北海道札幌市の介護施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 （1）介護業務全般（身体介助・生活援助・送迎） （2）施設の運営に関わる業務全般 まずは、（1）の介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負担）を行います。適性に応じ、（2）業務にも関わって頂きます｡ ご利用者の獲得や施設内イベントの企画運営、シフト作成などの施設の運営なども行って頂きます。 無資格、未経験の方、大募集です！ 施設の運営に関わる業務とは・・・ サービス利用者の獲得 施設内イベントの企画運営 シフト作成 職員の採用・育成・マネジメント 入居者様やご家族の相談業務 入居率向上推進業務 請求業務（月次請求、債権管理、小口管理等） 行政対応(報告書作成、申請

仕事内容【仕事内容】 （1）介護業務全般（身体介助・生活援助・送迎） （2）施設の運営に関わる業務全般 まずは、（1）の介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負担）を行います。適性に応じ、（2）業務にも関わって頂きます｡ ご利用者の獲得や施設内イベントの企画運営、シフト作成などの施設の運営なども行って頂きます。 無資格、未経験の方、大募集です！ 施設の運営に関わる業務とは・・・ サービス利用者の獲得 施設内イベントの企画運営 シフト作成 職員の採用・育成・マネジメント 入居者様やご家族の相談業務 入居率向上推進業務 請求業務（月次請求、債権管理、小口管理等） 行政対応(報告書作成、申請

仕事内容《こだわりポイント》 無資格OK｜資格取得支援あり｜交通費支給｜再雇用制度あり｜担当者オススメ｜manager経験者優遇｜社保完備｜定年制なし｜女性活躍｜ ー 《施設名》 住宅型有料老人ホームリブウェル真駒内本町 ー 《仕事内容》 住宅型有料老人ホームで、訪問介護サービスの調整業務を担当します。 職員の採用 職員の育成 職員のマネジメント ご入居者様やご家族の相談対応 入居率向上に向けた取り組み 月次請求 債権管理 小口管理 行政対応 報告書や申請書の作成 入社時は生活相談員兼介護職員業務を担当します。 .・*・.おすすめポイント.・*・. ■一つずつ業務を覚えながら、将来の施設長を目指

仕事内容【仕事内容】 （1）介護業務全般（身体介助・生活援助・送迎） （2）施設の運営に関わる業務全般 まずは、（1）の介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負担）を行います。適性に応じ、（2）業務にも関わって頂きます｡ ご利用者の獲得や施設内イベントの企画運営、シフト作成などの施設の運営なども行って頂きます。 無資格、未経験の方、大募集です！ 施設の運営に関わる業務とは・・・ サービス利用者の獲得 施設内イベントの企画運営 シフト作成 職員の採用・育成・マネジメント 入居者様やご家族の相談業務 入居率向上推進業務 請求業務（月次請求、債権管理、小口管理等） 行政対応(報告書作成、申請

仕事内容◎生活機能の低下や重度化を防ぎ、入所施設に行かなくても済む よう生活参加型リハビリで自立を目指す支援をします。 ・介護業務全般（入浴介助・移動移乗時のサポート） ・機能訓練のサポート ・レクリエーションの企画・実行 ・送迎業務 ・計画書などの書類作成 ・ご家族やケアマネージャーなどの連携 ＊介護職員処遇改善対応施設 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 （1）介護業務全般（身体介助・生活援助・送迎） （2）施設の運営に関わる業務全般 まずは、（1）の介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負担）を行います。 適性に応じ、（2）業務にも関わって頂きます｡ 無資格、未経験の方、大募集です！ 施設の運営に関わる業務とは・・・ サービス利用者の獲得 施設内イベントの企画運営 シフト作成 職員の採用・育成・マネジメント 入居者様やご家族の相談業務 入居率向上推進業務 請求業務（月次請求、債権管理、小口管理等） 行政対応(報告書作成、申請書作成など) 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準によ

仕事内容＼2027年春 新規オープン／ 住宅型有料老人ホームあずさの家 清田（仮称）（新築）の立ち上げメンバーを募集します。 「自分をもっと、自分らしく。」 私たちは、ご入居者様一人ひとりが、その人らしく安心して暮らせる住まいづくりを目指しています。新しい施設だからこそ、日々の介護業務だけでなく、職場づくりやサービスづくりにも関わることができます。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームに併設する訪問介護事業所において、サービス提供責任者としての業務と、ご入居者様への介護業務を担当していただきます。 ・食事、入浴、排せつ、移動等の身体介護 ・掃除、洗濯等の生活援助 ・ご入居者様の見守り、生活上の

仕事内容介護福祉士としての経験を、次のキャリアへ活かしませんか？ 満快のふる郷さくら新川では、将来の施設管理者として活躍いただける仲間を募集しています。 施設管理者としての経験は問いません。介護福祉士として培った現場経験を活かし、将来の管理者として成長したい方を歓迎します。 現場の介護だけでなく、スタッフ育成や事業所運営にも携わりながら、マネジメントスキルを身につけることができます。 月給26万円以上 JR新川駅徒歩5分の好立地 残業ほぼなし 家族手当あり・住宅手当新設 安定のさくらCSホールディングスグループ 施設見学OK 「管理者に挑戦したい」 「キャリ

仕事内容■会社名 北海道札幌市東区の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料の管理者／介護/未経験OK×年間休日107日/北海道札幌市東区 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・年間休日107日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・無資格の方も応募対象です ・資格取得支援制度があり、学びながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料の管理者／介護 ■仕事内容 介護施設の施設長を目指したい方、募集！ 施設長候補として施設運営に関わる業務全般 職員の採用・育成・マネジメント・ご入居者やご家族の相談業務・入居率向上推進業務・ 請求業務（月次請求、債権管理、小口管理等）・行

仕事内容現場を動かす介護福祉士の管理職へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホーム『ナーシングホームレラ』（46床）で、施設の統括リーダーを担当します。施設では訪問介護・訪問看護サービスを24時間提供し、入居者様の生活を支えています。 職員への教育・指導や相談対応を行い、業務の進行を調整しながら施設全体の状況を把握します。介護業務全般の管理を担う仕事です。 業務の変更範囲：変更なし ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜355,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:30,000円 資格手当:介護福祉士 月

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 介護現場の中核を担う「統括リーダー」として、施設長と連携しながらチームを牽引していただきます。 主な業務は、介護職員の育成・指導、人員配置の調整、シフト作成、業務改善の提案、利用者様やご家族との連絡調整など。 また、新規ご利用者様との契約手続きや重要事項の説明対応など、対外的な窓口業務も一部ご担当いただきます。 現場の質を高め、職員が安心して働ける環境づくりをリードする、やりがいあるポジションです。 ※当法人では「統括リーダー」と呼んでいますが、他施設での「主任」や「リーダー」経験があれば、すぐに馴染んでいただけます。 ◇施設／46室、5階建て [仕事内容の変更] な

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／福祉用具相談員さん募集♪【正社員】土日休み・定時退社 年2回昇給のチャンスがあるなど待遇や福利厚生も充実。上場企業だから安定した経営基盤のもと待遇改善に積極的です。未経験OK 福祉用具の選定相談や利用計画の作成、モニタリングなど。 【成長したい人を応援】 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する制度をご用意しています。例えば、基礎研修（1日受講）や初任者研修、実務者研修など、習得状況に合わせて研修を受けることが可能です。さらに、介護福祉士など、会社から費用の一部または全額の補助を受けて資格を取得することができます。 【風通しの良い

仕事内容介護施設を支える施設長・管理職へ。現場経験を次のキャリアにつなげる正社員募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給304,500円〜 ≪手当≫ 住宅手当:賃貸世帯主：10,000円～15,000円（規定あり）（試用期間終了後より支給） 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 子供手当:8,000円/人（試用期間終了後より支給） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、福祉用具専門相談員 必要経験： 【いずれか必須】事業所マネジ

仕事内容■会社名 北海道札幌市白石区の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料の管理者／介護/賞与2ヶ月分×年間休日108日/北海道札幌市白石区 ■コメント ・賞与実績は2ヶ月分（記載実績） ・年間休日108日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・利用可能な託児所の記載があります ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料の管理者／介護 ■仕事内容 白石区にある住宅型有料老人ホームに併設する、定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所の管理者と、住宅型有料老人ホームの副施設長候補の兼任募集です。 ＊管理者業務 職員の労務管理、介護請求業務など

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 介護現場の中核を担う「統括リーダー」として、施設長と連携しながらチームを牽引していただきます。 主な業務は、介護職員の育成・指導、人員配置の調整、シフト作成、業務改善の提案、利用者様やご家族との連絡調整など。 また、新規ご利用者様との契約手続きや重要事項の説明対応など、対外的な窓口業務も一部ご担当いただきます。 現場の質を高め、職員が安心して働ける環境づくりをリードする、やりがいあるポジションです。 ※当法人では「統括リーダー」と呼んでいますが、他施設での「主任」や「リーダー」経験があれば、すぐに馴染んでいただけます。 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし

仕事内容【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】管理者経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収430万円～500万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 北海道札幌市厚別区厚別東5条7-1-7 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。

仕事内容【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】管理者経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収430万円～500万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 北海道札幌市中央区南8条西6-420-15 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。

仕事内容【タイトル】 医療法人北翔会介護老人保健施設豊平北翔館豊翔の郷正看護師／管理職 【仕事内容】 介護老人保健施設の看護師長補佐。リーダー・主任としての職務を担う。一般的な看護業務に加え、物品管理を実施。 【事業所名】 介護老人保健施設豊平北翔館豊翔の郷 【応募資格】 ・看護師資格 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 医療法人北翔会 【勤務地】 北海道札幌市豊平区 【アクセス】 学園前駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 09:00～17:15 日勤 09:00～12:30 【給与詳細】 基本給：184,600～244,500円（年齢や経験により変動）

仕事内容【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】管理者経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収430万円～500万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 北海道札幌市北区新琴似4条1-1-45 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。

仕事内容エーザイグループ｜【札幌】顧客伴走型ソリューション営業｜睡眠や生活習慣データを活用し、介護・医療現場の課題を解決！「ライフリズムナビ」の導入からアフターフォローまで伴走し、現場の負担軽減とサービスの質向上に貢献します。 エコナビスタ株式会社 - 睡眠解析技術とセンサフュージョン技術を駆使したSaaS型⾼齢者施設⾒守りシステム「ライフリズムナビ＋Dr.」を自社開発 仕事内容 【具体的な業務内容】 介護施設（主に有料老人ホーム等）の経営層や施設長様に向けて、 『ライフリズムナビ』を活用した業務改善ソリューションを提案から導入、 アフターフォローまで一貫して担当していただきます。 ・新規・既存