ハローワーク 社会福祉法人 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：14時30分〜20時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は職員勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊知的障がいをお持ちの方が入所される施設で、ご利用者様の 支援業務に従事します。 （仕事内容） ・定期的な巡回 ・食事介助 ・入浴支援 ・トイレ誘導 など ※変更範囲：会社の定める業務の範囲内

仕事内容知的障がいの入所者さん（５０名）の生活支援や日中活動のサポー トを行います。 （具体的な仕事内容） 食事や入浴支援・軽作業や創作活動支援・レクリエーション企画・ 歯磨きや身だしなみ支援・外出行事や旅行支援・生活空間の美化 早出・遅出・日勤のシフト勤務 夜勤、宿直あります。（月３～４回） 買い物支援、外食や通所利用者の送迎のため公用車の運転あります 。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容グループホームでの介護業務（入居者１８名・２ユニット） （食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーション等） ※現在６５歳を超える方も相談に応じます。 変更範囲：法人の定める業務 ＜急募＞

仕事内容介護付有料老人ホームグランドライフ衣山で、入所者の方の看護業 務に携わっていただきます。 入所者様の健康管理（医師の指示による処置・バイタルチェック 等） オンコールができる方。 ＊応募時に６５歳を超える方も、相談に応じます。 （６５歳を超えて勤務している職員もいます。） ただし、採用条件は、個別相談になります。 変更範囲：法人の定める業務 ＜ 急募 ＞

仕事内容多機能型事業所すぎな園にて生活介護・就労継続支援Ｂ型の支援員 として、以下の業務に携わっていただきます。知的障害のある方の 日中活動の支援（生活・余暇及び作業になります。） ※生活介護事業 ・自立した日常生活又は、社会生活を営む事が出来るよう、通所に より入浴や食事、介護、訓練等を含めたサービスを提供します。 ※就労継続支援Ｂ型事業 ・通所により、就労や生産活動の機会を提供します。又就労に必要 な知識や能力が高まった方は、就労へ向けて支援をします。 ・下請け作業（トラベルセット制作・おかずカップ組み立て・箱の 組み立て等） 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容○児童養護施設または児童心理施設において、心理士として従事して いただきます。 ・虐待等による心理的外傷等のため、心理療法を必要とする児童 に対し、遊戯療法、カウンセリング等の心理療法の実施 ・安心感・安全感の再形成及び人間関係の修正を図り、対象児童 の自立への支援変更 範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援センター愛寿荘での介護支援専門員業務 ・ケアプランの作成、関連業務等 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容小規模特別養護老人ホーム・ショートステイ共に、ユニットで の介護サービスを提供しております。 【業務内容】 ・食事、入浴、排泄等の日常生活全般における介護 ・身体機能維持のためのレクリエーション ・施設行事や研修への参加 等 ブログも公開しておりますので、ご参照いただきお気軽にお問い合 わせ下さい。 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容特別養護老人ホーム ミュゲの里（利用者２９名） 短期入所生活介護事業所 ミュゲの里（利用定員１０名） 【管理栄養士の仕事内容】 ミールラウンド、栄養ケアマネジメント、栄養ケア計画書の作成、 カンファレンスの参加、食事委員会開催、厨房委託業者との献立打 合せ、食数管理、内外部研修の参加、嗜好調査、入居者とのコミュ ニケーション、散歩や外出の付き添い ＊６０歳以上の方も応募可能。ご相談下さい。 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

仕事内容◆アシックス里山スタジアム併設の福祉施設のスタッフです！ ◆６～１８歳の障害のある子供たちをお預かりして、ひとり一人の 特性に合わせた個別あるいは小集団での療育や支援を行います。 ・児童の送迎、児童の受け入れ準備 （支援に必要な準備のほか、送迎車や施設内の清掃・消毒も含む） ・活動やイベントの計画・実施 ・簡単な書類作成（ヒヤリハット報告書など）やファイル整理 ・療育や支援に必要な教材作成 ※送迎は社用車（普通車（ワゴン／ＡＴ）を使用します。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：週一回程度１４：００～１７：３０勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始休暇１２月２９日～１月３日 ・療養休暇・特別休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容松山市児童発達支援センターひまわり園において、 通所する障がい児（０歳～６歳）等の預かり保育を 行います。 ※雇用期間 令和８年８月１日以降随時～ 令和９年３月３１日まで （勤務成績等により更新あり） ※変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 ・利用者様の日常生活の介助・支援業務 ・病院受診等の送迎・付き添い ・施設の清掃業務 ・その他 高齢者介護施設での勤務になります。 その他、ご質問等あればお気軽にお問合せください。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆施設内の特養および、ショートスティにおいて、介護業務全般を 行っていただきます。 ユニットケアでの介護になりますので少人数で、ゆったりとした 介護を目指せます。 ※基本８時間の３交替制ですので、無理なく従事できます。 ※業務に関する詳細は、面接時に説明いたします。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 （食事介助、入浴介助、排せつ介助等の支援・介助業務） ・早出、遅出：月１０～１５回 ・夜勤：月４～８回 ・日曜・祝祭日出勤：月１～４回 ＊賃金は一般職の賃金です。総合職への登用可。 ＊現在６５歳を超える方も相談に応じます。 変更範囲：法人の定める業務 ＜ 急募 ＞

仕事内容住宅型有料老人ホームに入居されている利用者の居室を訪問し、ケ アプランに基づく「身体介護」と「生活援助」を行います。 【身体介護】 排泄介助、入浴介助、食事介助、移動・移乗介助、身辺整容・服薬 【生活介護】 居室の掃除、整理整頓、洗濯、衣類管理、ベッドメイク、買い物等 その他業務 見守り・安否確認・居室巡回・業務記録・報告 ＊夜勤時間帯でも看護師が常駐しているので、安心して勤務できま す。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務曜日や時間帯はご相談下さい 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他担当制によるシフト ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容利用者さま個人のお宅にお伺いして、食事支援や身体介護等、生活 に必要なお手伝いをする訪問介護のお仕事です。 生活介護：掃除・食事の支度・買い物・洗濯など 身体介護：入浴・清拭・排泄の手伝い・おむつ交換・食事介助など ケアプランに基づき行います。 訪問地区は松山市西南地域（余土・垣生・雄郡・新玉・生石・味生 ・清水・味酒・津田・三津浜中学校区の一部）です ※日頃の家事経験が活かせます ※家事の合間の空き時間でお仕事ができます ※変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおける高齢者の介護全般 無資格・未経験の方、多数就職しています。 子育て中の方を応援しています。お子さんの急な体調不良でのお休 みが取りやすい職場です。 ＊夜勤はありません。 変更範囲：法人の定める業務 【子育て応援求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 就業時間は相談に応じます。 お子さま・ご家庭のご都合により時間調整させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他面談にて応相談 土日祝のお休み希望にも柔軟に対応させていただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害者支援施設「かなさんどう」にて、障がいのある方への日中の 生活支援業務に携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容など＞ 日中活動、レクリエーション、食事介助、入浴介助、排泄介助など プライバシーに関わる支援については、完全同性介護を行っていま す。色々な地域活動に利用者・職員で参加をしています。 人とのふれあいが好きな方には、やりがい抜群です。 自己の技術習得・向上もできる職場です。 ＊就業時間・休日は相談に応じます。ご家庭のご都合にも柔軟に対 応させていただきます。 【えひめ子育て応援ゴールド企業】 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容障害者支援施設（知的障害者対象）にて、利用者の皆様の 日常生活支援・作業支援・余暇支援を行っています。 また、利用者の障害の程度に応じた個別の支援を行います。 「就業場所」 ・松山市津吉町１５５番地 障害者支援施設 みどり園 ・松山市津吉町１６６番地１ 障害者支援施設 みどり園マウントヒルズエステート の内、いずれか。 仕事の内容 変更範囲：変更なし 就業場所 変更範囲：法人の定める松山市内の施設等

仕事内容今治市内にある地域密着型特別養護老人ホームの介護職員 として従事します。 ＊主に食事、排泄、入浴介助などの介護支援業務全般を行います。 ＊その他病院への付き添い業務などもあります。 （公用車を使用した運転業務あり） ※月によって勤務時間や休日等が変動する場合があります。 （勤務表によるシフト制） ＊変更範囲：会社の定める業務の範囲内