静岡県のハローワーク 社会福祉士の求人・転職・中途採用

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間（６時間×５日）又は３１時間（７時間４５分×４日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※その他：年末年始（１２／２９～１／３） ※週４日勤務の場合は、週休日が上記に１日追加 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容静岡市の会計年度任用職員（ワークステーション業務支援員業務） として従事していただきます。 職務内容は、 ・ワークステーション業務（障がいのある職員の作業スケジュー ル管理及び作業の助言指導等） ・ステップアップ支援に係る業務 ・市役所で働く障がいのある職員への支援業務（相談対応等） ・障害者雇用促進に係る事務業務（文書作成、電話対応等）等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：16時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容担当する地区での生活支援・介護予防サービスの提供体制の構築に 向けたコーディネート業務 ・担当する地区で住民同士の話し合いや学習の場の企画、運営支援 ・住民同士の支え合いの活動を進めるための話し合い、人材育成の 企画、運営支援 ・担当地区の社会資源、住民ニーズ調査、地区支援計画の作成 またそれに付帯する事務・庶務業務 変更範囲：変更なし

仕事内容医療チームの一員として患者さん・家族への相談支援が中心となり ます。 また、地域に開かれた活動として、ボランティア活動の支援、患者 会支援、相談会の実施などさまざまな相談援助技術を実施する機会 もあります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３～（月～日曜日）※相談可 勤務時間：８時３０分～１７時３０分の中で相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇入居相談対応：主に島田市や各地包括支援センターと連携し 入居のご相談へ対応します。 〇処遇計画作成：ご入居者の自立生活にむけて養護計画を作成 します。 〇通院調整：通院予定者の情報を管理し、必要に応じて通院手段を サポートします。 〇保証人対応：成年後見人制度などに則り、必要な手続きなどを サポートします。 〇苦情・意見受付：相談内容に応じて、ヒアリングおよび 記録をします。 〇その他：入居者の介護保険認定状況等に応じて、ケアマネー ジャーと連携しサービスを図ります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・相談援助業務 （入所相談、ご家族への電話対応なども含みます） ・送迎業務の手伝い（補助） ＊パソコン入力操作があります。 （ワード・エクセル基本操作程度が必要となります） 変更範囲：会社の定める業務（資格を要する業務は資格保持者に限 る）

仕事内容福祉施設利用者及び家族への援助等の業務になります。 ・入退所の援助 ・施設内調整 ・入所家族への助言、指導 ・相談業務 ・他施設との連携 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：12時30分〜15時00分又は9時30分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・障害のある方に対して生活面や就労への支援を行います。 ・パソコン操作やワンボックスでの利用者様の送迎もあります。 ・委託先で利用者様と軽作業（清掃、草取り等）を行います。 ＊残業はほとんどありません。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分又は10時00分〜14時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：１時間のみの短時間でも、フルパートでも勤務可能です。ご相談く ださい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 お好きな曜日で働けます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容高齢者のお宅に訪問し、生活援助を行っていただきます。ゴミまと めや買い物代行、安否確認、病院の付き添い（タクシーに一緒に乗 って病院に行く、病院内の付き添いなど）、掃除機がけなどの簡単 なお仕事をお願いします。＊寝たきりの方の介助や食事作りの支援 はありません。 ・直行直帰が可能です。 ・ご自分のペースで働くことができます。 ・最初は１日１件からでも可能。慣れてくれば１日２～４件のお仕 事をお任せします。 ・６５歳以上の方、短期時間勤務を希望の方も無理なく働けます。 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分又は8時30分〜15時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・年末年始・ＧＷ 労働日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ながかみこども園に併設された児童発達支援事業所で、 障害のある子どもや発達のゆるやかな子どもと関わり、様々な刺激 を受けながら一緒に生活します。 変更範囲：変更なし

仕事内容障害児相談支援、障害者相談支援をおこなうお仕事です。 要件を満たしている方が相談支援者養成研修を受け利用者様のサー ビスを繋げていき支援していくお仕事です。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容・福祉相談、権利擁護に関する業務 ・社会福祉協議会の事業に関心を持ち、誠意と熱意をもって公正 かつ誠実に業務のできる心身ともに健全な方をお待ちしてます。 ・業務経験者、社会福祉主事、社会福祉士等の資格を有する方を 優遇いたします。 ◎令和９値４月からの採用予定 選考日は令和８年１２月５日（土）を予定 【変更範囲：事業所が定める範囲】

仕事内容重症心身障害児者の入所施設です。食事・入浴・食事の介助や行事・外出活動 の企画立案から実施等の生活全般の支援をしてもらうお仕事です。重症心身障 害児者とは、重度の身体障害と重度の知的障害を併せ持つ人たちです。多くは 胎児期や乳幼児期に様々な原因で脳に重い障害を負った事が原因となります。 利用者は、家族の厚い愛情によって育まれてきました。それは施設を利用して いる今も変わりません。ただ、家族が高齢であったり遠方であったり、障害が あまりにも重度であって、家族だけでは介護を行うことが著しく困難であるよ うな人たちがいます。つばさ静岡はそういう利用者を、家族に協力して支えて います。《業務の変更範囲

仕事内容病院・福祉施設（介護老人保健施設・デイケア・デイサービスなど）の 利用者様及びご家族との相談支援業務、 市町村との連携、ボランティアの受入れ対応 など ※【変更の範囲】保有資格に合わせ、業務内容変更の可能性あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時15分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容シルバーコンシェルジュとして高齢者総合相談窓口に係る業務 （介護保険制度・高齢者福祉サービスの説明や案内、来所者の状況 およびニーズを把握し適切なサービスへつなげる等）及びイベント のお手伝い パートタイム会計年度任用職員 （地方公務員法第２２条の２第１項第１号） 【変更範囲：現時点で変更なし】

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで成長をサポート ～子どもたちの「いま」に寄り添い、自立のお手伝いをします～ ●ひとりひとりに合った支援を考え、成長を最大限に引き出します ●少人数保育でスタッフ１名につき２～３名対応 ●スタッフのアイデア積極採用／レクリエーション企画も！ ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組んでいます ※送迎業務があり（ＡＴ車） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：残業なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容静岡市葵区柳町にあるＢ型就労支援施設です。 ・就労を希望す障がいのある方の自立支援のサポート ・就労支援、記録業務 ・利用者様の送迎等 事業所での支援業務全般をお願いします。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）平日の勤務時間（休憩１５分） （２）土曜日と学校の休暇中の勤務時間（休憩７５分） （勤務の曜日はご相談に応じます） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーにより基本的には第１、第３土曜日が休日 ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■みんなが暮らしやすい社会にしよう■ ○放課後等デイサービスにて、放課後や夏休み等に障がいをお持ち のお子様に向けて、生活能力の向上を目指した療育支援を行って いただきます。 具体的には ＊遊びや学習を通じた療育支援の準備・提供 ＊活動記録等の作成 ＊送迎業務 ＊保護者への情報共有等のコミュニケーション ＊先ずは職場見学にお越し下さい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２月２９日から１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容地域福祉の各種団体事務や書類作成等 【変更範囲：現時点で、変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は13時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトは毎月自己申告制 土曜日・長期休暇中は７：００～１９：００内で６～８時間程度の シフト制 勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト自己申告制 希望により土曜出勤可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容コドモノプラス運営の富士市内の放課後児童クラブでの児童支援 （富士市委託事業） 【募集地区】鷹岡（松風児童クラブ）・富士南（ききょうの里児童 クラブ）・青葉台（青葉台児童クラブ）・富士川第一（ふじかわ第 一児童クラブ）・広見（広見児童クラブ）・原田（はらだ児童クラ ブ）・吉永第一（吉永第一児童クラブ）・今泉（いまいずみ児童ク ラブ）・須津（須津児童クラブ）のいずれか 【変更の範囲】 法人が定める業務

仕事内容特別養護老人ホーム併設のデイサービスです。 利用受付、利用者対応、送迎、相談支援業務を行います。 （変更範囲：変更なし）