上場企業 労務 - 福岡県福岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容［福岡市中央区］労務スタッフ～上場準備企業/裁量のある自由な働き方～ 当社の労務スタッフを想定したポジションにて、下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・給与計算 ・社会保険等の各種手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・従業員相談窓口 等 【働く環境/募集背景】 当社は事業・規模拡大に伴って、上場に向けて管理部門を強化することになりました。 現在はCFO管轄のもと、人事マネジャーとメンバーの体制です。 今後のIPOを見据えて内製化を進めるべく、人事労務部門の強化のための採用となります。 【企業紹介】 当社は、九州（福岡・熊本）を中心に企業主導型保育園事業を展開しております。 企業主

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須≫ ・事業会社における人事・労務の実務経験（経験年数不問） ・金融業界への就業に高いご意欲をお持ちの方 【職種名】 福岡市/スタンダード市場上場企業/年休120日/人事・労務担当（管理職候補） 【仕事内容】 総合リース事業を中心に幅広く事業を展開している当社の人事・労務担当として幅広い業務をお任せいたします。 将来的には管理職としてご活躍いただきたいと考えています。 【具体的には】 ・人員計画立案～採用（新卒～中途）の実施まで ・社員異動・昇格等に関する対応 ・給与、賞与関連業務 ・社員教育計画の立案および実施（外部研修の導入含む） ・その他人事関連業務 ご経験や

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ◆人事労務担当◆正社員登用制度有◎未経験歓迎◎東証グロース上場IT企業◎年間休日122日以上◎ 【主な仕事内容】 ■人事関連業務 従業員の入退社手続きのサポート 人事データの管理・更新の設定対応 ■人事書類の作成・管理 労務関連業務の設定対応 給与計算・社会保険手続きのサポート 勤怠管理・労働時間管理のフォロー 労務関連書類の作成・管理 ■情報管理 チャット・メール対応 データ入力・集計 【本ポジションの魅力】 ■「労務のスペシャリスト」への最短ルート！ ■アディッシュで、あなたのキャリアを加速させませんか？ ■圧倒的な成長スピードで、市場価値の高い人材へ■ ◎労務のオ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■2～3年以上の労務事務経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ▼就業規則の策定、改定対応の経験 ▼労務問題対応の経験 【求める人物像】 ◎受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ◎コミュニケーション能力があり、周りと協調して業務を進めることができる方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【福岡市】労務責任者候補 ※グロース市場上場 【仕事内容】 ★グロース市場★国内最大の総合インターネット通販企業をめざし、家具EC「LOWYA」や越境EC「DOKODEMO」を展開。 「LOWYA」に関しては

仕事内容<仕事内容> 【天神から10分、博多から14分】社会保険労務士(正職員)募集 ◆地下鉄で天神から１０分、博多から１４分と通勤に便利◆ 社労士事務所を併設しており、就業規則作成やクライアント対応業務、人事労務相談などを行っていただきます。 入社後は、少しずつ担当先を広げていきますので、安心して業務に取り組めます。 ＊仕事にやりがいを持って取り組まれ、結婚・子育てを機に職場を離れた方が、子育てと両立しながら、能力を活かして活躍できる場を提供します。 <給与> 年収360万円～417万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 原則土・日・祝日が休み ※セ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日週２～５日 ※１０時出勤や１６時退勤など、勤務時間短縮の相談可能です！ 実働６時間以上勤務で休憩６０分です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他本社が土日祝日完全休みです。 他の出勤曜日はご相談に応じます。

仕事内容人事課社員のサポートが中心となります。 特に今回は労務業務を担当していただく方を募集いたします！ データ入力業務・メール送信・事務作業が中心です。 労務業務の知識、スキルアップを目指すチャンスです！ 【主な業務】 ・労務業務全般 （給与計算、勤怠データ集計、社会保険等各種手続き等） ・入退者管理 （入社・退社手続き書類の管理および社内手配）など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 会社カレンダーによる

仕事内容経理・労務・総務業務全般を担当していただきます。 【経理業務】 ・ＣＦ入力 ・売上・支払い管理・請求書作成・発行 【労務業務】 ・勤怠管理、給与計算・入退社手続き（社会保険・雇用保険等） 【総務業務】 ・社内文書作成・管理・その他庶務業務 ※業務は経験やスキルに応じて段階的にお任せします。 変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 交通費支給あり！労務管理のサポートのお仕事です 人事労務などのバックオフィス業務のサポートをしていただきます。 具体的には ■入退社の手続き ■社会保険の手続き ■給与計算 ■社員の勤怠管理 など人事労務業務全般 <給与> 時給1,200円～1,200円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 福岡県福岡市中央区天神3-10-11 天神五十君ビル8階 福岡市営地下鉄「天神」駅 ・福岡市営地下鉄「天神」駅から徒歩12分 ・西鉄バス「那の津口」バス停から徒歩5分 <福利厚生> ◇

勤務時間9:00～18:00

仕事内容ここがポイント！: ＼即日開始＊中洲／駅チカの綺麗なオフィスで労務事務＜未経験OK！＞ 【期間限定！次のお仕事までの繋ぎに最適♪】大手企業の人事部門で労務事務＊未経験OK♪高時給・駅チカ・残業なしの好条件求人！未経験から人事労務にチャレンジできるチャンス☆ 給与: 時給）1,300 ～ 1,300円 職種: 一般事務 勤務先: 福岡県福岡市博多区 最寄り駅: 中洲川端 天神 博多 勤務時間: 9:00 ～ 18:00 休憩）60分 残業）約0時間／月間 深夜の時間帯は18歳以上のみ応募可能 ※労働基準法の為 勤務曜日: 月 火 水 木 金 ※土

仕事内容【支配人候補】 ■業務概要 当社のウェディング＆ブライダル店舗の支配人候補として、施設ならびにスタッフの運営・管理全般をお任せいたします。 【ウエディングプロデューサー】 ■業務内容： 当社の営業（プロデューサー）として、新郎新婦のために当社の結婚式をご提案していただきます。具体的には、マーケティングチームと協業し、SNSや体験型のフェアイベントを企画し、集客強化を図ります。 その後、ご来館いただいたお客さまをご案内し成約までフォローアップする事がミッションです。 【ウエディングプランナー】 ■業務内容 新郎新婦のお二人の希望をしっかり伺い、その思いに寄り添い、お二人が結婚式で伝えたいことをカ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 管理本部 財務経理グループにて、財務経理業務をお任せします。 【具体的には】 ・年次/四半期/月次決算業務 (連結) ・日次経理業務(伝票起票、債権債務管理、出納管理等) ・計算書類作成 ・会計監査対応 ・申告対応含む税務業務 ・その他上記に付随する業務 ※ご自身の経験に応じた案件から順次担っていただきます。 ＜応募条件＞ 39歳くらいまでの方（若年層の長期キャリア形成を図るため※例外事由 3号イ） ＜歓迎条件＞ ・上場企業での経理経験 ・税理士事務所もしくは会計事務所での経験 ＜求める人材像＞ ・幅広く業務に携わる事でスキルアップを目指していきたいと

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・事業会社における労務業務経験(給与計算、社会保険手続き等)をお持ちの方 【職種名】 【福岡】労務担当（給与計算、社会保険）/500～600万円/年休125日/グループのコアカンパニー 【仕事内容】 グループ社数116社（協力提携法人・機関を含む）、総社員数17,242名、 グループ総売上高 8,561億円のグループを牽引する中核企業です。 ■労務担当（給与計算、社会保険手続き 等） グループ企業116法人（提携協力法人・機関含む）の 中核企業の管理本部にて、総務人事業務のマネジメントを お任せしたいと考えています。 ※総務人事部は総務、人事労務、採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 扶養内勤務も可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他冬季休暇、バースデイ休暇

仕事内容人事労務業務に従事していただきます。 ・顧問社労士との連携 ・就業規則管理 ・協定管理 ・勤怠管理 ・契約書管理 他 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容福利厚生も充実！あなたに合ったお仕事がきっと見つかります！ 新しいことを始める1歩のお手伝いをさせてください！お気軽に応募ください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～500,000円 ■昇給：年1回(過去実績1ヶ月あたり1,000円～3,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【勤務地】 福岡県福岡市博多区店屋町1-31 募集情報 <あなたに合った仕事がきっと見つかる> 新しい業種のお仕事をお探しの方 自分の経験を活かしたいお仕事をお探しの方 新天

勤務時間9:00 ～ 17:45

仕事内容上場企業＼時給1350円／土日祝休み！◎未経験ＯＫ！ ◆駅チカで通勤便利！残業ほぼなし！ＯＪＴがしっかりあり安心！先輩社員が教えてくれる！カジュアルな服装での勤務ＯＫ！キレイなオフィス！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ ●繊維製品の製造・販売会社●１７時４５分までのお仕事！憧れ大手企業で働きませんか♪【お願いしたいお仕事の内容】受発注業務、納期管理、経費精算、Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄで作成した資料 チェック、棚卸し業務（年２回）、社内外メール対応、電話応対（取り次ぎ対応／１日１０件程度）などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 職種： 営業事

勤務時間8:45 ～ 17:45

仕事内容●目指せ正社員●土日祝休み★未経験ＯＫ◎受付・お客様対応など ◆駅チカで通勤がラクラク！同業務の方がいるので安心！フォロー体制バッチリ！少人数で業務に集中できる環境が整ってます！カフェテリア併設！大型商業施設も近く何かと便利です！ ★レンタルオフィス運営会社★人気の紹介予定派遣のお仕事！未経験者歓迎！大手企業で働く絶好のチャンスです！【お仕事の内容】お客様対応、ファシリティの管理（電話設定など）、新規顧客の入居 準備・会議室の準備、郵便物の配送・荷物の発送、事務用品の注文（専用システム使用）、請求処理、コミュニティイベントの企画・実施、電話応対など。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。

勤務時間9:00 ～ 17:15

仕事内容総務事務経験を活かそう★期間限定★同業務者がいて安心！ ◆土日祝お休み！同業務の方がいるので安心！カジュアル勤務ＯＫ！アットホームな雰囲気の職場！近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利！約５ヶ月のお仕事です！ ●総合エネルギーと産業ガス商社●駅近オフィスで通勤に便利！ＯＪＴあります！【お願いしたいお仕事の内容】接待申請書などの書類作成と原本管理、経費支払、 経費未収申請書の作成、口座引き落とし処理、会議出席表の作成、名札の作成、電話応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※総務事務の経験が必要です。 職種： 総務事務 給与

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 土日祝休み！【総務 人事労務担当/パート】 人事労務業務に従事していただきます。 ・顧問社労士との連携 ・就業規則管理 ・協定管理 ・勤怠管理 ・契約書管理 ・自社の評価制度や研修制度の構築 他 研修制度・キャリアパス、助成金関連に関心がある方大歓迎です。 ［変更範囲：変更なし］ <給与> 時給992円～992円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ （土日祝休み） ※年に数回土曜出勤をお願いする場合もございます。 ◇ 年次有給休暇（条件あり） ◇ 冬季休業、慶弔休暇 ◇ 子育て支

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社会保険労務士の試験合格者の方 実務未経験者も歓迎です。 【歓迎要件】 ・社労士有資格者 ・人事労務の実務経験をお持ちの方 [歓迎] 【必須要件】 ・社会保険労務士の試験合格者の方 実務未経験者も歓迎です。 【歓迎要件】 ・社労士有資格者 ・人事労務の実務経験をお持ちの方 【職種名】 人事労務事務・コンサルティングスタッフ《福岡市｜年収～435万／年休125日／転勤無／実務未経験可》 【仕事内容】 西日本最大級の士業グループであるアップパートナーズの人事労務部門企業である当社の 人事労務スタッフとして、社労士業務全般に従事頂きます。 未経験者の受

仕事内容草寿株式会社（福弘会グループ） 労務／賞与3カ月分～／退職金／残業月10h／有給取得100％ 【求人要約】 【安定性】福弘会グループ／本部・管理部門での募集 【待遇】退職金有／賞与年2回・平均3カ月分～ 【働き方】定時退社／基本土日祝休み 若手メンバーを中心に協力し合う 抜群のチームワークが魅力！ 当社は福岡に根付き、医療・福祉施設を運営する「福弘会グループ」の一員として、 福岡県で医療福祉サービスを展開しています。 今回は一般職と役職者候補の募集になります。 グループ内の施設・病院の約1000名以上と規模が大きいからこそ、 仕事を一人で抱えることなくチームで分担。 さらに顧問社労