メンタルヘルス - 東京都 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容事務から始める→IT未経験者可能！しかも在宅or出勤を選べるお仕事（事務/秘書/PMO） リモート、出勤どちらも選べるお仕事で、出勤の場合でも駅チカのお仕事になります！ 弊社の先輩が多数お仕事をしている現場で、皆さん長期で離職率の少ない現場です。 ＩＴ業界未経験でも研修ありで、非常に優しい人が多く、女性も多く在籍しており、アットホームな現場になります。 また、スキルアップを希望する場合は、ＶＢＡなども研修（希望者のみで実績を上げた人）してくれたり、スキルアップもできる現場になります。 手に職を付けたい！そのためにＩＴ業界に入りたい！ＩＴ業界に入りたいが何をしていいかまだわから

仕事内容健康経営推進業務 【仕事内容】 グループ全体の健康経営の推進に関する以下業務の企画・立案・実行、業務管理 - ストレスチェックテストの企画・実行・集計分析、組織フォロー - 健康増進に関する各種施策の企画・実行 - 健康経営度調査の申請準備対応 - 衛生委員会運営 【事業内容・会社の特長】 ・ケーブルテレビ局の統括運営を通じた有線テレビジョン放送事業及び電気通信事業 ・ケーブルテレビ局及びデジタル衛星放送向け番組供給事業統括 【募集背景】 ・社員の健康の維持・向上を全社的に推進しており、体制の強化が急務となっている。 ・健康経営業務において、期待される役割、果たすべき職責が拡大・高度

仕事内容【産業保健師求人★】嬉しい土日祝お休み♪インセンティブ制度あり◎大手法人なので福利厚生が充実しています！ ●顧客企業に産業保健師として産業保健サービス及びストレスチェック・健康経営・感染症対策など企業の健康管理業務をお願いします。 ●研修制度が充実しておりますので、未経験の保健師さんでも安心してキャリアアップしていけます！ ●勤務時間のパターンが5種類あり、希望を考慮して選ぶことができます！ 【施設形態】 企業 【勤務形態】 正職員 【職種】 保健師 【給与】 【月給】 270,000〜450,000円 固定給： 【月給】27万円～45万円 【勤務地】 東京都港区赤坂3-16-1

仕事内容健康経営推進担当◆実働7時間15分/メンタルヘルス対応業務 【仕事内容】 グループ全体の健康経営の推進に関する以下業務の企画・立案・実行、業務管理をお任せします。 【主な業務内容】 ・ストレスチェックテストの企画・実行・集計分析、組織フォロー ・健康増進に関する各種施策の企画・実行 ・健康経営度調査の申請準備対応 ・衛生委員会運営 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【キャリアパスについて】 労務厚生部の健康経営に関する業務に従事していただき、その後は、社員のメンタルヘルス、健康診断対応、休復職者対応など、グループの健康管理全般で、担当業務、経験を広げていたきます

仕事内容【エンジニアマネージャー】メンタルヘルス界に新たな市場を創出！EAPサービスの急成長企業 【仕事内容】 【募集背景】 当社では『働く人の「モヤモヤ」を解消し、「個人の成長」と「組織の成長」を一致させる』をミッションに、働く人のメンタル不調を未然に防ぐ「法人向けオンライン対人支援サービス」を開発提供しています。 2021年10月当社SaaSをリリースし、現在は「カウンセラー相談」「コーチング」「医師面談」「ハラスメント報告」「ストレスチェック」「情報コンテンツ」「ご意見箱」の7つの機能を提供しております。 昨今変化の激しい世界情勢、日本の高ストレスでのメンタル不調者増加、採用市場の激化などから導

仕事内容【SREエンジニア】メンタルヘルス界に新たな市場を創出！EAPサービスの急成長企業 【仕事内容】 【募集背景】 当社では『働く人の「モヤモヤ」を解消し、「個人の成長」と「組織の成長」を一致させる』をミッションに、働く人のメンタル不調を未然に防ぐ「法人向けオンライン対人支援サービス」を開発提供しています。 2021年10月当社SaaSをリリースし、現在は「カウンセラー相談」「コーチング」「医師面談」「ハラスメント報告」「ストレスチェック」「情報コンテンツ」「ご意見箱」の7つの機能を提供しております。 さらにこのサービスを広げるためには必要な新機能がたくさんあります。また同時に、お客さまからも多数

仕事内容株式会社ドリームホップ 【リモート可】法人営業◆メンタルヘルスのSaaSプロダクト/高い社会貢献性/残業10～20時間程度 【仕事内容】 【リモート可】法人営業◆メンタルヘルスのSaaSプロダクト/高い社会貢献性/残業10～20時間程度 【具体的な仕事内容】 週３日の在宅勤務可／業界未経験歓迎／企業のメンタルヘルスの改善支援／社内の職場環境改善も積極的に実施中 ■職務内容 メンタルヘルスプログラム（SaaSプロダクト+リカーリング収益）を通して「企業のメンタルヘルス対策」を加速させるために、課題解決型の営業を推し進めていただくためのポジションです。 【具体的には】 ・人事向けメンタルヘル

仕事内容株式会社ラフール 【SaaS】フィールドセールス（リーダー）※ホワイト企業認定/メンタルヘルス/リモート・フレックス 【仕事内容】 【SaaS】フィールドセールス（リーダー）※ホワイト企業認定/メンタルヘルス/リモート・フレックス 【具体的な仕事内容】 【累計20億円調達/新規事業展開も計画中/ホワイト企業認定において、ゴールドランクを取得/メンタルヘルス×テクノロジー】 ■市場課題 日本の幸福度は世界で見ても54位で近年「ウェルビーング」がトレンドワードとなり、経営を続けていくうえで避けては通れない大きな課題です。通常の組織サーベイやストレスチェックでは解決できない根本的なストレス因

仕事内容メンタルヘルスケア（人事労務部門） リーディングカンパニー| 1700名の従業員を支えるメンタルヘルスケア担当＊フレックスタイム制 【このお仕事で得られること】 ・従業員が1,700名を超える大企業での労務経験 ・メンタルヘルスケアや離職防止に関する知識 ・日本の社会問題である介護業界の課題解決を目指す充実感 【当社の特徴】 (1)成長し続けるリーディングカンパニー：2012年創業、これまで手の行き届いていなかった「重度訪問介護」を、自社で資格取得スクールを運営することによって、急速にサービス拡大したリーディングカンパニーです。毎年150～200％成長を続け、ミッションである「

仕事内容株式会社ラフール 【業界未経験歓迎】フィールドセールス【リーダー】◆メンタルヘルスSaaS「ラフールサーベイ」 【仕事内容】 【業界未経験歓迎】フィールドセールス【リーダー】◆メンタルヘルスSaaS「ラフールサーベイ」 【具体的な仕事内容】 【累計20億円調達/新規事業展開も計画中/ホワイト企業認定において、ゴールドランクを取得/メンタルヘルス×テクノロジー】 ■市場に関して 働きの多様化に伴い、組織運営をしていくうえで経営陣や人事担当者様は、自社にどんな思想をもった従業員がいるのか、どんな価値観のもとで働いていているのか、どのようなコミュニケーションが起きているのかなど、組織と従業員

仕事内容<仕事内容> 『正社員募集』健康の知識と意識をお伝えする仕事【公認心理師等、資格の知識を活かせます】 ＜仕事内容＞ ・「健康管理士」「健康管理検定」の運営における事務手続き、電話対応 ・メンタルヘルスや健康管理、予防医学に関する記事作成やSNSの投稿 ・食育活動（小学校での出前授業） ・健康セミナーなどのイベント企画運営 など ※公認心理師、臨床心理士等の資格、知識、経験を活かせます！ 詳しくはhttpswww.japa.org/ ＜アピールポイント＞ ・20～30代のスタッフ活躍中！ ・全員正社員のアットホームな社風です!!有給も取りやすい！ ・経験は浅くても大丈夫です!! 先輩が基礎

仕事内容ウェルリンク株式会社 【未経験歓迎】メンタルヘルス対策支援サービスの法人営業※人が活き活き働ける組織づくりをサポート 【仕事内容】 【未経験歓迎】メンタルヘルス対策支援サービスの法人営業※人が活き活き働ける組織づくりをサポート 【具体的な仕事内容】 【裁量があるお仕事で幅広い経験を積みたい、でもプライベートも大切にしたい！そんな方にお勧めの求人です！/祐天寺駅から徒歩2分！】 ■業務概要 メンタルヘルス対策拡販や新規ソリューション営業を「人事・総務・コンプライアンス部門等の担当者向け」に行っていただきます。 ■業務詳細： ▽新規・既存顧客へのメンタルヘルス対策に関わる商品の導入提案

仕事内容株式会社ラフール 【業界未経験歓迎】フィールドセールス◆メンタルヘルスSaaS「ラフールサーベイ」／人的資本経営の支援 【仕事内容】 【業界未経験歓迎】フィールドセールス◆メンタルヘルスSaaS「ラフールサーベイ」／人的資本経営の支援 【具体的な仕事内容】 【累計20億円調達/新規事業展開も計画中/ホワイト企業認定において、ゴールドランクを取得/メンタルヘルス×テクノロジー】 ■市場に関して 働きの多様化に伴い、組織運営をしていくうえで経営陣や人事担当者様は、自社にどんな思想をもった従業員がいるのか、どんな価値観のもとで働いていているのか、どのようなコミュニケーションが起きているのかな

仕事内容キャリアアドバイザー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 業界注目のヘルスケアベンチャー企業で裁量大きく働きませんか？ 【職務概要】 同社のキャリアアドバイザーとして、医師の様々な転職動機やキャリアプランに沿って、最適な医療機関の提案と転職サポートを行っていただきます。 医師・医療機関双方との折衝を通して、最後まで責任を持って転職や採用のサポートを実現するお仕事です。 【職務詳細】 医師の転職背景やニーズを深く理解し、本質的な問題解決となる適切な医療機関を探し提案することが求められます。また、医療機関の提案だけでなく、条件交渉や成約時の契約書面の作成、面接時の同行およびフ

仕事内容株式会社フロンティアワークス 労務(安全衛生)◆アニメイトグループ／リモート可／残業月20H以内／安定性◎ 【仕事内容】 労務(安全衛生)◆アニメイトグループ／リモート可／残業月20H以内／安定性◎ 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： コンテンツの企画・制作を行っている当社にて労務・安全衛生業務全般を担当頂きます。 企画～実行、改善まで経験を活かし裁量を持って業務を行って頂くことが出来ます。 ※当社では人事領域の取り組み強化に努めており、安全衛生分野全般をリードしていただくポジションになります。 ■具体的には： ・安全衛生、メンタルヘルス分野の従業員相談窓口業務全般 ・従業員相談窓口

仕事内容フィールドセールス／SaaS／メンタルヘルス ※フルリモ 【仕事内容】 【累計20億円調達/新規事業展開も計画中/メンタルヘルス×テクノロジー/累計導入企業1,550社、220,000アカウント、9,000万の回答データを活用した多角的な調査項目、分析精度ツールの提供】 ■業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクトの提供をご担当いただきます。提供先は経営者・人事決裁者の方をメインにご対応いただきます。 ■業務詳細 （1）ソリューション提案 ※オンライン商談メイン ※基本的に商談以降から対応（アポ獲得はIS部隊が対応） （2）営業戦略設計・実行 ・顧客属性や課題に合わせて、

仕事内容<仕事内容> 人事労務 海外拠点を設ける当社の人事労務マネージャー候補として、制度構築～運用推進、マネジメントまで幅広くご活躍いただきます。 ◆業務内容 ◇人事制度構築～運用推進 ※人事評価制度や教育制度に関して、グローバル全体で統一した基準を設けていきます。 ◇人事戦略立案～実行 事業・組織戦略に基づき実施 ◇各種制度企画 ※福利厚生・勤怠・研修・報酬手当など ◇予算管理／人員管理 ◇メンバーマネジメント、育成、評価 ※3名程度 ◇各種法令対応※労働法など ◇オペレーションの管理、改善 ※自動化／省人化など ◇日本拠点における下記(1)～(3)のマネジメント (1)人事業務 入退社手続、

仕事内容【リモート勤務可｜医療コンサルタント】toC向けオンライン医療サービスのUXを医師と共に創る 事業内容 TENETは、2020年3月設立の医療/製薬×テクノロジーのスタートアップです。 医療/製薬産業のデジタル化を通して「健康寿命100年」の時代を創るという意志をもって創業しました。 患者様一人ひとりの人生がより健康的でより幸福になるよう、オンライン診療を活用した様々な医療プロジェクトを展開して参ります。 現在はオンライン診療により、医療の場所や時間の制約を解消するサービスを提供しておりますが、今後は蓄積されております動画や音声などの診療データを解析・学習し、AIが医師に診療のサポートをする

仕事内容【乳児院／相談員（社会福祉士）募集】タムスグループが運営するわんぱく乳児院にて社会福祉士を募集します◎年間休日121日・産休育休実績多数 日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 【わんぱく乳児院】 相談員（社会福祉士）を募集します！里親支援、家庭支援等の業務をお任せします 【業務内容】 ・里親支援専門相談員 里親委託に向けた入所児の状況把握・里親と児童との交流支援・委託後の見守り等 ・家庭支援専門相談員 早期家庭復帰のための交流支援、保護者への相談援助等 地域の要支援家庭への相談援助 【応募要件】 社会福祉士

仕事内容<仕事内容> 人事 【仕事内容】 総務人事課の責任者として、総務、人事、労務の各業務において、管理監督及び推進をお願いします。 (1)人事・労務等業務 ・勤怠管理業務(残業時間集計) ・給与計算業務 ・社会保険手続き 社労士事務所へ業務委託しておりますので、 手続きに必要な情報を共有する窓口となっていただきます。 ・中途採用業務(母集団形成、書類選考、面接対応、日程調整) ・人事制度運用業務(評価シートの回収、評価会議の運営) ・社員研修企画運営業務 (2)総務業務: ・内部統制の整備や運用に関する業務 ・規程作成/改定/管理 ・コンプライアンス関連業務 ・懇談会や歓迎