シニア 事務長 医療事務 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 急性期一般病院における事務長業務 統計資料の作成､医師のサポート､施設基準管理 行政対応､院内調整､監査対応､など スタッフ教育､医事課管理

仕事内容■おすすめポイント 【目黒区】病院の統括本部長◇行政対応の経験者を募集！東急東横線の最寄り駅から徒歩10分！ ■お仕事内容 行政対応,事務長業務全般 ■お仕事詳細 統括本部長として、院外とのやり取り・経営戦略などを担っていただきます。 【業務例】 ・行政対応（機各種報告対応、医療機関立入調査対応 等） ・銀行対応 など ・経営戦略立案など ※本求人は新設ポジションとなります。内部的な統括は、事務長が担っております。

仕事内容■お仕事内容 療養型病院の事務長としての事務管理業務全般 ＜人事・労務管理＞ 職員採用,給与,社会保険などの労務手続き 労働環境の整備,労働法令の遵守 ＜総務・庶務・組織マネジメント＞ 文書管理,情報セキュリティ管理 法務・コンプライアンス対応 行政,保健所,外部協力会社などとの折衝 広報、危機管理 各部門間の調整役,部門を横断する業務の統括 院長と現場スタッフの橋渡し

仕事内容<仕事内容> 医療事務 【高給与・駅直結♪】 六本木整形外科・内科クリニック、豊洲整形外科リハビリクリニック、2025年4月開院予定の東新宿整形外科リハビリクリニックのスタッフを募集中です☆ 患者様への接遇に力を入れております☆ 患者様を笑顔にしたい、お役に立ちたい方、大募集中◎ クリニックでの業務経験があるかた優遇◎ 【主な医療事務業務】 クリニックでの受付業務 患者さまの情報登録 保険証内容確認 診療後の会計業務・外線電話・受診方法説明や予約対応 外線電話対応等 医療クラーク業務 院内の環境整備など 【職場情報】 医療事務体制：常時4-6名体制 平均外来患者数：120-170人/

勤務時間シフト制

仕事内容＜訪問診療クリニックでの事務長補佐業務＞ ・医師、看護師、事務スタッフのマネジメント ・スタッフの採用・労務・人事管理 ・各種届出、行政対応 ・経営陣（院長・法人本部）との連携によるクリニックの運営戦略 立案 ・業務効率化のための改善提案、実行 ・オンコール業務（平日夜間と休日（土日祝日） ※上記は主に事務長業務で、その補佐をご担当頂きます。 ※法人本部に常駐し、新規開院等に現地で業務支援を行います。 ※出張を伴う業務支援の際は別途出張手当を支給します。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間【正社員】 月･水･木･金／8:20〜12:30､13:30〜17:30 火･土･日／8:20〜12:30 ※休憩1時間 ※固定時間制 （総労働時間：1週あたり28時間50分〜36時間50分） 【アルバイト】 月･水･木･金／8:20～12:30､13:30～17:30 火･土･日／8:20～12:30 ※シフト制 ※午後や土･日勤務可能な方厚遇 ※週1日～や土曜のみ、日曜のみ、土日のみの勤務など時間･曜日応相談 ※週1～6日で応相談（火･土･日曜日午後､祝日）

仕事内容<仕事内容> 医療事務・医療秘書 簡単な受付入力、会計、レセプト業務、健康診断計測など <給与> 年収362万円～507万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京都国分寺市本町3-11-14, メディカルコア国分寺2F JR中央線国分寺駅 国分寺駅北口駅前通り徒歩3分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり

勤務時間固定時間制

仕事内容【年収500万～?】社長を支えるドライバー募集！交通費全額支給／残業ほぼゼロ／大型法人で安心・安定！ ・代表の自宅からクリニックまでの送迎 ・クリニック間移動送迎 ・目的地まで役員を送迎 ・出張時羽田空港や東京駅への送迎 東京/神奈川/埼玉/千葉など都内近郊の運転がメインになります。 実際に運転する時間は約4～5時間程度です。代表のスケジュールに沿って移動する流れになりますが、待機時間(１勤務あたり、4時間程度の待機時間があります。) も多いので、待機時間は代表の庶務を行っていただきます。 車種：アルファード、レクサス等 乗車員：代表、役員、幹部、パートナー、ゲスト等 【勤務地について

仕事内容社会医療法人河北医療財団 【事務長】管理職募集 ★経験者歓迎 ★マイカー通勤可能 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 あいクリニック・あいクリニック平尾・あいクリニック中沢の事務長候補として、クリニック全体のマネジメントをお願いします。事務長候補として、あいクリニック各院の運営を一括して管理する役割です。電話や来客への対応、業者調整など日常業務に加え、経理業務も担当します。 ★クリニック運営の中心となってマネジメントを実施します。地域医療に貢献しながら、責任あるポジションで幅広い業務経験を積

仕事内容■おすすめポイント 【全国】全国の支援先にて事務長の募集/年収最大800万円以上提示可能 ■お仕事内容 経営企画 ■お仕事詳細 医療機関での経営・運営管理を担っていただきます。 当社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。 当社の経営の専門家（コンサルタント）が支援先医療機関に常駐し、医療法人の経営を包括的に支援します。 常駐型の経営支援を基本とし、職員の一員として、二人三脚で経営実務を行うことが大きな特徴です。 数々の病院経営支援の経験をもとに、医療・介護現場に精通した経営の専門家が、課題の把握、戦略・計画の立案、経営課題の解消、組織の体質強化まで

仕事内容社会福祉法人東京都社会福祉協議会 東京の福祉を支える【事務系総合職】★正社員★社会に貢献できる ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【4月一斉入職で同期もできる！】東京都の福祉ネットワークを整備したり、地域社会への支援などをお任せします ★希望や適性に応じて配属以下のいずれかに配属となります。 【総務部】 庶務・経理・企画など、バックオフィス業務全般 【地域福祉部】 区市町村社協の地域福祉推進に向けた広報活動等 【福祉資金部】 一時的な生活困窮者に向けた資金の貸出・返済計画の提案等 【福祉部】

仕事内容医療法人社団爽和会お茶の水駿河台クリニック 精密検査専門クリニックの医療事務／年休120日～／残業月5h 【求人要約】 【経験不問】医療事務未経験スタートの先輩も活躍中！ 【女性活躍中】産育休復帰実績あり！育児との両立も◎ 【待遇◎】年休120日～／残業ほぼなし／賞与年2回 【未経験・資格なし】からの医療事務デビューを応援！ 穏やかな職場×バツグンの働きやすさで安心して働ける 【POINT】 ★検査は完全予約制／精密検査専門のクリニック ★医療知識・経験は不問！OJTでイチから丁寧にレクチャー ★残業はほとんどなし！家庭との両立も◎ ★年休120日～／希望休OK／有休取得率も高め

仕事内容＜訪問診療クリニックでの事務長業務＞ ・医師、看護師、事務スタッフのマネジメント ・スタッフの採用・労務・人事管理 ・各種届出、行政対応 ・経営陣（院長・法人本部）との連携によるクリニックの運営戦略 立案 ・業務効率化のための改善提案、実行 ・オンコール業務：平日夜間と休日（土日祝日） ※法人本部に常駐し、新規開院等に現地で業務支援を行います。 ※出張を伴う業務支援の際は別途出張手当を支給します。 「変更範囲：変更無し」

仕事内容療養型病院（８４床）の事務長として、事務管理全般を担当いただ きます。 〇人事・労務管理 ・職員採用、給与、社会保険などの労務手続き ・労働環境の整備、労働法令の遵守 〇総務・庶務・組織マネジメント ・文書管理、情報セキュリティ管理 ・法務・コンプライアンス対応 ・外部機関（行政、保健所、取引業者など）との折衝 ・広報、危機管理 ・各部門間の調整役、部門を横断する業務の統括 ・院長（経営トップ）と現場スタッフの橋渡し

仕事内容<仕事内容> 事務長 病院の運営管理 <給与> 年俸550万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 4週8休制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京都足立区栗原4-11-1 西新井駅、竹ノ塚駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 交通費支給あり

仕事内容【新大久保駅徒歩1分】オープニングスタッフ大募集！内科から美容外科まで手掛けるクリニックで、正職員の事務長として働きませんか？ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: ・クリニックの運営全般に関わるマネジメント業務（スタッフ管理、業務フロー改善） ・営業活動（新規患者獲得のための施策立案・実施、パートナー医療機関との連携） ・バックオフィス業務全般（患者対応、カルテ管理、会計業務、労務管理等） ※レセプト作成ができれば、尚可 ・クリニックの予算管理・経営サポート ・外部機関（保険者、医療機関等）との調整・連携 ・業務改善や効率化のための提案・実施 ・患者様からの問い合わせ対応やサービス向上へ

勤務時間シフト制

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