茨城県古河市の介護福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容【古河市西町】手当充実！◎施設併設のデイサービスで生活相談員または管理者兼生活相談員として活躍しませんか？ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 施設に併設されたデイサービスに おける勤務です。 ＊通所介護管理業務 必要書類作成、管理 ケアマネさん対応(担当者会議等)通所スケジュール、売り上げ管理。 介護保険提供表実績入力（ソフトほのぼの使用） デイサービス職員教育。 利用者様への介護業務(レクリエーション・入浴等) デイサービスイベント企画。 （管理者兼務の場合）デイサービスにおける管理全般を最終的にお願いします。 ※基本的に車での送迎業務はありません。 ※入社日相談可 従事すべき業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜19時00分又は〜の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問に合わせて直行・直帰可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎訪問介護 要支援、要介護認定を受けている方のお宅を訪問し、 家事援助、身体介護を行います 変更範囲：変更なし

仕事内容経験を活かして、日中の介護にじっくり向き合える正社員募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で生活に寄り添う！デイサービスの介護職・ヘルパーとして活躍できます ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにて、介護職・ヘルパーとして利用者様の日中の生活を支えるお仕事です。 ・利用者様への介護・生活支援 ・デイサービスでのケア業務 ・日勤専従での勤務 ◆ 働き方の特徴 日中の時間帯を中心に、利用者様と関わりながら業務に取り組みます。 ・生活リズムを整えやすい日勤専従 ・利用者様とのコミュニケーションを大切にできる環境 ・介護の経験や資格を活

仕事内容茨城県古河市にあるGENKINEXT 古河小堤が介護職員を募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,200〜257,600円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職能手当:10,000〜40,000円 新処遇手当:26,000円 調整手当:9,000円 固定残業手当（20H）:28,200〜32,600円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜50,000円 （月あたり） ◆資格 資

仕事内容【古河市西町】住宅型有料老人ホームでの施設長業務！手当充実◎ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての

仕事内容温かい心で支える場所、ふるさとホーム古河で介護のプロを目指しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給211,000〜226,000円 ≪基本給≫ 145,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善加算手当:35,000円 夜勤手当:7,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

仕事内容心温まるケアを提供する場所、青嵐荘ケア・アシスタンスで働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜270,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:7,000円/回 扶養手当:配偶者：15,000円、子供1名：6,000円等 ※扶養手当は本採用後に支給 住宅手当:貸家：上限40,000円迄、持ち家：20,000円※156ヵ月以内支

勤務時間◆シフト制 ①8:15〜12:30②8:15〜17:15（休憩60分） ③12:15〜17:15週所定労働日数3日以上

仕事内容希望休を相談しやすく、日中の時間帯で働ける介護職。送迎から会話まで、地域の一日を支える仕事です ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,080〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:100円 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 古河駅から1.7km 新古河駅から2.2km 栗

仕事内容未経験から、介護の現場で長く続ける一歩を ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職！特別養護老人ホームでの具体的なお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様が安心して日々を過ごせるよう、身の回りのサポートを行います。 ・食事、入浴、排せつなどの身体介助 ・移動や移乗のサポート ・居室や共有スペースでの見守り ・日常生活における身の回りの支援 ・入居者様とのコミュニケーション ・入居者様の状態に合わせた介護サービスの提供 ◆ 入居者様に寄り添うケア 一人ひとりの生活リズムや状態を大切にし

仕事内容安心と温かさを提供する職場で、あなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善加算手当:35,000円 夜勤手当:7,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 古河駅から2

勤務時間日勤のみ、夜勤のみでも可 日勤 7:00～19:00の間の8時間程度（8時間/日～勤務時間応相談） 早番：7：00～16：00 中番：9：30～18：30 遅番：10：00～19：00 休憩 60分 夜勤 16：30～9：30 休憩 120分

仕事内容【日勤のみ、夜勤のみ、無資格者大歓迎】介護スタッフとして働いてくださる方募集しています！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 桃の里・古河での業務 ・食事、入浴、排泄、更衣介助等日常の身体介護業務 ・室内、室外でのレクリエーションなどの生活支援（レクリエーションを計画したり、コミュニケーションをとって楽しく前向きに暮らせるよう精神的支えとなる） ・ホーム内の環境整備 ・記録や日誌の記入作業 ・委員会業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり 12ヶ月 ※契約更新の可能性あり（原則更新） 資格: 無資格可 経験・年齢不問 勤務時間: 日勤のみ、夜勤のみでも