エリアマネージャー - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 野菜好き、スイーツ好き集まれ！未経験OK！交通費支給あり！内定まで2週間！ 八百屋とは、ただモノとしての野菜を売るのではなく、 それらの背景を伝える事で、お客様と野菜や果物とを結ぶ架け橋だと考えています。 スーパーやAmazon、宅配サービス等が普及して、現代においては「どこでも」「どんなものでも」簡単に手に入る社会が実現されつつあります。 その様な中において、敢えて非効率な手売りという八百屋。 私達は、八百屋をモノを手に入れる手段としての場所とは定義していません。 モノ以上の価値を、また、買い物以上の体験を感じて頂けるお店を目指しています。 また、SDGsの取り組みと

仕事内容イリーゼ二子玉川ガーデン 募集要項 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 東京都世田谷区鎌田4-14-8 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます

仕事内容イリーゼ用賀 募集要項 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 東京都世田谷区用賀1-19-22 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます！ より大

仕事内容<仕事内容> ネットストアのエリアマネジャー候補（スーパーバイザー） 「OniGO」 近所のスーパーまで、徒歩10分。着替えにメイクも必要。 準備と往復で30分以上かかるうえ、帰りは荷物も重くなる。 この時間があれば、子供に読み聞かせができる。ドラマを半分見ることも。 たった数10分かもしれませんが、 OniGOはその時間を豊かにするために生まれました。 1日だとたいした時間にはならないかもしれません。 でも、それが積み重なれば、人生はすこし変わるはず。 スーパーやコンビニに行く時間を自由な時間に。 １件の配達で、安全と真心を込めて走る。 単なる作業員としてのアルバイトでは味わえない、

仕事内容・エリアマネージャー募集：数字で語る、挑戦を支える、未来を創る（関東エリア） 飲食業界で店長またはマネージャー経験のある方、ぜひ当社のエリアマネージャーとしてご活躍いただけませんか？ 募集店舗をメインに近隣複数店舗の管理をお願い致します。 勤務地は、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の1都3県の店舗。現在、当社が出店に力を入れる、成長が著しいエリアです。 ・数字で語る、あなたのマネジメント力 売上・人件費・仕入コスト・利益を戦略的に管理し、目標達成を支援。 データ分析に基づいた施策で、店舗運営を最適化し、エリア全体の売上向上に貢献。 ・挑戦を支える、企画力と実行力 売上戦略・企画立案から実行まで

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ二子玉川ガーデン 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます！ より大きな権限を持って施設を束ねるエリア長・統括施設長や、本社での課長職など役職者も目指せます。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどを積極的に導入して、施設のIoT化に取り組んでいます。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいこ

仕事内容■メインキャッチ 【正社員／エリアマネージャー募集】三軒茶屋駅から徒歩1分！通勤便利◎月8日休み◎元気で明るい会社◎社内行事アリ◎各種手当・保険完備◎夜はジビエと餃子とナチュールワインをテーマにしたスタンディングバル『DRAスタンド』へ！楽しく一緒に盛り上げてくれる方を大大大募集！ ■お仕事内容 ◇仕事内容◇ ・エリアマネージャー キャリアステップとして店舗のマネジメントを経験後、複数店舗の統括をお任せします。 そこでは、複数店舗の社員育成、アルバイト育成、メニュー開発、商品開発、立地開発、業態開発など 経営幹部を目指して頂きます。 弊社ではホールでのサービス業務、キッチンでの調理業務をは

仕事内容正社員【ANAP】店長・エリアマネージャー候補募集【都内】 【ANAP】1 【仕事内容】: 「ANAP」を中心として、店舗運営に関わる下記業務をご担当頂きます。 ※エリアマネージャーの場合は店長を通じて複数店舗を管理・運営していただきます。 【勤務地】都内 【雇用形態】正社員 ※試用期間中の勤務条件：変更無 【業務内容】 ・接客、販売 ・売上、数値管理 ・商品、在庫管理 ・人材育成、人事評価 ・ストアオペレーション管理 ・販売促進、店舗VMD ・本部との連携業務 ・店内清掃、その他 【募集職種】:【ANAP】SV・エリアマネージャー 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収2600000円～

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ用賀 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます！ より大きな権限を持って施設を束ねるエリア長・統括施設長や、本社での課長職など役職者も目指せます。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどを積極的に導入して、施設のIoT化に取り組んでいます。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなどの提案

仕事内容HITOWAケアサービス株式会社 募集要項 1都3県の広域を担当／主任ケアマネ取得支援制度あり 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～380,000円 年収450万円～530万円 ※経験を考慮します 【勤務地】 東京都世田谷区鎌田4-14-8 イリーゼ二子玉川ガーデン ※近隣エリアの複数施設を巡回します。 日によって異なる施設での勤務になります。 募集情報 現在60代の女性も活躍中◎ケアマネージャーとして経験の長い方にこそお任せしたい、新しい職種での募集です！ 【ケアマネージャー(エリア職)の働き方について】 決まった施設に固定で勤務ではなく、関東

仕事内容★アノ芸能人も利用!?★【女性人気業態】店長月給40万円～／土日祝休や時短勤務可／充実の研修 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※固定残業代40時間分(89,600円～)を含む。超過分は1分単位で別途支給。 ∟22時以降は深夜労働手当を1分単位で別途支給 ※試用期間有（3ヵ月／条件変動なし） ※選べる休日制度により増減あり これまでのご経験を評価し決定いたします。 能力、スキル、勤続年数によって昇給も！ ◎定期昇給（年１回） ◎昇格昇給（随時） ◎交通費支給（月5万円まで） ◎オープン手当 （新店勤務者） ◎家族手当（規定あり） ◎営業インセンティブ（毎月15名前後

仕事内容日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マ ネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム（グロービートユニ バーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早 期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、ＳＶ・企画・開発・営 業など本部スタッフへの道も拓けています。 変更範囲：会社の指定する業務

仕事内容【当店につきまして】 DRAスタンド 三軒茶屋 毎月変わるナチュールワインとジビエ餃子と窯焼きPIZZA ワインはナチュールワインのみを揃えており、その他のドリンクは瓶詰サワーでさっぱり！ フードメニューは窯焼きPIZZAとこだわりの”ジビエ料理”を小皿で！ ワインに合う料理をご用意！ 全席スタンディングのお店です！ * - * - * - * - * - * - * - * 家族のような仲のいいスタッフがあなたをお迎えします★ エリアマネージャーを募集しております◎ * - * - * - * - * - * - * - * ◇仕事内容◇ ・エリアマネージャー キャリアステップとして

仕事内容★年間休日116日/賞与年2回★人気ラーメンチェーンでエリアマネージャー募集！海外含めた20店舗を出店計画中AFURI三軒茶屋 業種・業態: うどん・ラーメン・そば 職種: SV・マネージャー この仕事の魅力: こだわりのらーめんで急成長中！新規事業や海外出店も多数計画中★ らーめん店「AFURI」「ZUND-BAR」など、現在、東京・神奈川を中心に国内16店舗、海外11店舗を展開している同社。コロナ禍にも負けず業績を伸ばし、直近で過去最高の売上・利益を達成しています。ラーメン事業だけでなく、様々な新規事業の立ち上げにも挑戦。「AFURI」監修の即席麺や「AFURI」ブランドの日本酒、

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！ 英会話教室の運営・エリアマネージャー 学童保育型英会話スクールでスクール運営・エリア統括をお任せします。 具体的な仕事内容 3歳～小学生対象の学童保育型英会話スクールにて以下のいずれかをご担当いただきます。 【スクールマネージャー】 ・経営管理 ・保護者対応 ・スタッフマネジメント 【エリアマネージャー】 ・10校程度のマネジメント ・エリア内従業員の統括 ・プロモーションなど企画戦略 理念やシステム、安全管理などを机上研修でしっかり学び、その後は実際にスクールでOJTを実施します。 先輩と一緒に、日々の業務に取り組んでいきましょう。 年2回の賞与

仕事内容募集職種： SV・エリアマネージャー（候補） 仕事内容： 関東・関西を中心に展開している「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」で、店舗を管理していただくエリアマネージャー候補を募集しています！ 店舗は470店以上あり、担当エリアや配属は、通勤などを考慮して決定します。 「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」のエリアマネージャー候補としてお任せする業務は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般になります。 具体的には、調理、陳列、接客などの店舗オペレーションや、食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営、またアルバイトスタッフへの調理

仕事内容募集職種： SV・エリアマネージャー（候補） 仕事内容： ≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場！そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています！ ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ

仕事内容仕事内容：入社後は店舗運営をして頂き、店舗責任者をえてエリアマネージャー、事業部長と どんどん出世してくれるやる気のある方を募集します！ 店舗の数字管理や売上アップ、スタッフのマネージメントなどをやっていって後々は 幹部の位置で経営に関わっていっていける方を欲しています。 PR：たくさん稼ぎたい方、経営に携わりたい方、自分のやりたいことが明確な方大募集 そういう方は自分の目的達成為に仕事に本気で取り組めます。 弊社では仕事に本気で取り組めばどんどん給料も役職も上がる出世システムになっています！ 年商１億円を超えた会社で幹部になれるチャンスなんてなかなかない！ 職場の特徴：高校生歓迎 学生歓

仕事内容<仕事内容> 【エリアマネージャー/DRAスタンド三軒茶屋 】通勤便利◎ジビエと餃子とナチュールワイン◎バル★ 【仕事内容】 店舗のマネジメントを経験後、複数店舗の統括をお任せします。 複数店舗の社員育成、アルバイト育成、メニュー開発、商品開発、立地開発、業態開発など、経営幹部を目指して頂きます。 希望と実力に応じて、幅広い仕事を経験してレベルアップしていただけます。 キッチンとホールはポジションとしては分かれていますが、 1つのチームとしてお店をまわす体制となっています。 * - * - * - * - * 家族のような仲のいいスタッフがあなたをお迎えします★ エリアマネージャーを募

仕事内容地区マネージャー候補 【仕事内容】 健康食品・化粧品・美容雑貨を各地のモール内に展開する成長企業の求人です ●地区長として5～7エリアの統括（2022年度末段階でのエリア数のイメージ） 経験を活かし、まずはエリアマネージャーからスタートしていただきます。 エリアマネージャーとして業務をする中で当社の業務を習得していただきましたら、 今回の採用ポジションである、地区マネージャーとして活躍いただきます。 ▼業務内容 ・地区におけるオペレーションの統括責任者 ・地区のQSCおよび利益向上 ・エリアマネジャーへのコーチング ・エリア運営コンサルテーション ・エリアマネジャーの人材開発 ・顧客体験の向上