神奈川県の株式会社ホームリーダーの求人・仕事・採用

仕事内容リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 299,000円～308,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(19,000円)含む 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年

仕事内容【アピールポイント】 【ユニットリーダー】年間休日115日☆福利厚生も充実でキャリアアップを目指せる会社です！ 【職種名】 グループホームの介護士【ユニットリーダー候補】 【仕事内容】 グループホームにおける身体介護及び生活支援全般 フロアのシフト作成 OJTや研修の実施 ご家族対応等 【応募条件】 資格：介護福祉士 施設でのリーダー経験1年以上 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 グループホームきらら川崎新町 神奈川県川崎市川崎区渡田3‐12‐11 小田栄駅 【給与詳細】 ▼給与 月給30万4,000円～31万2,000円

仕事内容★頑張りが収入になる★ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、合格すると「キャリアランク」が上がります。ランクが上がれば【冬の賞与に最大25万円】が加算！経験年数に関わらずにご自身の実力で給与アップを目指せる公平な制度です。 「たのしい家」の特徴 グループホームは「第2の我が家」。「業務」としてただお世話をするのではなく、一緒に洗濯物をたたんだり、お茶を飲んで笑い合ったりと、家族のように時間を共有できるのが魅力です。お一人おひとりの個性やペースを大切にした、温かいケアを実践できます。 働きやすい環境 ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。互いの良いところを認め

仕事内容年間休日120日×保育室完備◎介護リーダー候補募集 ICTや見守りセンサー導入で業務負担軽減 完全個室ユニットで一人ひとりに寄り添う介護 保育室完備・食事補助ありで働きやすい環境 車通勤OK・無料駐車場あり 特別養護老人ホームにて、介護業務とユニット運営のマネジメントを担当 ・入居者様の介護、健康管理 ・スタッフの採用・教育・シフト管理、離職防止 ・稼働率や人員配置など施設運営管理 ・ご家族対応や企画運営、ブランディング業務 年間休日120日 月9日休み ・リフレッシュ休暇（年12日） ・有給休暇（法定通り）

仕事内容リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 299,000円～308,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(19,000円)含む 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年

仕事内容リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 299,000円～308,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(19,000円)含む 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年

仕事内容株式会社エターナルキャスト 株式会社Marvelix south さくらの郷 鷺沼 求人番号：10242808 更新日：2026年02月19日 【神奈川県／川崎市】◎夜勤・オンコールなし◎有料老人ホームでの募集＜日勤常勤・エリアリーダー・正看＞ 給与 月収32.0万円 ～ 年収430万円 ～ 勤務地 神奈川県川崎市宮前区●ＪＲ南武線(川崎－立川) 「武蔵中原」駅 徒歩19分東急田園都市線 「鷺沼」駅 徒歩9分 アドバイザーより 神奈川県川崎市宮前区の住宅型有料老人ホームとで正看護師（エリアリーダー）の募集です！川崎市高津区にある住宅型有料老人ホームとの兼務になります◎日勤のみのお

仕事内容【アピールポイント】 【ユニットリーダー】年間休日115日☆福利厚生も充実でキャリアアップを目指せる会社です！ 【職種名】 グループホームの介護士【ユニットリーダー候補】 【仕事内容】 グループホームにおける身体介護及び生活支援全般 フロアのシフト作成 OJTや研修の実施 ご家族対応等 【応募条件】 資格：介護福祉士 施設でのリーダー経験1年以上 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 グループホームきらら生田 神奈川県川崎市多摩区栗谷3‐9‐6 生田駅 【給与詳細】 ▼給与 月給30万4,000円～31万2,000円 ※一律夜勤

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職・ヘルパー/介護職員（主任/リーダー）候補募集/鵠沼海岸駅より徒歩10分／車通勤OK/施設名：フェリエドゥ鵠沼海岸/lcn0705aa-288 ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職・ヘルパー ■仕事内容 介護職員（主任/リーダー）候

仕事内容★頑張りが収入になる★ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、合格すると「キャリアランク」が上がります。ランクが上がれば【冬の賞与に最大25万円】が加算！経験年数に関わらずにご自身の実力で給与アップを目指せる公平な制度です。 「たのしい家」の特徴 グループホームは「第2の我が家」。「業務」としてただお世話をするのではなく、一緒に洗濯物をたたんだり、お茶を飲んで笑い合ったりと、家族のように時間を共有できるのが魅力です。お一人おひとりの個性やペースを大切にした、温かいケアを実践できます。 働きやすい環境 ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。互いの良いところを認め

仕事内容◎将来のリーダー候補として現場にて様々な業務を覚えていただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。 ■若手のリーダー職、積極採用 将来は施設長やエリアマネージャーなどを目指したい方には沢山のチャンスがあります。 ■夜勤は月平均5回程度 ※夜勤回数は多め、少なめ相

仕事内容新規オープン施設でリーダー候補募集！年休120日 2025年12月新規オープンの新しい施設 年間休日120日＋リフレッシュ休暇あり ICT導入で業務効率化・負担軽減（センサー・インカム等） アニマルセラピー導入で温かいケア環境 車通勤OK＆無料駐車場あり 特別養護老人ホームにて介護業務とマネジメント業務を担当 ・1ユニット（10名）の介護業務および職員統括 ・スタッフの採用・教育・管理、離職防止対応 ・利用者の健康管理やご家族対応、施設運営全般 ・稼働率・人員配置・コンプライアンスを軸とした運営管理 ・月9日休み ・年間休日120日（リフレッシュ休暇12日含む） ・有給休暇（法定通り

仕事内容リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 299,000円～308,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(19,000円)含む 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年

仕事内容年間休日120日×ICT活用で負担軽減の特養求人 ICT導入で業務効率化（センサー・インカム・タブレット） 年間休日120日でプライベート充実 施設内保育室ありで子育てと両立可能 髪型・髪色自由＆ネイルOK（規定あり） マイカー通勤OK＆無料駐車場完備 特別養護老人ホームにて、介護業務とマネジメント業務を担当します。 ・ご利用者様の介護業務全般 ・スタッフの採用・教育・管理、離職防止対応 ・ご家族対応、健康管理、稼働率管理 ・人員配置やコンプライアンス管理などの運営マネジメント ・月9日休み ・年間休日120日（リフレッシュ休暇12日含む） ・有給休暇（法定通り）

仕事内容◎将来のリーダー候補として現場にて様々な業務を覚えていただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。 ■若手のリーダー職、積極採用 将来は施設長やエリアマネージャーなどを目指したい方には沢山のチャンスがあります。 ■夜勤は月平均5回程度 ※夜勤回数は多め、少なめ相

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護リーダー(管理者補佐)業務／初任者研修以上／介護士 介護リーダー募集！ゆったりとした雰囲気で利用者様が快適に過ごせるようサポートを致します☆ スタッフも快適に働けるよう年間休日を多く設定しています！ 資格を活かして働きません 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,185円～308,180円 【給与】 月給：270,185円～308,180円 【諸手当】 夜勤手当：5回分(51,985～53,980円)を月給に含む。 ※夜勤1回あたり10,397～10,796円(深夜割増＋夜勤手当) 通勤手当 残業代支給あり(1分単位) 【賞与・

仕事内容【北新横浜駅より徒歩5分】横浜市港北区で正社員求人!有料老人ホームのリーダー介護職募集! ご応募お待ちしております! ・スタッフのサポート・教育、管理者補佐 ・利用者家族との連絡調整・面談対応 ・介護業務、見守り ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) －－－－－－－－－－－－－ 横浜市港北区に立地する介護付有料老人ホーム せらび新横浜。新横浜駅から一駅、ブルーライン 北新横浜駅より徒歩5分の駅チカに立地しています。日産スタジアムが近いため、コンサートなどのイベントやサッカーの試合が開催される土日は比較的多くの人で賑わうエリアです。事業所の近くには、横浜最大級のスポーツ施設

仕事内容★頑張りが収入になる★ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、合格すると「キャリアランク」が上がります。ランクが上がれば【冬の賞与に最大25万円】が加算！経験年数に関わらずにご自身の実力で給与アップを目指せる公平な制度です。 「たのしい家」の特徴 グループホームは「第2の我が家」。「業務」としてただお世話をするのではなく、一緒に洗濯物をたたんだり、お茶を飲んで笑い合ったりと、家族のように時間を共有できるのが魅力です。お一人おひとりの個性やペースを大切にした、温かいケアを実践できます。 働きやすい環境 ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。互いの良いところを認め

仕事内容★頑張りが収入になる★ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、合格すると「キャリアランク」が上がります。ランクが上がれば【冬の賞与に最大25万円】が加算！経験年数に関わらずにご自身の実力で給与アップを目指せる公平な制度です。 「たのしい家」の特徴 グループホームは「第2の我が家」。「業務」としてただお世話をするのではなく、一緒に洗濯物をたたんだり、お茶を飲んで笑い合ったりと、家族のように時間を共有できるのが魅力です。お一人おひとりの個性やペースを大切にした、温かいケアを実践できます。 働きやすい環境 ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。互いの良いところを認め

仕事内容株式会社ホームリーダー 【相模原／元請100％】設備改修の施工管理（保育園・店舗等）◆年収～800万／年休118日／出張無 【仕事内容】 【相模原／元請100％】設備改修の施工管理（保育園・店舗等）◆年収～800万／年休118日／出張無 【具体的な仕事内容】 ～施工管理経験者大歓迎！土日休（年休118日）・残業20H以内で働き方◎年収～800万円◆出張・転勤無◆資格サポート充実～ この求人のポイント ◎遠方出張無し、毎日帰宅できるお仕事 ◎元請け100％のため無理ない仕事量 ◎テキスト代・試験代など資格サポート充実で国家資格取得も目指せる ■業務内容： 保育園やコーヒーチェーン店・テ