。 生産管理の経験を活かして、最新のタレント・インフルエンサーのブランドの成長を促進させることができ、流行に敏感な方は楽しく働いていただけるポジションです！ 【主な業務内容】 ・スケジュール管理 ・原価管理 ・品質管理 ・商社、工場との連携、管理 ・PL・工程管理 ・デリバリー管理、輸出入管理、B品対応 など 【ブランドイメージ】 ・

勤務時間月～金曜日 11:00～20:00（休憩1時間）

仕事内容自社Vtuberタレントの他社コラボ企画のスケジュール進行管理、企画部のサポート、議事録作成など、プロジェクトの円滑な進行管理を担当していただきます。 今回のポジションは社内の複数プロジェクトの進捗管理や、メンバーのサポートも出来る方、お任せできそうな方の採用を想定しています。 【業務内容】 ・ゲーム、グッズ化、コラボ配信などのプロジェクト進行管理 ・請求書や契約書の確認、担当部門へのチェックや発注依頼 ・納品スケジュール、タスク管理資料の更新 ・納品物の監修、イラストのクオリティチェック ・各種ミーティングの議事録作成 ・slack、Discordでのテキストコミュニケーション ・その

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT系人材の採用経験 ・雇用形態を問わない採用戦略の立案、およびマルチチャネルでの採用実行経験 [歓迎] ・事業会社での人事マネージャーの経験 ・事業会社での研修の企画・運営、人事制度の企画・立案などの実務経験 ・組織課題の抽出、原因と対策などを企画検討し、改善してきた経験 ・これから先未来を考えたときにどうしていくべきか、市場調査を踏まえた提案経験 【フィットする人物像】 ・自らの課題を見つけ、解決のために思考し行動する能力のある方 ・体制が完全に整っている状態ではないため、場合によりオペレーションが発生しても厭わない方 【職種名】 採用マネージャー 【仕事内容】

仕事内容カイカイキキギャラリーについて 東京の元麻布にある「カイカイキキギャラリー」での展覧会（年に6回〜10回程度）から、国内外のアートフェア（シンガポール、香港、東京、台北、パリ等）での展示を基軸に、国内外のアーティストのマネジメントと作品販売によってアートの社会的価値の創造を行っています。 カイカイキキギャラリーを統括するリーダーのインタビュー記事もありますのでぜひご覧ください。 カイカイキキギャラリーリーダー インタビュー また、パリのアートフェア出展に密着した様子もYouTubeでご覧になれます。 カイカイキキギャラリーリーダー パリ出張密着動画 ▼カイカイキキギャラリーのその他

仕事内容【仕事内容】 ・仕事についての詳細 バーチャルタレントを対象とした音楽レーベル事業・音楽プロダクション事業を行っています。 音楽領域における歌手活動を行う動画配信者の活躍の場を拡大することを目指しています。 【仕事内容】 某企業 の運営ディレクターを担っていただきます。 音楽を主軸とした動画配信者/歌手活動を行う動画配信者の事業推進、プロジェクトの運営ディレクターをお任せいたします。 ・業務内容（一例） ・プロダクション運営ディレクター ・所属タレントとのブランディング策定、タレントマネージャーと連携した事業推進 ・レコード会社との折衝業務 ・オーディションや自社イベントの運営推進 掲載企業

勤務時間月～金（土日祝日休み） ①7：00～10：00（実働3時間） ②7：00～12：00（実働5時間） ※①、②のパターンを現在募集しています

仕事内容≪激レア！「乃木坂駅」≫大手芸能事務所のオフィス清掃 ◎1人作業 ◎未経験・Wワーク歓迎♪ 大手芸能事務所のオフィス清掃のお仕事です。 きれいなオフィスで「キレイ」をキープするお仕事です。 決められた箇所をコツコツときれいにしてください。 仲間はたくさんいますが基本一人での作業となります。 事業内容 総合ビル管理 ＼激レア！乃木坂駅前 大手芸能事務所／ オシャレで綺麗なオフィスなので、 清掃といっても“キレイを保つ”お仕事です。 女性活躍中！ もちろん清掃未経験でも問題ありません。 仕事で輝くのに、経験も年齢も関係なし！ 丁寧に教えるので、お掃除スキルが身に付きますよ。 応募方法：

仕事内容業務内容 人事総務部の企画チームへ配属となり、人事企画・制度設計・運用業務などをお任せします。配属チームは報酬・評価・等級制度、キャリア施策、育成、組織開発、タレントマネジメント、エンゲージメント向上など、組織づくりにおいて根幹となる人事業務を担っています。 3か年の中期計画(2026~2028)においても「人的資本への投資」を経営基盤の強化に関わる基本方針として掲げており、企業価値の最大化を図るために企画チームの取り組みは、当社において重要なミッションと位置付けています。 入社後は今までご経験されてきたスキルや経験が活かせるお仕事からお任せする予定です。その後は、適性やチーム体制に応じて、人

仕事内容ショールームへ来店されるお客様に、弊社のイタリアメーカーから直接輸入している高級家具を販売、電話やメール問合せの対応をして頂きます。お客様はほとんどが経営者や医者や芸能スポーツ関係や外国人などの富裕層の方々です。住まい、別荘の新築、改築、にともなっての家具の入れ替えなどで家具の購入にご来店されます。 ■具体的な業務内容 ▼お客様対応 ご来店されるお客様やメール電話で問合せのあるお客様に商品の説明、契約などを行って頂きます。 ▼仕入れ配送対応 イタリアメーカーへの商品確認や発注や配送手配を行なって頂きます。 ▼店舗マネジメント対応 店舗の売上利益管理、仕入れ在庫管理、店内美観管理、ネット広告

勤務時間【勤務時間】 12時〜23時（シフト制） ※週3〜5日、1日5〜8hで応相談 フルタイム歓迎 ダブルワークOK 終電考慮したシフト調整あり 【営業時間】 18時〜23時（最終入店は20時30分） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容【未経験OK！】受賞歴を持つ実力派シェフのもとで働く。トリュフを丸ごと使ったイノベーティブレストラン 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 昇給あり 交通費全額支給 【応募資格】 未経験者ok サービス・レセプション経験者、ソムリエ保持者、英語堪能な方優遇 【仕事内容・求める人物】 2年連続【ミシュランセレクテッド】選出！ 上質な空間を支えるスタッフを募集します◎ 【仕事内容】 ︎ホール業務全般（配膳、ドリンク作りなど） ホールでの業務を中心におまかせします。 未経験スタートの方も、一人前のサービスパーソンになれるよう、基本から丁寧にお伝えします。 意欲を持って前

仕事内容WAVES（ウェイブス）は、「時代に新しい波を起こす」というビジョンのもと、自社サービスを活用したソーシャルメディアマーケティング事業と、タレントのマネジメントやアイドルグループの運営を行うエンターテインメント事業を展開しています。 ■ソーシャルメディアマーケティング事業 WAVES独自のインフルエンサーネットワークを複数保持しており、最適なインフルエンサーや自社サービスを活用したマーケティング支援を行っています。 ■エンターテインメント事業 所属タレントの育成およびマネジメント、アイドルグループ「スターチスのラブレター」の運営、アイドルイベント「IDOL PORT」の運営を行っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・人事領域での実務経験（5年以上） ・英語スキルのある方 【職種名】 HRBP【グローバル人事／飲食店向け顧客管理システム】 【仕事内容】 急成長を遂げるグローバルテックカンパニーのエンジニア部門専任HRBPとして、 事業戦略に沿った人事施策の企画・実行を担います。組織と人の成長をドライブする、裁量の大きなポジションです。 ■仕事内容 エンジニア部門のビジネスパートナーとして、人事領域全般から組織の成長を支援します。 ● 戦略的パートナーシップ エンジニア部門の事業目標達成に向け、人事戦略を策定し実行します。 経営層や部門責任者と密に連携し、組織課題の