月給制 法務 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 日本最大のモバイル国際送金サービスのコンプライアンス、当局窓口担当 海外モバイル送金サービス等のFinTech事業のコンプライアンスを中心とするサービス業務の担当。 金融庁・財務局との窓口や各種届出、金融庁監査対応等。 Fintech領域のプロフェッショナル経験が身につきます。 経験に応じて、コンプライアンス責任者としての役割も募集しております。 国際送金サービスのため、一部文書・契約書は英語となります。ある程度の英語の文書理解力が必要となります。 国際色豊かなグローバルフィンテックカンパニーです。 <給与> 年俸300万円～600万円 <勤務時間> フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> ［資格手当あり！］［未経験者OK］企業法務スタッフ 企業法務を専門とする行政書士法人ファーストグループです。 企業から許認可の取得、維持管理について相談を受けて、年間数百社、申請数3,000件以上のお手伝いをしている許認可取得、維持管理専門の行政書士法人です。以下のような業務を担当していただきます。 - 建設業、宅建業等の許認可申請 - 入札参加資格申請 - 許認可の維持管理サポート - 外国人在留資格申請（就労ビザ） 当初は先輩スタッフのサポートとして書類作成、相談業務の同席、官公庁への書類提出から業務を覚えていただき、スキルアップしながら1人で相談から案件終了までして

仕事内容仕事概要 当社の法務部門におけるプレイングマネージャーとして、組織の課題を構造化・深堀し、部門内での議論・他部署との調整も交えつつ、契約・法務コンサル業務をリードすることで当社グループの事業・サービスを展開していくにあたり、法務の専門家としてご活躍いただきます。 ■各種契約書の作成・審査、各種法務相談対応や株主総会・取締役会関連業務をはじめとした法務業務および部門全体のマネジメント ■従業員向けコンプライアンス研修の企画・実施を含むコンプライアンスや知財に関する業務 ■部門の運営、部下の育成 ■関係会社法務業務およびマネジメント その他、法務関連業務全般、会社の特別事項等に関わっていただきます

仕事内容当社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、CX事業（メーカー様のEC売上最大化のためのソフトウェアやサービスの開発・提供）に加え、ECロールアップ事業（主に事業承継やマーケティングに課題を抱えられているメーカー様をM&Aを通じて譲り受け、弊社が持つECノウハウを元に価値最大化を実現）を運営しています。 CX事業においては、サービス開始から3年で約200社のお客様にご利用いただいており、ARRも約10億円に迫るなど、極めて高いスピードでの成長を遂げています。また、ECロールアップ事業においても事業開始から2年で15件のM&Aを実行し、買収後も着実に売上・利益成長しております。 急速

仕事内容【法務マネージャー】「LET IT DIE」「パズドラ」「ラグナロク」などを生んだビッグカンパニー ▼仕事内容 プレイングマネージャーとして、法務業務全般及びメンバーのマネジメント業務を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ①契約業務 ・国内及び国外取引先との契約書の作成（雛形作成含む）・確認・審査 （機密保持契約、ゲーム開発等に関する外注委託契約、キャラクターライセンスに関する 許諾契約、海外子会社含む親子間取引に関する契約等） ・上記に紐づく取引先との交渉サポート、開発部門等との案件の確認・調整及びその他 契約締結に付随する業務全般 ②企業法務関連業務 ・企業法務対応等業

仕事内容法務担当として、下記の業務をご担当いただきます。 【業務内容詳細】 ■重要契約の審査 ■コンプライアンス体制推進の企画 ■グループ会社相談窓口 休日・休暇 休日休暇：土日祝休み 年間休日：121日 休暇制度： 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 特別休暇, 産休・育休 その他の休日休暇： ・夏季休暇5日 ・年末年始6日（12/29～1/3） ■有給休暇 入社半年経過時点10日 入社から即日付与（入社月に応じて4日～） 待遇 福利厚生・諸手当： ■交通費支給 ■持株会制度 ■社会保険完備 ■資格取得制度 ■資格手当 ■退職金制度 その他の福利厚生・諸手当： 確定拠出年金/社内

仕事内容【法務担当（司法書士資格保有者）】若手社員が多いエネルギッシュで風通しの良い環境★アナログな手法に変革をもたらす「M&A×Tech」のリーディングカンパニー！ ▼仕事内容 以下の業務に従事していただきます。 ・契約書の審査、作成 ・各種法律相談対応 ・商業登記、登録事務 ・社内教育 ・社内法務インフラの整備 ・株主総会対応 M&Aに必要となる書類の作成や法律相談を通じて事業承継の最前線に携わることができます。 急成長企業の法務組織体制を構築する経験を積むことができます。 (東京都千代田区) ▼職種 法務担当(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 想定年収:420万円 ~720万円 月

仕事内容管理部門は各個人の専門性を活かしながら複数の領域を跨いて業務を行います。 入社後は、これまでの経歴で培った専門性を主軸として業務いただきながら、複数領域の業務をお任せする予定です。 ※現在の組織構成上、法務部門に強い人材が不足しているため、経験や知見のある方は積極的に採用をしたいと考えています。 ＜法務＞ ・契約書の作成及び確認 ・社内規程の整備 ・株主総会や取締役会の運営サポート ・コンプライアンス推進 ・法令調査や法令改正に伴う対応 ※顧問弁護士を契約していますので弁護士と相談の上、業務遂行いただきます。 ＜人事・総務・システム等＞ ・人事採用業務、入退社手続きや請求処理/給与計算 ・社内

仕事内容【企業法務】栃木・東京／上場・グローバル医療機器メーカー ▼仕事内容 リスク統制・法務グループ内のアシスタントマネジャーとして、主に下記業務を担当して頂きます。 ■法務領域 ・契約書のリーガルチェック ∟弊社では、国際貿易関連の英語の契約書が多い特長がございます。開発や営業社員が外部と契約を行う際の契約書のリーガルチェックを担当いただきます。社員へレビューし、必要に応じて契約内容・方法のアドバイスを行っていただきます。 月によって波はありますが、法律相談・契約書レビュー合わせて、約20-25件/月ほどとなります。 ・経営・ビジネスに対する法務アドバイス提供 ・訴訟指揮 ・外部弁護士管理 ・

仕事内容【環境アセスメント業務】※土日祝休／風力発電業界のリーディングカンパニー／東京 ▼仕事内容 ■業務内容 環境影響評価法に伴う許認可対応をお任せします。 ・中央省庁、地方公共団体の窓口対応 ・行政から届いた質問への回答 ・必要書類の作成 ・スケジュール管理 等 ＜配属先情報＞ 現在、環境アセスメントチームは少数精鋭の体制となっています。 各々が担当案件を持ち形となり、様々な業務を担っています。行政への説明会・審査会など、専門領域の説明で不安を感じる際には上?のフォローも入ります。 専門知識に?けたメンバーも多いので、風力発電という領域に初めて触れる方でもご安心して就業いただけます。 ■業務

仕事内容[仕事内容] 当社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、CX事業（メーカー様のEC売上最大化のためのソフトウェアやサービスの開発・提供）に加え、ECロールアップ事業（主に事業承継やマーケティングに課題を抱えられているメーカー様をM&Aを通じて譲り受け、弊社が持つECノウハウを元に価値最大化を実現）を運営しています。 CX事業においては、サービス開始から3年で約200社のお客様にご利用いただいており、ARRも約10億円に迫るなど、極めて高いスピードでの成長を遂げています。また、ECロールアップ事業においても事業開始から2年で15件のM&Aを実行し、買収後も着実に売上・利益成長して

仕事内容【法務担当（弁護士資格保有者）】急成長上場M&A仲介会社の法務(弁護士資格保有者)！若手社員が多いエネルギッシュで風通しの良い環境★アナログな手法に変革をもたらす「M&A×Tech」のリーディングカン ▼仕事内容 ご経験に応じて以下の業務に従事していただきます。 ・和文・英文契約書の審査、作成、交渉 ・各種法律相談対応 ・社内教育、法務インフラの整備 ・新規事業や施策に関する調査・相談対応 ・コンプライアンス体制の策定、実施、監査 ・M&A計画の立案・実行 ・株主総会対応 ◆担当者より 中核事業であるM&A仲介事業は、事業承継の最前線に携わりながら、法律相談やドキュメント作成、 現場への

仕事内容弊社について 「一人ひとりの可能性を切り拓き自分らしく生きる社会を作る」をミッションに掲げ、企業研修や組織開発コンサルティングを通して「人が変わるきっかけ創り」を行なっています。 「組織が個人を選ぶ」から「個人が組織を選ぶ」に移り変わり、「個の自律」が必要不可欠な社会となる中、「一人でも多くの人が仕事を楽しい、人生が充実していると感じる世の中を作りたい」という想いから、エンゲージメント向上支援をテーマにした人材育成・組織開発会社として2017年に設立されました。 今後のさらなる事業拡大を見込み、共に会社の成長を支えてくださる方を募集します。 日本次世代企業普及機構『ホワイト企業』に認定されてい

仕事内容【法務】創業100年以上の老舗商社！コロナ禍でも盤石経営で安定！/専門性を活かせる/年間休日121日 ▼仕事内容 法務担当として、下記の業務をご担当いただきます。 【業務内容詳細】 ■重要契約の審査 ■コンプライアンス体制推進の企画 ■グループ会社相談窓口 (東京都千代田区) ▼職種 法務・コンプライアンス(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼勤務時間 9時〜17時30分 (東京都千代田区) ▼休日・休暇 土日祝休み 年間休日想定121 (正社員) ▼応募資格 ■法務業務3年以上 ▼勤務地 東京都千代田区 ▼企業名・施設名 オザックス株式会社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・事業会社での法務経験 ・文面の確認だけではなく担当部署と連携を取り、背景を理解できる方 ・ビジネス面と法律面のバランスを考えた判断ができる 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・弊社に対して深い関心のある方 ・他部署とも積極的に人間関係構築コミュニケーション、課題解決コミュニケーションができる方 ・ここ十数年で大きく伸びてきている会社のため、スピード感と柔軟性を持って取り組める方 【職種名】 法務担当職【東京都千代田区】 【仕事内容】 「法務」担当職【東京都千代田区】を募集。年収400～550万。スキルUP可能なポジションです。 □当社の人事総務部

仕事内容管理本部にて、与信管理体制の強化のため下記の業務をご担当いただきます。 【業務内容詳細】 ■得意先の与信審査 ■問題取引先の債権管理方針の策定 ■グループ会社の与信管理の指導・監督 ■担保取得、債券回収 休日・休暇 休日休暇：土日祝休み 年間休日：121日 休暇制度： 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 特別休暇, 産休・育休 その他の休日休暇： ・夏季休暇5日 ・年末年始6日（12/29～1/3) ■有給休暇 入社半年経過時点10日 入社から即日付与（入社月に応じて4日～） 待遇 福利厚生・諸手当： ■交通費支給 ■持株会制度 ■社会保険完備 ■資格取得制度 ■資格手当

仕事内容プレイングマネージャーとして、法務業務全般及びメンバーのマネジメント業務を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ①契約業務 ・国内及び国外取引先との契約書の作成（雛形作成含む）・確認・審査 （機密保持契約、ゲーム開発等に関する外注委託契約、キャラクターライセンスに関する 許諾契約、海外子会社含む親子間取引に関する契約等） ・上記に紐づく取引先との交渉サポート、開発部門等との案件の確認・調整及びその他 契約締結に付随する業務全般 ②企業法務関連業務 ・企業法務対応等業務（資金決済法対応等を含む） ・コンプライアンス関連業務（子会社対応等を含む） ・知的財産権（特許権、商標権、著作権等）関連業

仕事内容パナソニックホールディングス株式会社 【法務】特別ポジションサーチ求人 ～全社で最適なポジションを検討します～ 【仕事内容】 【法務】特別ポジションサーチ求人 ～全社で最適なポジションを検討します～ 【具体的な仕事内容】 【◆法務特別ポジションサーチ◆グループ創業100年を超えてイノベーションを続けるグローバルメーカー】 ご経験に合わせて企業様にて最適な事業会社、ポジション（部署・勤務地・業務）をマッチングさせていただきます。 ■ポジション一例： ・グローバル法務 ・法務（事業法務担当） ・法務（コンプライアンス、法務企画担当） ・法務（関税法順守・安全保障貿易管理） ・法務（グロー

仕事内容【法務】法務経験者・法律事務所出身の方歓迎！／創業142年のニッチトップ専門商社／年休125日・残業20h以内 ▼仕事内容 管理部門は各個人の専門性を活かしながら複数の領域を跨いて業務を行います。 入社後は、これまでの経歴で培った専門性を主軸として業務いただきながら、複数領域の業務をお任せする予定です。 ※現在の組織構成上、法務部門に強い人材が不足しているため、経験や知見のある方は積極的に採用をしたいと考えています。 ＜法務＞ ・契約書の作成及び確認 ・社内規程の整備 ・株主総会や取締役会の運営サポート ・コンプライアンス推進 ・法令調査や法令改正に伴う対応 ※顧問弁護士を契約していますの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■基本的なPCスキルがある方（Excel・Word） ■企業法務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・前向きにチャレンジできる方 ・臨機応変に対応できる方 ・主体的に行動ができる方 ・コミュニケーションスキルを備えた方 【職種名】 法務担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライム上場企業】土日祝日休み／年間休日125日／残業20時間程度 ☆おすすめポイント☆ ・プライム上場企業ならではの働きやすい職場環境がございます！ ・東証プライム上場 ・21期連続増収、ストック型の