ハローワーク 介護 - 京都府木津川市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容介護支援専門員とは、要介護者や要支援者の人の相談や心身の状況 に応じるとともに、サービス（訪問介護、デイサービスなど）を受 けられるようにケアプラン（介護サービス等の提供についての計画 ）の作成や市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整を行いま す。 業務の変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：16時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：夕方～夜間 １６：００～２０：３０の勤務になります。 勤務曜日 週１日～３日の勤務可能な方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日（週１～３日）以外は休み

仕事内容障害者グループホームの夕方支援 ・入居者の介助（食事、入浴介助、トイレ介助） ・入居者の帰寮時受入、見守り （女性入居者に（現在利用者８名）対するサービス） ＊女性入居者に対する介助のため、同性介助となることから、女性 の方を募集します。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護付き有料老人ホーム（ＡＬＳＯＫグループ）◎ 身体・入浴・食事・排泄介助。館内巡回、介護記録など。 ローズライフ高の原はノーリフティングケアに取り組んでいます。 持ち上げない・抱え上げない・引きずらない介護を行っています。 介護職に多い腰痛はなく、ご入居者さまにとっても優しい介助とな ります。お一人おひとりの心に寄り添った、上質でアットホームな 暮らしのサポートを行っています。 ★経験が浅い方からベテランさんまで歓迎！教育体制が充実！ ＊平均介護度：２．４ ＊入居者数：１１９名（特定利用者数：６９名） 【変更範囲：当社施設運営にかかる業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時30分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 労働契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入居者一人ひとりが生きがいを持って、健康で明るく自立した生 活が遅れるように支援するとともに、思いやりの心で元気で長生き 「笑い声の聞こえる施設」を目指し、入居者主体の支援を行って頂 きます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※５時間未満の勤務の場合は休憩０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 労働契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護認定を受けた地域の方々を対象に、日帰りでレクリエーショ ン・食事・入浴サービス、その他多彩な行事などを提供して頂きま す。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ ー【１／２７会社説明会求人】ー

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜12時00分 就業時間２：15時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）の間で実働３時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 労働契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し、いつま でもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提 供を行って頂きます。 （変更の範囲）法人が定める業務 〔就職氷河期世代歓迎求人〕 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★

仕事内容奈良県・京都府に複数の介護・福祉施設を展開するらくじ会グルー プにて、採用・定着支援を担う「リクルート担当」を募集します。 本ポジションは、急速に進む高齢化社会の中で、介護現場の人員不 足という社会課題の解決に直結する、極めて重要な役割です。 ・日本人／外国人介護職員の採用（求人媒体運用、面接設定、応募 者管理等） ・紹介業者との契約・交渉業務 ・年間人員計画の策定と進捗管理 ・各施設長や経営陣との連携による採用・配置戦略の立案 ・入職後の定着支援やフォロー体制の強化 裁量ある立場で、採用戦略をゼロから構築し、実行まで推進してい ただける方を求めています。【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日に応じて時間の変更可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休暇

仕事内容＊訪問看護ステーションでの医療事務と一般事務業務です。 ・保険請求から事務所の事務作業全般をお願いいたします。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 労働契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護認定を受けた地域の方々を対象に、日帰りでレクリエーショ ン・食事・入浴サービス、その他多彩な行事などを提供して頂きま す。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 労働契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護認定を受けた地域の方々を対象に自宅へ訪問し、生活援助サー ビス（食事準備、清掃、買物代行）身体介護サービス（入浴介助、 買物同行）などを提供していただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月に、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を 取得しました★

勤務時間就業時間１：17時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：・配置により休憩時間に違いあり（２４０分）。 ・おおむね０：００～７：００の間は仮眠可能。 ・水曜日もしくは木曜日の勤務になります（求人に関する特記事項 欄参照）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日月曜日，火曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【１１月１２日フェア参加求人】 障害者グループホームの夜間支援（同性介助） ・女性入居者の介助（食事、入浴、トイレ等） ・女性入居者の受入、見守り 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：・配置により休憩時間に違いあり（６０～１８０分）。 ・おおむね０：００～６：００の間は仮眠可能。 ・月・水・木曜日の勤務になります（求人に関する特記事項欄参照 ）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月・水・木曜日の勤務（週１日～）それ以外の曜日は休日

仕事内容【１１月１２日フェア参加求人】 障害者グループホームの夜間支援（同性介助） ・女性入居者の介助（食事、入浴、トイレ等） ・女性入居者の受入、見守り 変更範囲：変更なし ※ 月曜日・水曜日・木曜日の勤務（どちらか１日でも勤務可）

仕事内容介護認定を受けた地域の方々を対象に、日帰りでレクリエーショ ン・食事・入浴サービス、その他多彩な行事などを提供して頂きま す。 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分又は8時30分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談可能です。始業時間は８：３０～９：３０の３０分刻み で応相談。終業時間は１６：００～１８：３０の３０分刻みで応 相談。例）９：００～１６：００もＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 土日祝休み応相談（月２～３回土日祝いずれか入れる方歓迎）

仕事内容＊施設に入居されている高齢者、ショートステイ利用の高齢者に 対し、日常生活全般についての援助等をお願いします。 ・食事、入浴、排泄、リハビリ補助 ・余暇活動・外出支援 ・相談援助、服薬介助、事務作業、送迎等 ※配属（きはだの郷・うめみの丘）については、本人の勤務の 希望等を考慮し決めたいと思います。 ※外出支援、送迎は運転ができる方のみにお願いします。 運転免許の無い方もご応募歓迎です！ ☆未経験者歓迎！ 業務の変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は８時間の勤務形態です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 土曜日、祝日以外は休日となります

仕事内容リハビリデイサービスルピナス木津川（定員３２名 １日型）に おける介護業務全般、機能訓練、入浴介助、送迎業務を担当いた だきます。 ・機能訓練 機械ではなく実際に運動することにより、歩行や立ち上がり等 の生活に必要な動作の向上を目指し、ご利用者様のニーズに合 わせた機能訓練を理学療法士の指導の下、実践しています。 ・入浴介助 一般浴、リフト浴による入浴サービスを行っています。 ・送迎業務（施設の周辺地域） ※理学療法士などの専門家の視点や考え方を学びながら、ご利用 者様の身体機能の維持と回復をサポートしていただきます。

仕事内容特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し、いつま でもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提 供を行って頂きます。 〔就職氷河期世代歓迎求人〕 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

仕事内容リハビリデイサービスルピナス木津川（定員３２名 １日型）にお ける介護業務全般、機能訓練、入浴介助、送迎業務を担当いただき ます。 ・機能訓練 機械ではなく実際に運動することにより、歩行や立ち上がり等の 生活に必要な動作の向上を目指し、ご利用者様のニーズに合わせ た機能訓練を理学療法士の指導の下、実践しています。 ・入浴介助 一般浴、リフト浴による入浴サービスを行っています。 ・送迎業務（施設の周辺地域） ※理学療法士などの専門家の視点や考え方を学びながら、ご利用者 様の身体機能の維持と回復をサポートしていただきます。

仕事内容リハビリデイサービスルピナス木津川（定員３２名 １日型）にお ける介護業務全般、機能訓練、入浴介助、送迎業務を担当いただき ます。 ・機能訓練 機械ではなく実際に運動することにより、歩行や立ち上がり等の 生活に必要な動作の向上を目指し、ご利用者様のニーズに合わせ た機能訓練を理学療法士の指導の下、実践しています。 ・入浴介助 一般浴、リフト浴による入浴サービスを行っています。 ・送迎業務（施設の周辺地域） ※理学療法士などの専門家の視点や考え方を学びながら、ご利用者 様の身体機能の維持と回復をサポートしていただきます。

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、週勤務日数相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊月１回土曜日出勤あり ＊所定労働日数に応じた年次有給休暇あり

仕事内容障害のある方やご家族の相談窓口として、生活全般の希望や課題を 丁寧に聞き取り、必要な福祉サービスや地域支援をつなぐ役割を担 います。障害区分認定やサービス利用計画の作成・見直しを行い、 関係機関と連携しながら適切な支援をコーディネートします。 【変更範囲：所内業務による】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は１時間～４時間の勤務形態です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他

仕事内容リハビリデイサービスルピナス木津川（定員３２名 １日型）に おける介護業務全般、機能訓練、入浴介助、送迎業務を担当いた だきます。 ・機能訓練 機械ではなく実際に運動することにより、歩行や立ち上がり等 の生活に必要な動作の向上を目指し、ご利用者様のニーズに合 わせた機能訓練を理学療法士の指導の下、実践しています。 ・入浴介助 一般浴、リフト浴による入浴サービスを行っています。 ・送迎業務（施設の周辺地域） ※理学療法士などの専門家の視点や考え方を学びながら、ご利用 者様の身体機能の維持と回復をサポートしていただきます。