グループホーム ケアマネジャー - 千葉県袖ケ浦市 の求人・仕事・採用

仕事内容千葉県袖ケ浦市の居宅介護支援事業所（ケアマネージャー） (正社員) | 株式会社クローバーライフ よこたケアマネ事業所 ▼仕事内容 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ケアプランの作成 ・担当者会議 ・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続き代行 ・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他不随する事務業務「変更範囲：変更なし」 (千葉県袖ケ浦市) ▼職種 居宅介護支援事業所（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)240000〜300000円

仕事内容千葉県袖ケ浦市のケアマネージャー【実務未経験者歓迎】・袖ヶ浦 (正社員) | 株式会社 ケイ・ティ・サービス ▼仕事内容 ◆在宅勤務併用可能！◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としています。 プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成 ・サポートスタッフを配置していま

仕事内容千葉県袖ケ浦市の主任ケアマネージャー（袖ヶ浦） (正社員) | 株式会社 ケイ・ティ・サービス ▼仕事内容 ◆在宅勤務併用可能！◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としています。 プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲：原則変更なし。 但し、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。 】 (千葉県袖ケ浦市) ▼職種

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/慶弔休暇/車通勤可/研修制度あり/年間休日110日以上/土日祝定休/夜勤なしOK/月給30万円以上あり/交通費支給/年末年始休暇/退職金あり/週休二日/昇給あり/定年65歳以上/夏季休暇/育児休暇あり/中高年歓迎 ■コメント 千葉県袖ケ浦市の居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 年間休日110日以上でプライベートも充実！月給30万円以上の高給与！車通勤可！ ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 【仕事内容】 ■ご自身のこれまでの経験や知識を活かし

仕事内容■会社名 千葉県袖ケ浦市横田の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/食事や入浴の介助を担当。未経験も歓迎 ■コメント ・安全面に配慮した業務設計で安心して働けます ・チームで支える体制。相談しやすい職場です◎ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 残業少なめでプライベートも大切にできます。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。気になる点

仕事内容・要介護認定を受けた方のケアプランの作成 ・ご利用者やそのご家族との相談対応、アセスメント ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリングとプランの見直し ※社用車での訪問 ※入力ソフト：ほのぼの ［変更範囲：変更なし］

仕事内容介護老人保健施設にて介護支援専門員または支援相談員として、 下記の業務に従事していただきます。 ・介護老人保健施設におけるサービス利用相談全般 （施設入所退所の事前相談・入所者との相談業務・ 退所者の支援・入所調整・入所者家族と施設との調整等） ・医療機関や外部事業所からの問い合わせ対応と調整業務 ・他法人運営事業所との連携 ・上記に付随する業務 温かい家庭的な雰囲気の中で身体の機能回復を目指し、 看護介護職をはじめ多くの職種が連携しています。 ＊［変更範囲：変更なし］

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 この求人は人材紹介サービス の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給 330,000円~383,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容■メインキャッチ 特養の介護支援専門員/20-40代活躍中！★ケアマネ・相談員経験者歓迎！月給22万円以上＋昇給・賞与ありで専門性を発揮。 ■コメント 賞与4ヶ月分職務手当25000円ベースアップ手当5500円特定処遇改善手当家族手当12000円時間外手当あり ■職種 特養の介護支援専門員 ■職務内容 施設入退所相談 入所者・家族との調整 医療機関・外部事業所との連携 他法人との連携 ■給与 月給260500円~ ■給与備考 月給260500円～274900円 基本給230000円～244400円 職務手当25000円 ベースアップ手当5500円 特定処遇改善手当 家族手当12000

勤務時間週1日以上 1日3時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 【勤務時間】 ①週１日～5日（シフト制） ◆時給：\1,306 6：00～9：00、16：00～21：00（両方勤務） ※どちらかでも可 ⓶9：00～17：00 ◆時給：\1,266 ※土日祝のみ 【休日・休暇】 ・有給休暇

仕事内容【タイトル】 居宅介護支援事業所 百笑【居宅】 【仕事内容】 居宅介護支援事業所 百笑【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価） - 利用者の生活状況や介護ニーズを把握するための面談や調査を行います。これにより、利用者の身体的、精神的、社会的な状況を総合的に評価します。 2. ケアプランの作成 - アセスメントの結

勤務時間 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）どちらでも可 ・１日で（１）と（２）の両方を勤務できる方、尚可 ・上記時間の出勤が難しい場合、勤務時間・日数は相談に応じます ・まかない付き 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■会社名 千葉県袖ケ浦市神納の特養 ■メインキャッチ 特養の介護支援専門員/20-40代活躍中！★ケアマネ・相談員経験者歓迎！月給22万円以上＋昇給・賞与ありで専門性を発揮。 ■コメント 賞与4ヶ月分職務手当25000円ベースアップ手当5500円特定処遇改善手当家族手当12000円時間外手当あり ■雇用形態 正社員 ■職種 特養の介護支援専門員 ■仕事内容 施設入退所相談 入所者・家族との調整 医療機関・外部事業所との連携 他法人との連携 ■給与 月給260500円~ ■給与備考 月給260500円～274900円 基本給230000円～244400円 職務手当25000円 ベー

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 この求人は人材紹介サービス の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給 247,000円~ 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜手当充実＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠袖ケ浦市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 地域包括支援センターでケアマネジャーの募集です。 永年勤続表彰制度あり 家族手当や住宅手当などの福利厚生が充実しています。 【給与詳細】 ＜ケアマネジャー＞ 【月給】260,000円-290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり ※当法人規定により支給月給上限は、20年の経験ありの場

仕事内容千葉県袖ケ浦市でケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給247,000〜267,000円 ≪基本給≫ 200,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:15,000円 調整手当:20,000円 職務手当:12,000円 扶養手当:世帯主のみ 教育手当:世帯主のみ 育児手当:規定による ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜手当充実＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠袖ケ浦市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 事業所の定める業務 求人ID 735171

仕事内容快適な職場環境で利用者様をサポートするケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 年3回合計4.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東横田駅から2.2km 横田駅から3.3km 馬来田駅から3.9km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・土・日・祝日勤務 ・日数、時間、要相談 ・昼食付 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間勤務時間は指定しない