CFO - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 CEOの右腕として、IPOとその先の成長を設計するCFOを募集 【仕事内容】 2029年のIPOを目標に、上場準備の中核メンバーとして一緒に走り抜けていただける方を歓迎します。 CFOとして、財務・経営管理を起点に事業成長をリードしていただきます。戦略と実務の両輪で、経営に伴走しながら仕組み化・組織化を推進するポジションです。 （仕事例） ● 財務戦略の策定・実行（中期計画、予算策定、予実管理、KPI設計と運用） ● 資金調達・資本政策（金融機関対応、投資家対応、エクイティ／デットの検討と実行） ● 経営意思決定の支援（事業採算・ユニットエコノミクス分析、投資判断、シ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・会計及び財務の基礎知識 ・組織の方とやり取りができるコミュニケーション力 ・TOEIC 800点以上 ・Excel、Power Point、Wordスキル [歓迎] ・事業会社の予算編成や経営管理経験をお持ちの方 ・事業計画や予算策定の経験がある方 ・管理会計の制度設計や仕組み作りに取り組みたい方 ・競合他社分析、KPI分析など、財務諸表からだけでなく事業環境も踏まえた分析や評価経験をお持ちの方 ・日商簿記2級以上の会計知識、連結決算／コーポレートファイナンスの実務経験 ・ネイティブレベルの英語力 【職種名】 【CFO室】FP&A（予算編成／事業分析）スタ

仕事内容株式会社ヒトカラメディア 【下北沢】経理リーダー候補◆CFO直下で経理から管理基盤強化まで幅広く推進／フレックス・年休125日 【仕事内容】 【下北沢】経理リーダー候補◆CFO直下で経理から管理基盤強化まで幅広く推進／フレックス・年休125日 【具体的な仕事内容】 【CFOと連携し急成長を支える経理リーダー候補／フレックス勤務・年休125日／最先端ツール多数活用！】 ■業務概要 当社の事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共に経理領域のリーダー候補としてご活躍いただきます。経理業務に留まらず、組織体制や業務フローの構築、管理会計やガバナンス領域への業務拡大を通じて、急成

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社またはコンサルティングファーム等で、3年以上の経理関連業務経験のある方 ・会計プロフェッショナルとしての成長意欲のある方 ・自ら考え積極的に業務を推進出来る方 ・ビジネスレベルの英語力及び日本語力 [歓迎] ・事業会社またはコンサルティングファーム等で、より深い経理関連業務経験のある方 ・組織やプロジェクトをリードした経験のある方 ・財務会計、内部統制、会計システム等の分野での専門知識のある方 【職種名】 CFO室/会計ガバナンス及びシステム・プロセスの構築/世界30カ国以上で事業を展開するグローバル企業 【仕事内容】 【部署・サービスについて】 所属よな

仕事内容【経理メンバー】事業成長を支えるバックオフィスの要！ 仕事内容 【業務概要】 事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共に主に経理領域のリーダー候補となる方を募集します。 将来的に経理リーダーとして経理業務に留まらず、自部門の組織体制や業務フロー等の構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っていただきます。 【業務詳細】 上司となるCFOと連携し、経理実務をベースとしつつ、管理会計、さらにはガバナンス領域へも主体的に業務範囲を広げていただきます。 単に数字を「記録」するだけでなく、経営の意思決定に役立つ数字を「作る」ためのプロセス構築や、組織のルール作りをリードしてくださ

仕事内容経理／08 1 正社員 経理メンバ リ ダ 候補 【業務概要】 事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共に主に経理領域のリーダー候補となる方を募集します。 将来的に経理リーダーとして経理業務に留まらず、自部門の組織体制や業務フロー等の構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っていただきます。 【業務詳細】 上司となるCFOと連携し、経理実務をベースとしつつ、管理会計、さらにはガバナンス領域へも主体的に業務範囲を広げていただきます。 単に数字を「記録」するだけでなく、経営の意思決定に役立つ数字を「作る」ためのプロセス構築や、組織のルール作りをリードしてください。 日次・月

仕事内容管理部マネージャー候補／08 1 正社員 管理部マネ ジャ 候補 事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共にバックオフィス全領域（経理・総務・財務・労務）の管理部マネジメントに寄与できるマネージャー候補を募集します。 将来的にバックオフィス領域の責任者として管理業務に留まらず、経営視点から組織体制や制度構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っていただきます。 【業務詳細】 ・経理、財務、労務・総務、法務などバックオフィス部門のプレイングマネジメント ・各業務プロセスの設計、改善、モニタリング ・部署間連携の強化、全社最適を見据えた業務プロセスの設計と仕組み化の運用改善

仕事内容【管理部マネージャー候補】経理を中心としたコーポレート業務全般をお任せ・体制、仕組化を裁量を持ってチャレンジが可能！ 仕事内容 【業務詳細】 ・経理、財務、労務・総務、法務などバックオフィス部門のプレイングマネジメント ・各業務プロセスの設計、改善、モニタリング ・部署間連携の強化、全社最適を見据えた業務プロセスの設計と仕組み化の運用改善 ・ガバナンス構築 ・IR体制の整備 ・取締役会・株主総会の運営 ・ガバナンス強化のための社内ルール策定、浸透推進 ・月次・年次決算のレビューおよび税理士との連携 ・月次予実管理 ・月次キャッシュフロー管理 ・経営企画全般 ・経営指標の整理・分析 ・予算編成

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での経理実務経験（５年程度以上を想定） ・高い当事者意識を持ち、自ら手を動かしながら業務をリードできる方 ・日商簿記2級以上またはそれに準ずる知識をお持ちの方 [歓迎] ・バックオフィス領域でのマネジメント経験 【職種名】 経理(リーダー候補) 【仕事内容】 仕事概要 【業務概要】 事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共に主に経理領域のリーダー候補となる方を募集します。 将来的に経理リーダーとして経理業務に留まらず、自部門の組織体制や業務フロー等の構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っていただきます。 【業務詳細】 上司となるCF

仕事内容株式会社ヒトカラメディア 【下北沢オフィス】営業事務／事業部サポートから全社バックオフィス業務まで幅広く活躍できるポジション！ 【仕事内容】 【下北沢オフィス】営業事務／事業部サポートから全社バックオフィス業務まで幅広く活躍できるポジション！ 【具体的な仕事内容】 【事務の枠を超えた業務改善や効率化提案ができる営業事務／バックオフィスから組織全体を支え、専門性を身につけるポジションです】 ■業務概要 当社の「コーポレートサービス部」に所属しながら、業務の中心は「プランニング事業部」での営業事務を担当していただきます。まずは営業事務として契約・請求関連やプロジェクト管理を行い、徐々に全社

仕事内容株式会社ヒトカラメディア ＜下北沢＞管理部のマネージャー候補（経理・総務・財務・労務の部門を統括！）★日商簿記2級保有歓迎！ 【仕事内容】 ＜下北沢＞管理部のマネージャー候補（経理・総務・財務・労務の部門を統括！）★日商簿記2級保有歓迎！ 【具体的な仕事内容】 ■募集背景／ポジションの魅力 当社では事業拡大が進んでおり、それに伴ってバックオフィス全体の体制づくりを強化していきたいと考えています。今回は、経理・財務・労務・総務・法務といった幅広い領域を横断し、管理部門をリードしていただくマネージャー候補の方を募集しています。CFOのそばで仕事を進めるため、経営判断のプロセスにも触れながら会

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での管理部門における5年以上の実務経験（全ての領域を経験していなくても問題ありません） ・高い当事者意識を持ち、自ら手を動かしながら組織をリードできる方 ・日商簿記2級以上所持 [歓迎] ・バックオフィス領域でのマネジメント経験 【職種名】 管理部長 【仕事内容】 事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共にバックオフィス全領域（経理・総務・財務・労務）の管理部マネジメントに寄与できるマネージャー候補を募集します。 将来的にバックオフィス領域の責任者として管理業務に留まらず、経営視点から組織体制や制度構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っ

仕事内容東京中央食品株式会社 【東京/世田谷区】食品会社の経理・総務職◆管理職候補/設立70年超/安定基盤/残業少 【仕事内容】 【東京/世田谷区】食品会社の経理・総務職◆管理職候補/設立70年超/安定基盤/残業少 【具体的な仕事内容】 ～設立70年超の老舗食品会社/本社の経理・総務職/管理職候補/将来の社長の右腕となって活躍してくれる方/過去10年賞与実績あり～ ■職務内容 食品業界で約70年の実績を持つ当社は、病院、社会福祉施設、保育園向け業務用食材の卸売販売会社でございます。 当社の経理・総務職として従事いただきます。 ※スキルや経験にもよりますが、数年後に管理職や次期社長の右腕となって

仕事内容メンマ業界におけるリーディングカンパニーとして、財務・経理部門の管理職ポジションを募集いたします。 貴殿には、経営層と緊密に連携し、精緻な予算策定、厳格な予実管理、詳細な財務分析に基づく改善提案、金融機関をはじめとする外部ステークホルダーとの円滑な折衝、そして正確無比な決算業務全般をご担当いただきます。 将来的には、当社のCFO候補として、経営戦略の企画立案から実務遂行に至るまで、極めて広範かつ重要な責務を担っていただくことを期待しております。 当社の持続的な成長と発展を強力に牽引する、極めて挑戦的かつ、やりがいのある職務であると確信しております。 書類選考→面接→内定 【給与補足】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での管理部門における実務経験5年以上（全領域網羅は不問） ・日商簿記2級以上の資格保有 【尚可】 ・バックオフィス領域でのマネジメント経験 ■組織構成 ・事業部長(男性)+正社員4名(女性）+派遣3名(女性) [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 高い当事者意識を持ち、組織の課題解決に向けて自走できる方 【職種名】 管理部門マネージャー候補（若手～ミドル） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年休125日以上】女性が多い職場環境／フレックス制度／働き方◎ 【職務概要】 事業拡大に伴う

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語によるビジネスレベルのコミュニケーションスキル ・おおむね5年以上の国際税務経験（本邦タックスヘイブン対策税制や移転価格税制、海外税務調査等） ・社内外関係者と積極的なコミュニケーションができ、フットワークが軽い方（プランニングの段階では熟慮をすることもありますが、デスクワークばかりでなく、身軽に動いてたくさんの関係者と話をしながら仕事を進めて行く必要があります） ・スピードの速い事業展開に戸惑わない柔軟な姿勢 ・前例に囚われず常に見直し・改善を行う姿勢 [歓迎] ・誠実かつ謙虚であること ・自己研鑽ができること ・当社の税務担当は静的な相談相手、助言者ではなく、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・簿記2級以上の会計知識のある方 ・事業会社または専門ファーム等で、3年以上の業務経験のある方 ・コミュニケーション力があり、組織として業務を遂行出来る方 ・変化に対して柔軟な対応が出来る方 [歓迎] ・IFRSの知識、業務経験のある方 ・上場企業で開示書類の作成経験がある方 ・会計システムや会計プロセスの改善経験のある方 ・チームマネジメントまたはプロジェクトマネジメントの経験のある方 ・英語で業務をしたい方 【職種名】 【楽天グループ】経理部／連結決算・開示担当（IFRS）／年収～1,300万 【仕事内容】 【部署・サービスについて】 同社のグループ経理部は、各

仕事内容【楽天・事業について】楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。【部署・サービスについて】楽天グループ株式会社税務部の国際税務課の将来のマネージャー候補を募集します。事業やオペレーションがグローバル化される中、税制は国家主権のため、その制度は国により異なります。昨今はグローバルレベルでのタックスガバナンスが強く求められ、またポストコロ