介護職員 - 三重県 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分 就業時間３：20時00分〜6時00分又は9時00分〜6時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（３）は休憩時間２４０分（実働６時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者グループホームでの介護業務全般を行っていただきます。 ・食事、排せつ、入浴、身支度の介助などの生活支援 ・見守り ・食事の支度、後片づけ、部屋の清掃、洗濯 等 ・日中活動事業所への送迎 ・その他、関連する業務 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊変形労働時間制に基づく、所定労働時間９時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：その他 ＊週１回、日曜日のみの勤務です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での食事介助・排泄介助・離床介助・ 臥床介助・誘導・体位変換・コール対応等の一般的な介護業務 （入浴介助は対象外） ＜ 急 募 ＞ 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご希望により相談に応じます。週２０時間程度を想定し ています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はご希望により相談に応じます。 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能型介護事業所『にじ』においての介護業務全般 ＊生活援助及び身体介助 ＊調理・洗濯・掃除・食事の介助 ＊トイレ誘導・入浴介助 ＊研修及び事務 ＊同法人内の医院での補助業務 ＊その他、関連する業務全般 ★★ 急募 ★★ 変更範囲：変更なし

勤務時間9：00～16：00（休憩60分） 週2～OK ※土日祝日勤務できる方歓迎！

仕事内容[仕事内容] 【理想の日勤シフト】16時退勤で家庭と両立！四日市市中心部のアットホームな施設で資格を活かす。 四日市市芝田にある「ゴールドエイジオリーブ」では、新しい介護の仲間を募集中です。 一番の魅力は、9:00?16:00という勤務時間。夕方の早い時間に仕事が終わるので、スーパーに寄ってから余裕を持って夕飯の準備をしたり、お子様を迎えに行ったりと、プライベートを一切犠牲にしない働き方が可能です。 定員48名。デイサービスを併設した活気ある施設で、無理なく「プロの介護」を続けませんか？ ＼ ゴールドエイジオリーブで働く「介護パート」の魅力！ ／ 「16時ピタ」で退勤！週2日?相談OK：

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：ご希望の時間・曜日・日数はお気軽にご相談下さい。 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始１２／３１～１／３ 有給休暇は法定通り

仕事内容訪問介護員業務 利用者様宅を訪問し在宅生活をご支援させていただくお仕事です。 ・生活援助（掃除・調理・買物代行など） ・身体介護（食事介助・排泄介助・入浴介助など） 上記介護保険サービス、障害福祉サービスなど 未経験の方、ブランクのある方にも安心して働いていただけるよう 、利用者様宅に一緒に同行して一人立ちできるまでマンツーマンで ご指導させていただきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜13時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容お元気な方が多い賑やかなデイサービス花のんでのお仕事です。 介護職員というよりも、利用者さんと一緒に楽しんで過ごすお仕事 と考えてください。 利用者さんも朗らかな方が圧倒的に多く、毎日ワイワイガヤガヤと 過ごしています。 明るく豊かな生活をしていただくお手伝いをする仕事ですので、経 験は問いません。 近所への送迎をしていただく事があります。 ＊職場見学可能 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：４時間から８時間の間で、勤務時間（出社時間等も）はご相談くだ さい。短時間も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・定員１５名のディサービスセンターで、通所利用者様の送迎、 入浴介助、レクリエーションなどのお手伝いを行って頂きます。 変更範囲：変更なし 経験者、介護福祉士、その他介護系有資格者優遇 処遇加算手当有り：面接時に説明いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 交替制、１ヶ月のシフト制による。

仕事内容〇サービス付高齢者向け住宅での、夜勤職員の補助的業務としての 遅番職員となります。 ≪夜勤職員の補助的業務、食事介助、排泄介助、水分補給など になります。≫ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分又は8時30分〜13時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスで利用者の入浴介助を中心に支援していただきます。 ＊仕事内容の詳細については、面接時に事業所担当者から説明があ ります。不明な点等がありましたら、面接時に必ずご確認くださ い。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：時間帯の希望があればご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時対応等のため、年６回を限度とし、月８０時間、年７２０時 間まで限度時間を延長できる。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。土曜日、祝日の出勤が出来たら尚良い。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・施設利用者（定員１８名）の介護、送迎補助 等 ＊ベテラン職員の指導により業務を覚えて頂きます。 ＊未経験でも安心して働けます。 ※土曜、祝日勤務可能な方は尚良い（相談可）。 ※配偶者の扶養控除の範囲内で働くこと可能です。 【ハロートレーニング応援企業】 職業訓練修了者の応募も歓迎します。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：時間・日数は応相談。短時間勤務もご相談可能です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な顧客対応等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による

仕事内容★面接確約！施設見学も可能 ★無資格・未経験の方も歓迎 ★資格取得支援制度有り 【業務内容】 ・介助（入浴・排泄・食事） ・季節毎のイベント企画運営 変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～16:00（左記時間以上の勤務も可能です） ※休憩時間は法定どおり（1日実働8時間の場合60分））

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員】未経験から始められるお仕事です♪ 資格取得支援もあるから安心！☆昇給☆マイカー通勤OK☆手当充実 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◎介護職員としての業務全般◎ ・お食事の配膳、介助 ・トイレ介助、オムツ交換 ・就寝、起床時の移乗介助、更⾐の介助、整容 ・清掃、環境整備など ■記録方法：手書き、PC可 ■利用者の平均介護度：2.5 ＜ホームの⼀⽇＞ 07:00 モーニングケア、朝⾷配膳、誘導 09:00 ⼊浴介助 10:00 体操、フロア対応、お茶の提供など 11:30 昼

勤務時間21:45~08:45 深夜、早朝、夜、夕方 (1) 21:45~8:45 [月,火,水,木,金,土,日 ※祝日出勤あり] 実働 9h ~ / 休憩 2h ~ 夜勤 週1日からOK シフト応相談 夜間業務 週2日からOK 週3日からOK 週4日からOK 週5日 平日のみOK 土日のみOK 残業あり 月平均残業時間 : 5h

仕事内容昇給あり,資格取得支援制度あり,正社員登用制度あり,産休・育休取得実績あり,残業なし,駅近,車通勤可,事前見学可能 【職種】 小規模多機能 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ■就寝・起床介助、夜間の見回り、生活援助 ■入浴・食事・移動・排せつ介助、整容、介護記録入力 ■居室整備、共用部分の清掃 など 【ショート夜勤で賢く・ムリなく働きません

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：10時30分〜15時30分 就業時間３：11時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）８：００～１３：３０ （１）から（４）のシフトですが、時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他 お盆休み、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊機能訓練・半日型デイサービスの介護スタッフ 主に機能訓練をされる高齢者の方のサポート 午前・午後利用者様の送迎業務 【マザーズ併用求人】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による 年次有給休暇は所定労働日数に応じて法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ご利用者様の生活援助 入浴食事排泄介助 ・レクリエーション業務 ・機能訓練補助 他 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間13:00〜16:00の内、2時間

仕事内容介護施設のサポーター ◆午後のスキマ時間を有効活用◆未経験スタートOK！カンタンなお掃除などをお任せ♪ [お仕事内容] ◆介護施設のサポーター大募集◆ 短時間のスキマ時間で働ける 「ちょこサポ」という働き方があります。 《こんな方におすすめ》 これから介護を始めたいけど、どんなお仕事か不安・・・ 空いた時間や、短時間ではたらきたい！など お子様が学校に行ってからの時間、 朝の空いた時間、学校が終わってからなど それぞれの生活スタイルに合わせて スキマ時間に働いてみませんか？ 経験がなくても大丈夫です♪ 皆さんの介護のお仕事の楽しさを知って、 身近に感じていただければと思います☆ [

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホーム（ひばりヒルズ）または、 サービス付高齢者向け住宅（シェアホームひばり）に入居 する利用者様に対する介護業務全般。 （食事、入浴、排泄等の介助、室内清掃等） ＊利用者は４０人前後です。 ＊自立の方が多く、オムツ交換の必要な入居者人数は８～１０人程 度（予定）で、力仕事はほとんどありません。日常の中で活動意欲 を引き出す為笑顔で接する、幅広い年代の方が活躍中の人間関係良 好で働きやすい職場です。 ＜ 急募 ＞ 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容特別養護老人ホーム エイジハウスにおいて、高齢者の介護業務全 般を行います。 食事介助、入浴介助、排せつ介助、オムツ交換、衣服の着脱介助、 また、レクリエーションや外出の支援など、日常生活全般の介護業 務に従事します。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：１日５時間、週３日からＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・冬期休暇 ・年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容デイサービスでの介護職です。 ショートスティ併設で、慣れ親しんで下さっているご利用者様が多 いのが特徴です。専門職スタッフが複数名在職しており、安心して 働けます。 介護全般、レク、送迎、記録業務などが主な仕事です。 （送迎業務ができれば尚可、できなくても歓迎） 【変更範囲：変更なし】 急 募 求 人

勤務時間又は7時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容入院病棟に於ける介護業務をしていただきます。 入院（６０床）の療養病院で患者様はご高齢の方がほとんどになり ます。 介護業務は、食事介助、身体介助、居室清掃、シーツ交換等があり ます。 ※業務内容など、障害の状況等に応じて面談時に相談いたします。 ※障害者専用求人 【変更範囲：病院内業務全般】